人事 英語を活かせる - 神奈川県横須賀市 の求人・仕事・採用

仕事内容＜労務業務＞給与計算・年末調整・勤怠管理・社会保険の手続き ・安全衛生・健康管理全般（健診、予防接種等） ・就業規則、労使協定等の整備 ＜人事業務＞採用業務・人事評価・社員情報管理 その他労務人事業務全般 （変更の範囲）会社内でのすべての業務

勤務時間勤務時間 09:00～18:00 (8時間) 休憩60分 10:00～19:00(土日優遇) 残業ほぼなし

仕事内容人事・採用 ≪マゼラン湘南佐島/受付/パート募集！≫ お客様に高付加価値のサービスを提供するホテルのような施設です！ 「健康な人をより健康に」をコンセプトにする健康型有料老人ホーム*「マゼラン湘南佐島」において、施設の顔となる受付業務を担って頂くポジションです。 【業務内容】 ・受付業務 ・精算業務(レジ業務) *健康なシニア向けの入居施設です。 時給1,200円 交通費規定支給 固定残業代:なし

勤務時間08:30~17:15

仕事内容勤務地： 神奈川県横須賀市 横須賀中央駅 徒歩5分 横須賀駅 徒歩20分 週勤務日時： 5日~5日 08:30~17:15 給与： 時給1800円~ 仕事内容： 6/3☆給与社保関連事務★サブリーダー＠市役所 【仕事詳細】 職員の勤怠（残業、休日労働、欠勤、遅刻、早退）確認 ※勤怠システムと紙のタイムシートの両方あり控除項目（社会保険料、所得税、住民税等）の計算、各種手当の事務処理変動事項（交通費、扶養の変更、異動、昇給、慶弔、妊娠、出産等）の確認進捗管理、メンバー育成等 ※リーダーをサポートするサブリーダーのポジションです VLookUP関数 習ったことがあれば実務経験はなくても

仕事内容<仕事内容> 【注目求人！】未経験OK！完全土日祝休み！リモート可！？人事業務デビュー☆ 当社求人ご覧いただき有難う御座います！ またこれから【注目ポイント】いくつかご紹介いたします！ タイトルに御座います通り会社には欠かせない「人事業務アシスタント」を募集致します！ 人気職種で未経験歓迎のため数多くの募集心よりお待ちしております！ 【ポイント１～人事について～】 ☆研修制度の充実！ 初めて人事に触れ今後キャリアアップを目指していきたい、挑戦したい！人事って何？等々お気持ちは様々かと思います！ 試用期間は設けておりますが、条件面に変動が御座いません。 また試用期間中は実際に【人事業

仕事内容<仕事内容> 【英語力が活かせるお仕事◇業界未経験大歓迎！】横須賀の米軍基地内ソフトバンクショップスタッフ 横須賀の米軍基地内にあるソフトバンクショップでのお仕事です。 【具体的な内容】 来店されたお客様のご用件のヒアリング 携帯電話やインターネットの契約・情報変更・解約お手続き その他店内催事のレイアウト等 【研修について】 お仕事についてはWEBや店舗での研修がしっかりと御座います。 未経験の方でも安心してエントリー頂けます。 【英語について】 ベース内で英語使用率ほぼ100％となります。 「英語を使った仕事がしたい」 「ベース内で働きたい」 そんなあなたにピッタリのお仕事です！

仕事内容人気の官公庁での行政受付事務です（交通費実費支給※上限日額750円まで） 【案内業務全般】来庁者に対する案内・庁内各種催事の案内、 周辺公共施設等の案内、遺失物・拾得物・迷子の受付・連絡、 郵便物の受領及び連絡、障害者等への補助及び取り次ぎ、 書類整理、庁舎内での異常報告、駐車券の無料処理、 申し出のあったクレームの聴取 【職種】 行政事務（案内受付業務） 【雇用形態】 業務委託 【アクセス】 京急本線「横須賀中央駅」より徒歩7分 【給与】 時給1,112円 交通費 上限日額750円まで実費支給！ ※但し、各種保険へは加入出来ない条件となります。 【資格】 資格不要。 英語での案内

仕事内容<仕事内容> 【ポテンシャル採用◎】未経験歓迎！採用アシスタント業務◎人事の道へチャレンジ出来ます◎ お任せする仕事内容としては、当社の人事・採用アシスタント業務全般と担っていただきます。 具体的にどのようなお仕事なのかというと！ (1)求人媒体選定 (2)求人作成 (3)応募対応(求職者の方とメールや電話にて) (4)日程調整 (5)面接担当と同席 (6)内定ご連絡 (7)内定承諾までの後追い (8)入社手続き 求人媒体選定から入社手続きまで一連の流れを担当していただきます！ 慣れてきたら実際に人事担当として求職者の方と面接も行っていただきます！ 流れとしてはまず会社のことを知ってい

