セントケア名南デイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/堺市美原区菅生のデイケアサービス/近鉄南大阪線「河内松原駅」よりバス20分 ■仕事内容詳細 …………《求人Point》……… ●車通勤OK（駐車代3,000円） ●実働7.5時間 ●賞与3.8ヶ月（前年度実績） ●退職金制度あり（勤続3年以上） ●日中勤務のみ ………《お仕事先情報》…… ●定員40名のデイケアサービス ●平均介護度は3程度 ●記録はパソコン ●介護士5名+看護師1-2名程度で対応 変更範囲：変更無し ■給与 月給247500円～264300円 ■勤務先名 堺市美原区菅生のデイケアサービス ■勤務地 大阪

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：朝、夕方それぞれ２時間ずつの就労 朝のみの勤務、夕のみの勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受注が集中し、突発的な業務繁忙が生じる時は６回を限度とし、 月６０時間、年６３０時間迄。【※臨時突発的な場合のみ】 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスご利用のお客様の送迎のお仕事です。 日曜日完全休みで、朝と夕方の時間帯（４時間程度）です。 あなたのすき間の時間を活用しませんか？ 介護スタッフが補助につきますので、安心して働けます。 シニア層も活躍中です。 （従事すべき業務の変更の範囲：当社の定める業務内容の範囲）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：・勤務希望日等について相談可 ・会社カレンダーあり ・勤務シフトは、１か月単位 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を経 て１年間に６回限度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・希望休について相談可 ・会社カレンダーあり ・年次有給休暇は、法定通り付与

仕事内容【見学歓迎】【ご希望の日程で会社説明会開催いたします】 ◎育成担当者を全営業所に配置し、教育研修体制を強化しています 【主な業務】入浴介助、食事介助、移動介助、トイレ介助、外出援 助、レクレーション、お客様の送迎等のデイサービス業務全般をお 願いします ※送迎は、社有車（軽自動車やミニバン）を使用します ＊変更範囲：変更なし ★この求人票から当社のＹｏｕＴｕｂｅが視聴できます！

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/堺市南区檜尾の特別養護老人ホーム/泉北高速鉄道 光明池駅下車 南海バス 鳳西区役所行き 「檜尾山北バス停」下車徒歩1分 ■仕事内容詳細 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・介護支援計画書の作成 ・担当者会議など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：80名 設立：1989年11月 ・充実の研修と手厚いフォローがあります。 ・お仕事期間などブランクのある方でも歓迎します。 ・研修サポート体制が整っている環境ですので安心して働いて頂けます。 ・スタッフ間の関係も良く

勤務時間残業なし （1）07時00分～16時00分（休憩60分） （2）10時30分～19時30分（休憩60分） （3）16時30分～10時30分（休憩120分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

仕事内容昇給・賞与・退職金制度あり／賞与は3ヶ月分の付与実績あり／日曜固定の週休2日制 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～215,000円 【月給】210,000円～215,000円 + その他諸手当等 ●別途、交通費あり (月給内訳) 基本給：185,000円～190,000円 資格手当：10,000円/月 介護処遇改善手当：15,000円/月 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★その他諸手当等★ ・交通費支給：上限30,000円/月 ・賞与：あり(前年度実績 年3.0ヶ月) ・昇給：あり(前年度

勤務時間残業なし （1）09時00分～18時00分（休憩60分） （2）08時00分～17時00分（休憩60分） （3）09時30分～18時30分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/大阪市西成区南津守のその他/南海汐見橋線「西天下茶屋駅」から徒歩14分 ■仕事内容詳細 【お仕事内容】 ・相談業務 ・介護予防支援業務（ケアプラン作成） ・給付管理など ※利用者様の担当をお願いします。 一部リモートも可能です。 【訪問エリア】 住之江区・西成中心 【オススメポイント】 ・電動自転車/携帯電話/タブレット支給！ ・最寄り駅に駐輪場を完備しています。 ・土日祝休み、夏季・冬季休暇あり （年間休日123日） ・直行直帰もOKです。 ・未経験の方、ブランクのある方もご相談可能です。 ・充実した研修制度や先輩同行を行っ

勤務時間残業なし （1）08時00分～17時00分（休憩60分） （2）09時00分～18時00分（休憩60分） （3）10時00分～19時00分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。 訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。 資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。 新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/小牧市小木南の特別養護老人ホーム/大山寺駅から徒歩26分 ■仕事内容詳細 地域包括支援センターの主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）、介護支援専門員（ケアマネージャー） 認知症行政を担当し、医療、介護機関と連携して、認知症になっても暮らしやすい地域づくり、仕組みづくりを行っていただきます。 【主な業務内容】 ・地域に住む認知症の方やその家族等からの相談対応業務、認知症初期集中支援チームと連携したサービス調整 ・認知症に関する啓発活動、認知症ケアパス作成と普及 ・関係機関等と連携し、事例検討会、専門職による相談会、認知症カフ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/横浜市泉区和泉中央南の介護付き有料老人ホーム/相鉄いずみ野線『いずみ中央駅』 ■仕事内容詳細 …《お仕事先情報♪》… 【施設形態】介護付有料老人ホーム 【定員】79名 【住所】横浜市泉区 …《求人情報》… 【雇用形態】正社員 【職種】ケアマネージャー 【勤務日数】週5日 【シフト】09:00～18:00（休憩60分） 【月給】280,000円～ 【業務内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 …《求人Point♪》… ◆月給28万～の高月給求人！ ◆

勤務時間9時00分～15時00分の時間の間の4時間程度 ＊９時００分から４時間～５時間程度の勤務 ＊終業時間が日によって異なります（業務状況による） ●残業は基本的にありません♪ 労働時間制度 シフト制

