施設管理者 - 兵庫県宝塚市 の求人・仕事・採用

仕事内容【勤務地】 兵庫県宝塚市中山寺1-13-25 2階 【施設名】 IQLino宝塚校 【PRメッセージ】 ◆「療育×STEAM教育」を中心にクリエイティブな教育を 当施設は、「手で触る、目で見る、頭で考える」など、 ブロックや絵画といったクリエイティブな教育をプログラムに取り入れています。 年齢に合わせた目標や支援ともに、楽しみながら遊び、考えることに結びつけ、 子どもたちが自ら考えて取り組む自主的・主体的な成長へとつなげています。 そのメインとなるのが、「療育×STEAM教育」と「感覚統合の力を磨く7つのプログラム」。 STEAM教育とは、北欧教育で取り入れられているIT社会とグローバル

仕事内容「ホテル若水」にて、施設設備管理／おもてなしスタッフをお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ 館内設備の維持管理 ・「客室冷蔵庫が不調です」「蛍光灯が切れました」などの不具合に即座に対応 ・浴場や庭園の設備維持管理 ・機械類の点検 ・光熱費の請求書処理 ・宴会場などの会場設営 おもてなしスタッフであると共に、主に施設設備管理をお任せします。 ※専門知識や資格は不要。基本専門業者にお任せいたしますので、業者の手配業務が中心。 プラン提案にも携われる！ 【従業員寮】 あり（女性専用社員寮もあり） ・寮費：月20,000円＋電気・ガス・水道代個人利用分 ※現在、調理スタッフのほとんどの方が入

仕事内容【求人概要】 【宝塚市・管理者候補】初年度年収500万円！管理者としてチャレンジしたい方歓迎です。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【本社所在地】 兵庫県神戸市中央区 【設立年月】 2008年８月 【事業内容】 総合介護サービス業 ・通所介護施設 ・サービス付き高齢者向け住宅 ・居宅支援事業所 ・福祉用具 販売 貸与 住宅改修 ・訪問介護事業所 ・高齢者向け宅配食事業 ・障がい福祉サー

仕事内容【プラント施設の維持管理業務】 毎日の生活や産業の発展に欠かすことのできない水処理施設や、安全で衛生的な生活環境のために必要な廃棄物処理施設。 普段目にすることは少ないかと思いますが、地域環境・社会を影から支える「縁の下の力持ち」の施設です。 そんな地球環境の保全に欠かせない施設で稼動する機械の 「修理・メンテナンス・運転管理」業務をお任せ！ 【具体的な業務内容】 関連する機器・設備・施設のメンテナンス～運転維持管理 ・下水処理施設/廃棄物処理施設の運転 ・水質検査 ・パソコンによるデータ入力/報告書作成 ・設備保全や軽微な修理業務 など 入社後は、簡単な作業を通して施設内の設備になれると

仕事内容【昇給・賞与あり】残業ほぼなし！年間休日119日☆新しい施設で活躍しませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 宝塚市高司で就労継続支援B型のサービス管理責任者兼管理責任者 【具体的には…】 〇利用者様に対する聴き取り・相談・個別支援計画書の作成 〇レセプト報酬の計算・請求などの事務 〇デスクワークと生活介護全体の運営・管理・業務拡大の業務 〇アルバイト・パートの勤怠管理および定例ミーティングへの参加 〇協力関係先への定期的な訪問・挨拶回り 〇近隣住民・自治体との関係づくり 〇行政対応 など 資格: 【いずれか必須】 (1)サービス管理責任者（優遇） (2)サービス管理責任者研

仕事内容【募集職種】： 児童指導員、保育士、児童発達支援管理責任者 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ※法人内いずれかの施設に配属となる可能性あり ＜保育士・児童指導員＞ 保育士・児童指導員としての療育業務全般 ・運動療育の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・その他事務 など 【給与】： ＜契約社員＞ 児童発達支援管理責任者 月給311,100円-450,000円 保育士・児童指導員 月給223,100円-362,000円

仕事内容株式会社ヘルスエール 募集要項 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 ≪内訳≫ ・基本給 250,000円～300,000円 ・職能手当 50,000円 ≪その他≫ ・資格手当 20,000円 ・賞与年2回(計2回分/前年度実績) 【勤務地】 兵庫県宝塚市高司1-11-10 募集情報 【宝塚市高司】障がい者施設／オープニングスタッフ／残業ほぼ無し／福利厚生が充実 障がい者生活介護事業所での勤務☆ ◎令和5年4月1日にオープン ◎9：00～18：00固定勤務 ◎マイカー通勤可能 オープ

仕事内容【書類選考なし】【管理者以上のキャリアアップも可能】☆成長できる環境で働きませんか？☆20代で部長クラスの昇給例あり☆頑張った分だけ評価する社風です！☆請求業務なし☆施設見学OK☆年間休日114日 【施設名】： ソーシャルインクルー株式会社 ソーシャルインクルーホーム宝塚山本野里 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長 【給与情報】： 月給300,000円～ ・固定残業手当：53,700円～71,400円/30時間分 ・超過分・深夜割増賃金別途支給 ・交通費規定内支給 （バイク通勤・車通勤OK） ・昇給：年1回 個人の評価によって昇給の場合あり ・給与は能力・経験

