愛知県岡崎市の研修センターの求人・仕事・採用

仕事内容【契約社員】契約社員でも賞与あり。～あなたの優しさが、誰かの生きる力になる～ ここぞという時の希望休申請も可能 未経験でも安心な研修制度を整えあなたをお待ちしています！ デイサービスセンターにて、食事や入浴などの日常生活支援や機能訓練（運動）の提供、レクリエーション等をお願いします。年次・年齢関係なく仲の良い環境で、スタッフ同士協力し納得のいく介護を実践できます！どんどん元気になるお客様を見守る事が、きっとあなたの活力になりますよ♪ 【大手Gならではの福利厚生!】 良い仕事のためにはプライベートの充実も大切♪映画やコンサート割引、ショッピングやレジャー施設での割引など、ご家族で利用可能

仕事内容【主な業務内容】 ・既存法人顧客を中心に物流課題をヒアリングし、納期・コスト・配送条件を踏まえた最適な配送プランを提案します。 ・既存顧客からの紹介や本社リスト・SFAを活用し、新規顧客への提案活動を行います。 ・FC加盟ドライバーの採用・教育、稼働状況や数値の管理を行います。 ・営業プレイヤーとして顧客を担当しながら、営業所全体の目標達成に向けてチームで営業活動を進めます。 【ご経験・志向によりお任せしたい業務】 ・営業メンバーの行動管理・売上などの数値管理 ・営業所長の補佐および拠点運営のサポート ・副所長・営業所長を見据えたメンバーおよびドライバーのマネジメント ■40年以上の黒字経営

仕事内容自動車部品の加工設備保全エンジニア 機械／設備保全《生産技術》 【仕事内容】 自動車部品の加工設備保全業務です。 ＜具体的には＞ ・プレス機、メッキ装置、組み立て機のメンテナンス ・工具や計測器を使用した修理や整備 ・エクセルを使用した作業手順書の作成 【担当製品】(機械)工作機械 【使用ツール】ノギス; 三次元測定機; その他 ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ★ものづくりがイチから学べる！機電研修／10日間 東京・大阪に自社の機電研修センターがあり、ものづくりの基礎や図面の読み方など丁寧に教えます。 【PRポイント】 ・やる気がある方歓迎します！ ・業務をし

仕事内容タイトル: ストレッチングパーソナルトレーナー 勤務先名: Dr.stretch イオンモール岡崎店 職種: ストレッチングパーソナルトレーナー 仕事内容: ストレッチ専門店『Dr.stretch』 ストレッチトレーナー ＞正社員・募集！＜ 身に付くスキルは「専門学校並み」 働きやすい完全週休2日制♪ えっ！？ いつの間に「専門学校」に通ったの！？ そんなスキルと自信が自然と身に付く♪ ゆくゆくは さらにスキルアップ マネジメントにチャレンジ など個性を活かせる道へ！ 想い描くキャリアがきっと見つかるはず！ お客様は体の不調に悩む会社員から、 プロ

勤務時間残業なし （1）07時30分～16時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分（休憩60分） （3）09時30分～18時30分（休憩60分） （4）16時00分～09時00分（休憩60分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容1975年創業、2025年に創業50周年を迎えた総合介護サービス企業です。 高齢者施設ブランド「そよ風」を全国展開し、従業員10,933名を擁する業界大手として、介護事業・デリバリー事業・ライフプランニング事業など6つの事業を複合的に展開しています。 業績・貢献度に応じて最大月収数ヵ月分が支給される「特別報酬」制度（昨年度全社員平均27.02万円）や、入社4ヵ月後から支給される処遇改善手当など独自の還元制度を整備。 年間900回を超える階層別・職種別研修を通じて、パートから正社員、センター長へのキャリアアップ実例も豊富です。【企業の魅力】 ・1975年6月創業、2025年に創業50周年を迎えた

仕事内容スポーツは観る派の私が、 指名されるトレーナーになるなんて。 前職はアパレル販売。人と話す仕事は好きでしたが、接客はどうしても短い時間。「目の前の一人と、じっくり向き合える仕事がしたい」と思い、トレーナーへ転職を希望したんです。とはいえ、スポーツはするより観る派。最初は「私でも本当にできるかな？」と不安でした。 でも、ウチは先輩の98％が未経験スタート！2ヶ月の研修で、約200種類のストレッチ技術を基礎から学び、デビューできました。 少しずつできることを増やし、今ではお客様から指名をいただけるまでに！初めて「次もあなたにお願いしたい」と言われた日は、本当に嬉しかったです。 それにお客様

