クレジットカード 営業 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

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首都圏/未経験歓迎/プロジェクトマネージャークレジットカード新規拡大プロジェクト年休125日

株式会社リクルートスタッフィング

  • 千代田区

  • 年収429万円

  • 契約社員

  • 夜勤
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • インセンティブあり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 転勤なし
  • 個人経営
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 正社員登用あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容株式会社リクルートスタッフィング 【首都圏】<未経験歓迎>プロジェクトマネージャー◆クレジットカード新規拡大プロジェクト◆年休125日 【仕事内容】 【首都圏】<未経験歓迎>プロジェクトマネージャー◆クレジットカード新規拡大プロジェクト◆年休125日 【具体的な仕事内容】 プライム上場・リクルートG/首都圏/レジットカード新規拡大プロジェクト/転勤無し/年間休日125日/実働7時間半/フレックス制度有 当社のアウトソーシング事業において、クレジットカード新規拡大プロジェクトにおける採用です。 ■アウトソーシング事業について 当社では事務・販売・営業などの領域でのアウトソーシングを行っ

登録エントリー

インサイドセールス/自社BPOで生産性向上に寄与/1h単位で活用できる「時間有給制度」あり/その他/営業系/東京都/正社員

株式会社インボイス

  • 千代田区 麹町 / 麹町駅 徒歩5分

  • 年収550万円〜749万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • 自社サービス
  • 東証一部上場企業
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・インサイドセールスのご経験をお持ちの方 【職種名】 インサイドセールス【自社BPOで生産性向上に寄与/1h単位で活用できる「時間有給制度」あり◎】 【仕事内容】 インサイドセールスとして、「企業のコスト削減と効率化を実現する一括請求サービス」の提案を行っていただきます。 ★未経験の方は、OJTでの育成期間を通じて、必要なスキルと知識を習得していだだきます★ 【具体的な内容】 マーケティングチームと連携して、ターゲット企業のリストアップと商談創出を目指します。企業リサーチのツールを使い、仮設を立て潜在的な顧客ニーズを顕在化させます。SDR/BDR活動を通

内勤営業・インサイドセールス・カウンターセールス

にじいろ紹介合同会社

  • 千代田区 神田佐久間町 / 秋葉原駅 徒歩約2分

  • 月給25万円〜27万円

  • 正社員

  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • BtoB
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • スキルアップ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【総合職】内勤部門を中心とした募集/今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 業務内容(詳細) 内勤部門を中心とした募集となります。 今後の拠点展開にあたっての役職候補を募集、各部のスペシャリストを育成します。 【営業管理部】 営業における契約や施工完了までの工程を多方面から管理・サポートします。 チームメンバーや営業社員をはじめ、エンドユーザーのお客様、自治体、取引先 (メーカー/施工店/ビルダー)など多くの関係者と連携をとりながら 業務を進めるのが特徴です。 【コーポレート部】 人事総務・経理・経営企画などのコーポレー

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