仕事内容【プラント施設の維持管理業務】 毎日の生活や産業の発展に欠かすことのできない水処理施設や、安全で衛生的な生活環境のために必要な廃棄物処理施設。 普段目にすることは少ないかと思いますが、地域環境・社会を影から支える「縁の下の力持ち」の施設です。 そんな地球環境の保全に欠かせない施設で稼動する機械の 「修理・メンテナンス・運転管理」業務をお任せ！ 【具体的な業務内容】 関連する機器・設備・施設のメンテナンス～運転維持管理 ・下水処理施設/廃棄物処理施設の運転 ・水質検査 ・パソコンによるデータ入力/報告書作成 ・設備保全や軽微な修理業務 など 入社後は、簡単な作業を通して施設内の設備になれると

仕事内容グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務はもちろん、施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応）、人財育成（面接・面談・OJT)、金銭管理（小口管理 ・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致し ます。副ホーム長未経験も応募可能です。 休日 シフトによる（希望休制度あり） 受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける

仕事内容【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【ビオネストグループを紹介します！】 全国に医療・介護・福祉事業を展開し、グループ全体で17

仕事内容賞与3.2ヶ月実績あり♪積極採用中★リフレッシュ休暇あり！マイカー通勤OK＆駐車場も無料◎【宝塚市、武田尾駅、老健、事務職、正職員】 お気軽にエントリーお待ちしております！扶養手当や託児所がもあります♪子育て世代の方も安心♪リフレッシュ休暇でプライベートも大事にできます★ ◆職種 事務職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給17万3200円～21万1200円 ※経験・能力により異なる 【諸手当】 ・特定処遇改善手当：5,000円 ・介護支援加算手当：1,200円 ・介護支援補助金：1,000円 ・扶養手当：15歳以下1人につき5,000円 ◆勤務地 兵庫県

勤務時間08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30

仕事内容【副施設長業務全般】 職員の採用・育成 マネジメント 売上管理 顧客対応 新規営業 その他介護業務 時給2,300円|副施設長候補|転勤無し|正社員登用前提| 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30 休日・休暇: 勤務シフトにより異なります。 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 社会保険完備 資格取得サポート 託児施設 寮・社宅 主婦（主夫）が活躍中 制服 男性も活躍中 有給消化促進 日払い・

仕事内容グループホームでの副ホーム長のお仕事です。介護職としての業 務はもちろん、施設運営（入居見学対応・研修の実施・相談や事 故の対応）、人財育成（面接・面談・OJT)、金銭管理（小口管理 ・備品管理）、労務管理（シフト作成・勤怠管理）をお願い致し ます。副ホーム長未経験も応募可能です。 休日 シフトによる（希望休制度あり） 受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） コロナ対策 コロナウィルスの対策・感染予防について ・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底 ・手洗いうがい、手指消毒の徹底 ・事業所内の消毒、換気の徹底 ・研修のオンライン化 スタッフの健康と安全を第一に考え、安心して働ける

仕事内容2024年9月新規OPEN予定！新しい仲間・新しい環境でお仕事を始めませんか？ 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: ◇事業所予算の作成・達成 ◇必要な人材の採用・育成・定着 ◇新規顧客獲得の為の営業・契約締結業務 ◇給付管理・勤怠管理・管理全般 ◇外部事業所との連携 ◇利用者・家族との連絡窓口 ◇PCを使用した各業務 ◇その他デイサービスの通常業務（送迎・リハビリ・介護・入浴）や施設運営に関わる業務 ※必要に応じて現場に出て円滑な事業所運営を担って頂きます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：なし 資格: 未経験でも可能 介護福

仕事内容【宝塚市／施設管理者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実 【仕事内容】 グループホーム施設の管理者としてのお仕事です。 ■利用者の生活全般の支援 ■スタッフ採用・研修・教育・シフト管理 ■新規入居対応、ご家族様対応 ■行政関係各所対応 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 【応募要件・歓迎要件】 【資格・経験】 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ・実務経験2～3年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※管理業務に就かれていた方歓迎 ★ソーシャルインクルーの魅力★ ・新しくてキレイな職場環境 バリアフリー、最

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容病院又は、診療所において ・医療品等の管理、発注等 ・施設管理（車両、空調、電気等） ・車両運転（患者、利用者の送迎） ＊急募

仕事内容【事業所責任者兼管理者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 【事業所責任者兼管理者候補】 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 【ビオネストグループを紹介します！】 全国に医療・介護・福祉事業を展開し、グループ全体で17

勤務時間08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30

仕事内容【副施設長業務全般】 職員の採用・育成 マネジメント 売上管理 顧客対応 新規営業 その他介護業務 時給2,300円|副施設長候補|転勤無し|正社員登用前提| 応募資格: 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30 休日・休暇: 勤務シフトにより異なります。 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 昇給 諸手当 社会保険完備 資格取得サポート 託児施設 寮・社宅 主婦（主夫）が活躍中 制服 男性も活躍中 有給消化促進 日払い・

仕事内容【募集職種】： 児童発達支援管理責任者、保育士 【業務内容】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 施設内における児童発達支援管理責任者業務、療育業務および付帯する業務 ・個別支援計画の作成 ・運営業務全般 ・職員管理 ・保護者対応 等 ＜保育士＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： 児童発達支援管理責任者 月給210,000円（契約期間中） 月給220,000円-（正社員登用後） ［給与内訳］ ・基本給190,000円-（契約期間中は180,000円） ・資格手当30,000円 保育士 月給200,000円（契約期間中） 月給