埼玉県の木造施工管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■木造など工法は問わずいずれかの施工管理経験者 ※異業界や未経験の方も相談可 [歓迎] 【下記の方大歓迎】 ■建設会社での経験（年数不問） 【尚可要件】 ■１級、２級建築施工管理技士の有資格者 ■一級、二級建築士の有資格者 【フィットする人物像】 ・会社として「日本一への憧れの会社」を創り上げたい方 ・困難にぶつかった時でも、あきらめず立ち向かえる方 ・一つのことに対してこだわりを持って最後まで取り組める方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・挨拶など社会マナーが身についている方 ・人の幸せを創り上げることに魅力を感じる方 【職種名】 分譲住宅施工管理(※仙台、

仕事内容お客様の理想の家づくりをお手伝いしませんか？ 木造２×４、２×６工法の注文住宅の施工管理をしていただきます 。 ■現場工程管理、原価管理、資材発注手配、施工会社の手配、 各種検査立会（当社は気密性の高い高品質な住宅づくりの為、 社内検査６回・行政検査１回となっております。） お客様への現場工程及び進捗説明。着工～完成までの 部材・現場・予算管理をしながら円滑に工事を進めて頂きます。 ■１日に現場３件程回り、年間２０～３０棟程担当して頂きます。 ※基本給は年齢・経験により考慮、変更範囲は会社の定める範囲内 ※経験者、建築施工管理技士をお持ちの方優遇。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・木造の施工管理経験 ・マネジメント経験 【職種名】 【売上高1兆円不動産グループ】木造施工管理（将来の事業部長候補）※関東エリア ※前職給与保証 【仕事内容】 【当部門について】 ◆従業員数に対して役員数が不足 中途入社から30代前半で100名強の施工部門の責任者になった社員や、一方で、他社で定年を迎えて当社に中途入社したのちに60代で部長職に昇格した社員も在籍しております。現状、当社では従業員数に対して役員数が不足しており、今後実績を出した方から当社らしい抜擢人事を行っていく所存です。 【業務内容】 木造戸建住宅の建築施工管理部門におけるマネジメント業務 ・施工管

仕事内容株式会社ホーク・ワン 【埼玉・転勤無】木造住宅の施工管理◆入社日から有給有◆完全週休2日◆10年連続売上増◎経験者歓迎 【仕事内容】 【埼玉・転勤無】木造住宅の施工管理◆入社日から有給有◆完全週休2日◆10年連続売上増◎経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 【年間休日120日／転勤なし・残業月30時間程度と長期就業可能な環境／10年連続売上増の安定成長企業】 当社は累計棟数20,000棟超、年間販売棟数3000棟以上と、直近10年連続増収増益を誇る関東トップクラスのビルダーです。今回は以下の業務をお任せすることを期待しています。 ■業務詳細：木造住宅の施工管理 ・施工前（建築前）⇒設計図書の

仕事内容☆面接1回 ☆上場企業 ☆服装自由 ☆福利厚生充実 設計が作成した図面をもとに工事業者の手配、発注、指示、工程表作成を行い、工程の進捗管理を行います。当社では、仕入用地ごとに営業・設計・施工管理でプロジェクトチームを結成し、街並み・家づくりを行います。それぞれ知識やアイディアを出し合いながら、デザイン性が高く高品質な住まいづくりを実現しています。各部署と連携を取りながら業務を行うため、幅広い視野でのコミュニケーションが大切な仕事です。 職務詳細 ▼プロジェクトチームを結成 住宅を建設する土地ごとに施工管理・土地仕入れ・設計・販売でプロジェクトチームを結成します。 チーム全員が住宅のつくり手

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 役員直下で木造プロジェクトに携わり、施工体制そのものを一から構築していく仕事です。担当は木造の施工管理にとどまらず、原価管理・工程管理・利益管理へと広がり、案件の取り方や回し方の仕組みづくりにも関わります。「言われたことをやる現場監督」ではなく、役員と一緒にどう動かすかを考える共同設計者として経験を伸ばせます。本人の適性や意欲に応じて、将来的にはチーム編成や人材育成

