株式会社信和ホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・代表と直接コミュニケーションを図り会社や代表の意向をくみ取り、 体現することが出来る ・メディア媒体関係者との関係構築ができている ・3年以上の500億円規模の事業会社での広報経験（広告代理店でも可） 【尚可】 ・SNSやWEB広告を通してマーケティングの経験 ・不動産／建設業界経験 ・会社・各部署とコミュニケーションを取り、広報に活かす事ができる ・チームワークも大事にしつつ、自ら意思決定し、行動できる [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・お客様や社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・不動産業における財務の実務経験 または ・企業内における経理職の実務経験 【尚可】 ・商業簿記などの会社財務に関する知識 ・中期経営計画策定の経験 ・業績管理の経験 ・金融機関折衝の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】経営企画 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年間休日124日】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ 【職務概要】 信和グループ各社の業績管理や中期経営計画の策定、 金融機関との折衝など、経営企画およ

仕事内容信和ホールディングス株式会社 【週1在宅可】経理スタッフ◆年間休日127日◆土日祝休◆幅広い業務にチャレンジできる◆ 【仕事内容】 【週1在宅可】経理スタッフ◆年間休日127日◆土日祝休◆幅広い業務にチャレンジできる◆ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・経理業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： ・売上管理 ・小口現金管理 ・請求書入力 ・インセンティブ計算 ・会計ソフト入力（奉行クラウド） ・領収書・請求書整理 ・経費精算 ・月次決算レポート ・データ集計 ・会議資料の作成 ・年次決算（入社すぐに出来なくて問題ありません） ■組織について： ・経営管理部（14名）に配属予定

仕事内容信和ホールディングス株式会社 【大阪本社】人事◆グループ全体の採用、戦略・組織開発など幅広い経験可能土日祝休み／福利厚生抜群 【仕事内容】 【大阪本社】人事◆グループ全体の採用、戦略・組織開発など幅広い経験可能土日祝休み／福利厚生抜群 【具体的な仕事内容】 【年間約100名採用を目指す／年休124日・土日祝／転勤無／売り上げ1000億突破！さらなる拡大計画あり！信和グループ本社ビル勤務／福利厚生充実！社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ 信

仕事内容■仕事内容 次の成長フェーズに向け、業務そのものを変えるDX・IT戦略を担う社内SEを募集します！ 現場と経営をつなぎ、裁量を持ってシステム企画から推進まで担えるポジションです。 ■仕事の詳細： ・現場部門へのヒアリング、業務フロー整理 ・既存システムの課題整理・見直し／新システム・ツール導入の検討、ルール整備 ・DX推進、IT戦略について企画～運営 ■特徴： ・IT部門に今後さらなる投資を考えているフェーズのため、様々なチャレンジができる仕事です。 ・役員とのやりとりも多く、裁量権をもって業務を進めていけます。 ■組織： 3名在籍（50代） ※ネットワーク・サーバの保守運用をメインで担

仕事内容経営企画／創業130周年を迎えた老舗企業グループ／福利厚生充実 【主な業務内容】 ・金融機関折衝及び対応（主に信和不動産の開発融資の交渉となっており、取引銀行は30行以上） ・金融機関提出資料作成 ・信和グループ各社業績管理・中期経営計画策定 ・経営会議の運営・司会 ・資金繰り管理 ・その他業務 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ ■信和グループの強み： ・歩みを止めない…建設業という枠組みを越えて、仲介管理事業をはじめ、温浴事業・介護事業・ホテル事業・貸し会議室事業・パーキング事業などにも積極的に取り組んでいます。これらをすべて自社で行うことがグ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれか ・ベンダーコントロ―ルのご経験 ・ITコンサルタントのご経験 ・社内SEのご経験 【職種名】 【大阪／SIer出身◎】DX推進・IT企画担当（社内SE）◆役員直下で業務改革◆信和G◆年休124日 【仕事内容】 次の成長フェーズに向け、業務そのものを変えるDX・IT戦略を担う社内SEを募集します！ 現場と経営をつなぎ、裁量を持ってシステム企画から推進まで担えるポジションです。 ■仕事の詳細： ・現場部門へのヒアリング、業務フロー整理 ・既存システムの課題整理・見直し／新システム・ツール導入の検討、ルール整備 ・DX推進、IT戦略について企画～運

