愛知県春日井市の自動車整備 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【社内資格昇給制度あり】この道の経験者・職人さん大募集！ 【安定感抜群】宇佐美グループ100％子会社でのお仕事です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 327,000円～ ＋インセンティブ ※固定残業代含む：77,000円/40時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ■社内資格制度 初級～超特級までの5ランクあり、段階ごとに1万円の昇給があります！ ※最大5万円 ■賞与 年2回(6月、12月) ■昇給 年2回(5月、11月) ■時間外手当 ■配偶者手当(5000円) ■扶養手当(5000円/人) 【年収例】 ■年収550万円 月収4

仕事内容【職務内容】 自動車検査員として、自動車検査業務全般を行っていただきます。 【具体的には】 ・車検、点検 ・完成検査 ・検査に関する指導、監督 ・書類作成、管理 ・設備管理 等 ＜給与について＞ ※上記、年収に賞与額は含まれていません。 月給：218,600円～272,700円（固定残業代） ・固定残業代：29,800円～37,200円/21時間分※超過分は、追加支給します。 昇給：あり 賞与：あり

仕事内容【なぜ募集しているのか】 「ニシオホールディングス株式会社」の前身となる「西尾レントオール株式会社」が創業。 2023年4月、体制強化と事業拡大によりホールディングス化。 そしてその完全子会社として、元の総合レンタル事業が承継された、新しい「西尾レントオール株式会社」が今年4月に発足しました。 （営業年数は、旧西尾レントオール株式会社から継承した期間を含めて、なんと64年にもなります！） ぜひこの新体制元年の当社で、これからも経済社会へ貢献し続けるメンバーの一員となってください！ どんな仕事か お客様に「安心・安全」に当社レンタル商品をご利用いただくため、様々な機械・工具の点検・整備などメ

仕事内容・2026年12月完成！新築の次世代物流センターで働く大型ドライバー募集 アピールポイント 〇2026年12月竣工！新築の大型物流センター 〇オープニングメンバー大募集！ 〇最先端のデジタル技術を活用した次世代型物流拠点！ 〇マルチバース方式導入の最新センター 〇最新設備が整ったキレイで快適な職場環境 〇大手荷主案件中心で仕事量安定！ 〇働きやすい職場認証取得企業！ ※大型は1名の募集に対し、 中型6tトラックの台数が多いため そちらの採用率は高くなっています！ 中型でも選考良い場合はぜひ応募時に お知らせください 電話応募も大歓迎！【052-683-6124】 ※採用担当

仕事内容車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(店長候補) 20代30代活躍・歓迎！ 車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(店長候補) 20代30代活躍・歓迎！【100％反響営業・半数が成約！】中古車買取台数・販売台数トップクラスの実績 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ ・月給：300,000円～(固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「38,266円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します 一定期間経過より能力評価が反映され変動します ※ご経歴

仕事内容知名度抜群の商品なら、2年目で年収700万円も現実的。 営業って、ちょっと難しそう…？ そう思っている方も大丈夫！この仕事は、既にお取引があるお客様への提案がメイン。しかも、扱う商品は業界でも知名度バツグン。当社でしか買えない商品があるからリピート率は80％と高く、お客様から選ばれ続けています。 ◎プライベートも大切にできます。 フレックスタイム制だから、自分の予定に合わせて働き方も調整OK。他にも、月の目標を早めに達成できれば、達成公休を付与。自分の時間も大切にできます！ ◎未経験でも安心のヒミツとは？ 提案やトークの流れに関する資料も用意されているから、営業初挑戦でも心配ナシ。元フリ

仕事内容【チーフスタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 【チーフスタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～ ※固定残業代7万5,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回

仕事内容車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(一般営業職) 未経験者歓迎・20代30代活躍・歓迎 車の買取・販売業務・スマートカーライフプランナー(一般営業職) 未経験者歓迎・20代30代活躍・歓迎！【100％反響営業・半数が成約！】中古車買取台数・販売台数トップクラスの実績 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 ・月給：250,000円～300,000円(固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「35,715円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給し

仕事内容【2027年4月入社】転勤なし・エリア職／入社半年で月収33.2万円の実績／家賃最大9割補助／年休120日 【2027年4月入社】転勤なし・エリア職／入社半年で月収33.2万円の実績／家賃最大9割補助／年休120日 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～ ※固定残業代6万1,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2

仕事内容【年間休日120日・残業20時間程度】学歴や経験不問・基本的なExcel操作できる方 人柄重視採用 宇佐美グループ100％子会社 ・ SUVをはじめ輸入車やカスタム車、キャンピングカーなど「遊ぶクルマ」を中心に取り扱うグッドスピードです 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～334,000円 ※入社時の月給は上記の間で決定します ※固定残業代：62,000円～79,000円／40時間分を含みます ※超過分は全額支給します ＜各種手当あり＞ 家族手当(配偶者：5,000円／月 子ども1人：5,000円／月) 役職手当 昇給：年1回 昇給：年2回 給与

仕事内容・リフト免許不要！ 景気に左右されにくいライフラインを支える配送業務 2017年以前に普通自動車免許を取得された方は 普通自動車免許で乗務可能！ 未経験者もドライバーに挑戦できます！ あなたにお願いするのは、 お得意先様からお預かりする 日用品やドリンク類の ドラッグストア店舗への配送です。 乗車頂く車輌は小型トラック(３t)です！ ライフラインを支える企業の 一員として働いてみませんか？ 小型については 配送店舗によって カゴ車もありますが、 メインは手積み手降ろしになります。 【車輌の種類】 ・小型→3tアルミバン（パワーゲートなし）、3tバン（パワーゲートなし） ※配送ルート

