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設備管理 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用(2ページ目)契約社員

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東京/キャリア採用/電気設備の施工管理ご経験活かせます!竹中工務店グループ/転勤無/土日祝休

株式会社TAKイーヴァック

  • 江東区

  • 年収500万円〜700万円

  • 契約社員

  • 残業手当あり
  • 資格取得支援制度
  • 学歴不問
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 年間休日110日以上
  • 直行直帰あり
  • 18時前退社
  • 年間休日100日以上
  • 週休2日制
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 厚生年金加入
  • 16時前退社
  • 賞与・ボーナスあり
  • 転勤なし
  • 社会保険完備
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 退職金制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり

仕事内容株式会社TAKイーヴァック 【東京/キャリア採用】電気設備の施工管理★ご経験活かせます!竹中工務店グループ/転勤無/土日祝休 【仕事内容】 【東京/キャリア採用】電気設備の施工管理★ご経験活かせます!竹中工務店グループ/転勤無/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ご経験を活かし即戦力に!竹中工務店のグループ企業であり、電気設備工事・給排水衛生設備工事・空調設備工事のトータルエンジニアリングを行う当社にて電気設備工事の施工管理を担当していただきます。案件ははオフィスビルを中心に建物の補修・保全工事現場の着工から竣工までのフェーズをお任せします。 ■業務の特徴: ・資材手配、品質管理、工事スタ

doda

東京/木場駅/設備管理(データセンター常駐)/65歳まで再雇用有/電験二種保持者歓迎/プライム上場

アズビル株式会社(旧株式会社山武)

  • 江東区

  • 年収500万円〜700万円

  • 契約社員

  • 学歴不問
  • 研修あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 寮完備
  • 年間休日100日以上
  • 土日休み
  • 年間休日110日以上
  • 厚生年金加入
  • 残業手当あり
  • 長期休暇あり
  • 完全週休2日制
  • 18時前退社
  • 正社員登用あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり
  • 家族手当あり
  • 社会保険完備
  • 長期
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 東証一部上場企業
  • 残業月20時間以内
  • 雇用保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 職場内禁煙

仕事内容アズビル株式会社(旧株式会社山武) 【東京/木場駅】設備管理(データセンター常駐)※65歳まで再雇用有/電験二種保持者歓迎/プライム上場 【仕事内容】 【東京/木場駅】設備管理(データセンター常駐)※65歳まで再雇用有/電験二種保持者歓迎/プライム上場 【具体的な仕事内容】 【創業115年・東証プライム上場/国内シェア80%でシェアトップ/自己資本率66.7%/平均勤続年数20.4年・平均年収764万】 ◆職務概要:元請けによるデータセンター等での設備管理業務をお任せします。 (1)電気主任技術者として電気設備の保安業務全般。 (2)所長としての所員(派遣社員を含む)の管理。 (3)機

doda

障害者採用枠 設備管理・点検/契約社員/設備管理・点検/障害者雇用枠/東京都江東区9216

スクエアプランニング株式会社

  • 江東区

  • 月給20万円〜25万円

  • 契約社員

  • 年間休日110日以上
  • 交替勤務制
  • 社会保険完備
  • 車通勤OK
  • 資格取得支援制度
  • 特別休暇
  • 雇用保険完備
  • 職場内禁煙
  • 介護休暇あり
  • シフト制
  • 駅チカ
  • 障がい者採用
  • 完全週休2日制
  • 正社員登用あり
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日100日以上
  • 交通費支給
  • 産休・育休実績あり
  • 長期
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 18時前退社
  • 週休2日制

仕事内容病院・学校・公共施設・工場・高齢者施設などの事務所に所属し、設備管理を頂ける方を募集しています。 当求人は障害者手帳を持っている方を対象とおり、障害内容に応じて考慮致します。 現在多くの身体障害者の方々が活躍しています。 【仕事内容】 空調を中心とした建物の設備システム全般に対する点検、整備、修理、交換などを担当頂きます。 勤務時間が早番帯と遅番帯があり、2交代勤務となります。 【待遇】 ・社会保険完備 ・交通費支給(規定による) ・正社員登用制度 ・従業員持株会 ・財形貯蓄制度 ・公的資格取得褒賞金制度 ・表彰制度 ・育児休暇、介護休業制度 ・会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部) 【昇

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