給食事業 - 大阪府八尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社万福 業界未経験OK！【営業】★年間休日125日★福利厚生充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【残業少なめでプライベートも充実◎】給食事業を展開している当社にて、主に自治体に対して提案営業をお任せします。■行政からの給食受託に向けた情報収集 ■提案資料の作成 ■自治体に対してプレゼンテーション・提案業務 ■見積書の作成 ■食品製造現場や配送の確認 ★入社後、1年で係長登用を目指すことも可能で、キャリアアップを図りたい方にも最適な環境です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲

仕事内容【未経験OK】調理スキル不要の簡単業務！主婦(夫)活躍中で賞与/割引あり 健やかで元気な毎日を支える高品質な食を一緒に提供しませんか？ ＜仕事内容＞ 家事の延長線でできるかんたんな調理補助 勤務いただく特別養護老人ホーム内では利用者様の 病状や体調に応じたサポートをしております。 適切で安心安全なお食事を食べていただくことで、 疾患の治癒やその促進を図り、健やかな生活づくりに 寄与・貢献できることが、やりがいにつながる職場です。 【＜具体的には＞】 ・簡単な盛付 ・調理器具、食器の洗い物 など ・簡単な接客（食事の提供） 未経験でも丁寧に研修致しますのでお気軽にご応募ください。 【

勤務時間10：00～14：30の実働4.5時間（休憩なし） ※週2～3日程度

仕事内容八尾市【特養ピュア】福祉施設の調理補助◇未経験OK◇社保・扶養内考慮◇ 高齢者向け福祉施設内での調理補助業務を担当して頂きます。 主な業務は、仕込み、盛りつけ、配膳、食器洗浄、厨房内清掃 等。 食数は、最大で60食程度です。 当社は大正14年の創業以来、病院、福祉施設、社員食堂、小学校などで給食受託事業を行っており 無借金経営を継続しております。 安定した経営基盤によって新型コロナウイルスの影響もなく、 社員一丸となって対策に取り組んでおり、新型コロナウイルスには屈しません！ コロナ禍の中で派遣などの働き方に不安を感じている方は ぜひ当社で長期かつ直接雇用で働いてみませんか？ 当社では

仕事内容【アルバイト・パート】土・日・祝日出勤出来る方歓迎！扶養内で勤務可能 八尾市立病院内の厨房でのお仕事です！事前見学可能です！ ・食材の下処理（洗浄・カットなど） ・盛り付け・配膳・片付け ・食器や調理器具の洗浄 ・調理場の清掃・消毒作業 ・行事食やイベント時のサポート 【未経験OK・ブランクOK！】 多くのスタッフが未経験・ブランク復帰からスタートしています。先輩スタッフが丁寧にイチから教えますので、安心してくださいね。一緒にお仕事を覚えていきましょう♪資格や経験の有無に応じてそれぞれの担当業務を受け持って頂きますのでお任せした業務に専念して頂けます。 【こんな方が活躍中！】 10代、

勤務時間06:00～15:00／10:00～15:00／06:00～10:00 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1177円~ 仕事内容： 調理補助スタッフ募集中！「食」を通じてお客さまに感動を与える仕事をしよう♪ 【仕事詳細】 研修施設内食堂にて、配膳・盛り付け・仕込み・洗浄などの調理補助業務をお願いします。ご利用になる多くの方に温かい食事を素早く提供できるよう、それぞれの業務に工夫を凝らしています未経験からでもチャレンジ可能です。料理が好き、食事が好きな方、ぜひご応募ください！ まずは、できることから始めましょう。 現場未経験であっても、ブランクが長くても大丈夫◎ 周りのスタッフが丁寧にフォローします。 わからないことは、なんでも聞いてくださいね。 食は活動に必要なエネルギー

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【業務内容】 訪問診療における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 非常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間については問い合わせください 【給与情報】 時給1600円 【施設形態】 クリニック 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【深掘り情報】 医療法人幸晴会は、中谷クリニックを母体に、訪問看護、デイサービス、老人ホーム、グループホーム、さらには給食事業部まで展開する八尾市の地域密着型法人です。 当院のメインは「法人系列施設への巡回」です。1日に2‐3施設を回り、合計40名から60名ほどの入居者様を診

仕事内容★土日休みのため、調理師としてプライベートと両立しながら働きたい方に特におすすめの求人です＜正社員登用制度あり・年間休日155日＞ ■仕事内容 ＜小学校給食の調理師業務＞ 栄養士が作成した献立に沿って、学校内厨房で調理を行います。 【主な仕事内容】 ・仕込み、調理、盛り付け ・配膳、下膳 ・食器洗浄 ・厨房内の衛生管理 ◎大量調理の経験が浅い方も、先輩スタッフが丁寧にサポートします！ 【ここがポイント】 ★献立は決まっているため、調理に集中できます ★ブランクがある方も無理なくスタートできる環境です ＜求人おすすめポイント＞ ◎小学校の給食調理のお仕事！ ・車通勤可能です ・大量調理

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ビハーラ・ワタナベ/求人/介護職/正社員/介護付き有料老人ホーム/大阪府八尾市 ＜お見逃しなく！賞与3.7ヶ月！住宅手当等の福利厚生充実の職場！＞◎介護職/正社員募集◎【月給220,000円～260,000円】 ＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『服部川駅』徒歩12分。お車通勤可能です。 入居定員36名（

仕事内容管理者候補／資格必須／ケア21 八尾志紀／訪問介護／「正社員」管理者候補／598 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴

仕事内容管理者／資格必須／ケア21 八尾／居宅介護支援／「正社員」管理者／380 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『あり

仕事内容サービス提供責任者／資格必須／ケア21 八尾／訪問介護／「正社員」サービス提供責任者／166 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合

仕事内容サービス提供責任者／資格必須／ケア21 八尾志紀／訪問介護／「正社員」サービス提供責任者／598 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認

仕事内容管理者候補／資格必須／ケア21 八尾／訪問介護／「正社員」管理者候補／166 ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『