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Outlook、PowerPointなど） ・正社員採用のご経験1年以上 【尚可】 ・不動産、建設業界経験 ・中途採用業務経験 ・組織開発や人事戦略の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■柔軟性を持って対応できる方 【職種名】 【大阪】人事（採用戦略・組織開発） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【急募】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ 【職務概要】 信和ホールディングスの人事部に所属、中途採用業務をメインに 担

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ・売上10億円以上の企業での経理業務経験 →業界親和性があれば売上規模は5億円程度でも可 ・日商簿記2級取得もしくは同程度の知識や経験 ■歓迎スキル ・建設・不動産業での勤務経験 ・連結決算業務に関わった経験 ・建設業経理事務士2級・1級所持 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪/転勤無し】経理増員ポジション（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 ◆信和グループは創業130年超の老舗企業で多角的な事業展開を行っております。◆年間休日124日、福利厚生が充実しております！ ◆「健康経営優良

仕事内容【募集背景】 案件増加による募集になります。 【業務内容】 【主な業務内容】 ・金融機関折衝及び対応（主に信和不動産の開発融資の交渉となっており、取引銀行は30行以上） ・金融機関提出資料作成 ・信和グループ各社業績管理・中期経営計画策定 ・経営会議の運営・司会 ・資金繰り管理 ・その他業務 【企業の魅力】 ◇不動産総合デベロッパー／信和グループについて◇ 信和グループでは、3つのビジネスフィールドを持っており、収益性が高いと見込まれる不動産を取得し開発する「デベロッパー」、 土地を活かす方法を企画し建設する「ゼネコン事業」を主軸とし、 現在は不動産開発事業・仲介管理事業をはじめ、温浴・介

仕事内容募集職種 個人営業（不動産） 業種 不動産 年収 380～500万円 仕事内容 グループで開発したマンションの販売を担う同社にて、新築分譲マンション販売営業・買取再販をお任せします。 【業務詳細】 ・ポスティングやDM、資料請求者への電話追客などで自身の担当顧客を獲得 ・マンション購入を考えているお客様の接客 ・住宅ローンの手続きや引き渡し業務 ※ご来場の場合は、先輩社員についてもらい商談を行いますので、ご安心ください！ 【特徴】 ・問合せや資料請求からの来場率：15~20％ エリアや顧客層に応じて集客の手法は変えております！ポスティングは業者に依頼もあり ・営業1人あたりの

仕事内容信和ホールディングス株式会社 【本社】広報◆売上1000億！広告戦略の立案など◆認知度UPがミッション◆創業100年以上の安定企業 【仕事内容】 【本社】広報◆売上1000億！広告戦略の立案など◆認知度UPがミッション◆創業100年以上の安定企業 【具体的な仕事内容】 【代理店出身の方も活躍！グループ全体の広告宣伝をお任せ◆CMなどマスメディアの対応等認知度向上がミッション◆売り上げ1000億以上の不動産ディベロッパー・信和グループ／広告企画から効果測定までプロジェクト推進業務を担う★年休124日・土日祝／転勤無／福利厚生充実！社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■RC造 S造意匠設計業務の経験7年以上 ■一級建築士の資格保有者 ■マネジメント経験(課長以上) 【フィットする人物像】 コミュニケーション能力が高い方 バイタリティ豊富な方 【職種名】 意匠設計/転勤無し/定年68歳/信和ホールディングスのグループ会社/大阪府 【仕事内容】 【信和ホールディングスグループ会社/安定した基盤を持つ設計会社/大阪府/転勤なし/定年68歳】同社の意匠設計担当として、用地取得後の設計 品質管理(設計~工事~引渡し)を一貫して担当していただきます。 同社の意匠設計担当として、用地取得後の設計 品質管理(設計~工事~引渡し)を一貫

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・プロパティマネジメント ・マンション管理 ・リーシング ・施設管理、設備管理 ■ 求める資格 資格不問 ※下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 【職種名】 プロパティマネジメント（賃貸マンション）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設のプロパティマネジメントをご担当いただきます。 ・入居者対応 ・入退去立ち合い、管理 ・原状回復工事手配 ・担当施設の管理運営 - 設備の不具合、故障等の対応 - 改修、修繕工事における協力会社の手配 ・見積書作

