株式会社チカラフーズ の求人・仕事・採用

仕事内容[勤務先]函館市昭和4丁目42-26 [最寄り駅]七重浜駅 徒歩26分 [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [仕事内容]大手コンビニエンスストアのおにぎり、お弁当、お寿司、サンドイッチ等の製造作業、食材・消耗品の発注業務です。 [資格]普通自動車免許（AT限定可） [求める人物像]未経験者応募OK、無資格OK [年齢]60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 [時間]8：00〜17：00（休憩1時間／実働8時間） [休日]週休2日制 ※シフト制 [給与]月給190,000円〜200,000円 （固定残業代1

仕事内容大手コンビニエンスストアのおにぎり、お弁当、お寿司、 サンドイッチ等の製造を行います。 ・出来上がった食品等の検品、検査 ・工場内の作業がマニュアル通りに行われているかの確認 ・従業員等の衛生管理と教育 ・ＨＡＣＣＰ対応 ※未経験の方でも、丁寧に指導いたします。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■大手コンビニエンスストアのおにぎり、お弁当、お寿司、サンド イッチ等の製造を行います。 ■工場での作業内容を覚えていただき、製品が仕様通りに作られて いるか、適正な効率で生産されているか、安全で衛生的な環境で あるかなどの管理をする方を募集します。 ■製造に係る食材や消耗費等の発注業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容[勤務先]函館市昭和4丁目42-26 [最寄り駅]七重浜駅 徒歩26分 [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [仕事内容]大手コンビニエンスストアのおにぎり、お弁当、お寿司、サンドイッチ等を作っている食品製造工場でのお仕事。 ・出来上がった食品等の検品・検査 ・工場内での作業がマニュアル通りになっているかの確認 ・従業員等の衛生管理 ・各工程の記録管理 [募集の背景]品質管理は60代社員1名とパート1名の部門です。60代の方が退職予定のため、久しぶりの募集です。しっかり教育期間を設けることができますので未経験の方、経験が浅い方もご安心ください。 [資格]普通自動車免許（AT限定可

勤務時間5：00〜16：00の間で実働2時間〜OK

仕事内容[勤務先]函館市昭和4丁目42-26 [最寄り駅]七重浜駅 徒歩26分 [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [仕事内容]ご希望の勤務時間に合わせて仕事内容をご案内します。どれも単純作業なので未経験の方もご安心ください。 ・材料を炒める・焼く・揚げるなどの加熱調理 ・簡単な盛り付け [資格]資格不問 [求める人物像]未経験者応募OK、主婦（夫）応募OK、シニア応募OK、扶養内OK、Wワーク掛け持ちOK [時間]5：00〜16：00の間で実働2時間〜OK [勤務日数]週3〜5日の中で希望日数相談OK 平日のみOK [給与]時給1,010円 [福利厚生]各種社会保険完備（勤務による）

仕事内容<仕事内容> 【千葉】未経験でも店長までの最短昇格年数1年半！ 松屋もしくは松のやの店舗運営管理をお任せ致します。店舗従業員の90%はアルバイトである為、店長の仕事はそのアルバイトをどう活かすか、といったマネジメント業務が中心となります。 20～30名のアルバイトの管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営・数値管理等など。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(年収約700万円)を目指して頂きます。 ■採用担当より； 松屋フーズの店舗は、お客さまにおいしさやサービス、居心地の良い雰囲気を提供する空間であると同時に、松屋

仕事内容株式会社松屋フーズ 【とんかつ】松のや店長候補(関西)※店長平均年収570万／残業20時間程度 【仕事内容】 【とんかつ】松のや店長候補(関西)※店長平均年収570万／残業20時間程度 【具体的な仕事内容】 【とんかつ】松のやの店舗運営管理をお任せ致します。店舗基本業務をマスターの上、入社1年半～3年程度で店長を目指して頂きます。店舗従業員の90%はアルバイトである為、店長の仕事はそのアルバイトをどう活かすか、といったマネジメント業務が中心となります。 20～30名のアルバイトの管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営･数値管理等など。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブ

仕事内容株式会社松屋フーズ 【大阪】松のや店長候補 ※未経験でも店長までの昇格最短1年半／店長年収500万以上／東証プライム上場 【仕事内容】 【大阪】松のや店長候補 ※未経験でも店長までの昇格最短1年半／店長年収500万以上／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 とんかつの松のやの店舗運営管理をお任せ致します。店舗従業員の90%はアルバイトである為、店長の仕事はそのアルバイトをどう活かすか、といったマネジメント業務が中心となります。 20～30名のアルバイトの管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営･数値管理等など。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約

仕事内容株式会社松屋フーズ 【静岡】未経験でも店長までの最短昇格年数1年半／早期キャリアアップ／休日116日 【仕事内容】 【静岡】未経験でも店長までの最短昇格年数1年半／早期キャリアアップ／休日116日 【具体的な仕事内容】 松屋もしくは松のやの店舗運営管理をお任せ致します。店舗従業員の90%はアルバイトである為、店長の仕事はそのアルバイトをどう活かすか、といったマネジメント業務が中心となります。 20～30名のアルバイトの管理/採用活動/接客や調理含む店舗運営･数値管理等など。入社最短1年半で店長(年収約500万円)→約3年半でブロックマネジャー(年収約600万円)→その後エリアマネジャー(