ケアプランセンターあったかの求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 240000~255000円 【住所】 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-57-8 【アクセス】 阪堺電軌上町線松虫 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 人とのつながりを重視し歩み寄ったサポートを。豊かな暮らしを応援します 西中ケアプランセンター阿倍野は、人と人のつながりを大切にしながら、利用者の方の豊かな暮

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は6時00分〜22時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容【無資格・未経験】歓迎 都島駅近くの高齢者・障がい者向け賃貸マンション内で、身体介護 や生活援助等の訪問介護サービスを提供して頂きます。 部屋数少なめのアットホームなマンションです。 ※無資格の方は当社資格取得支援制度により完全バックアップ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容利用者様の生活を支えるケアマネジメント業務をお任せします。 ケアプラン作成や利用者宅への訪問を通じて、適切な支援につなげていく役割です。 ケアマネジャー同士や訪問看護・介護スタッフと連携しながら、情報共有を密に行い支援方針を決定します。 週1回の会議・研修では事例検討や情報交換を行い、実務スキルを高められる環境です。 訪問・移動には社用車・社用バイク・自転車なども活用でき、柔軟に業務を進められます。

仕事内容・居宅介護サービス計画作成及び在宅介護者の支援 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

仕事内容大阪府大阪狭山市の介護支援業務（総合ケアプランセンター） (正社員) | 有限会社 総合医療企画 ▼仕事内容 ＊介護支援専門員として、社用車を使用し、利用者様宅への訪問、相談、ケアプランの作成、給付管理業務全般※主に大阪狭山市 ・富田林市 ・河内長野市に在住の利用者様宅へ訪問※訪問看護ステーション併設のため、医療ニーズの高い利用者様が多くおられます※変更範囲：変更なし (大阪府大阪狭山市) ▼職種 介護支援業務（総合ケアプランセンター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給221500〜221500円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)200000〜

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/摂津市/ケアプランセンターでの居宅ケアマネジャーの求人です ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 日勤のみの勤務です！残業少なめですのでプライベートも充実◎ ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■介護支援専門員業務全般 ・居宅ケアマネジャー ・ケアプラン作成、相談、調整、訪問業務 ・関連機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理等 ・転勤あり ■給与 月給260000円~ ■給与備考 年収 327万円～364万円程度（賞与3.5ヶ月分の場合） 月収 26

仕事内容○居宅介護でのケアマネジメント業務 ○介護サービス計画の策定などの相談業務 ※介護支援専門員の経験のある方の募集です。 経験のない方でも、親切、ていねいにサポートさせて頂きます。 業務変更範囲：変更無し

仕事内容介護支援専門員の募集です。 ・介護保険サービス相談 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務 等になります。 ＊介護業界の未経験も歓迎！ 経験よりまずは人柄を重視します。 【変更範囲：なし】 ＊当社ホームページもぜひご覧ください。

仕事内容＼年間休日124日・残業月3時間程度 未経験・ブランク歓迎！病院隣接の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】\n\n＼年間休日124日！未経験から居宅ケアマネに挑戦できる環境です 姫路市御立西にある「居宅介護支援事業所コウセイ」で、介護支援専門員を募集しています。 お任せするのは、ケアプラン作成や給付管理、利用者様宅への訪問、各種相

仕事内容【日勤のみのお仕事】サービス残業一切なし★職場見学も大歓迎♪ 【県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。】70事業所､1,100名を超える仲間が働いています。福利厚生が充実！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,500円～319,500円 ※資格手当、役職手当、居宅手当含む 【勤務地】 群馬県みどり市笠懸町阿左美1058番地 ケアプランセンターカサガケ 募集情報 ★――――――――――――――・ ケアプランセンター カサガケの特徴 ・――――――――――――――★ 【その１】 居宅介護支援(ケアマネジメント)とは、介護を必要としている人

