デイサービス - 東雲駅（東京都） の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ★賞与4.5ヶ月★ブランクOK★オンコールは電話のみ！】東雲駅徒歩5分の特養です！ 【仕事内容】 ●入所定員120名、短期入所定員6名、全室個室のユニット型施特別養護老人ホームにて看護師さんを募集しています。 ●夜勤なし、またオンコールは電話対応のみで出動はありません。ご家庭との両立も可能です！ ●賞与実績が4.5ヶ月と多め給与ベースも高く、お給与面でもご満足いただけます！ ●最寄り駅であるりんかい線「東雲駅」からも徒歩5分と近いため通勤もらくらく★ 【給与】 月給270,000円 【基本給（正看護師の場合）】27万円～35万円 ※別途オンコール手当支給

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） 9:00～18:00(休憩60分・実働8時間) 又は 8:30～17:30(休憩60分・実働8時間) 1日8時間勤務で時間相談可能です。 お気軽にご相談ください。 シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア府中新町 小規模多機能 高齢者小規模介護施設の准看護師 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の処置などを行います。 定員29名、通所利用18名と小規模の施設の為、お一人お一人としっかり関わる事ができる事がこの施設の魅力です。 ご希望の勤務時間や勤務日数などまずはご相談ください。 施設内での業務のみ（訪問はありません） 小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような「

仕事内容 セントケア看護小規模府中新町 施設ケアマネジャー オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。 自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。 具体的には新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 看護小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り

仕事内容【週休3日制導入!!】2026年3月給与Up☆週4日勤務でプライベートと仕事の充実度もUP スマートフォンで素早く簡単に入力できる介護記録システムや、先進的な設備導入で、介護サービスに集中できる環境です！ 介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただ くために、生活の支援全般を行います。身体介助（食事・入浴・ 排泄の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの企画・ 運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、スタッフ一人ひ とりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 【いち早く週休3日制を導入】 当ホームでは、介護スタッフの「週休2日」「週休3日」（1日の

仕事内容企業主導型（小規模）保育園で早番・遅番勤務可能な保育士さん大募集！小さな園で心温まる保育を 持ち帰りの仕事や残業ほぼなし！午前中のみや午後～のお仕事でご家庭やプライベートとの両立も◎ 子どもたちの笑顔がやりがい！ アイグランの早番・遅番担当の保育士の求人情報です。 保育園の開園～または閉園までの4時間以上のシフトで、パート社員として0～2歳児の子ども達の保育業務を行います。保育資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！丁寧な研修やサポート体制がしっかりしているので、安心して働くことができます！ 【✧働きやすさを大切に✧】 働き方はあなたのライフスタイル次第！時短勤務や扶養内

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） 早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤8:30～17:30（実働8時間） 遅番10:30～19:30（実働8時間） 夜勤16:00～翌10:00（実働16時間） 4交代勤務、いずれかの時間帯のみも可。 4時間程度の短時間勤務も可能。 希望考慮。まずは希望をご連絡ください！ シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア府中新町 小規模多機能 小規模多機能の介護職 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、送迎等のデイサ－ビス業務、訪問介護業務、宿泊業務などを行っていただきます。 小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） シフトは24時間4交代制 いずれかの時間帯のみの勤務も可能。 お気軽にご相談ください。 早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤：8:30～17:30（実働8時間） 遅番10:30～19:30（実働8時間） 夜勤16:00～翌10:00（実働16時間） シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア看護小規模府中新町 看護小規模多機能の介護職 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 府中市初の看護小規模多機能型居宅介護での介護職。 お客様とのコミュニケーションを図りながら、施設内での食事介助、移動介助、入浴介助、トイレ介助、体操等。 看護師等周りにサポート出来るスタッフがいる環境ですので、初めての方も安心してご就業いただけます。 看護小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪問介護や訪問看護のような「

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） 早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤8:30～17:30（実働8時間） 遅番10:45～19:45（実働8時間） 深夜17:00～翌10:00（実働16時間） 4交代勤務の内、いずれかの時間帯のみ 夜勤専従も可能です。 勤務時間ご相談ください。 週1日以上 シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア府中新町 小規模多機能 小規模多機能の介護福祉士 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、同じ施設・同じスタッフがお客様一人一人に合わせた通い・泊まり・訪問の３つのサービスを24時間365日体制で提供します。 具体的には食事・入浴・トイレ介助やレクリエ－ション補助、送迎等のデイサ－ビス業務、訪問介護業務、宿泊業務などを行っていただきます。 小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのよ

仕事内容【求人概要】 年収400万円以上も可能/賞与4.5ヶ月分/駅近 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：平成19年4月 定員：特別養護老人ホーム120床（ユニット型特養） 【当施設の特徴】 法人基本理念 ・「人間の生命」を第一として、「人間としての尊厳」を守り生活を支える ・「愛」と「真意」を持って互いに助け合い支えあって生きる ・「人の為をモットーとして、地域の皆様のお役

勤務時間0:00～翌0:00（シフト制） 早番7:00～16:00（実働8時間） 日勤8:30～17:30（実働8時間） 遅番10:45～19:45（実働8時間） 深夜17:00～翌10:00（実働16時間） 4交代勤務。 週3日以上 シフト制のため勤務曜日、日数などは 応相談可 シフト自由・相談OK

仕事内容 セントケア看護小規模府中新町 看護小規模介護福祉士 オススメPOINT ◆働きやすい職場環境★ ◆充実の研修制度♪ ◆ブランクがある方も大歓迎◎ ＜お任せするお仕事内容＞ 府中市初の看護小規模多機能型居宅介護での介護職。 お客様とのコミュニケーションを図りながら、施設内での食事介助、移動介助、入浴介助、トイレ介助、体操等。 看護師等周りにサポート出来るスタッフがいる環境ですので、看護小規模が初めての方もブランクのある方も安心してご就業いただけます。 看護小規模多機能とは 施設登録定員：２９名。 通い定員：１８名。 泊り定員７名。 デイサービスのような「通い」ショートステイのような「泊り」訪

勤務時間7:00～16:00（休憩60分） 11:00～20:00（休憩60分）

仕事内容【求人概要】 江東区/特別養護老人ホーム/派遣社員/週３日～勤務OK！江東区での特養求人です♪ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 開設：平成19年4月 定員：特別養護老人ホーム120床（ユニット型特養） 【当施設の特徴】 法人基本理念 ・「人間の生命」を第一として、「人間としての尊厳」を守り生活を支える ・「愛」と「真意」を持って互いに助け合い支えあって生きる ・「人の為を