株式会社ジェイアール東日本物流 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容株式会社ジェイアール東日本物流 JR東日本グループの物流を支える【運行管理】福利厚生／OJT◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 配車やスケジュール作成、ドライバーの点呼・労務管理、安全指導など、JR東日本グループの物流インフラを最前線で支える運行管理業務をお任せします。配車、運行スケジュール作成 点呼、勤怠管理（改善基準告示の遵守） 運行中の安全管理（事故／遅延対応） 運行記録計（デジタコ）の確認等を通じた車両、運転者の法令遵守チェック 荷主、社内との調整業務 安全教育、指導、人財育成

仕事内容株式会社ジェイアール東日本物流 JR東日本グループの物流を支える【社内SE】福利厚生／OJT教育◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 物流システムの企画・導入から運用、現場のDX推進などを幅広く担当。現場とITをつなぎ、技術面から事業の最適化と成長をリードする社内SEです。物流システム全体のシステム構成・データ連携等の検討・開発計画等の管理 個別システムのRFI・RFP作成から要件定義等、システム導入プロジェクトの推進 業務システムの運用・改善 現場デジタル化（DX）施策の推進（伝票レス・ペ

仕事内容株式会社ジェイアール東日本物流 【総合職】オフィス環境・福利厚生充実◆OJT教育あり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 本社の企画・営業部門や各物流拠点において、顧客の課題解決や物流サービスの安全・品質管理を行います。本社の企画・営業部門や各物流拠点において、さまざまなニーズに対応した物流サービスを提供し、顧客の課題解決を行います。 物流サービスの提供 顧客の課題解決 物流サービスの安全・品質管理 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給：188,100

仕事内容株式会社ジェイアール東日本物流 JR東日本グループの物流を支える【営業】福利厚生／OJT教育◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 顧客の物流課題を解決する輸配送や倉庫の提案から、列車輸送やオフィス移転の営業開拓まで、幅広いソリューションを総合的に提案・実現します。顧客の物流課題の調査・分析とソリューションの検討（物流設計） 具体的な輸配送サービスの提案と実現（ルート設計やリソースの確保） デポ（通過型集約拠点）を活用したエリアの集約物流やチルド物流の提案と実現 列車荷物輸送サービス「はこビュ

仕事内容株式会社ジェイアール東日本物流 JR東日本グループの物流を支える【法務】福利厚生／OJT教育◎ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 JR東日本グループ物流企業の法務職。運送・保管の契約審査、コンプライアンス推進、リスク管理を担い、専門性を活かして多彩な事業運営を支えます。契約書の審査（取引先との運送委託契約、倉庫保管契約等の審査） 事業活動に関わる法的側面からの情報収集・調査・検討 ガバナンス体制を維持するプロセスの管理、コンプライアンス推進 リスク分析/リーガルチェック、各種ガイドライン/内