カーディーラー - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【今までの自分を変えるなら今！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） SUV LAND箕面 【ハイランク求人】★営業キャリアに応じてスタート給与UP！★【前職での給与も考慮】 正社員 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】車の知識がなくても安心の研修制度を採用！ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変更も可能です！ 法人営業やルート営業、

仕事内容<仕事内容> 2級採用枠｜ホンダディーラー／残業ほぼゼロ 「人」を増やし、予約は「8割」に抑える 【残業月9h／土日休可】「予約枠は8割まで」という鉄の掟。技術者を守る“仕組み”があります。 【感情論ではなく「数理」で守る】 私たちHonda Cars 泉州は、精神論で働き方改革を語りません。 整備士の残業時間が「月平均9時間11分」という実績には、明確な数学的根拠（ロジック）があります。 1. 予約枠を「8割」に制限する： 多くの現場が疲弊するのは、予約を100％詰め込んだ状態で、パンクや故障などの「突発整備」が飛び込んでくるからです。 私たちは、スケジュールの2割を常に「空白（バ

仕事内容【今までの自分を変えるなら今！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498

仕事内容★未経験OK★年収800万円以上可★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での接客経験者”も活躍中！】チーム目標制/訪問営業なし/当社マニュアル(N-BOOK)で知識獲得！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：267,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,0

仕事内容東京海上グループ合同募集 東京海上グループの【事務】保険・金融経験を活かせるお仕事 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【東京海上グループ各社で正社員募集】保険契約関連事務、給与計算、人事、経理など、東京海上グループ各社のバックオフィス業務を担当します。経験やスキルに応じた事務業務をお任せ 保険関連 代理店登録に伴う書類確認、申請 保険契約締結に伴う手続きや、保険金支払い関する各種事務 車両の入替対応等に伴う変更の手続き 保険パンフレット、チラシの作成、点検業務など 営業支援 サポート事務（営

仕事内容【今までの自分を変えるなら今！】営業経験に応じてスタート給与UP！働き方選択OK★ 接客・販売での勤務のある方！ぜひ一度、現在の給与＆福利厚生と比較してみて下さい！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） ネクステージ外環東大阪店 買取課 《転居伴う転勤なし》【20代30代の異業種から転職】年間休日125日！残業月17ｈ以下！ 正社員 【地元密着で働こう！】販売＆接客経験を活かして高収入へ★車の知識は無くても事前研修でしっかり成長できます！ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定転勤でのキャリアアップも！ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変

仕事内容【整備士/東豊中店】トヨタモビリティ新大阪株式会社・メカニック募集・未経験OK・トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの整備士！ 【整備士/東豊中店】トヨタモビリティ新大阪株式会社・メカニック募集・未経験OK・トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの整備士！ 大阪北部・北東部全域に拠点を構え、トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの店舗を展開している自動車ディーラーです。お客様とのつながりを大切にし、常に「安心・安全」、「笑顔」、「ありがとう」を貰い続けるために社員全員で業務に取り組んでいます。設立から2022年まで黒字経営を続けて

仕事内容【職種名】 技能工（整備・製造・土木・電気・工事・塗装） 【会社名】 me株式会社/43918 【PR】 お客様の自動車の整備業務をお任せします。 納車後1ヶ月点検・6ヶ月点検や車検、定期的なオイル交換等のメンテナンス業務をお願いいたします。 【コメント】 ■職場環境 ・18～45歳活躍中 ・男女問わず活躍中 ■募集背景 既存業務拡大に伴う増員募集 ■試用期間 あり/6ヶ月/条件変更なし ■給与 毎月末日/翌月10日 【ポイント】 【特徴】 インセンティブあり,5日以上の連続休暇OK,U・Iターン歓迎,中途入社5割以上,交通費全額支給,ガソリン代支給,内定まで2週間,シ

仕事内容【正社員募集】輸入車正規ディーラーでの一般整備★賞与あり・退職金制度あり★※自動車整備士資格3級以上 チームワークを大切にした職場で、分からないことはすぐに相談できる環境です。無理な作業や一人任せはなく、整備士として安心して成長できます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,000円～350,000円 ◎技能手当(10,000円) ◎勤続手当(1,000円) ◎時間外手当別途支給あり ◎通勤手当別途支給あり ◎インセンティブあり ※賞与あり：年2回 ※昇給あり：年1回 ※月給は固定残業代25h(50,000円)分含む。 超過分は別途支給。 ※経験・年齢・勤続

