神奈川県川崎市麻生区の商品開発の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 1,880店舗以上展開、業界最大級の買取店「おたからや」にて、査定・買取業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・訪問準備:訪問予定の確認、買取資金の準備 ・移動・訪問:自宅から直行で、お客様宅に向かいます（1日3件から5件ほど） ・査定・買取:査定金額を提示し、ご納得いただければ契約 ・締め作業:買取商品の発送、その後直帰 査定AIシステムの独自開発も進めており、業界最大手ならではの規模感、スピード感で、業務を効率化に力を入れています。 【完全反響営業で未経験でも安心】 集客や商談のアポイント取得は、基本本社が行います。そのため、飛び込み営業や外回り、ひたすら電話をかける

仕事内容牛めし店『松屋』、またはとんかつ店『松のや』の各店舗にて接客・調理をお任せ。フォロー体制や働きやすさもバッチリです。 ＼ 東証プライム上場グループだからこそ、安定性と働きやすさが抜群です ／ ■待遇◎で働きやすい！ 住宅手当や1分単位で支給される残業手当、退職金制度、社宅等、福利厚生が充実しています。 賞与も年2回あり、昨年度実績は5ヶ月分。入社1年目で月収30万円も可能です。 ■残業少なめで働きやすい！ 残業は月平均20時間以下。万が一残業が多くなってしまった日の翌日は”午前だけの勤務”にしてもOKです。 年2回まで最大7連休の取得もできるので、プライベートの時間も充実させられます。

仕事内容シチズン時計株式会社 【東京本社/在宅可】腕時計の組込みソフトウェア開発◇広くものづくりに携われる／世界的時計メーカー 【仕事内容】 【東京本社/在宅可】腕時計の組込みソフトウェア開発◇広くものづくりに携われる／世界的時計メーカー 【具体的な仕事内容】 ■業務概要 主にC/Cを使用して、腕時計の制御（時間計測、指針や液晶などの表示、ボタンなどの入力、各種センサーの制御）を行うためのマイコンに内蔵されるファームウェアの開発に携わっていただきます。コーディング作業だけでなく、設計から検証QAまでの全工程に関わり、プロジェクト・マネージャーとして一連のプロセスを取りまとめる役割も担っていただき

仕事内容らぁ麺はやし田の調理／年休110日／日払い可／未経験 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ ◉東証グロース上場企業 ｜入社後も安心の安定が手に入ります！ ◉月9日休み（年間休日110日以上） ◉昇給チャンス年3回あり ｜1年間で【最大3万円UP】も可能 ◉20代で年収600万円の実績アリ ｜経験者であれば【最短半年】でキャリアアップ 仕事内容 年3回の昇給チャンスで高収入 上場企業で安定しながら上を目指す！

仕事内容未経験から「食」を支える営業へ！既存顧客8割の提案営業で、頼られる存在に成長できます 飲食店の課題に寄り添い、食材やメニューを提案する営業。営業と物流を分業し、提案に集中できる環境です。 【既存顧客8割】 【営業と物流を分業】 レストランや居酒屋、カフェ、 ホテルなどの飲食店に向けて、 食材や商品の提案を行う営業です。 既存のお客様が約8割なので、 まずは信頼関係を築くことからスタート。 営業と物流を分業しているため、 配送業務に追われず、 お客様への提案やフォローに 集中できます。 【業界未経験から食品営業へ】 営業経験があれば、 食品業界の経験は問いません。 入社後は、食品に

仕事内容先輩のサポート万全／夜勤あり【人気飲食店の店舗スタッフ】資格経験不要／月給25万! 雇用先企業 ワタミ株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～455,800円 賞与あり(年2回、計3ヶ月分) ※業績や店舗実績により上下することもあります。 インセンティブあり 昇給あり(年2回) ※上記額には一律手当・インセンティブを含む。 ＜モデル年収＞ ◆店長(単身) 年収474万円／月給37万円＋手当(住宅・残業・役職) ◆店長(既婚・子2人) 年収523万円／月給38万円＋手当(住宅・残業・役職・家族) ◆エリアマネージャー(既婚・子2人) 年収6

仕事内容【アピールポイント】 店長未経験から店長へ！ ■秋津駅から徒歩１分 ■製パン経験があれば店長未経験OK ■製造経験を活かして店舗運営に挑戦できる ■商品構成や店舗オペレーションの改善に携われる 【仕事内容】 ＼製パン経験を活かして、店舗づくりにも挑戦！／ 西武池袋線「秋津駅」から徒歩1分の「ブーランジェリーノブ秋津本店」で、店長候補を募集します。 パン製造に加えて、売上管理や商品構成の改善、スタッフ育成、シフト管理など、店舗運営にも携わっていただくポジションです。 「製パン経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「将来は店長として店舗運営に関わりたい」 「自分のアイデアを商品やお店づくり

