ドライバー ハローワーク - 神奈川県藤沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容・地場ドライバー 関東近郊での運行 ・４トン車の乗務員のお仕事です 乗務するトラックは一人一車制で、新入社員には担当者が教育期 間中にプロドライバーとしての基本を、親切丁寧に指導教育いたし ます。 ＜教育内容＞ １．プロドライバーとしての心構え ２．操縦訓練 ３．作業手順 ４．その他 ＊業務変更範囲：会社の定める業務 【働き方改革関連認定企業】※働きやすい職場認定制度

仕事内容佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動） 等の業務を行っていただきます。社内ライセンスを持つ 指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった 管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎土日休み・日勤のみ◎生協商品（食料品や日用品）を組合員さ んの個人宅にお届けする配送のお仕事です。＊１ｔ～２ｔトラッ クを使用（普通自動車免許でＯＫ／ＡＴ限定可） ■おススメ商品のご案内等を通して組合員さんとお話しする機会も 多いので人と接することが好きな方に最適です。配送先で組合員さ んから感謝の言葉を頂くことも！ トラック未経験スタートの方がほとんどです。最初は先輩社員の 助手席に乗り、お仕事の流れや配送ルートを覚えます。 配送ルートは曜日ごとの固定、回る順番も固定なので、すぐに慣れ ていただけます。 また、当社の研修施設で、配送時と同型のトラックで、実際の走行 場面を想定した実技研修も

仕事内容産業機器や各種装置に組み込まれるソフトウェア・ファームウェア の設計開発を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・アプリケーション、ファームウェア、ミドルウェア、デバイスド ライバなどのソフトウェア開発 ・制御系ファームウェア・アプリケーションソフトの設計 （各種言語・ＯＳを使用） ・通信制御、計測制御、生産ライン制御などの制御ソフト開発 仕様検討の段階から関われるため、 「言われた通りに作る」のではなく 自分のアイデアや技術を製品に反映できる環境です。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容タクシー運転手として、藤沢駅中心に営業 【二種免許養成制度あります】 ・社内教育、教習所への通所（３週間以内） ・養成期間中はパート契約、時給１，２２５円です。 ・養成期間中の就業時間（１） ９：００～１６：００ （２）１０：００～１７：００ （１）（２）のシフト制 休憩時間６０分 ＊二種免許取得後は正社員登用となり、夜勤の勤務となります。 【変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時05分〜17時10分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：派遣先からの要請によりやむを得ず業務を行う場合、年６回を限度 とし、月８０時間、年間７２０時間まで延長することが出来る。 休憩時間65分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏季休暇・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●自動車部品製造工場での簡単作業です！ ●日勤のみ ●学歴スキル不問！未経験者大歓迎！ ●週休２日、土日休み 電動ドライバーなどの工具を使用して部品のねじ止めを行っていた だきます。 ☆簡単な仕事内容になっているので未経験でもご安心ください♪ ☆フォロー体制を万全の環境になっております まずはお気軽にご応募お待ちしております！ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■未経験者歓迎！充実した研修・教育制度（入社から３ヶ月間の 研修・ＯＪＴ後に独り立ち）がありますので未経験の方でも安心し てください。 ■地域限定正社員（異動範囲は現住所から通勤範囲内）の採用です 。安定した環境で安心して勤務できます。 ■主な業務内容：コントロールセンターと連携し、各種警備システ ムの異常感知時の対応やＡＴＭ障害対応、機器の保守点検等 ☆誰かの役に立ちたい、社会貢献度の高い仕事に就きたい、長期で 活躍できる安定した会社をお探しの方を歓迎いたします。 ドライバー・介護・設備・飲食・金融・販売など様々な業種から転 職し活躍している社員がたくさんいます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容タクシーの運行を管理する業務 ＊運転手、車両の管理 ＊電話応対、＊事故対応 ※業務全体の把握のため、先に普通自動車二種免許を取得していた だきます。 ※二種免許の取得は養成制度の利用ができます。 【変更の範囲】当社業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的なトラブル対応等が発生した場合、年６回を限度として、１ ヶ月９９．７５時間以内、年７２０時間以内まで延長可 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他企業カレンダーによる／土日・年末年始・ＧＷ・夏季休暇 ＊土日や長期休暇時の出勤の可能性あり（代休あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・出張先の工事現場のパトロール、安全性の確認（東日本全域にあ る工場が対象） ・安全上の問題点の洗い出し ・問題点の解決提案（再発防止プラン作成） ・移動のため、普通乗用車の運転あり 〔変更範囲：変更なし〕