仕事内容【仕事内容】 《具体的なお仕事内容》 ・スマホ案内 ・お客様相談対応 ・スマホ操作案内 ・修理・解約相談 簡単なスマホ販売案内や料金プランについて悩んでいるお客様へのフォローをしていただきます！ お客様の疑問に対してお応えし、ご利用できるように案内してください。 《研修の流れ》 ①座学研修 まず座学研修で基礎知識をしっかり学びます。 ある程度の知識を覚えれば操作説明など、簡単なお仕事から担当していただきます。 ②OJT研修 カウンターで先輩スタッフと一緒にお客様の要件を伺って対応していただきます。 最初から1人で案内をする事はありません！ 先輩や教育担当が隣に付いてくれるので安心して業

勤務時間8：45～17：30（実働：7時間45分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼プライベートも充実の週4勤務在宅時短も相談／英語力を活かしたい方はココで決まり！ 安定の東芝グループで働きませんか 【企業紹介】 東芝グループの企業で照明事業では100年以上の歴史があります。

仕事内容【職種】 通訳・翻訳 【仕事内容】 【主な仕事内容】 東芝グループ企業でお仕事英語力を活かして海外企業との通訳（契約関連や司会など）やメール対応、議事録作成、販促資料やHPなどの英⇔日翻訳、その他チームのサポート業務をお願いします。 OAは、Word、Excel、PowerPoint、Power BIを使用する予定です。 ＜新しいスキルで、新しいチャンスを。＞アデコは経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画し、皆さまのキャリアをサポート 【仕事番号】A00925683 【お仕事のポイント】 ＼プライベートも充実の週4勤務在宅時短も相談／英語力を活かしたい方はココ

勤務時間08：45～17：30 【残業】有 10時間程度

仕事内容【職種】 通訳・翻訳 【仕事内容】 ＊海外企業との英語によるコミュニケーション ＊メール、会議の司会進行及び議事録の作成（Word） ＊海外企業との取引契約締結交渉時の通訳業務、契約書の概要まとめと社内への周知、交渉戦略策定支援 ＊販促資料の英日文化（HP、仕様書、メーカー発行の仕様書・技術資料等） ＊一般事務（データ入力、ファイリング、備品発注、伝票起票・整理、経費精算、輸出入にかかる申請業務） 【お仕事のポイント】 （希少）大手企業Gでの通訳の募集です☆彡慣れてきたら在宅勤務は週1～3程度。英語スキルを活かしてお仕事をされたい方にぜひ♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、

勤務時間8:00 ～ 17:00

仕事内容雇用形態： 派遣 おすすめポイント： 〈大手企業〉社内資料作成など＊無料シャトルバスあり！ お仕事内容： 人気の大手企業／ＯＪＴしっかり！先輩社員が教えてくれる♪オフィカジＯＫ！追浜駅から無料シャトルバスあり☆彡車通勤通勤もＯＫ＆駐車場無料！同業務の方がいて心強いですね！ ●大手重機械メーカー●食堂＆ランチスペースあり！アットホームで働きやすい雰囲気の職場ですよ！【お仕事の内容】勤怠データ管理、社会保険手続き、伝票処理、月次決算サポート、 電話・来客対応などをお願いします。 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関

仕事内容<仕事内容> 【採用アシスタント】ポテンシャル採用！人事部立ち上げメンバー大募集！ ■お仕事内容 あなたにお任せするのは、採用アシスタント業務になります。 求職者へのスカウトメール送信、応募対応、面接日設定をメインでお任せします。業務に慣れたら実際に面接をお任せします。 最初は先輩達が丁寧に業務を教えますので、安心してご応募ください。 事業拡大を続け、成長しているベンチャー企業で人事部デビューをしたい方、ご応募お待ちしております。 <給与> 年収240万円～720万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇

仕事内容官公庁でのレアなお仕事のご案内！ 安心安定の官公庁ではたらきませんか！？ <新しいはたらき方について> 『一人ではない、チームとしての働き方！』 当案件は当社が運営する「業務委託」の案件です。 一緒にはたらくメンバー（上司・同僚）は、テンプスタッフの社員やスタッフとなります。 そのため、ご自身の役割が明確で 分からないことがあれば、気兼ねなく、ご質問等していただける体制です。 また、多くの案件を取り扱っているため、 万が一お仕事が終了した場合でも ご希望を踏まえた『キャリアアップ・キャリアチェンジ』が可能です！ ※雇用形態は、テンプスタッフの契約社員となります。 当案件だけの魅力 みんな

