65歳 - 千葉県君津市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容●工場内外の機械設備の日常保全業務 クレーン・機械装置の点検及び整備作業 ※資格取得助成金制度あり ※日本製鉄構内経験者歓迎 ※６０代活躍中！ ［変更範囲：変更なし］

仕事内容日本製鉄（株）東日本製鉄所君津地区において 施工管理補助をして頂きます。 ●施工方法の手順整理、計画書作成補助 ●資機材員数チェック ●施工進捗整理、写真撮影 ●日々の作業連絡票作成 ●工事記録マトメ 経験を重ねて、施工管理者・工事責任者 工事監督者を目指すことができます。 ＊「変更範囲：変更なし」

仕事内容●建設機械による積込業務 ※資格取得助成金制度あり ※親切、丁寧に教育致します。 ※６０代活躍中！ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊２０～６０代の幅広い世代が活躍中。未経験の方も丁寧に指導 ＊日本製鉄（株）製品の岸壁クレーンによる船への積込み作業 ＊必要な資格・免許取得は、会社が全額費用負担！ ・日本製鉄（株）東日本製鉄所君津地区構内で生産された各種製品 （鋼材）を、製品岸壁（東・西）で岸壁クレーンを使用して、 接岸している国内船及び外国船の船艙内に積込む作業です。 （玉掛作業） ・外国船の船艙内に於いては大型フォークリフトを使用し、 積付作業並びに保定作業を行ないます。 ・当社の主力業務です。 「事業所画像情報あり」「変更範囲：変更なし」

仕事内容支店の担当部署の作業計画策定、作業者の管理・監督、物流に関す る改善、人事・労務に関する業務等、多岐にわたり業務を遂行して 頂きます。 始めに作業現場を把握する為、作業者と一緒に作業を行い、先輩や 作業者とのコミュニケーションを図りながら人間関係を形成してい きます。 次に担当部署の作業が円滑に進むように適時・適切な指示を出す役 割を担って頂き、実績を積み上げステップアップしながら将来的に 支店をマネジメントするポジションとして業務を遂行して頂きます 君津支店は、大手製鉄所関連の業務（輸送・保管）を担っており、 やりがいは大いにあると思います。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ＼ 車両誘導メインの警備スタッフ募集！ ／ ◎日勤のみで生活リズム安定！ ◎未経験・シニア歓迎／正社員採用で安心！ ◎入社祝金5万円（※規定あり）＋社宅完備で新生活も応援！ 【仕事内容】 建設現場・工事現場・駐車場などでの車両誘導をお願いします。 車両が安全に進行・出入りできるよう、手信号や誘導灯を使ってサポートするお仕事です。 ＼具体的には…／ ・工事車両の出入り誘導 ・一般車両や歩行者との接触防止の案内 ・車線規制中の案内業務 など 経験がなくても大丈夫！ わかりやすい研修と現場サポートがあるので、安心してスタートできます。 【ここがPOINT】 ★日勤のみ＆残業ほぼ

仕事内容●日本製鉄構内において、製鉄設備工事における安全管理業務 ・構内安全パトロールの実施等のお仕事です。 ※資格取得助成金制度あり ※親切・丁寧に教育致します。 ※６０代活躍中！ ［変更範囲：変更なし］

仕事内容掲載期間：10/19（日）～11/18（火） 共同エンジニアリング株式会社 京葉支店 【賞与年2回あり】◎大手企業への紹介案件！年間休日120日！未経験者歓迎！8：00～17：00の日勤帯業務！ 正社員 《賞与年2回！大手企業への紹介(正社員)案件》■日勤帯のクリーンセンターや浄水処理施設などの大型施設での運転管理・メンテナンスのお仕事！未経験者も歓迎！もちろん経験者もOK！年間休日120日で働きやすい♪ ー 本求人は、【紹介元企業：株式会社アイ・ビー・エー】が取り扱う有料職業紹介求人です。 応募後、専任の者よりご連絡差し上げます。 紹介先での直接雇用となります。 ー ★ライフスタイル

仕事内容【安定性＆定着率バツグンの会社!!】◆内房エリア・横浜・川崎エリアがメイン♪ ◆アットホームで居心地の良い会社!!みんな仲良しで優しい人たちばかりです!! ◆決して無理はさせませんのでご安心下さい!! 【職種】 大型ダンプドライバー [正]大型ドライバー 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ◆大型ダンプドライバー ○内房エリアの採石場から 横浜・川崎方面

仕事内容＊プラント設備（主として日本製鉄君津構内）に係る電気工事 ＊主に工場内におけるケーブルラック取付、ケーブル布設、配管、 配電盤の据付、配線、結線等を行います。 ＊資格取得支援制度あり（全額会社負担） 詳しくは当社ホームページをご確認下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容当施設で、理学療法士の業務をお任せします。 送迎はありません。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメント、個別支援計画の作成 ・活動（個別、集団）の準備、実施 ・イベントの企画、運営 ・保護者との連携、サポート、相談対応 ・記録作成 ・運営に関する業務全般 など ※ご自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり（本人の同意なしでの異動はありません。） 当施設内での活動・関わりを通して、自ら見通しを立てる・考える・やりたいことを実行に移すなど、子どもたちが自立した大人へと成長し、将来に期待を持って生きていけるよう、スタッフ自らがモデルとなって背中で見せる支援を行っていきましょう。