仕事内容募集職種 意匠設計 業種 建設（建築・土木・設備） 年収 600～850万円 仕事内容 同社の意匠設計担当として、用地取得後の設計・品質管理（設計～工事～引渡し）を一貫して担当していただきます。 【仕事の流れ】 ■お客様との打合せ ■打合せ内容を基に完成イメージを作成 ■完成イメージを基にさらにご要望を伺い設計図を作成 ■要望・修正点を設計図に反映 ■施工に移り現場監理 ■完工 ■RC造案件：S造案件＝7：3で、RC造の案件が中心です。 ■信和不動産の案件が約7割程度を占めており、安定した受注基盤がございます。 ■新築の案件が中心です。建築物としてはマンション／高齢者向け住宅

仕事内容【職種】IT技術職＞情報システム・社内SE 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本ポジションは、信和建設株式会社での採用となりますが、信和グループ全体の管理部門を統括する『信和ホールディングス』の情報システム部門へ出向し、業務にあたっていただきます。 ■当社について 私たち信和グループは、創業132年の歴史を持つ老舗企業でありながら常に進化を遂げてきた、『デベロッパー×ゼネコン』です。建設・不動産事業を主軸に、ホテル、介護施設、ガレージハウスなど10もの多角的事業を展開。 「エイベックス社とコラボしたアー

仕事内容【大阪市】広報（担当者）／年収400～700万円／信和ホールディングス ＜この求人情報について＞ 信和不動産販売株式会社からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ・信和ホールディングス経営企画部 広報課に所属 ・グループ全体の広報、広告宣伝業務 ・不動産、建設事業を中心とした広報業務 ・社外メディア対応 ・社内各部門との連携による広報施策実行 【募集背景】 現広報担当者の退職予定に伴う欠員補充 【求める人物像】 ・お客様、社会、仲間、自分自身や家族を大切にできる方 ・初心を忘れず成長意欲を持てる方 ・プラス思考で諦めない志をお持ちの方 ・当たり前のことを

仕事内容【年間休日125日】人事（採用担当・採用戦略） 信和ホールディングスの人事部に所属頂き、 中途採用業務をメインに担当して頂きます。 グループ企業全体の採用を担当し、 年90～100名（1月～12月）の入社決定が目標です。 1.グループ各社の中途採用業務 →募集要項作成、書類選考、面接調整、面接官業務、採用条件決定、内定者フォロー（面談・懇親会等の企画）、入社手続き、採用ツールの管理等 2.人材紹介会社との折衝、新規開拓 3.人員計画や母集団形成、社員定着のための施策検討と実行 4.リファラル採用の社内推進 5.派遣スタッフの募集・契約管理 6.新卒業務の補助（繁忙期等） 後々、グループを

仕事内容信和ホールディングス株式会社 【大阪本社】財務・経営企画※経営直下で事業拡大◆金融機関対応メイン／売上1000億ディベロッパー 【仕事内容】 【大阪本社】財務・経営企画※経営直下で事業拡大◆金融機関対応メイン／売上1000億ディベロッパー 【具体的な仕事内容】 【営業・経理・財務などから挑戦可能◎売り上げ1000億以上の不動産ディベロッパー・信和グループ◆2030年に2000億目指す計画あり◆年休124日・土日祝／転勤無／福利厚生充実！社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】 ＼創業100年以上！不動産ディベロッパー×ゼネコン／ 関西を中心に自社ブランドマンションやホ

仕事内容【職種】管理＞経理（財務会計） 【業種】不動産＞デベロッパー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ※本ポジションは、信和建設株式会社での採用となりますが、信和グループ全体の管理部門を統括する『信和ホールディングス』の経理部門へ出向し、業務にあたっていただきます。 ■当社について 私たち信和グループは、創業132年の歴史を持つ老舗企業でありながら、常に進化を遂げてきた総合デベロッパーです。建設・不動産事業を主軸に、ホテル、介護施設、ガレージハウスなど10もの多角的事業を展開。 過去20年間で売上が約65倍の753億円へと急成長を遂げていま