ライター 定期昇給 - 北海道千歳市 の求人・仕事・採用

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北海道を代表する菓子メーカーの広報担当・SNS/正社員/土日祝休み/転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり/23705493

株式会社ケイシイシイ

  • 千歳市 泉沢

  • 月給24万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 社会保険完備
  • スキルアップ
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募

仕事内容【仕事内容】 同社は洋菓子の商品開発からブランディング、販売まで手掛けている菓子メーカーです。創業から25年以上経ち、指折りの道内菓子メーカーに成長する事ができました。 小樽洋菓子舗LeTAOを主軸として、岡田謹製あんバタ屋、ピスタアンドトーキョーなど本州限定ブランドも次々に生み出し更に勢いを増しています。同社の各種ブランドの広報PR担当を募集します。 【具体的には】 ・プレスリリースの作成、配信 ・SNSの運営管理、投稿 ・SNS分析ツールを導入したリサーチ ・メディア、広告代理店の方との関係性作り ・メディア取材立会 ・社内他部門からの情報収集 ・広告プロモーション企画推進 【配属先】

かんたん応募登録エントリー

動画クリエイター(未経験歓迎・研修充実・年120日休)/c

株式会社ティーアイアール

  • 千歳市

  • 年収250万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • フリーランス
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 転勤なし
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • スキル不問
  • 教育充実

仕事内容株式会社ティーアイアール 動画クリエイター(未経験歓迎・研修充実・年120日休)/c 【求人要約】 未経験歓迎◎イチから最新の動画編集スキルを学べる 安定収入◎固定給+副業による動画収益のチャンスも 好環境◎在宅可/基本定時退社/年間休日120日以上 【仕事内容】 経験ゼロからクリエイターへ◎プロ講師による充実研修で着実にスキル習得!ゲーム用アニメーション制作ほか 【具体的な仕事内容】 …… クリエイター志望の方に 当社が選ばれる理由 …… 「動画クリエイターになりたいけどスキルがない」 「学びたいけどお金が心配」 当社の研修を経てクリエイターとして活躍している先輩社員たちも、 か

システムエンジニア

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ITソリューション

  • 千歳市

  • 月給22万円〜55万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 無期雇用派遣
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容「学ぶから、できる。」 未知から未来を創る。 未経験から始められる、学んでから勤務できる「研修つき採用」。 POINT! ◯未経験からスタートできる! ◯個別研修でしっかり学んでから勤務できる! ◯在宅で受講可能! ◯研修後も安心のサポート充実! ー 「未経験でもITエンジニアを目指せるのかな。」 「何から手を付けたらいいのかわからない。」 などの不安を解決できる「研修つき採用」を実施! ☆「研修つき採用」とは 未経験の方向けに、技術を学べる個別研修を受けてから勤務できるというもの! 〈ここがおすすめ!〉 ①個人レッスン形式! 個別研修(講師1名に対して受講生は平均3名)だからわ

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