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仕事内容【キャッシュレス・DXソリューションPM（PdM/PjM）】Fintech企業でキャッシュレス・省人化の最先端店舗DXプロジェクトをマネジメント 仕事内容 当社の営業やコンサルタントが受注したクライアントのキャッシュレス導入や店舗DXソリューションの本番ローンチまでを、PM（PdM/PjM）やPMOとしてマネージメントしていただきます。また、導入後の運用やカスタマーサクセス的な役割も担っていただきます。店舗DXソリューションは新規事業であるため、PdMとして製品の企画やブラッシュアップもご担当いただきます。 【取り組み例（一部）】 ・横浜市交通局様 バス内の決済端末とStarPayの接続を

勤務時間【勤務時間】 週3日以上

勤務時間週3日以上/1日6時間以上

仕事内容【ここがポイント】 ◆事業拡大に伴い、経験者・意欲ある方を歓迎中！ 当社は、東証プライム・名証プレミア上場企業グループの一員として、建設エンジニア・プラントエンジニアの人材派遣事業を展開。 「建設業界にもっと活気を」という想いのもと、地元の工務店から大手ゼネコン、プラントメーカーまで、幅広い企業と信頼関係を築いてきました。 現在、グループ全体で3,000名以上の技術者が在籍し、売上も四半期ごとに過去最高を更新中。さらなる成長に向けて、体制強化を図っています。 ◆あなた専任の営業が、ずっとサポート！ 配属後も、あなたを担当する営業が定期的にフォロー。 「仕事で困っている」「働き方を見直したい」

仕事内容『魚べい』などの店舗で、接客・調理・売上管理などの店舗運営業務をお任せします！ 【『魚べい』とは…】 当社のメインブランドである『魚べい』。寿司110円～（税込）のリーズナブルな価格と他店よりも大きなネタが特徴です。2段高速レーン（一部店舗を除く）やタッチパネルによるオーダーシステムを駆使し、できたての美味しいお寿司を提供しています。 【具体的には…】 ■基本的な店舗業務 ┗簡単な接客・会計・仕込み・調理 ■売上・人員・食材・設備の管理 ■衛生管理 ■人材育成 …◎マニュアル完備◎… 皆が同じ手順で効率的に仕事をできるよう、マニュアル化が進められています。シフト作成、管理、育成を行

勤務時間週3日以上/1日6時間以上

勤務時間週3日以上/1日7時間以上

仕事内容【キャッシュレス・DXソリューションPM（PdM/PjM）】Fintech企業でキャッシュレス・省人化の最先端店舗DXプロジェクトをマネジメント 仕事内容 当社の営業やコンサルタントが受注したクライアントのキャッシュレス導入や店舗DXソリューションの本番ローンチまでを、PM（PdM/PjM）やPMOとしてマネージメントしていただきます。また、導入後の運用やカスタマーサクセス的な役割も担っていただきます。店舗DXソリューションは新規事業であるため、PdMとして製品の企画やブラッシュアップもご担当いただきます。 【取り組み例（一部）】 ・横浜市交通局様 バス内の決済端末とStarPayの接続を

仕事内容動画をはじめとしたデジタル広告を活用したソリューション営業／残業代全額支給／リモート可／土日祝休 仕事内容 今回アカウントプランナーとして、単なる動画制作や広告枠の販売ではなく、最適なクリエイティブや広告プロモーションを企画・提案するソリューション型営業をお任せします。 TV・WEBCMから採用プロモーションまで幅広い案件を担当し、企画立案から制作進行まで一貫して関わります。広告CM案件では配信戦略の専任担当と連携し、制作物のクオリティ管理や進行管理に専念できる体制を整えています。大型CM制作では、専門の制作チームと協力しながらプロジェクト全体をリードし、成果につなげます。 募集ポジショ

仕事内容店長候補（グローバル正社員：総合職）として、店舗運営・管理業務全般をお願いします。 ※海外への赴任までに、日本国内で3～5年勤務して頂きます。 ＜具体的には…＞ ・ホールでの接客、レジ、メニュー提供等 ・キッチンでの仕込み、麺あげ、盛り付け等調理補助及び調理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上げ管理 ・販促企画 など、経験・能力・希望に応じ、業務の幅を広げていけます！ （ブロック長、人事・開発職へのステップアップも可能） 展開国数：15か国 海外店舗数：137店舗 海外従業員数：672名 （※2022年12月時点） スタッフをオペレーションし、世界中で愛されるラーメンの仕掛け人

仕事内容店長候補（総合職）として店舗運営・管理業務全般をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・ホールでの接客、レジ、メニュー提供等 ・キッチンでの仕込み、麺あげ、盛り付け等調理補助及び調理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上げ管理 ・販促企画 など、経験・能力・希望に応じ、業務の幅を広げていけます！ （ブロック長、人事・開発職へのステップアップも可能） スタッフみんなで協力しながら、お客様に愛されるお店づくりにご尽力下さい！