仕事内容イエローハットで接客販売/春日井店 年間休日120日 +入社3ヶ月で有給10日付与◎カー用品販売やピット作業補助でお得なカーライフが送れる 【嬉しい特典】 イエローハットでは、クルマ好きには 嬉しい従業員特典をご用意しています。 エンジンオイルやバッテリー、タイヤなど 自動車に欠かせない消耗品から車内を 快適にするカーアクセサリー、 洗車・ケア用品、ホイールやマフラー等 自動車のドレスアップに欠かせない カー用品もすべて社員割引で購入できます。 また、働きながら整備士資格取得を 目指せる制度もあります (資格費用は会社負担※一部適用外店舗あり) 【こんな人にぜひ】 イエローハット

仕事内容＜春日井市＞個人ノルマなし★明確な評価制度で頑張りはきっちり反映◎スピード昇給・昇格可◎高待遇◎ 腰を据えて働ける高待遇な環境で営業職の大募集！未経験OK！ライフワークバランスも保てます◎育児に関する制度も整備◎高収入を目指したい方・キャリアを築きたい方にもピッタリ！まずはお気軽にご応募ください♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 (固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代：月20時間分の「35,715円～」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します ※一定期間経過より能

仕事内容お客様と整備士や営業をつなぐ架け橋として司令塔のような役割のサービスアドバイザー業務を担っていただきます。 【具体的なお仕事内容】 ・ご来店いただいたお客様への対応(要望のヒアリング) ・整備士への指示 ・整備スケジュールの調整 ・部品発注や手配 ・車検や点検のご案内 ・アフターフォロー ・その他付随する業務 などをお願いします。 職務内容の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 【月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型のインセンティブ制度／商談成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 262,000円～ ※固定残業代6万2,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇給年1回

仕事内容"フランク×週3～4日内勤×ノルマ無し×長所を活かせる！ ――だから、定着率95%！" 未経験から入社した若手メンバーに聞いてみました。 「タカサワの営業は、何がそんなに働きやすいの？」 【第1位】社員の約半数が20代！フラットな人間関係 「同世代が多くて気軽に相談ができる」「店長やエリアマネージャーも『困ってることない？』とフランクに声をかけてくれる」と、職場の温かい雰囲気が居心地のよさに繋がっているようです。 【第2位】週3～4日は内勤！未経験でも負担が少ない 「外回りは週1～2日であり、残りは店舗での業務」「業務の型は決まっているので、覚えてすぐに実践できるのが嬉しい」と、無理のな

仕事内容【建設機械の整備】未経験OK 雇用先企業 日立建機日本株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～350,000円 賞与あり(年2回/6月・12月) 昇給あり(年1回/6月) 月給20万円以上＋各種手当別途(通勤手当・時間外労働手当・家族手当・住宅手当)＋賞与2回 ※こちらは最低保証金額です。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 【モデル年収】 年収3,800,000円／25歳／独身／時間外手当30h分込み 年収5,000,000円／35歳／独身／時間外手当30h分込み ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(交通費全額支給) 家族

仕事内容仕事内容： 建設機械のドクターとして、保守メンテナンス業務をご担当いただきます。 お客さまからご依頼いただく故障や不具合の対処だけではなく、定期的な点検やメンテナンス、サービスのご提案を行います。 具体的な業務内容： ■お客さまへの状況のヒアリングや実施報告 ■修理、メンテナンス ■定期メンテナンスや予防・保全の提案 ■部品交換作業や分解と組み立て作業 ■事例集への登録（社内への報告） など 入社後6か月程度は資格取得を含む各種研修にご参加いただきます。 その後、配属先にてOJTにて業務を習得いただきます。 OJT中の客先整備業務では先輩社員が必ず同伴しますので、安心して業務の習得に専念で

仕事内容イエローハットで接客販売/高蔵寺店 年間休日120日 +入社3ヶ月で有給10日付与◎カー用品販売やピット作業補助でお得なカーライフが送れる 【嬉しい特典】 イエローハットでは、クルマ好きには 嬉しい従業員特典をご用意しています。 エンジンオイルやバッテリー、タイヤなど 自動車に欠かせない消耗品から車内を 快適にするカーアクセサリー、 洗車・ケア用品、ホイールやマフラー等 自動車のドレスアップに欠かせない カー用品もすべて社員割引で購入できます。 また、働きながら整備士資格取得を 目指せる制度もあります (資格費用は会社負担※一部適用外店舗あり) 【こんな人にぜひ】 イエローハット

仕事内容【主任スタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 【主任スタート・月残業20時間程度】エリア限定職採用強化中！／利益連動型インセンティブ／成約率約60％ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 276,000円～ ※固定残業代6万5,000円(40h分)含む。 超過分は別途全額支給いたします。 ※経験に応じてスタート月給を決定。 ●車販インセンティブ 累計粗利の3.5%を支給 ※長期在庫車の販売は1台+7,000円 ※月間予算達成で一律20,000円を支給 ※規定あり ●全社顕賞制度(賞金授与) ●賞与年2回 ●昇