仕事内容デイサービスでの入浴スタッフ！／未経験OK／勤務時間・出勤日数相談可／扶養内OK／プライベート充実☆ 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,114円～ 【時給】1114円～ ※詳細は面接時にご確認ください。 【勤務地】 福岡県久留米市野中町３２９-１ 募集情報 株式会社いきいきリハビリケアは久留米を中心に福岡市内、筑後エリアなど複数のエリアにリハビリ特化型デイサービスを展開する企業です。 グループ総勢約300名のスタッフさんが在籍してくれています！ ●いきいきの想い 業務で1番大切なことは『ご利用者様

仕事内容【相模原市南区上鶴間本町】手厚い福利厚生あり◎正職員の介護スタッフを募集中！全国に展開するセントケアグループで活躍しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: デイサービスでの介護業務全般 ・お客様のご自宅への送迎 ・入浴介助、食事介助、移動介助、排泄介助 ・レクリエーション対応 など ＜1日の流れ＞ 8:30～ ご来所 9:45～ 入浴、機能訓練、レク 12:15～ 食事、口腔ケア 13:30～ 入浴、機能訓練、レク 16:15～ ティータイム 17:15～ お帰り ※変更の可能性あり 業務内容の変更なし 就業場所の変更範囲：通勤範囲内でご相談の上決定 資格: 無資格可 運転

勤務時間シフト制 8：00～17：00 8:30～17:30 ※勤務時間は5時間から8時間の間で希望を考慮します。 ※休憩時間は法定通り付与されます。 ※残業代は着替え時間も含めて1分単位で支払われます。 時間外労働あり：月平均10時間 36協定における特別条項あり ・緊急事態への対応等、1か月は80時間、6回を限度として1年630時間まで 勤務日数：週2日～5日 ※応相談

仕事内容■雇用形態 アルバイト・パート ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/吹田市佐井寺のデイサービス/阪急千里線「南千里駅」 徒歩15分 ■仕事内容詳細 デイサービスにおける日中の介護業務全般をお願いします。 送迎業務は、軽自動車・バネット・セレナ・ハイエースを使用。 ハイエースはドライバーが基本運転します。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・レクリエーション活動／機能訓練（運動）の提供 ・送迎 など ー【お仕事先情報】ー 施設形態：デイサービス 定員：40名 開設：202

仕事内容■雇用形態 契約社員 ■仕事内容kbstb 作業療法士/岸和田市南上町の病院/南海本線 「蛸地蔵駅」徒歩4分 ■仕事内容詳細 病院での作業療法士業務全般をお願いします。 ご利用者様が住み慣れた地域で豊かな生活を送れるようサポートしています。 【主な業務内容】 ・ケアミックス病院（250床 回復期リハビ病棟、地域包括ケア病棟、一般病棟、医療療養病棟）をはじめ、デイケア、訪問、外来などでのリハビリテーション業務です。 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：病院 病床数：250床 設立：2000年4月 ・明るい仲間と一緒に力を合わせ、地域の福祉に貢献しています。 ・チームワーク

勤務時間残業なし 16時30分～10時30分（休憩120分） ※夜勤専門になります。（16時間） [時間外労働] なし

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

勤務時間8:00～18:30の間で実働8時間（3交代制） ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容 10月1日新着 介護なのに、めちゃくちゃ笑う ここ、デイサービスです 研修制度・資格取得補助制度・正社員登用制度あり 港区小碓 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・お客様との会話やプログラム ・食事・入浴・排泄などの介助 ・送迎 ・機能訓練のサポート ・チームでのケア 資格: 【必須】普通自動車運転免許 無資格可 勤務時間: 8:00～18:30の間で実働8時間（3交代制） ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) 休日・休暇: ※勤務日は応相談（週3日～） ＊日曜固定休み 福利厚生: 正社員登用制度 資格取得補助制度 スタッフ紹介制度 社員持株会 財形貯蓄

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）10:30～19:30 （3）16:00～翌10:00 ※週3日～勤務日・日数応相談

仕事内容★週3日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★●週3日からの勤務が可能です。生活スタイルに合わせて働けるので、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●無資格・未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。 法人名:セントケア千葉株式会社 事業所名:セントケア木更津（ショートステイ）（ショートステイ） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,無資格可,介護福

仕事内容セントケア・グループとして全国905拠点・グループ30社を展開し、1983年創業から連結売上高583億円（2026年3月期）まで成長した業界大手です。訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援からグループホーム・デイサービス・有料老人ホームまで14事業を展開し、介護ロボットやAIケアプラン開発などの新規事業にも取り組んでいます。資格取得バックアップ制度（初任者研修取得で6万円等）に加え、育児短時間勤務は中学校就学の始期まで、育児休業は最長3歳誕生日前日まで取得可能と、国の基準を大きく上回る子育て支援を整備。新卒1年目から複数回の宿泊研修を実施するなど、教育体制を整えながら地域に根ざした訪問介護

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb ケアマネジャー/仙台市青葉区南吉成の介護付き有料老人ホーム/バス停「南吉成3丁目」徒歩1分 ■仕事内容詳細 【有料老人ホームでのお仕事】 【就業先】仙台市青葉区南吉成 【定員】128名 【雇用形態】正社員 【勤務時間】8：30～17：30 【年間休日】107日 施設内で介護支援専門員業務をお願いします ・ケアマネージャー業務 ケアプラン作成、それに付随する業務 ・各機関との連絡調整 （自治体、事業所、ご家族） ・居宅事業所への訪問、新規入居者の促進 ・イベント行事の実施、入居者支援など ■給与 月給270000円～320000円 ■勤務先名