看護師 年収600万円〜 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 看護学校にて教員業務および付帯する業務 【給与】 年収6,200,000円 ～給与・待遇内訳～ 資格手当:50,000円 生活支援手当:18,000円 ベースアップ手当:5.000円 ※教員は毎月資格手当・調整手当の支給がありこの手当には時間外手当も含むものとしています。 【勤務地】 神奈川県横浜市神奈川区新町11-1 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 ◆病棟における看護業務を担当して頂きます。 (神奈川県川崎市中原区) ▼職種 正看護師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給40万円 月給26.2万円〜 月給29.4万円〜 月給33.5万円〜 (正社員) ▼勤務時間 ・深夜勤 00:00〜08:45 日勤⇒夜勤、中勤⇒日勤のシフトは組んでいません。 ・日勤 08:15〜17:00 ・準夜勤 15:45〜00:30 (神奈川県川崎市中原区) ▼休日・休暇 年間休日-122日 残業-あり 休日・休暇詳細 週休2日、夏季休暇（5日間）、年末年始休暇 年次有給休暇（20日間）、特別休

仕事内容【仕事内容】 ●住宅型有料老人ホーム内での訪問看護のお仕事です。日勤+夜勤で年収600万円以上と全国でも類を見ない高給与が自慢☆ ●賞与昇給のほか、住宅手当や家族手当、お子様の入学祝い金、退職金制度など福利厚生も充実◎定年65歳、再雇用制度もあり長～く安定的に働けます♪ ●日勤帯のみや系列施設への配属も相談できます！ライフスタイルに合わせられるので挑戦しやすいですね◎ 【給与】 年収6,150,000円〜6,680,000円 【年収】 日勤9時間勤務＋夜勤有：615万円～ 日勤11時間勤務＋夜勤有：668万円～ 【昇給】あり【賞与】年2回（0～4か月分） 資格手当：4万5,000円 皆勤

仕事内容【仕事内容】 グループホーム（9名の利用者）と在宅の患者様のベッドサイドに訪問、看護サービスの提供のお仕事です。 特に障害児・者の支援に力を入れています。更に地域介看護のあり方として、24時間サービスを実行しています。 【給与】 年収8,000,000円 【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区小雀町1918-1 【応募資格】 正看護師 【応募方法】 エントリーフォームよりご応募ください。 【応募の流れ】 ご応募後、当社より改めてご連絡いたします。 【採用予定人数】 2人 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #40代も応募可 【その他】 本求人は、有料職業紹介事業許可（

仕事内容株式会社ＧＡＯＲＡ 【札幌】プロ野球番組ディレクター◆日本ハムファイターズ／裁量高く企画演出に関われる／MBSグループ 【仕事内容】 【札幌】プロ野球番組ディレクター◆日本ハムファイターズ／裁量高く企画演出に関われる／MBSグループ 【具体的な仕事内容】 ～野球好き・ADやディレクターの方へ！日本ハムファイターズ野球中継の“現場”を動かすディレクター募集！／スポーツ専門チャンネル「GAORA SPORTS」／キャンプにも同行／賞与5.3か月＋期末賞与有◎業績好調MBSグループ～ ■業務内容： MBSメディアホールディングスグループのCSスポーツチャンネル「GAORA SPORTS

仕事内容【タイトル】 株式会社スタッフシュウエイアクアホーム松阪山室正看護師 【仕事内容】 ◆業務概要 有料老人ホーム内の訪問看護業務全般 ▼一日の流れ 起床、朝食、入浴、昼食、レク・機能訓練、夕食、就寝 ※医療行為を除く介護職相同の業務内容 ●医療行為 採血、点滴、呼吸器管理、気管切開管理、バルーン交換、経管栄養、NGチューブ交換 ?入居者疾患割合 がん末期50%、神経難病・その他50%、ターミナルの受け入れあり ◆スタッフ特徴 ・年齢層：20代～50代が約7割 ・男女比：男性70%、女性30% 【事業所名】 アクアホーム松阪山室 【応募資格】 ・看護師免許 【施設形態】

