栃木県のハローワーク 整体師の求人・仕事・採用

仕事内容整体院における施術を中心とした院内業務全般 ・整体の施術 ・カウンター対応 ・電話対応 ・レジでの会計業務 ・店内の清掃 ・備品の発注 など ※ミーティングや技術指導や勉強会はすべて勤務時間内に行います 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 勤務時間は応相談 休憩時間は法定通り（６時間以上４５分、８時間以上６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の利用者対応、スタッフ欠員等により業務が追い付かない場合 には１ヶ月に８０時間までの延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制勤務

仕事内容・骨盤整体、ＥＭＳ、メディカルセラピー、リラクゼーションメニ ュー（ハンド・フット）、運動指導などを担当していただきます。 ・サポートなどの業務ではなく、げんき堂整骨院自費部門を担当し ていただく責任とやりがいのあるポジションです。 ・整骨院の自費部門はもみほぐし店とは違い、健康志向の高いお客 様が多くいらっしゃいます。癒し・その場限りのケアだけでなく、 健康の改善や先を見据えた健康促進を求められています。 ・痛みの出ない体づくりや健康寿命に対する体づくりが提供するこ とで、自分の価値が高まる、やりがいのある仕事です！ ・国家資格者と働くことで専門的医学知識も学べ、効果が出る技術 が身に付きま

仕事内容・通所介護施設内において、整体・マッサージ ・運動療法の指示・提供 ※スキルに自信がなくても大丈夫です。 明るく、元気で前向きに仕事に取り組める方希望 ※高齢者福祉に興味のある方を希望します。 変更範囲：変更なし

仕事内容自社開発のＩＴサービス「ＢＥＦＯＲＥ ＡＦＴＥＲ」「ＢＯＤＹ Ａｌｉｇｎｍｅｎｔ」等の法人営業を担当していただきます。美 容・整体・ピラティス・フィットネス等の事業者様へ、オンライン 商談、新規提案、導入後のフォローなどを行います。単に商品を売 るのではなく、お客様の課題を理解し、期待を超える提案につなげ る営業を大切にしています。ＡＩ×ＳａａＳのサブスクリプション 型のため、契約が増えるほど売上が継続的に積み上がり、自分の努 力が事業成長につながる実感を持てる仕事です。 【業務の変更範囲：当社の指定する業務】

仕事内容○リハビリテーション科にて、柔道整復師の業務及び リハビリテーション全般業務 ・利用者の介護予防整体、機能回復訓練、運動療法指導、 リハビリマッサージ等を行います ・利用者一人ひとりの体調や状況に合わせてコミュニケーション を図り、明るく楽しく行って頂きます ・カルテ整理、書類整理 ・施設内外の清掃・洗濯業務等 ・施設設備の管理・保守点検等 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 勤務時間は応相談 休憩時間は法定通り（６時間以上４５分、８時間以上６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の利用者対応、スタッフ欠員等により業務が追い付かない場合 には１ヶ月に８０時間までの延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制勤務

仕事内容＊リラクゼーションサロンリラックスでのお仕事です。未病予防と 健康促進を目的として、ボディリラクゼーションや整体、アロマ トリートメント等の幅広いメニューの中からお客様の身体の状態に 合わせた組み合わせを提案・提供し、心と身体の疲れを和らげて 差し上げるお仕事です。 ＊美容メニュー強化の為、鍼灸師を募集しています。お客様の身体 の状態に合わせたメニューを提供していただきます。その他、店舗 運営に関する業務全般をお願いします。 ＊勉強会や研修制度なども充実。キャリアアップ志向、独立志向の 方の夢や目標にむけたスキルアップをバックアップしています。 【職種変更範囲：変更無し】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜20時00分又は17時00分〜20時00分の時間の間の3時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：なしその他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容整体施術、受付、会計など接骨院業務全般。 怪我やスポーツ外傷など保険施術と自費治療を併用し患者様の治療 を行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容全国に１００店舗以上の展開を目指し、介護ではない敬護のサービ スを提供します。 半日型のリハビリデイサービスを行っています。 「子どもや孫とどこ行こう！？」「今年こそはあそこに行くぞ！」 をモットーに機能訓練を提供するにあたり、リハビリ補助業務・介 護整体、日常生活に必要な支援が主な内容です。 その他、送迎、記録、掃除等のデイサービスに付帯する業務があり ます。 利用者は午前２０名程度、午後２０名程度。 業務の変更範囲：会社の定める業務