仕事内容化粧品製造の管理スタッフってどんなお仕事？ ・生産ライン／充填、包装ラインのオペレーター業務 ・生産現場／生産管理マネジメント ・製造工程管理 ・パート、アルバイト社員のマネジメント 【入社後のながれ】 まずは、生産のながれを学ぶためOJTからスタート！ 商品知識や衛生管理など基本的な知識をイチから学ぶことが可能です。 完全未経験の方も着実にスキルを身に付けていくことができます！ 製造工程を管理する立場になってさらなるキャリアアップも可能() 「正社員勤務は初めて・・・」 「休みも給料も安定したい・・・」 「製造業は初めて・・・・」 ご安心ください！未経験者向

勤務時間08：40～17：20（実働 07：40、休憩 01：00） ◆残業は繁忙期2月～4月に10時間ほど♪

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 事務サポ17：20x残業ほぼなし…♪研究所ではたらこう＠横須賀市 ●入退社手続き ●経費精算・旅費精算・伝票発行 ●書類準備・ファイリング ●備品管理・購入 ●郵便物対応・宅配便対応 ●電話対応・メール対応 など 【お仕事のポイント】 オフィスの事務処理や庶務などをお願いします♪テンプの仲間も活躍中◎同業務の先輩がいるので質問しやすい！残業は繁忙期のみ♪ONOFFの予定も立てやすい★PCスキル：SUM関数程度♪難しいスキル不要、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日

勤務時間8:00 ～ 17:00

仕事内容雇用形態： ミラエール（無期雇用派遣） お仕事No：25-04062342 おすすめポイント： ◆無料送迎バス運行中！車・バイク通勤ＯＫ！オフィカジ勤務♪社員食堂を完備した職場！ 幅広い年齢層の方々が活躍中！ＯＪＴしっかり☆同業務の方がいてしっかりと教えてもらえます♪ お仕事内容： ＜警備・保険事業などを行う会社＞アットホームな雰囲気の職場です♪【内容／人事事務】勤怠データ管理、社会保険手続き、伝票処理、月次決算サポート、電話・来客対応 などをお願いします。 【担当】ミラエール：０１２０－１９５－０２２ ※ミラエールの勤務先例です 実際の就業先は、入社前の面談を元に、ご希望と適正に応じて

仕事内容<仕事内容> 【大注目｜未経験者募集】人事職募集！ ■業務内容: 新卒、中途の採用担当として活動していただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ： OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。入社後2-3か月後から数字目標を持っていただくことを想定しています。 また、技術研修や面接スキルを上げるような研修もございます。 担当者個人の裁量権が大きいため難しさもありますが、同時に大きなや

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 【保育士】資格必須/英語必須/主任保育士/インターナショナルスクール/土日祝休み/賞与２回/英語力アップ/福利厚生充実/英語に興味のある方 【保育士】主任保育士/インターナショナルスクール/土日祝休み ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 0歳～5歳のクラス担当 校長（園長）業務補佐、 保育士リーダーとして活躍できます 英語を使った環境でお仕事されたい方、必見 多国籍のお子さまが通う インターナショナルスクールで、 あたたかい家庭的な保育、 お子様の安全を重視した保育を

勤務時間09：00～17：00（実働 07：00、休憩 01：00） ◆残業はほぼありません♪

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 《企業受付＆事務サポ》同業務いて教えてもらえる♪横須賀中央駅 ●企業受付・来客対応・ご案内業務・給茶 ●部長のスケジュール管理 ●会議室予約 ●備品管理・発注、庶務 ●電話対応 など 【お仕事のポイント】 本部の総務部でのオシゴト♪業界未経験OK本部の受付＆ご案内業務とサポート事務企業受付や秘書のオシゴトの経験も活かせます◎9：00-17：00♪残業ほぼなし♪プライベートと両立◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、1日7時間以下勤務OK、土日祝休み 【働き方・環境】 ブランク有OK

仕事内容募集の背景・配属職場のミッション ■募集の背景 住友重機械グループでは人的資本経営の中核をなす人材育成に力を入れるために、2024年1月に「人材育成センター」が発足。人・組織ともに成長するための人材育成に必要な仕組みを作り、人材育成をポジティブにとらえる企業風土を醸成する役割を担っています。人材育成センターの業務（人材育成のための施策立案、実行、運営）を遂行するための人材を募集します。 ■配属部門のミッション 製品を作る事業部門と連携し、人を育てる仕組みと必要な教育機会を提供する。 社内外へ人材育成に関する情報を発信し、人材育成の機運を高める。 ・全社の人材育成活動の推進 ・力量管理システムの