株式会社サンライフ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容外国人スタッフの生活支援・就労支援 ・入社前・入社後の手続き対応（ビザ取得申請・更新申請、採用条件確認・住居手配など） ・技能実習計画の進捗管理や業務指導のサポート ・外国人スタッフの総合窓口として就労部署 担当者との連絡・調整 ・生活環境、就労環境に関するサポート ・翻訳や通訳（インドネシア語／日本語） 〇日本語教育のサポート ・日本語学習サポート 必要に応じて、日本語研修を実施するなどの教育計画の立案と実行 〇人事事務業務全般 ・入退社管理、給与業務、社会保険業務 など ■募集背景 当社では現在、技能実習生や特定技能などの外国人スタッフの採用を積極的に進めており、その数は年々増加し

仕事内容介護系資格取得支援あり♪働きながらスキルアップを目指す方におすすめ！育休取得実績も多数で育児しながら働きやすい職場です☆平屋作りのアットホームなデイサービスです♪ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: デイサービスにおける介護業務全般 食事介助・入浴介助・レクリエーション（外出付き添い等） ※送迎あり ※夜勤不可の応相談参ります 就業場所の変更範囲：なし 業務の変更範囲：なし 資格: ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上の資格をお持ちの方 自動車運転免許 59歳以下（60歳定年のため） 未経験者やブランクのある方も安心して働くことができます。 勤務時間: 日勤 8:15～17:

仕事内容■業務内容 サカエヤ仏壇相模原店での仏壇等の販売業務を行っていただきます。 今回募集する精算業務・仏事のアドバイザーは、 葬儀後のトータルサポートを行なうポジションとなります。 お客様は当社の斎場でご葬儀を終えたご遺族の方が中心。 取り扱いのラインナップはお仏壇だけではなく多岐にわたるので、幅広く知識が身につきます。 ■業界経験や専門知識は必要ありません。 業界経験や専門知識は販売業務を経験しながら学んでいただきます。 取り扱いのラインナップはお仏壇だけではなく多岐にわたるので、幅広く知識が身につきます。 ご経験者は歓迎いたします。 ■業績好調推移の上場企業サンライフHD傘下で安定性◎ 西

仕事内容利用者の生活介護支援（食事・排泄・入浴）、余暇生活、作業支援 、送迎等をしていただきます。 「業務内容変更範囲：なし」

仕事内容先輩スタッフが丁寧に教えます☆ご利用者様の生活を温かく支援し ませんか？マイカー通勤ОＫ！年間２回賞与あり♪ サービス形態は特定施設入居者生活介護となります。特定施設入居 者生活介護とは入居しているご利用者様に対して、日常生活の介助 ・機能訓練・療養上のサービスを提供し、自立し生活が送れるよう に支援します◎ 【主な業務内容】 食事、入浴、排泄の介助、洗濯、シーツ交換、レクリエーションで 夜勤もありますが最初は日勤に慣れてからシフトに入っていただく 予定なので安心してください。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容一般的な事務内容です ・お客様対応、電話対応 ・パソコンへのデータ入力 （顧客情報、見積書、部材の発注書作成等） ・書類整理 ・工事現場調査補助（社用車使用） ・清掃 ・その他、上記に付随する業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【タイトル】 サンライフリハセンター 言語聴覚士（デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 ■言語聴覚士業務全般 ＊定員２０名の通所リハビリテーション施設において、お客様・ご家族のやりたいことを目指したリハビリテーション業務を行っていただきます。 ＊個別リハビリテーション ＊担当者会議 ＊ご自宅でのアセスメント、リハビリ計画の作成 ＊送迎業務 ＊介護業務 ◎現在、ＰＴ４名、ＯＴ２名、ＳＴ１名が従事しています 【事業所名】 サンライフリハセンター 【応募資格】 未経験OK ■言語聴覚士免許 【施設形態】 デイケア（通所リハ） 【法人名】 株式会社サンライフ小野谷 【勤務地】

仕事内容・分譲地モデルハウスの図面作成 ・建築条件付き宅地の場合、お客様との簡単な打合せによる図面作 成及び建築確認業務と申請 【変更範囲：変更なし】

仕事内容楽しい会話と笑い声が飛びかう職場！20～60代活躍中◎ ＜ 全34室 住宅型有料老人ホーム ＞ 利用者様の｢1番の味方｣として寄り添いながらサポート！ 和気あいあいとした雰囲気で､笑いの絶えない施設です＊｡･ 利用者様の日常生活のサポートをお願いします。 利用者様と介護職員の「ほっこり」な雰囲気も魅力です！ 【スタッフさんにインタビュー！】 「利用者様とスタッフ同士が仲良く、なによりスタッフさんが利用者様の 「1番の味方」で寄り添っている関係性や、働く人が素敵な方ばかりなことが続ける理由です！ その他にも、家庭の事情に合わせて働き方を相談した際も、 柔軟に対応して下さったりなど、私達ス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サンライフ小野谷におけるケアマネージャー業務 【給与】 月収 208000~305000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 福井県越前市蓬莱町6-24 【アクセス】 JR北陸本線(米原～金沢)武生 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳

仕事内容■仕事の内容：管理者 利用者様の状態に合わせた訪問看護及び、管理者として事業所運営とスタッフサポートを中心に経営管理業務に携わって頂きます。 ＊バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、 清潔ケア、医療処置、終末期ケア、多職種との連携 ＊１回３０〜６０分程度、１日４〜５件の訪問、江東区内中心 ＜経営管理業務＞ ＊スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理 利用者様・ご家族の相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、 記録・加算の確認、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理） ＊スタートアップ人員として経営・運営基盤の構築をお願いします 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容複数の介護サービスを提供しています 御影石の外壁が特徴的なサンライフ御立は、6階建ての建物に100名の方を受け入れることができます。長期入所として特別養護老人ホームのほか、ケアハウスやデイサービス、ショートステイなども提供。敷地内には、家庭菜園や果樹園も整備されています。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 看護業務 【休日制度】 4週8休 年間休日数110日 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師

仕事内容住宅型有料老人ホームにて、入居者さまの日常生活を支える介護業務全般を担当します。（食事・入浴・排泄介助、居室清掃、洗濯、レクレーション、機能訓練補助、健康管理サポート、夜間見回りや緊急対応など） 完全個室30床の施設で、複数名のスタッフが協力しながらケアに取り組むチーム体制です。 利用者さまの生活に密着した支援を通して、感謝の言葉をいただけるやりがいのある仕事です。スキルを磨きながら、安心して長く働ける環境が整っています。

仕事内容一人一人の患者様としっかり向き合えるクリニック！丁寧な看護ができます サンライフクリニックは、地域の皆さんにしっかり寄り添い、いろいろな患者様のニーズにお応えできるよう、日々医療に向き合っています。 整形外科では、リハビリテーションに力を入れており、一人一人の患者様の回復に向けて取り組んでおります。スタッフと患者様との距離が大変近いので、「大型病院は慌しくて苦手‥」という方にもぜひオススメ！丁寧な看護ができますよ。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】施設/外来 【業務内容】 クリニック(診療所)の施設/外来における正看護師

仕事内容利用者さまの状態に合わせての訪問看護業務および、副管理者として事業所運営とスタッフサポートを中心に管理業務に携わって頂だきます。 ＊バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、清潔ケア、医療処置（終末期ケア、多職種との連携）など ＊１回３０〜６０分程度、１日４〜５件の訪問 ＊江東区内中心に電動自転車での移動、休憩時間１時間あり ＊スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理、利用者・ご家族からの相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、記録・加算の確認など、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理）など ＊事業所のスタートアップ人員として管理者との並走にて運営管理をお願

仕事内容株式会社サン・ライフ 【佐世保】商業施設のビル管理/U・Iターン歓迎/残業10時間程度/ 【仕事内容】 【佐世保】商業施設のビル管理/U・Iターン歓迎/残業10時間程度/ 【具体的な仕事内容】 九州を代表する商業施設・オフィスビル管理を担当する組織/法定点検を中心に対応するポジション ■業務内容：福岡地所グループの管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、ホテルなどの施設管理業務を担当頂きます。 ※当該ポジションは、「させぼ五番街」での採用を想定しておりますが、ご経験・適正等を鑑み、他エリア施設等（福岡市・北九州市など）のご担当を打診させていただく可能性がございます。 ※担当施設にお

仕事内容埼玉県さいたま市大宮区のサ責事務【ミドル世代歓迎求人】 (正社員) | 株式会社サンライフ サンライフ介護サービス ▼仕事内容 訪問介護事業所での「サ責事務」サービス提供責任者（サ責）の業務を事務面からサポートし訪問介護サービスが円滑に運営できるようにする業務です【仕事内容】求人関係電話 ・来客 ・メール対応ヘルパーとの連絡調整研修作成資料訪問介護計画書等の書類補助行政提出書類の作成補助変更範囲：変更なし (埼玉県さいたま市大宮区) ▼職種 サ責事務【ミドル世代歓迎求人】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜230000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働

仕事内容通所リハビリテーションにおける介護業務全般【定員：60名】 ・利用者様の食事、入浴、排泄等の介護 ・リハビリ体験、趣味的活動の援助、レクリエーション 他 こだわり条件 車通勤可 年間休日110日以上 産休・育休実績あり 残業ほぼなし ブランクOK 残業の有無 なし 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 処遇手当：45,000〜56,000円／月 特別手当：16,000〜25,000円／月 資格手当：6,000円／月 賞与 年2回 待遇・福利厚生 退職金制度（勤続3年以上）、定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 退職金制度の有無 あり 休

仕事内容【タイトル】 株式会社サンライフ正看護師／准看護師 【仕事内容】 ・訪問看護業務を実施、医師の指示書に基づく看護業務を実施 ・医療処置支援（褥瘡処置・予防、バイタルチェック） ・日常生活支援（体調管理、内服薬・排便・清潔ケア、認知症ケア） ・訪問エリアは目黒区中心、1日56件を想定 ・移動手段は電動自転車使用 ・勤務形態は日勤のみ ・取り組み範囲は会社定めの業務に準拠、導入済みの体制 【事業所名】 株式会社サンライフ 【応募資格】 ・訪問看護経験歓迎 ・看護師業務経験者 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 東京都目黒区目黒１５１９目黒第一ビル３０７ 山

仕事内容未経験から、送迎も支える介護の正社員へ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で働けるデイサービスの介護職！利用者様に寄り添う介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 デイサービスをご利用になる利用者様を支える、介護職・ヘルパーのお仕事です。 ・デイサービスにおける介護業務 ・利用者様の身の回りのサポート ・日中の時間帯を中心としたケア 利用者様とのふれあいを大切にしながら、安心して過ごせる時間を支えていただきます。 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・デイサービスでの勤務 ・日中の介護業務を中心に担当 生活リズムを整えながら、介