勤務地

キーワード

新着

不動産 平日休み - 静岡県静岡市 の求人・仕事・採用(2ページ目)

3,514

新着:指定なし

不動産営業/年間休日120日以上!交通費支給あり!未経験OK

株式会社foryuu

  • 静岡市清水区 渋川

  • 月給32万円〜48万円

  • 正社員

  • 特別休暇
  • 副業OK
  • 残業なし
  • ベンチャー企業
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 託児所あり
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 上場企業
  • 育児サポートあり
  • 既卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 土日祝のみOK
  • WEB面接OK
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 学歴不問
  • U・IターンOK
  • シフト制
  • 急募
  • シニア活躍中
  • 寮完備
  • 長期休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 障がい者採用
  • 高収入
  • 年間休日120日以上

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上!交通費支給あり!未経験OK!未経験歓迎!高収入!不動産営業! 今スグにお金が欲しい! 沢山稼ぎたい方! 【募集概要】 「未経験でも大丈夫…?」 働いている人の90%が営業も業界も未経験入社なのでご安心ください。 実際に活躍している人の前の仕事は事務職・飲食店スタッフ・販売職など様々です。 営業活動はもちろん商談やお客様へのご提案も、課長や支店長がフォローします! 「稼ぎたい」というやる気があれば OKです! お客様のご都合に合わせることもありますが、基本的には「早く帰って、きちんと休んで、効率よく働く」を実践しています。充実した休暇制度あるので、働く

人気エンゲージ

AP遠鉄の不動産の相続関連サポート業務

遠州鉄道株式会社 人事部

  • 浜松市中央区 鍛冶町 / 浜松駅 徒歩7分

  • 時給2,000円

  • アルバイト・パート

  • 長期
  • 高収入
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • ブランクOK
  • 駅チカ
  • 週2・3日からOK
  • 扶養控除内OK
  • ミドル活躍中
  • シフト制
  • 交通費支給
  • 週4日からOK
  • 18時前退社
  • 平日のみOK
  • 残業なし
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK

勤務時間9:00~18:00の間で6h程度、週3日~ok ※「週によって勤務日数や曜日を変えた い」「この日は○時で退社したい」など、 個々の事情に合わせて変更可能です! ★残業なし ★扶養内勤務OK! ------------------------------------

仕事内容 職種 相続に関連した分野の実務経験がある方 を大募集!遠州鉄道の不動産部門本社で の受付事務業務をお願いします! ・相続相談の対応 ・セミナー開催の管理、運営 ・電話対応 ・顧客情報システムへの登録作業 ・その他、集客に関連する雑務 など 入社後は周りのスタッフや連携先がしっ かりとサポートするので安心です◎ 待遇・福利厚生 ◇社会保険制度(法令に則る) ◇交通費規定支給 ◇遠鉄グループ各種優待制度 長期歓迎 高収入 扶養内勤務 経験者歓迎 ミドル活躍 ブランクOK シフト応相談 平日のみOK 週2~3 週4~ 交通費支給 車通勤 駅チカ 残業なし 即日勤務

タウンワーク

不動産営業職/未経験歓迎

株式会社Loyalty

  • 静岡市清水区 辻

  • 月給28万円〜100万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 教育充実
  • 週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 既卒歓迎
  • 寮完備
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 車通勤OK
  • 大手企業
  • 年間休日100日以上
  • 転勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 特別休暇
  • U・IターンOK
  • 高収入
  • 土日休み
  • 急募
  • 祝い金あり
  • 退職金制度あり

仕事内容<仕事内容> ★未経験歓迎★月給28万以上+高インセンティブ◎年休125日以上★用地仕入◎土日祝休み★転勤なし 万全の新人教育!未経験入社9割!お客様の土地に関するお悩みを伺い、土地活用の提案をする営業! 【シンプルな営業】土地を持っている方のお宅に訪問し、マンションを建てるご提案をします。 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《入社後すぐに教育担当が付きます》 新人には人材育成に特化した営業教育課長が必ずサポートに入ります。まず、入社翌日にオンラインで挨拶と自己紹介。 その後、電話やメール

エンゲージ

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

2 ページ目(全 3,514 件)