美容事務 - 大阪府大阪市中央区 の求人・仕事・採用

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美容業界専門の人材コーディネーター求人/心斎橋(大阪)/経験者向け求人/株式会社スタッフクリエイション

美容業界に特化した人材コーディネーター

  • 大阪市中央区 南船場 / 心斎橋駅 徒歩3分

  • 月給40万円〜75万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇

仕事内容今ご覧いただいている サイトを運営している スタッフクリエイションの求人です。 【事業内容】 『女性が活躍できる社会を作る』という 企業理念のもと女性が多く活躍する 美容業界・ブライダル業界に特化した 人材紹介サービスを展開する会社です。 主に、サロン様の採用活動のサポート 求職者様の転職活動を サポートをして頂きます。 私たちが大切にしていることは、 求職者様にしっかり寄り添って 希望する条件をもとに、 数多くある求人の中から ピッタリなサロン様を 紹介することです。 【担当業務】 ・新規お取り引き先の開拓 ・お問い合わせ対応 ・求人原稿の作成掲載 ・その他連絡事項など ・求職者様とのオンラ

美容業界専門の人材コーディネーター求人/心斎橋(大阪)/経験者向け求人

美容業界に特化した人材コーディネーター|完全週休2日制|年間休日124日|経験者向け求人|心斎橋(大阪)|株式会社スタッフクリエイション

  • 大阪市中央区 南船場

  • 月給40万円〜75万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • インセンティブあり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • デスクワーク
  • 残業手当あり
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容■メインキャッチ <10月4日更新求人・10月11月12月入社> 美容業界に特化した 人材コーディネーターを 事業拡大につき募集します。 営業経験・人材業界勤務経験のある方、 20代30代女性が活躍する環境で 新たなキャリアを築きませんか? *年収700万円以上可能* ・月給40万円~75万円 ・完全週休2日制(土日祝日休み) ・髪色、ネイル、まつ毛自由 業績連動型のため、初年度から あなたの頑張りを正当に評価します。 原則、定時退社のためプライベートも充実! ■コメント 今ご覧いただいている サイトを運営している スタッフクリエイションの求人です。 【事業内容】 『女性が活躍

かんたん応募

看護師・准看護師/全国63院の大手美容医療クリニック

医療法人社団エミナル

  • 大阪市中央区

  • 月給32万円〜36万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 夜勤
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 社員旅行あり
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実

仕事内容医療法人社団エミナル 【看護師・准看護師】大手美容医療クリニック*夜勤なし*残業少なめ*賞与年3 全国63院展開!話題の大手美容クリニック 「稼げる」「選ばれる」「創っていく」がそろった職場です♪ <キャリアは“選ぶ”ものではなく、“創る”もの> エミナルでは、あなたの「やりたい」が軸になります。 あなたの特性や想いをもとに、 新しいキャリアを切り拓いていきませんか? *現場で極める リーダー → 副主任 → 院責任者 → エリアマネージャーへ。 施術力・売上管理・スタッフ育成を担いながら、 「人を動かす力」「数字で語る力」を持つ ビジネスパーソンへと成長できます。 *本部で挑戦する

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