仕事内容実験エンジニア（自動車の熱・流体・空調試験） 輸送用機器／試験・評価《機械》 【仕事内容】 自動車の熱流体試験、空調試験・評価業務です。 ＜具体的には＞ ・熱・流体試験 ・空調システムの性能試験 ・試験に必要な機器の準備 ・データ入力と結果の整理 ・改善点の報告 【担当製品】(自動車部品)その他自動車部品 ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ★ものづくりがイチから学べる！機電研修／10日間 東京・大阪に自社の機電研修センターがあり、ものづくりの基礎や図面の読み方など丁寧に教えます。 【PRポイント】 未経験からの挑戦歓迎！ 航空機関連の業務経験が得られます。 【

仕事内容テストエンジニア（自動車の制御システム検証） 輸送用機器／試験・評価《機械》 【仕事内容】 自動車向け制御システムの検証業務です。 ＜具体的には＞ ・実際に車を走行し、制御システムが正しく作動するかどうかの検証 ・検証結果の報告書作成業務 【担当製品】(自動車部品)自動車用ブレーキ ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ★ものづくりがイチから学べる！機電研修／10日間 東京・大阪に自社の機電研修センターがあり、ものづくりの基礎や図面の読み方など丁寧に教えます。 【PRポイント】 ・車通勤、交代勤のできる方大歓迎！ ・OJTを通じて業務をしっかり教えてもらえる職場です。

仕事内容※即戦力店長・SV候補を大募集しています※ ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 【教育・研修】 ▼2日間／東京で集合研修

勤務時間①9:30～13:30 ②13:30～17:30 いずれかでOKです。

仕事内容1日4時間程度の勤務！午前のみ・午後のみもOK◎あなたらしい働き方を当施設で見つけてみませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: デイサービス 資格: 正看護師または准看護師 自動車運転免許所有者歓迎 勤務時間: ①9:30～13:30 ②13:30～17:30 いずれかでOKです。 休日・休暇: 応相談 特徴: デイサービス / ブランク可 / 日勤のみ可 / 4週8休以上 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 車通勤可 / 准看護師可 / 短時間勤務 / 残業ほぼなし / 交通費支給 / 年齢不問 / 扶養控除内OK / 復職支援 / 研修制度あり 【施設情報】 施

仕事内容★☆どこにも負けない技術を身につける☆★ KSラボオリジナルのオールハンド小顔施術をお任せします｡ 小顔整体コルギの他､石膏パック､肩甲骨リフレ､ 骨盤調整､美脚リンパ､小顔調整といった多くの技術を身につけられます｡ 覚えることが多い分､一生ものの技術が身につきますよ♪ また個人ノルマがなく､お客様のキレイに誠実に向き合えるのも スタッフがやりがいを感じてくれているポイント！ 数字や時間に追われることが無いので､ ｢目の前のお客さんを綺麗にしたい｣という気持ちを大切に お客さんおひとりお一人と 真摯に向き合ってください｡ 現在、活躍中のスタッフも多くが未経験者｡ 安心の研修システムで、トレーニ

勤務時間≪シフト≫ 週1～６日 ≪勤務時間≫ 10：00～18：00(休憩60分) 10：00～19：00(休憩60分) 11：00～19：00(休憩60分) ※日よって多少前後します。 ※時間相談OK 実働時間 ：1日あたり7~8時間 平均所定時間：1ヵ月あたり28~32時間

仕事内容 《ここ見て～魅力ポイント》 (/・ω・)/ 会社のサービス・システムが大幅に改良されました (/・ω・)/ (≧▽≦)スタッフからこうしてほしい、というのを全て叶えてきました(≧▽≦) 楽しい 注目ポイント ⇔初挑戦応援！♡お子様♡を笑顔にするイベントキャンペーンのスタッフ 【イベントスタッフ】 子供好きの方必見！大好きな方におすすめです！こどもを笑顔にするイベントスタッフ 弊社のお仕事は！ケータイイベントがほとんどです！ 具体的には… ・おおきなガラガラ抽選やかわいい風船配り ・射的のイベントでもりあがったり ・サイコロイベントの参加誘導 ・お子様と一緒に

仕事内容登録販売者手当月2万円／転居を伴う異動のない地域社員も選べるドラッグストア／実務未経験OK 年間休日118日で5日連続休暇の取得率は98パーセント。残業は月平均6時間程度かつ1分単位で支給、販売ノルマもなく接客に集中できる環境です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,500円～370,000円 ■月給(社員制度・学歴別) ・全国社員：大学卒／月給245,000円 短大・専門卒／月給225,000円 ・地域社員：大学卒／月給220,500円 短大・専門卒／月給203,000円 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します ※時間外手当などの諸手当は別途支給します