仕事内容セールス担当として当社取扱4ブランド（フェラーリ、ロールス・ロイス、ベントレー、ランボルギーニ）の新車、中古車販売及び買取り・下取り業務をご担当いただきます。 【業務内容】 新車、中古車販売及び買取り・下取り（お客様のご希望があった場合は他ブランドの販売も可能） ※受注生産が基本のため受注してから納車まで、1年半～2年かかります。お客さまとの末永い信頼関係を大事にできる営業です。 ■ショールームやイベントに来場したお客さまへのご案内、商談 ■オーダーメイド車(新車)のカスタマイズ提案 ■点検・車検などのフォロー ■サーキットイベントの運営 など ※変更の範囲：当社業務全般 試用期間 3ヶ月※

仕事内容【20代30代が多数活躍中！】営業経験に応じてスタート給与UP！好待遇！ 【しっかりした固定給で高収入を目指せる】実力をしっかり評価する給与システムで社歴関係なく収入UPを実現★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） ネクステージ茨木スバル車専門店 ★業種問わず営業経験者は優遇スタートも可能★【20代30代が多数活躍中！】残業月17ｈ以下！ 正社員 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】車の知識がなくても安心の研修制度を採用！ 【働き方も選べて安定収入可能！】 ご自身の生活スタイルに合わせて 3パターンの働き方がございます。 (1)収入＆キャリアアップ最優先 (2)限定地域での転勤でのキャリアアップ (3)まずは地元でしっかり知識習得したい 皆様それぞれの希望を考慮し、話し合いを経て ご納得する働き方を選択してください。 ★入社後の変更も可能です！ 法人

仕事内容★賞与年4回★業界未経験OK★【今までの自分を変えるなら今！】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での営業経験者”も活躍中！】チーム目標制なので専門知識なくスタートできます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：267,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円

仕事内容<仕事内容> （無資格・未経験採用枠）Hondaディーラーの自動車整備／ゼロから育てるHonda 資格取得を応援 ◆Honda正規ディーラー「Honda Cars 泉州」にて、自動車整備士（サービスエンジニア）のサポート業務からスタート ●「車は好きだけど、資格も経験もない…」 ●「ディーラーって専門知識がないと無理そう…」 そんな不安をお持ちの方もご安心ください。 当社は、自動車ディーラーでも珍しく「無資格・未経験」から自動車整備士を目指せる環境を整えています。 サービス課長も「未経験」スタートでした 実は、現在サービス課をまとめる課長も、最初は営業職からのスタート。 そこから整

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 スズキ車の販売、ショールームでの来客対応や点検・車検等のお客様へのアフターフォローを担当していただきます。 【具体的には】 お客様：20代から30代のファミリー、60代以上など幅広い世代の方が来られます。 提案商材：スズキの新車/中古車、保険、点検、車検の案内(スズキ車を愛用頂いているお客様宅へ訪問することもあります) ノルマ：目標は設けていますが、達成できなかったからといってペナルティがあるわけではないのでご安心下さい。 インセンティブ：新車、保険、車検など成績に応じてポイント換算を行い、3ヶ月毎に支給します(最高で8万円)。 ※本求人は株式会社IG

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） SUV LAND堺 年間休日125日・年収800万円以上可・冷暖房完備・個人ノルマ無し・残業少なめ・残業月平均17時間 正社員 ■年収700万円以上可能■車両の点検/修理/整備/パーツ交換業務メイン！リコール対応は無いため緊急対応はほとんどございません。 ＊整備士の働き方に改革を！＊ 【グローバル型で給与ベースもUP】 ◇全国転勤可能な方向けのハイクラス求人！ ◇もちろんキャリアアップも目指せる！ ◇サービス残業は一切なし！ ※その他の働き方も可能！ エリア限定(中域型)はお住いエリア内での転勤スタイル。 関東エリア、北海道・東北エリア、

仕事内容【整備士/吹田店】トヨタモビリティ新大阪株式会社・メカニック募集・未経験OK・トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの整備士！ 【整備士/吹田店】トヨタモビリティ新大阪株式会社・メカニック募集・未経験OK・トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの整備士！ 大阪北部・北東部全域に拠点を構え、トヨタ、レクサス、ダイハツ、フォルクスワーゲン・ジェームスの店舗を展開している自動車ディーラーです。お客様とのつながりを大切にし、常に「安心・安全」、「笑顔」、「ありがとう」を貰い続けるために社員全員で業務に取り組んでいます。設立から2022年まで黒字経営を続けている

仕事内容【あなたの最適の居場所を！】業界未経験OK！販売や総務まで幅広いジョブをご用意。 ■各職種での充実の研修■ジョブローテーション制度で自分がホントに活躍できる環境を。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 267,000円～607,000円 ■中域型 月給：267,000円～607,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代47,000円/月28ｈ含む ※28時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※月間MVP店舗には報奨金あり。 ■中域型 年収：3,738,000円～8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498