勤務時間週3日以上/1日7時間以上

仕事内容店長候補（グローバル正社員：総合職）として、店舗運営・管理業務全般をお願いします。 ※海外への赴任までに、日本国内で3～5年勤務して頂きます。 ＜具体的には…＞ ・ホールでの接客、レジ、メニュー提供等 ・キッチンでの仕込み、麺あげ、盛り付け等調理補助及び調理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上げ管理 ・販促企画 など、経験・能力・希望に応じ、業務の幅を広げていけます！ （ブロック長、人事・開発職へのステップアップも可能） 展開国数：15か国 海外店舗数：137店舗 海外従業員数：672名 （※2022年12月時点） スタッフをオペレーションし、世界中で愛されるラーメンの仕掛け人

勤務時間週3日以上/1日7時間以上

仕事内容店長候補（グローバル正社員：総合職）として、店舗運営・管理業務全般をお願いします。 ※海外への赴任までに、日本国内で3～5年勤務して頂きます。 ＜具体的には…＞ ・ホールでの接客、レジ、メニュー提供等 ・キッチンでの仕込み、麺あげ、盛り付け等調理補助及び調理 ・スタッフ教育 ・シフト管理 ・売上げ管理 ・販促企画 など、経験・能力・希望に応じ、業務の幅を広げていけます！ （ブロック長、人事・開発職へのステップアップも可能） 展開国数：15か国 海外店舗数：137店舗 海外従業員数：672名 （※2022年12月時点） スタッフをオペレーションし、世界中で愛されるラーメンの仕掛け人

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） TCB 東京中央美容外科 銀座二丁目院 美容クリニックのアシスタントスタッフ 正社員 【9割未経験】残業月平均2.6h♪充実の研修♪美容施術＆コスメ社割あり◎ ★先輩の94%が未経験スタート ★賞与年2回、退職金など待遇しっかり ★駅チカクリニックで通勤ラクラク TCB 東京中央美容外科の接客スタッフとして、クリニック運営をお任せします☆ クリニックの業績に応じたインセンティブを毎月平均4万円支給♪ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 駅から5分以内 社割制度あり 制服貸与あり スタッフ大量募集 週休2日制 賞与あり 転勤なし 女性活躍中

仕事内容<仕事内容> ◆未経験からキャド資格を取得！事務職◎年収３００～３６０万円/昇給・賞与/土日休み/交通費支給 未経験者大募集！ 事務職の就業経験は一切問いません。 ゼロから身に付けられる手厚い研修を通して 皆さまがプロとして活躍できるよう、サポートを行って参ります。 「将来のために、手に職をつけたい」という方に、ピッタリなのが設計士（者）。当社では、社内研修で約2か月をかけ、イチから【本当に必要なビジネススキル】を学べる環境をご用意しています。 その後、CADソフト操作を練習。どんなものでもまずは設計図づくりからスタートします。ビルや住宅、看板、電気、空港、発電所といったあらゆる業界で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人向け営業のご経験（3年以上） 【尚可】 ・クラウド、セキュリティ、SaasなどIT無形商材のパートナーセールス経験をお 持ちの方 ・新規顧客開拓が得意な方 ・DXやデジタルマーケティングの新たなトレンドに興味がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・ミッションに責任を持ち、最後までやり切ると共に、課題を見つけて主体的に解決できる方 ・業務の枠にとらわれず、チームワークを大切にしながら明るくポジティブに行動し成果を出せる方 ・お客様の課題やニーズを理解した上で、同社のサービスを提案できる方

仕事内容【アピールポイント】 【徳島／転勤なし／インサイドセールス（テレアポなし）／東証プライム上場企業／20代の若手がメインで活躍中】国内最大級のEC専門リユースビジネス 【仕事内容】 ◆インバウンド対応◆ 「モノを売りたい」とご依頼いただいたお客様の対応業務 【具体的には】 ・電話もしくはWEB問い合わせの対応 ・売却をお考えの商品についてヒアリング（メーカー、型番、状態…など） ・ヒアリングした内容を自社システムに入力 ・システムで算出された金額をもとにお客様へ見積りの提示 ・お客様にご納得いただけたら、アポイントの設定をして終了 ■問い合わせ環境 自社で運用しているサイトからのインバウン

仕事内容あなたにお任せするのは、行政機関や民間企業から受託したプロジェクトの運営・管理。“現場の司令塔”として、プロジェクトを成功に導くため、チームメンバーと連携しながら目標達成を目指します。 《具体的には》 ◆運営計画の立案～運営 ◆受託先との調整・連携 ◆メンバーの採用・育成・管理 ◆課題の発見・改善提案 など プロジェクトを完了させるための計画立案から日々の進捗管理、メンバーの育成まで幅広くお任せします。 チームメンバー一人ひとりのスキルを考慮した業務の割り振りや、働きやすい環境づくりのためのマニュアル作成も重要な役割。 お客様への進捗報告や、業務改善の提案などを通じ、プロジェクトを成功へと