仕事内容役員直下にて、木造プロジェクトに携わっていただきます。このポジションの特徴は、現場の施工管理だけで終わらず、資格取得や実務の幅を広げながら、段階を踏んでキャリアを積み上げていけることです。 【業務内容】 目の前の現場業務にしっかり取組みながら、少しずつ任される範囲を広げ、将来的には施工管理のスペシャリストとして、或いはマネジメント側として自分の市場価値を高めていける環境です。 ■施工管理（木造）・施工管理補助 ■原価管理・工程管理・利益管理の実務を、現場を通じて段階的に習得 ■経験を積む中で、案件の進め方や仕組みづくりにも徐々に関与 ■将来的なチーム編成・人材育成などステップアップの機会あ

仕事内容❖ ポイントをサクッと紹介 100年企業で64年連続黒字経営の安定企業 法令順守はもちろん、無理な管理させません 「子どもの学校行事で休みたい」OKです！ 長期間にわたって安心して働ける 元請け案件100％！請負型の建築施工管理ではありません ■当社の強みについて （1）働き方 残業平均20時間/月を目指し、効率のいい施工管理をするためにテレビCMでも話題の「アンドパット」を数年前から導入しています。工程進捗の確認や報告、現場に入る職人さんの体調管理なども含め、遠隔でスピーディーに管理することができるので、現場の状況がすぐに分かります。休日に連絡が来るといったことはござい

仕事内容役員直下にて木造プロジェクトを担当。このポジションの最大の特徴は、既存の枠組みに入るのではなく、役員と二人三脚で施工体制そのものを構築していく点にあります。 【業務内容】 「言われたことをやる現場監督」ではなく「どう動かすかを一緒に考える共同設計者」としての役割を期待しています。 ■木造の施工管理・原価管理・工程管理・利益管理 ■施工体制の構築、案件の取り方・回し方の仕組みづくり ■（適性や意欲に応じて）将来的なチーム編成・人材育成の方針への関与 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【役員直下の木造プロジェクト】 ■役員と二人三脚で施工体制そのものを構築していく、既存の枠組みにと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 木造住宅の施工管理経験をお持ちの方 普通自動車免許をお持ちの方 [歓迎] 1級建築施工管理技士 or 2級建築施工管理技士をお持ちの方 一級建築士 or 二級建築士をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・住宅に関する知識、スキルを磨きながら稼ぎたい方 ・過程や実績をしっかりと評価する環境で働きたい方 ・プレイヤーとマネージャーの両面で活躍したい方 ＊ヘッドハンター注目ポイント＊ ＊設立から15年で社員数は約2,500名。 驚くほどの定着の良さは、従業員やその家族、また取引先も大切に想い会社経営をしている証し。 順調に拠点が増やせているのはお客様から選ばれ

仕事内容【仕事内容】 在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理（工程管理・原価管理・品質管理・安全管理）を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。 ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30～40棟をご担当いただきます。 ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。 ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。 ■資格手当（例）1級建築士25，000円）も手厚く、資格取得に力を入れています。 ■基本的には転居を伴う転勤の可能性

仕事内容【木造建築の施工管理】埼玉／有資格者／残業僅少／直行直帰OK／年休125日 役員直下にて木造プロジェクトを担当。このポジションの最大の特徴は、既存の枠組みに入るのではなく、役員と二人三脚で施工体制そのものを構築していく点にあります。 【業務内容】 「言われたことをやる現場監督」ではなく「どう動かすかを一緒に考える共同設計者」としての役割を期待しています。 ■木造の施工管理・原価管理・工程管理・利益管理 ■施工体制の構築、案件の取り方・回し方の仕組みづくり ■（適性や意欲に応じて）将来的なチーム編成・人材育成の方針への関与 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 PRポイント 【役

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須資格 ・木造戸建て住宅施工管理経験3年以上 [歓迎] ■歓迎資格 ・1級施工管理技士をお持ちの方 【職種名】 【住宅施工管理】木下Gの安定/基盤/年間休日120日/土日祝休み 【仕事内容】 【具体的には】 職人の手配から工程・品質・安全管理、 現地の打合せ・調整まで施工管理の業務全般をお任せします。 注文住宅から福祉施設のような大規模案件まで、 経験・スキルや希望などを考慮し担当していただく予定です。 ■注文住宅の施工管理 完全自由設計による注文住宅を担当。 工期は4～5ヶ月、月に平均して2棟着工・2棟引き渡し。 配線・内覧など施主様と4回以上の打合せを実施