仕事内容【仕事内容】 ●借り上げ社宅があります！住宅補助もあり、福利厚生が充実しています。 ●夜勤もあり年収615万円以上が目指せます☆しっかり稼ぎたい方にもオススメです！ ●長期休みや土日、夕方以降などにお子さんを連れて出社することが可能です。託児所はありませんが、お子様は施設内でおじいさんおばあさんたちと遊びながら過ごしていただけます◎ 【給与】 年収6,150,000円〜6,680,000円 【年収】 日勤9時間勤務＋夜勤：615万円～ 日勤11時間勤務＋夜勤：668万円～ ※基本給：20万1,600円～29万5,200円 賞与：年2回 夜勤手当 扶養手当 住宅手当：上限5万円 通勤手当

仕事内容【仕事内容】 ●看護のスキルを生かせる新しい仕事、「地域連携看護師」として働いてみませんか？ ●夜勤・オンコールもないので、精神的負担がなく生活リズムを崩さず働けます。 ●病院勤務5年程度の経験を経て新しい働き方を模索する勤勉な方、訪問看護・在宅医療クリニック事業会社などでの営業経験がある方歓迎です！ 【給与】 年収6,000,000円〜7,000,000円 【年収】600万円～700万円 賞与7月・12月支給（前年度実績3ヶ月） 通勤手当：上限3万円（バス通勤可） 固定残業代 資格手当 敢闘手当 営業成績手当 新規拠点手当 複数拠点手当 市場調査手当 【勤務地】 神奈川県横浜市都

仕事内容【仕事内容】 ●2024年3月OPENの住宅型老人ホーム！夜勤があり年収600万円以上が目指せる高額求人です◎日勤のみもOKです！ ●勤務時間は9h（休憩60分）と11h（休憩90分）が選択可能！4勤2休でしっかり休めますし、ご自身の生活に合わせて働けますよ☆ ●母体は愛知県を中心に東海や関東、関西などに特別養護老人ホームや有料老人ホームなどを運営している企業です！介護事業の他に人材アウトソージング事業も展開し安定的に勤務可能♪寮、食事補助、ライフイベントごとのお祝い金、住宅手当や家族手当など福利厚生充実です◎ 【給与】 年収6,150,000円〜6,680,000円 【年収】 日勤9時

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおける看護師業務および付帯する業務 【給与】 年収6,000,000円 ～給与・待遇内訳～ 管理者の場合、年俸制600万円～ 実業務・オンコール所持の対応があります ・オンコール手当:20,000円 （※従事開始月より支給） ・20時間固定残業代:45,940円※超過分は別途支給 ［オンコールについて］ ・オンコール手当:20,000円/月 ・オンコール携帯手当:1回につき月曜日-金曜日1,500円、土曜日・日曜日3,000円 ・緊急訪問手当:夜間1単位（30分）につき2,800円 ［その他手当について］ ・家族手当 ・育児手当 ・スキルアップ手当 ・

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【交通費支給あり】JR京橋駅から徒歩10分♪昇給実績あり◎託児所完備！残業月平均3〜5h♪ケア記録の電子化で負担軽減◎資格や経験を活かし自発的に取り組める方にピッタリの職場です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 看護師管理職候補業務 ・看護管理業務 ・スタッフの管理 ・スタッフの指導 ・マネジメント業務 ※ 業務の変更範囲：変更なし 【働きやすい快適な設備・環境】 ◇ 電動ベッドあり ◇ ケア記録の電子化 ◇ 電動自転車貸与 【安心のフォロー体制】 ◇ 多職種連携 - チームで利用者様を支え

仕事内容フィード・ワン株式会社 【横浜市西区／リモート可】内部監査・内部統制◆「食を支える」配合飼料メーカー／東証プライム上場 【仕事内容】 【横浜市西区／リモート可】内部監査・内部統制◆「食を支える」配合飼料メーカー／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／平均勤続年数16.3年・従業員数935名（2026年3月時点）／「おいしさ」「安全」食を支える企業～ ■業務内容： 内部監査・内部統制業務に携わってただきます。 ※総合職採用です。初回は内部監査部での業務となりますが、以降はご自身の経験やスキルに応じて異動となることもあります。 ■業務詳細： ◇内部監査 ・年間計画の