仕事内容「一生通えるサロン」という想いで立ち上げたのがスイート・ピアです。すべての店舗がフィットネスクラブ内。フィットネスで使った筋肉にアプローチするバリ式エステで、お客様の美容と健康をサポートします。 ＜主な業務＞ ■予約状況・スケジュール確認 ■カウンセリング ■フェイシャル＆ボディの施術 ■コスメのご提案・ホームケアのアドバイス など ★個人ノルマやムリな勧誘はありません！一人ひとりのお客様とじっくり向き合える環境です。 ＜仕事のポイント＞ ★目指すのは、”感動”まで与える顧客満足 そのために、店内は異国を感じさせる特別な空間に、商品はお客様の声を反映した自社開発の化粧品にしています。でも

仕事内容オープニング！幹部候補募集◎魚調理経験者35万円以上◎社長直下店舗／完全週休2日／北海道の新鮮魚介 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験能力により決定 ※試用期間2カ月：給与の変動なし ※固定残業代24時間・3.8万円分を含む 入社から6ヶ月後から3%以上の賃金アップを目指せます！ 未経験1年目:300～350万円 未経験3年目:370～450万円 未経験5年目:460万〜750万 経験者1年目:400～530万円 経験者3年目:420～750万円 経験者5年目:460万〜950万 ＜キャリアアップ例＞ 1年目 店長 2年目 課長、新規出店店舗店長、新店舗業態 開発 3年目

仕事内容「1年目から年収500万円以上」 「2年目で600万円以上も！」 若いうちに本気で稼ぎたいなら、ここが最短ルート。 ◤ あなたの飲食経験は武器になります！ 拡大成長中の企業で、 キャリアアップを実現！ ◢ こんな風に思っていませんか？ 「頑張っても、昇格がないから給与がほとんど変わらない」 「停滞している毎日で、将来が不安だ…」 そんな環境ではどれだけ能力があっても収入は上がりません。 でも、ずんどう屋は違います。 ■毎月昇格のチャンスあり！ 「何をすれば昇格できるか」が明確に設定されているので、 モヤモヤを感じる必要はありません。 項目をクリアし月1回実施されるフォローアップ研

仕事内容＜お仕事について＞ 「韓国グッズが好き」「トレンドを発信する側になりたい」 そんな気持ちを仕事にできるチャンスです！ まずはPR販売・接客からスタート！ 実際にお客様と触れ合いながら、どんな商品が求められているのか体感できます。 そこから商品の買い付けや企画・マネジメント・SNSマーケティングへと、あなたのペースでステップアップ！ ＜主な業務内容＞ ・韓国グッズのPR・販売、接客 ・販促イベントやキャンペーンの企画から運営 ・お客様の声を活かした商品の買い付けや商品の企画 ・SNSを使った情報発信、ブランディング ・バイヤーとしての仕入れ業務（海外出張あり） ＜☆特別なお知らせ！＞

仕事内容急成長中のスーパー『ロピア』にて、鮮魚部門のチーフ候補として、売り場での接客や販売用に魚の加工・調理、陳列など、地域のお客様に喜んでいただくための売場作りや販促活動をお任せします。 【特徴】 「個店主義」のため、各売り場のチーフが最大限の権利と責任を持ち、売る商品の選定や仕入れ、売り場構成、販促POP・装飾の考案など販売戦略策定を担い、地域のお客様の満足度向上と売上げ・利益拡大を目指します。チーフになればPB商品の企画開発なども携われます。 【キャリア】実力・成果に応じて、早期にキャリア＆給与アップが叶う環境です。チーフより上は部長・本部長やグループ会社役員なども目指せます。 【ロピアの

仕事内容オリジン東秀株式会社が運営する「れんげ食堂Toshu」の店長候補として、東京都西東京市で店舗運営をお任せします。接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など店舗全般を担いながら、スタッフの採用・教育・労務管理も行っていただきます。 ホールでの接客・オーダーテイク・レジ対応、キッチンでの調理・仕込み、発注・在庫管理、売上管理、スタッフの育成・シフト管理、オペレーション改善への提案など、店舗運営に関わる幅広い業務を担当します。 入社から約半年で店舗業務をひと通り習得し、店長へのステップアップを目指します。その後はエリアマネージャー・営業部長・商品開発や管理部門といった本部職など、多彩なキャリアが広が