仕事内容【仕事内容】 在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理（工程管理・原価管理・品質管理・安全管理）を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。 ■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30～40棟をご担当いただきます。 ■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。 ■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。 ■資格手当（例）1級建築士25，000円）も手厚く、資格取得に力を入れています。 ■基本的には転居を伴う転勤の可能性

仕事内容注文住宅の施工管理業務全般(木造) 【お任せする業務について】 職人手配～工程管理、現地打合せ等トータルに対応していただきます。 （当社では、"直営施工システム"と呼んでいます）。 工期は4～5ヶ月ほどと余裕があり、平均して月2棟が着工して、2棟の引き渡しを行なうスケジュール感です。 ＞チェックポイント＜ ◎スムーズに手配ができます。 当社の施工はすべて、「キノシタ マイスタークラブ」と呼ばれる職人が担当。熟練の職人を直接手配・管理しています。重層下請けによる施工ではないので、煩わしい調整業務などはほとんどなく、案件にあわせた職人を手配できます。 ◎いい家をつくれます。 「キノシタマイス

仕事内容【応募資格】 [必須] ■木造住宅の施工管理経験（目安3年以上） [歓迎] ■二級建築士もしくは2級建築施工管理技士 木造建築設計の実務経験 JW-CADの実務経験 構造、断熱、住宅デザイン、住宅設備のいずれかの実務経験 【フィットする人物像】 〇コミュニケーション能力がある方 〇主体性をもって考え、行動いただける方 【職種名】 注文住宅施工管理【木下グループ/首都圏勤務（東京・神奈川・千葉・埼玉）】 【仕事内容】 注文住宅の施工管理業務全般（木造）を担当していただきます。 【お任せする業務について】 職人手配～工程管理、現地打合せ等トータルに対応していただきます。（同社では、直営施工シス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級建築施工管理技士または1級施工管理技士補、もしくは1級建築士をお持ちの方 （新検定の受験資格による取得者は対象外となります。） ・S造/RC造の建築施工管理業務の経験をお持ちの方 ・普通自動車免許 [歓迎] ・木造（非住宅）経験をお持ちの方 ・ゼネコンやサブコン等での施工管理経験（S造、RC造）をお持ちの方 ・ビル管理会社・工事会社等での施工管理経験をお持ちの方 ・デベロッパーでの品質管理経験をお持ちの方 ・木造・木質ハイブリッド建築に関する知識・経験がある方 ・設計施工案件（設計段階からの施工計画立案）の経験がある方 ・BIM等のデジタルツール活用経験があ

仕事内容【応募資格】 [必須] 高卒以上／木造での建築・不動産の施工管理業務経験のある方 建築士及び施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇します。 興味をお持ちの方はぜひご応募ください。 ＜こんな方にオススメ＞ □実績が正当に評価される環境で、仕事に取り組みたい方 □管理職を目指す方 □多くの経験を積み、スキルアップを目指す方 □資格取得に意欲的な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～55歳(経験・スキルにより応相談) （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 若手からベテランまで募集はしておりますので、 経験ごとでフィットする人物像は変わってくる部分はございま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 木造またはRC造の建築施工管理の現場経験（建物用途不問） ・ハウスメーカーでの施工管理経験 ・工務店での施工管理経験 ・地場ビルダーでの施工管理経験 ・大手ゼネコンでの施工管理経験 ・地場ゼネコンでの施工管理経験 ・ハウスメーカーの協力業者での施工管理経験者(いわゆる番頭さん) [歓迎] 【歓迎（WANT）】 ・一級建築士 ・二級建築士 ・1級建築施工管理技士等の建築関連有資格者 ・リフォーム工事における施工管理・品質管理の経験 【フィットする人物像】 【特に向いているタイプ】 ・クオリティを守ろうとする責任感をお持ちの方 ・お客様との良好

仕事内容◆施工管理とは？ 建物を施工する現場の、安全管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。 「戸建分譲住宅メーカー」である当社では、自社企画の木造分譲住宅をメインに施工しています。 ◆具体的な内容 営業が制作した計画書に基づき、竣工までを管理していただきます。 施工図面の作成や建築確認申請などの業務は外部で行うため、現場管理に注力できる環境です！ ※支店から近いエリアで月1～5棟を担当。 ■施工業者の選定や手配 ■安全、工程、品質管理 ■予算管理 など ＜工期について＞ その土地に建てる棟数によって工期は変動しますが、 2階建ての場合は「着工してから75日で完成」という標準工期が