株式会社サンライフ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容サンライフ・クリエイション株式会社 未経験◎コールセンター運営・SV◆年収455万～◆多様なキャリア◆休日実績138日／定着率98.6％ 【仕事内容】 未経験◎コールセンター運営・SV◆年収455万～◆多様なキャリア◆休日実績138日／定着率98.6％ 【具体的な仕事内容】 【休日平均実績138日／定着率98.6％（2024年度全社実績）／三井不動産Gで福利厚生充実／幅広い請負・受託事業に関与し成長できる職種です】 ■初回配属予定の業務内容 当社のソリューション事業部にて三井のマンションコールセンターの運営をお任せします。 【詳細】 ・マンション/戸建の購入者・居住者・関係業者からの問

仕事内容外国人スタッフの生活支援・就労支援 ・入社前・入社後の手続き対応（ビザ取得申請・更新申請、採用条件確認・住居手配など） ・技能実習計画の進捗管理や業務指導のサポート ・外国人スタッフの総合窓口として就労部署 担当者との連絡・調整 ・生活環境、就労環境に関するサポート ・翻訳や通訳（インドネシア語／日本語） 〇日本語教育のサポート ・日本語学習サポート 必要に応じて、日本語研修を実施するなどの教育計画の立案と実行 〇人事事務業務全般 ・入退社管理、給与業務、社会保険業務 など ■募集背景 当社では現在、技能実習生や特定技能などの外国人スタッフの採用を積極的に進めており、その数は年々増加し

仕事内容トータルライフサポート事業を支えるもう一つの領域！ 事業推進（企画・マーケティング・デザイン） 【企画 × マーケティング × Webデザインで「ライフサポートの価値を創る」仕事】 1. 情報発信・制作（基礎配属） ・PowerPoint・Canva等を用いた資料作成 ・構成設計、デザイン制作 ・お客様や地域の方に伝わりやすいビジュアル設計 ・SNS（Instagram／X／LINE等）の運用 ・投稿コンテンツ（文章・画像・動画）の企画・制作 ・数値分析をもとにした改善提案 ・Webサイトの更新・運用 ・バナーやページデザインの作成 ・UI/UXを意識した導線設計 ※まずは「伝える力」と「デ

仕事内容当社互助会会員様の問合せ対応や、会員管理に関わる事務全般をお任せします。 ・会員および社内からの電話対応、メール対応 ・会員データの入力、管理、分析 ・会員の住所変更・名義変更・口座振替等の事務業務 ・その他、営業補助・事務業務等全般 など ■平塚駅徒歩圏内！車・バイク通勤も可能！ 勤務地であるサン・ライフ本社は平塚駅より徒歩約15分。 車・バイク通勤も可能で通勤ストレスも少なめです！ ■サン・ライフグループならではの手厚い待遇が魅力 昇給・賞与の他、退職金・確定拠出年金制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度など福利厚生も充実！ 長く腰を据えてご活躍いただける環境が整っています。 お休みもし

仕事内容株式会社サン・ライフ 【大分】商業施設のビル管理※福岡地所グループ/大型環境配慮型循環システム等を搭載する施設 【仕事内容】 【大分】商業施設のビル管理※福岡地所グループ/大型環境配慮型循環システム等を搭載する施設 【具体的な仕事内容】 福岡地所グループの建設内装工事を担う/福岡県内を代表する商業施設・オフィスビル管理を担当する組織/法定点検を中心に対応するポジション/休日の急な呼び出し無 ■業務内容：福岡地所グループの管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、ホテルなどの施設管理業務を担当頂きます。 ※当該ポジションは、「パークポレイス大分」での採用を想定しておりますが、ご経験・適正

仕事内容■事業所名： 社会福祉法人サンライフ 社会福祉法人サン・ビジョン サンライフむつみ ■住所： 愛知県江南市河野町川西72 ★オススメポイント★ ・手厚い手当に、充実の福利厚生、休暇も多いので働きやすく長く勤められる環境が整っております。 ・研修制度に資格取得制度も充実していますので、スキルアップ・キャリアアップも可能ですので将来施設の運営にかかわることも! ・経験あれば無資格の方OKです。 ・それぞれのライフステージにあわせた働き方ができるのも魅力的です☆ 【施設概要】 第2ジョイフル江南は開設より「ダイヤモンドビジョン」と呼ばれる、3つの施設目標を掲げています。「自分自身が住みたくなる施設、

