50代活躍中 看護師 - 千葉県成田市 の求人・仕事・採用

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ハンドリングスタッフ/未経験歓迎/成田空港勤務/完全週休2日

日本空港サービス株式会社

  • 成田市

  • 年収370万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 教育充実
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容日本空港サービス株式会社 ハンドリングスタッフ/未経験歓迎/成田空港勤務/完全週休2日 【求人要約】 【やりがい】憧れの飛行機のそばで働ける!/成田空港 【未経験歓迎】充実の教育体制であなたの挑戦を応援! 【働きやすさ】完全週休2日制&有給取得率100%! 【仕事内容】 【未経験からの挑戦をサポート/研修あり】成田国際空港にて航空機離発着に伴うハンドリング業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 ■お任せするのは…? 到着した航空機が、また飛び立つまでの間に必要なグランドハンドリング業務全般をお任せします。 機体の誘導や貨物の積み下ろしなど、多彩な業務にチームで協力しながら取り組んでく

看護師・准看護師/正社員/看護師/医療法人社団誠仁会 みはま成田クリニック/22849723/公津の杜駅

医療法人社団誠仁会 みはま成田クリニック

  • 成田市 飯田町

  • 月給29万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 障がい者採用
  • 常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • 休憩室あり
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 急募
  • 大量募集
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 京成線公津の杜駅から徒歩9分、緑豊かな環境に恵まれたみはま成田クリニックで、あなたの看護師としての経験を活かしませんか。当クリニックは有床診療所として、地域医療に貢献しています。 配属は病棟、または透析室での業務、あるいは病棟と透析室を兼務いただく形になります。透析室では、最先端の医療機器に囲まれ、患者様一人ひとりに寄り添った質の高いケアを提供していただきます。病棟では、急性期から回復期まで、幅広い疾患の患者様と向き合い、多職種と連携しながらチーム医療を推進します。 いずれの部署も、残業は少なめ。プライベートとの両立も大切にしながら、無理なく、そして情熱を持って働ける環境です

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訪問看護・診療の看護師/正社員/訪問看護・診療の看護師/カジュアル面談開催中/管理職未経験OK◯/月給52.1万/727038591/22993760/京成本線 公津の杜駅

非公開

  • 成田市 並木町

  • 年収701万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • オンコールなし
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 <業務内容> ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求(レセプト)業務の管理 ・職員の勤怠管理 など ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 9時00分:入居者様の状態把握、職員への教育、現場で

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