仕事内容ＡＮＴ ＤＥＳＩＧＮにて 障がい者、障がい児の相談や サービス利用計画の作成を行って頂きます。 休日・休暇 ・土曜、日曜、その他 ・週休二日制 ・年間休日：110日 ・年次有給休暇：10日（6ヵ月経過後） 待遇 ・雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 ・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） ・マイカー通勤：可（駐車場あり） ・利用可能託児施設：あり ※空きがある場合 日勤のみ 完全週休2日制 残業月10時間以下 主婦活躍中 WワークOK 賞与あり 昇給あり 月給26万円以上可能 社会保険完備 託児施設あり 資格手当あり 産休・育児休業制度あり 正社員登用あり 車・バ

仕事内容＊介護支援にかかわるケアプラン作成 ＊要介護認定の申請代行 ＊介護保険の給付管理 ＊介護サービス事業所と家族、本人との連携 ＊社用車（軽自動車）にて外出用務あり 主なエリア：若松・戸畑・八幡・小倉 ＊未経験者、丁寧に指導します。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容お客様が住み慣れた街で自分らしく生活できるよう最適なケアプランを作成し支えることを目的としています。朝礼でのスケジュール確認後、お客様宅への訪問モニタリングやサービス担当者会議、役所での手続き代行、事務処理等を行います。全国展開する大手法人ならではの活気があり、相談窓口や研修制度も充実しているため安心して業務に集中できる職場環境です。

仕事内容在宅で暮らす高齢者とご家族の安心した生活を支えるため、居宅ケアマネジャー業務をお任せします。 利用者様やご家族からの相談対応、アセスメント、ケアプラン作成、関係事業所とのサービス調整を行います。 事業所内外で連携が取りやすく、定期的なミーティングを通じて協力し合いながら業務を進める環境です。

仕事内容【オススメポイント】 ☆ケアマネジャー複数在籍 経験と専門知識が豊富なスタッフがいるため、未経験の方にも丁寧に指導できます！ 事務職員配置のため、ケアマネ業務に集中できる環境です♪ 【主な業務内容】 ケアプランセンターにおける介護支援専門員業務全般

仕事内容利用者様の生活を支えるケアマネジメント業務をお任せします。 ケアプラン作成や利用者宅への訪問を通じて、適切な支援につなげていく役割です。 ケアマネジャー同士や訪問看護・介護スタッフと連携しながら、情報共有を密に行い支援方針を決定します。 週1回の会議・研修では事例検討や情報交換を行い、実務スキルを高められる環境です。 訪問・移動には社用車・社用バイク・自転車なども活用でき、柔軟に業務を進められます。

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・サービス計画の作成 ・利用者さまのご利用されるサービスの調整、管理 ●全国宿泊施設の割引など福利厚生が充実しています。働きやすい職場づくりに力を入れているので、スタッフとして長く働ける環境です。 ●ブランクのある方も歓迎です。社内統一研修や部門別専門研修など研修が充実しているため、スキルアップに最適な環境です。 ●マイカー通勤が可能です。無料駐車場を完備しているので、毎日快適に通勤できます。 ブランク可 〈資格〉 ・ケアマネジャー ・普通自動車運転免許（AT限定可） 〈経験〉ケアマネジャーの実務経験 当社は「利用者さまのため

仕事内容利用者様の生活を支えるケアマネジメント業務をお任せします。 ケアプラン作成や利用者宅への訪問を通じて、適切な支援につなげていく役割です。 ケアマネジャー同士や訪問看護・介護スタッフと連携しながら、情報共有を密に行い支援方針を決定します。 週1回の会議・研修では事例検討や情報交換を行い、実務スキルを高められる環境です。 訪問・移動には社用車・社用バイク・自転車なども活用でき、柔軟に業務を進められます。

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］西宮市内 ［移動手段］自転車、バイク（社用車、自家用車は応相談） ＊入社後は10〜15件程の担当から始めていただきます。 ◎経験者は在宅勤務可 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 基本土日定休 シフト制 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり 昇給あり 交通費支給（上限無し） 車通勤OK *資格手当：30,000円/月 *皆勤手当：10,000円/月 *営業手当