仕事内容トータルライフサポート事業を支える続ける 営業（互助会メンバーシステム） 【提案 × 関係構築 × キャリア成長で「人生の安心を支える」仕事】 1. 会員募集・営業活動（基礎配属） ・当社主催イベントなどでの営業活動 ・冠婚葬祭に備える互助会サービスのご案内 ・お客様への制度説明・加入手続き ・既存会員さまのアフターフォロー ※まずは「信頼関係を築く力」を身につける期間。 ※「売る」よりも、お客様に寄り添う提案が重視されます。 2. 提案営業・関係構築（ステップアップ） ・地域のお客様への提案活動 ・紹介・リピートを生み出す関係構築 ・イベント企画・運営を通じた顧客接点づくり ・顧客ニーズ

仕事内容ハウスクリーニング・店舗・事務所クリーニング アパート・マンションの共用部のクリーニング 新築建物クリーニング （駐車場掃き、蜘蛛の巣除塵、ゴミ整理、除草、剪定） ハイエースクラスのワンボックスカー運転できる方 ＊事業所や店舗でのトイレ掃除（男女共に）作業あります。 変更範囲：変更なし

仕事内容介護老人福祉施設での生活相談員◇奈良市◇入社日等応相談◇駅スグで通勤便利◇週休2日！ 介護老人福祉施設サンライフ西大寺において ◎主に施設利用者様の 入所・短期入所に関する相談業務及び 事務的業務を行っていただきます。 近鉄「大和西大寺」駅南出口から徒歩1分。 アクセスが良く毎日の通勤にも便利な 「介護老人福祉施設 サンライフ西大寺」で ＜生活相談員＞として働きませんか。 入社日等も幅広くご相談に応じます。 また、不安のある方は職場見学なども可能です。 手厚い待遇でお待ちしております！ 利用者様や職員とコミュニケーションを とりながら前向きに取り組んでいただける方、 お待ちしていま

仕事内容一人一人の患者様としっかり向き合えるクリニック！丁寧な看護ができます 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】クリニック(診療所) 【配属先】外来/施設 【業務内容】クリニック(診療所)の外来/施設における正看護師業務全般です 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームにて介護業務全般をしていただきます。 ・入居者の生活サポート ・入浴介助 ・食事介助 ・健康状態のモニタリング ・環境整備と清掃 ・レクリエーション・イベントのサポート ・トイレへの誘導と見守り ・おむつ交換 ・入居者への声掛けとコミュニケーション ・配膳と食事の見守り ・その他関連する業務 など ■給与 月給221000円〜281000円 ■給与備考 ・夜勤手当 3000/1回 月6回程度 ・遅出手当 1000/1回 月7回程度 ・社会福祉士・介護福祉士は10000/月 ・処遇改善交付金 5000程度 ・通勤手当 上限3万/月 ・賞与3ヵ月

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サンライフ小野谷ケアマネージャー業務 【給与】 月収 208000~305000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 福井県越前市蓬莱町6-24 【アクセス】 JR北陸本線(米原～金沢)武生 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳

仕事内容■基本的には料理を運ぶだけのシンプルなオシゴトです！複雑な行程もないので、すぐに覚えられますよ！ 自社のホールで行われる法事・法要での料理運び・運搬や片付けなどのケータリング業務全般をお願いします。 業務上、車で移動する場合もある為、運転が得意な方も歓迎しますよ。 ■研修＆フォロー体制も万全！未経験の方でも安心して働けます。 先輩がしっかりサポートに入るから、わからない事があったらすぐに質問できる環境です◎困ったら遠慮なく頼ってください。 少しずつ仕事の流れを覚えていきましょう。 ■月間9日間のお休みがあるのでプライベートも充実できます 月間9日間のお休みを完全取得できます。お仕事とプライ

仕事内容地域に根ざした「ニューサンライフ富田」であなたの介護のキャリアを築きませんか ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,240〜326,680円 ≪基本給≫ 220,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善加算:180円/時間（月168時間30,240円） 資格手当:介護福祉士：15,000円 居宅介護支援専門員：15,000円 看護師：30,000円～ 准看護師：20,00

