株式会社ミモザ の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：（３）の場合休憩１２０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間10:00～20:00の間の6h程度 ※週4～5日（応相談）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜9時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：【就業時間４】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） ※日勤のみ・夜勤のみでもご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩１２０分 ※日勤のみ・夜勤のみでもご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【仕事内容】 ◆有料老人ホームの看護業務全般をお任せ致します。定員78名（全個室・1フロア39名の2階建て） ※ショートステイとデイサービスは基本的に担当しません。何かあった際にたまに手助け程度で入る程度です。 ・バイタル測定 ・服薬管理 ・インシュリン注射 ・簡単な医療処置 ・医師の指導に基づく処置（応急手当） など

仕事内容通所・訪問・宿泊を一体的に提供する小規模多機能型居宅介護。 ご利用者様に、安心で充実した毎日を過ごしていただけるよう必要 なサポートを行います。 ○バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射 ○入浴時の皮膚等の経過観察 ○医療処置（吸引、口腔ケア、胃ケア管理、じょく創ケア等） ○緊急対応（医師・家族・管理者の連絡、救急車同行） 〇介護業務 ※ご利用者宅への訪問看護をお願いすることがございます。 変更範囲：会社が定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護施設にて、機能訓練の業務をお願いします。 機能訓練をすることで、ご利用者が、その人らしく生活できるよう 支援するお仕事です。 ご入社後は、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇機能訓練の実施、指導など 〇計画書作成、ご利用者宅への訪問など 〇介護業務（※主は機能訓練ですが、介護職のフォローもお願いし ます。） ※変更範囲：会社が定める業務

仕事内容コンシェルジュ／サ高住／資格取得支援充実／キャリアアップがしやすい環境づくり／幅広い世代が活躍中 高齢者向け住宅内で、業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて、生活支援などのサービスを提供します。 「福祉施設で働きたいけど、経験がない」という方でも問題ありません。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 自立度の高い方が多いので、介護未経験の方にもオススメです。 ＜主な業務内容＞ 〇訪問介護業務：必要に応じて、身体介護や生活支援など 〇生活支援：相談業務、安否確認、レクリエーションや体操など 〇フロント業務：来客対応、入居者の見送り、お出迎え、電話対応な

勤務時間 就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：16時00分〜17時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容本社の広報宣伝課にて、事務のお仕事になります。 主に電話対応をお願いします。 未経験でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、ご安心くださ い。 ＜主な業務内容＞ 〇ご利用に関するお問い合わせの対応 〇書類のまとめ、管理 〇データ入力など ※ご入社後、数週間の介護現場実習がございます。 ※変更範囲：会社が定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護スタッフ／週休3日制／年間休日161日／小規模多機能／幅広い世代が活躍中 施設やご利用者のお宅で、介護業務をお願いします。 ご利用者のニーズに合わせて生活支援・介護・リハビリ・レクリエーション等のサービスを提供します。 少人数制なので、寄り添ったケアができます。 ＜主な業務内容＞ 〇身体介護：入浴、食事、排泄、着替えなどの介助、バイタル測定など。 〇生活支援：調理、清掃、リネン交換、レクリエーションや体操、服薬支援など 〇ご利用者の送迎、ご自宅への訪問など ＜働く先輩スタッフの声＞ 資格取得制度などスキルアップが目指せますし、経験豊富な先輩方から学ぶことが多く、 成長を感じます！思っ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：８：００～２０：００までの間で８時間勤務 （シフト制） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務増加の際、１ケ月８０時間・年６回、年７２０時間まで延長で きる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日