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 訪問看護・訪問介護ステーションの管理者としてチームをまとめます。率先して現場にも入り、入居者様の状態を適宜把握し、必要に応じ看護師・介護士にケア方法などのアドバイスを行います。 看護師・介護士が協働する現場を見回り、入居者対応に困り事が生じていないか、わからないことがないかを確認し、ケア方法など自ら手本を示して指導、教育を行います。 ＜業務内容＞ ・利用者様の状況把握 ・看護師・介護士のサポート育成 ・外部機関やご家族との連携 ・請求（レセプト）業務の管理 ・職員の勤怠管理 など 〜１日の業務の流れ〜 8時30分 ：朝礼 9時00分：入居

仕事内容正看護師 ▼仕事内容 〈主な仕事内容〉 ◇ 病院や訪問診療医、居宅支援事業所などへの医心館の紹介 ◇ 入居までのコーディネート （入居相談、見学対応、家族面談、実態調査〜アセスメント、訪問診療医との連携） ◇ 医心館スタッフへの伝達・調整 ◇ 会議・入退去管理 ◇地域連携看護師として働く魅力 医療依存度が高く、病院以外での療養先にお困りの方のお悩みを解決する、やりがいのあるお仕事です。 行動の成果が「ご利用者様の数」という客観的指標で確認できるため、「できたこと」と「次どうするべきか」が明確で、達成感の高い仕事です。 紹介の業務は初めてでも、「コミュニケーション力」「課題発

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 病院における看護業務 ＜透析専任看護師について＞ リハビリテーション目的の透析が必要な入院患者様に対しての透析業務をメインに担当していただきます。 ・医師、ME等と協働し透析体制の立ち上げ運用の構築 ・当院看護師への透析看護業務の教育、育成 ・透析がメインですがそれ以外の時間帯では看護業務も対応 ・スタート時は入院患者様1-2名の透析から開始します （当面は最大4名の入院患者対応） ・透析体制はMEとの2名体制 ・透析ベッドは1台からスタート 管理職:管理業務全般 ■アピールポイント 年間休日は120日以上、連休も取りやすい環境です。 前年度の離職率はとても低く7

仕事内容【職種】医療・看護・薬剤＞看護師 【業種】サービス＞福祉・介護 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■グループの特徴 本グループは「医療を起点に地域と未来をつくる」という理念のもと、医療にとどまらず地域社会の持続的な発展に向き合っています。人口減少や産業の変化が進む中で、医療だけでは地域を支えきれないという現実を踏まえ、介護・福祉や地域産業と連携しながら、本当に必要とされる機能を一つひとつ形にしてきました。医療という枠にとらわれず、「地域にとって何が大切か」を考え続けている点が、私たちの特徴です。 2025年11月時点で15法人だったネッ

仕事内容株式会社横浜銀行 【桜木町】マネロン対策企画※地銀最大級／マネロン等対策・金融犯罪対策の最前線でスキル経験を活かす 【仕事内容】 【桜木町】マネロン対策企画※地銀最大級／マネロン等対策・金融犯罪対策の最前線でスキル経験を活かす 【具体的な仕事内容】 ≪地銀最大規模・横浜にて長期就業可能／リスク管理の分野での専門性／土日祝日休み／創立100周年を超える安定した経営基盤／従来の銀行を超える新しい金融企業を目指し、戦略的投資・デジタル技術活用・グループシナジー強化により事業領域拡大中≫ ■職務内容： ・「マネロン等対策」および「金融犯罪対策」にかかる態勢整備およびリスク低減策の企画・実施 ・

仕事内容【タイトル】 KC-Welfare株式会社本部人員正看護師 【仕事内容】 運営企画管理 ? 運営フロー構築 ? KPI策定と管理 ? 各種マニュアルの策定、作成 ? 施設管理者への指導、相談 ? コミュニケーション体系の構築 マーケティング ? 医療機関、ケアマネージャー、行政、薬局、各種団体との渉外活動 ? 関係機関との信頼関係構築 ? 新規開設地の市場調査 ? 新事業における地域連携体制の企画 ? 社内多職種連携体制の企画 コンプライアンス ? 内部監査体制の準備 ? 医療・介護保険制度の動向調査 ? 新規指定・変更申請手続き ? 行政折衝 ? 書類審査、実地指導への対応支援 ?