仕事内容初期配属予定：マリンメッセ福岡B館 施設警備および設備管理業務に加え、警備パート社員の指導・管理を担当していただきます。 【職務内容詳細】 ・施設警備業務 利用者への対応、モニター監視、定期的な館内巡回 ・マネジメント業務 警備パート社員の指導、教育、シフト管理、労務管理、契約管理 ・施設管理業務 館内設備の維持管理、オーナーへのご報告・提案など 将来的には、配属先変更の可能性もございます。 担当物件に直行直帰がメインで、物件ごとのシフトに応じて就業します。 ≪こんな方におススメ≫ ◎残業時間などを調整しながらワークライフバランスを整えて働きたい方 ◎専門性を身に着けて長期のキャリア形成を目指

仕事内容トータルライフサポート事業の柱！式典事業 【ご葬儀施行 × マネジメント × 人の人生に想いを持ち寄り添い、“最期のありがとう”を創る仕事】 1. 葬儀施行（基礎配属） ・故人様の搬送・ご安置 ・ご遺族とのお打合せ ・通夜・告別式の準備、設営 ・葬儀当日の司会進行 ・生花、返礼品の手配 ※まずは「葬儀のプロ」として基礎を身につける期間。 ※入社後は研修・サポートのもと資格取得（葬祭ディレクター）を目指します。 2. 葬儀運営・マネジメント（ステップアップ） ・葬儀プランの提案、見積り ・宗教・宗派に合わせた進行設計 ・スタッフの配置、現場統括 ・売上管理、施行件数の管理 ・式場（ホール）運

仕事内容【タイトル】 サンライフリハセンター 言語聴覚士（デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 ■言語聴覚士業務全般 ＊定員２０名の通所リハビリテーション施設において、お客様・ご家族のやりたいことを目指したリハビリテーション業務を行っていただきます。 ＊個別リハビリテーション ＊担当者会議 ＊ご自宅でのアセスメント、リハビリ計画の作成 ＊送迎業務 ＊介護業務 ◎現在、ＰＴ４名、ＯＴ２名、ＳＴ１名が従事しています 【事業所名】 サンライフリハセンター 【応募資格】 未経験OK ■言語聴覚士免許 【施設形態】 デイケア（通所リハ） 【法人名】 株式会社サンライフ小野谷 【勤務地】

仕事内容■職務内容 グループ子会社の経理・財務業務をご担当いただきます。 日次業務からゆくゆくは決算業務まで、一連の経理業務をお任せする予定です。 ・日次業務（現預金の仕訳入力、支払業務、入金消込業務） ・月次決算業務（債権債務の仕訳入力、報告資料の作成、資金繰り表の作成） ・四半期決算業務（決算整理仕訳の入力、分析資料の作成、開示資料の作成） ・その他庶務業務（電話対応、来客対応） など ※株式会社サン・ライフにて雇用後、株式会社サン・ライフホールディングに出向扱いとなります。 ■当社（サン・ライフグループ）について 当社はサン・ライフホールディング傘下の企業となります。 【株式会社サン・ライフ

仕事内容【求人のポイント】 ◇グループホームでの介護業務(夜勤あり) ◇年間休日107日 ◇初任者 以上資格の必須 ◇1ユニット9人 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護,認知症対応型共同生活介護 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 サンライフハートネスでの介護業務に従事していただきます。 食事作り(メニューや食材は決まっています）、居室の清掃、洗濯、 食事・入浴・排せつの介助、体操や簡単なレクリエーション、 記録、報告 など 【施設概要】 木造2階建て 2ユニット18人 2011年04月開設 ※小規模多機能型居宅介護もあります。 ※資格経験必須 【勤務地】 愛

仕事内容■業務内容 葬祭スタッフとして、ご葬儀に関わる業務全般を担当いただきます ・ご葬儀の運営・設営全般及び式の進行など ・ご自宅・病院への故人様のお迎え、搬送、ご安置 ・お打ち合わせ（葬儀の日程や内容などの決定） ・通夜・告別式の準備及び司会・進行 ・ご出棺の立ち会い ・ご葬儀後のアフターフォロー など ■未経験の方も歓迎！ 中途入社者の大半は未経験から入社していただいてます。 未経験からスタートしたスタッフが現在も多数活躍しています。 研修やOJTを通して、仏具の名称から花の位置まで業務はイチから親身にお教えします。 必要な知識は入社後にいただきますので安心してスタートできます。 ■サン・ラ