仕事内容【主な業務内容】 ・既存法人顧客を中心に物流課題をヒアリングし、納期・コスト・配送条件を踏まえた最適な配送プランを提案します。 ・既存顧客からの紹介や本社リスト・SFAを活用し、新規顧客への提案活動を行います。 ・FC加盟ドライバーの採用・教育、稼働状況や数値の管理を行います。 ・営業プレイヤーとして顧客を担当しながら、営業所全体の目標達成に向けてチームで営業活動を進めます。 【ご経験・志向によりお任せしたい業務】 ・営業メンバーの行動管理・売上などの数値管理 ・営業所長の補佐および拠点運営のサポート ・副所長・営業所長を見据えたメンバーおよびドライバーのマネジメント 職種未経験OK 【

仕事内容＊レジ、掃除 ＊シャンプー ＊顔剃り ＊カット ＊カラー、パーマ など ＜一日の流れ＞ 9:00… 出勤、店舗の掃除など開店準備、朝礼 10:00… お客様ご来店、施術 12:00… 掃除・タオルの洗濯・備品準備 13:00… 昼休憩 15:00… お客様の来店が落ち着いたら、技術練習 17:00… お客様ご来店、施術 18:30… 掃除や使用済みタオルの洗濯、 明日の準備を終えて退勤 ＜一日の担当数＞ 1日平均15人程を担当 お客様一人当たりの平均施術時間は25分程度 予約制・指名制ではなく、来店された お客様を順番に担当していただきます。 ＼全国で420店舗を展開中【理容

仕事内容安心の介護職・ヘルパー、巡回介護で地域貢献を！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 契約社員 ◆仕事内容 株式会社SOYOKAZEの介護施設「そよ風」を巡回し、食事・入浴・排泄の介助やレクリエーション、送迎、夜勤などの介護業務を行います。現場業務に加え、職員への指導も担当します。担当エリアは愛知・岐阜・三重・富山・石川・福井で、自宅から離れた施設で勤務する場合は宿泊を伴います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給275,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:35,920円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 年

仕事内容登録販売者手当月2万円／転居を伴う異動のない地域社員も選べるドラッグストア／実務未経験OK 年間休日118日で5日連続休暇の取得率は98パーセント。残業は月平均6時間程度かつ1分単位で支給、販売ノルマもなく接客に集中できる環境です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,500円～370,000円 ■月給(社員制度・学歴別) ・全国社員：大学卒／月給245,000円 短大・専門卒／月給225,000円 ・地域社員：大学卒／月給220,500円 短大・専門卒／月給203,000円 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します ※時間外手当などの諸手当は別途支給します

仕事内容[ドラッグストア正社員(正職員)]求人ID：415639 岡崎市[愛知環状鉄道線 岡崎駅]管理者要件不問◎残業少なめ！地域密着ドラッグストア★ [産休・育休取得実績あり 高年収・高時給 社宅制度あり エリア限定採用 研修制度充実] ＜業種＞ ドラッグストア ＜雇用形態＞ 正社員(正職員) ＜勤務地＞ 愛知県岡崎市 ＜担当コンサルタントより＞ ポイント１：売上・販売のノルマなし。ノルマの心配なく、お客様・患者様に集中して本質的なサービスや問題解決ができます。 ポイント２：安心して長く働ける職場環境を整えています。 （残業平均月10時間未満、5日連続休暇制度あり/取得率96％以上、選べる社員

仕事内容登録販売者手当月2万円／転居を伴う異動のない地域社員も選べるドラッグストア／実務未経験OK 年間休日118日で5日連続休暇の取得率は98パーセント。残業は月平均6時間程度かつ1分単位で支給、販売ノルマもなく接客に集中できる環境です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,500円～370,000円 ■月給(社員制度・学歴別) ・全国社員：大学卒／月給245,000円 短大・専門卒／月給225,000円 ・地域社員：大学卒／月給220,500円 短大・専門卒／月給203,000円 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します ※時間外手当などの諸手当は別途支給します

仕事内容【募集店舗】 「丸亀製麺」 ■株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗のスーパーバイザー(以下SV)候補としてご活躍いただきます。 管理店舗数 5～10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、 売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において 幅広い業務をご担当いただきます。 ■研修制度 ▼2日間／東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼1ヶ月間／横浜の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー！ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間／各営業部の研修 店