仕事内容特別養護老人ホームでの相談業務全般を行っていただきます。 施設を利用されている方や利用を希望している方からの相談 に乗りサポートしていただきます。 【主な業務】 ・入退所手続き ・ご利用者の送迎 ・ご家族へのサポート ・医療機関、行政への連絡 ・保険請求業務など ［変更範囲：会社の定める業務。］

仕事内容【アピールポイント】 ＼シニア世代の方が多数活躍中！／ 「空いた時間を活かして、 もう一度社会に貢献したい！」 V そんなあなたにぴったりのお仕事です♪ ️週2日～勤務相談OK！ ️安定の月給制で安心！ ️曜日固定勤務も可能！ ️安心の研修＆サポート体制★ 【仕事内容】 ️家庭を優先しながら、無理なく働ける ️ 【訪問介護スタッフ】を募集しています！ ️ 子育てが落ち着いたから そろそろお仕事を再開したい！ ️ 家事や育児と両立しながら働きたい！ ️ 自分のペースで長く続けたい！ ――そんなあなたへ。 週2日～勤務相談OK！自分のペースで働けます 曜日固定

仕事内容≪平均年齢51歳、“現状維持派”歓迎≫ 老後を見据えながら、より長く働き続けられます！ 仕事内容： ・経験を活かせるプロジェクトで活躍 ・ベテランが安定稼働できる営業体制 ・完全在宅あり、残業月10h以下 ・年収50万円アップの実績あり あなたのご経験や技術を活かせるプロジェクトでご活躍いただきます！ ≪具体的には…≫ ・ネットワーク・サーバ設計・構築 ・基盤システム運用・保守、構築 ・業務システムのサーバ運用 ・データセンターでのサーバ設計・構築 など など、ご経験に合った工程・業務をお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・ベテランが自分自身と向き合いながら活躍

仕事内容＊日本製鉄（株）君津製鉄所構内外における建設、製作、保全等の 業務全般（上記に関する製缶等の作業）の仕事です。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容●工場内における、製作物の溶接・加工・組立・据付作業 ※経験者歓迎 ※ＪＩＳ溶接免許・アーク溶接・ガス溶接・玉掛資格 あれば尚可 ※資格取得助成金制度あり ※親切・丁寧に教育致します。 ※６０代活躍中！ 変更範囲：変更なし

仕事内容≪正社員の求人≫ ○電気事業法に基づく自家用電気工作物の保守点検業務です 【月次点検】測定器による点検や電気設備外観の目視点検等 【年次点検】複数人で試験器などを用い行う法定点検 【その他】お客様の要望に応じて行う点検・試験・測定、電気設備 改修、更新の提案及び実施など ○４０～６０軒のお客様を担当し１日４軒程度訪問します。 ○訪問は場所に応じ公共交通機関、業務車両を利用します。 ○３ヶ月間研修を行った後に上記業務に従事いただきます。 ○業務に必要な被服、安全用具は会社が貸与します。 ○今までのキャリアを活かし安心して長く働ける職場です。 「変更範囲：協会の定めるすべての業務」

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 管理者との兼務となりますが、煩雑な請求業務はないため業務負担は軽減されています。 送迎業務もありません！ ＜具体的な仕事内容＞ ・現場での療育支援やケースワーク ・子どもたちへのアセスメント、個別支援計画の作成 ・活動（個別、集団）やイベントの企画、運営 ・保護者との連携、サポート、相談対応 ・記録作成 ・各種事務処理 ・管理者業務全般 など ※ご自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり（本人の同意なしでの異動はありません。） 当施設内での活動・関わりを通して、自ら見通しを立てる・考える・やりたいことを実行に移すなど、子どもたちが

仕事内容日本製鉄構内で、使用済みの廃塩酸の再生処理を行う化学プラント 設備での３交代オペレータです。 作業内容としては、設備の運転操作、点検、機器監視が日常作業の メインとなります。 【未経験者・未資格者】応募可能 業務に必要な資格は入社後に全額会社負担にて取得していただきま す。 【業務の変更範囲】 「適性に応じ会社の定める範囲で職務内容を変更する可能性あり」

仕事内容当施設で、理学療法士の業務をお任せします。 送迎はありません。 ＜具体的な仕事内容＞ ・子どもたちへのアセスメント、個別支援計画の作成 ・活動（個別、集団）の準備、実施 ・イベントの企画、運営 ・保護者との連携、サポート、相談対応 ・記録作成 ・運営に関する業務全般 など ※ご自宅から通勤可能な範囲で異動の可能性あり（本人の同意なしでの異動はありません。） 当施設内での活動・関わりを通して、自ら見通しを立てる・考える・やりたいことを実行に移すなど、子どもたちが自立した大人へと成長し、将来に期待を持って生きていけるよう、スタッフ自らがモデルとなって背中で見せる支援を行っていきましょう。