東京都目黒区のハローワーク 在庫管理の求人・仕事・採用

仕事内容資格を活かし、未来を担う子どもたちの健康を守る仕事です ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３１７３９１ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います

仕事内容入社後直ぐの業務 ・時計ベルト販売、交換作業・時計関連商品の販売 ・時計修理の受付、お渡し案内 慣れてきたら ・在庫管理業務・営業管理業務・その他付随する業務 ・時計電池交換等軽修理 ※時計ベルトの交換等、細かい作業があります。 ※社員の９割が未経験入社です。研修や売場での経験を通して着実 に、知識と技術を身に付けていただきます。 【変更範囲：無し】

仕事内容生産工程・進渉管理 部品の発注業務 部品の在庫管理 取引業者の新規開拓 ＜変更範囲：当社の定める業務＞

仕事内容◎大阪王将上板橋店にて店長候補として店舗運営・管理業務全般に 従事していただきます。仕事内容は接客・調理業務、売上げ管理、 スタッフ教育・シフト管理、食材発注・在庫管理、衛生管理等を行 い将来的には店長として店舗マネジメント全般を担当していただき ます。 ＊飲食店での勤務経験がある方歓迎。 ＊店長・副店長経験者優遇。 ＊店舗運営に興味のある方歓迎。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容洋菓子の製造と接客販売 ＜業務内容＞ ・店頭での接客販売 ・スイーツの製造 ・売上や在庫管理、シフト作成などの店舗運営 ・お客様の問い合わせ対応 ※変更範囲：当社の定める業務 （社内異動制度による配置転換を含む）

仕事内容～ホームセンターのような雰囲気のお店～ ≪職人向け建材店の接客販売スタッフ≫ ・接客：売場案内、商品説明、積込手伝い等 ・販売：レジ打ち、お取り寄せ対応等 ・売場管理：在庫管理、棚作り等 ・教育：店舗メンバーの支援・育成 ＊制服無償貸与 ※変更範囲：なし

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

仕事内容○民放各社の指定色塗料の納品。 ○歌舞伎座、明治座等舞台絵の具の納品。 ○営業サポート（在庫管理、商品積込、ピッキング、検品等） ＊パソコンは、ワード・エクセルを使用します。 ＊基本はルート営業で、ノルマ等はありません。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容直営店舗にて、店舗運営・マネジメント全般をお任せします。 ・ＰＬ管理、在庫・発注 ・スタッフの採用・教育・シフト管理 ・接客・調理などの現場業務フォロー ・お客様満足度向上のためのサービス改善、本部との連携など ●店長経験を活かせる業務が中心です。 ※簡単な調理補助がありますが、専門的な調理スキルは不要です。 業務はデジタル化が進んでおり、働きやすい環境を整備、外国籍ス タッフも多く、グローバルな職場です。 将来的にはゼネラルマネージャーや管理職へのキャリアアップも可 能。研修制度も充実しており、成長を全力でバックアップします。 【変更の範囲：無し】

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

仕事内容保育園給食の現場で、食育に貢献できるやりがいがあります ・調理業務全体の統括（献立に基づく調理指示） ・食材の発注・在庫管理 ・調理スタッフの指導・育成・シフト管理 ・調理場の衛生管理・安全管理の徹底 ・行事食や特別食の企画・調理 グループ内の調理師会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３１７４１２ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います

仕事内容資格を活かし、未来を担う子どもたちの健康を守る仕事です ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２５８４９８ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金：１日８時間のシフト〔８時間未満も相談可〕 （２）土〔休憩なし〕 週３～４日、週～１９時間勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の患者対応のため、月末、月初、年度末の決算などのため、年 ６回を限度として月７０時間未満、年６９０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 店舗の営業時間に準ずる

仕事内容受付処方入力、会計、レセプト業務、電話応対、 患者さま対応、医薬品等の在庫管理、 待合室の環境整備など、保険薬局に付帯する業務 【変更範囲】会社の定める業務

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

仕事内容○特別養護老人ホームでの給食・食材管理業務全般です ＊発注業務 ＊在庫管理 ＊帳票管理 ＊その他、付随する業務あり ※朝・夕８０食 昼 １３０食程度の食事提供です。 ＊学習院大学のすぐ近くの職場です＊ ２０２２年に大規模改装を実施。 綺麗かつ最新機器が導入されている厨房です。 【仕事の内容】変更範囲：変更なし

仕事内容＜新店舗開拓及び店舗運営＞ ・新規出店に伴い、立ち上げから１店舗をお任せ致します。 ・発注や在庫、ＰＬ管理など店舗運営全般 ・新スタッフの採用及び人材教育／マネジメント ・メニュー開発やマニュアル作成業務等 ＜採用後のキャリア＞ ・その他、店舗開発担当やメニュー開発担当、マーケティング担当 へのキャリアアップも有 ・店長→複数店舗を束ねるエリアマネージャー→地域を束ねる統括 マネージャー ・人の成長＝会社の成長とＷＩＮ－ＷＩＮ働き方を追求。独立支援 も行っています。

仕事内容【柿安ダイニング】お客様の笑顔と「美味しい！」に喜びを感じる やりがいのあるお仕事です。マネジメント経験を活かし、店舗運営 をお任せします。より良いお店を創る店長を目指しませんか？ ■接客、販売（お客様への商品のご案内・レジ業務） ■商品管理（賞味期限のチェック・在庫管理・発注業務） ■売り場づくり（商品陳列・ディスプレイの工夫・販促の提案） ■店舗運営（スタッフ育成・シフト管理等） 将来的には売上管理やスタッフ育成、販売戦略立案など 店舗運営全体に関わる仕事にも挑戦可能。 意欲次第でキャリアの幅を広げていける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容患者さんの健康を食事から支える、やりがいある仕事です ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：２５２９９６ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います