仕事内容店舗スタッフ職 自転車についての知識や経験は不要です。当社は研修が充実しており、ご入社直後はマンツーマンで先輩がつき丁寧にフォローするブラザーシスター制度、その後はご自身のレベルに合わせて何段階もの階層別研修をご用意しています。 また、自転車に関する知識やスキルだけでなく、店舗マネジメントや組織づくりに関わるような研修も早期に受講いただけ、ビジネスパーソンとして成長頂ける仕組みになっています。 店舗での販売のシーンではお客様の声をリアル店舗にて実際に聞きながら、エリアごとのニーズをキャッチし最適な提案内容を考えていきます。お客様のライフスタイルやこだわりによって最適な一台が変わってきますの

仕事内容らぁ麺はやし田のホールキッチン／月9日休／昇給年3回 株式会社INGS ラーメン ＼ 20代・30代の若手多数 ／ 新規オープン予定多数の成長企業！ オープニングスタッフとしてイチから お店作りに携わるチャンスもありますよ ＼書類選考なし・正社員募集★／ 東証グロース上場企業 月9日休み（年間休日110日以上） 1年で最大3万円の昇給可能 最短半年でキャリアアップ 20代で年収600万円が叶います 昇格チャンス年3回あり 仕事内容 ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ＼ 経験者であれば最短半年で店長×年3回昇給 ／ 20代で年収600万円超の実績あり♪ ••┈┈┈┈┈┈┈

仕事内容オープニング！幹部候補募集◎魚調理経験者35万円以上◎社長直下店舗／完全週休2日／北海道の新鮮魚介 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間2カ月：給与の変動なし ※固定残業代24時間・3.8万円分を含む 入社から6ヶ月後から3%以上の賃金アップを目指せます！ 未経験1年目:300～350万円 未経験3年目:370～450万円 未経験5年目:460万〜750万 経験者1年目:400～530万円 経験者3年目:420～750万円 経験者5年目:460万〜950万 ＜キャリアアップ例＞ 1年目 店長 2年目 課長、新規出店店舗店長、新店舗業態 開発 3年目部長 4

仕事内容「焼肉の和民」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は？】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後の流れ ▼まずは本社で研修を実施しています 基本的な知識や動き方をまずは覚えていただき、その後実務研修を2日間受講、 それから各店舗

仕事内容オープニング！幹部候補募集◎魚調理経験者35万円以上◎社長直下店舗／完全週休2日／北海道の新鮮魚介 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間2カ月：給与の変動なし ※固定残業代24時間・3.8万円分を含む 入社から6ヶ月後から3%以上の賃金アップを目指せます！ 未経験1年目:300～350万円 未経験3年目:370～450万円 未経験5年目:460万〜750万 経験者1年目:400～530万円 経験者3年目:420～750万円 経験者5年目:460万〜950万 ＜キャリアアップ例＞ 1年目 店長 2年目 課長、新規出店店舗店長、新店舗業態 開発 3年目部長 4年目 専務 5

仕事内容【仕事内容】 ライブイベントやポップアップストアなどで販売されるグッズの企画チームを支えるサポート事務のお仕事です。 データ入力や資料作成、制作スケジュール管理などを担当しながら、商品企画や制作の流れを学べます。 事務業務を中心に、グッズづくりの裏側に携われるポジションです！ 【主な業務内容】 ◎企画会議用の資料作成 ◎グッズ情報のデータ入力・管理 ◎制作スケジュールの管理 ◎発注書・見積書の作成 ◎デザイナーや制作会社との連絡対応 ◎サンプル品の管理 ◎SNS投稿内容の確認・更新サポート ◎市場調査やトレンドリサーチ 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎事務スキル ◎PCスキル（E

仕事内容夜勤あり【人気レストランでのホールアシスタント】資格経験不要／月給25万／女性上司が在籍！ 雇用先企業 ワタミ株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～455,800円 賞与あり(年2回、計3ヶ月分) ※業績や店舗実績により上下することもあります。 インセンティブあり 昇給あり(年2回) ※上記額には一律手当・インセンティブを含む。 ＜モデル年収＞ ◆店長(単身) 年収474万円／月給37万円＋手当(住宅・残業・役職) ◆店長(既婚・子2人) 年収523万円／月給38万円＋手当(住宅・残業・役職・家族) ◆エリアマネージャー(既婚・子2人)