京都府の株式会社エリッツの求人・仕事・採用

仕事内容【リモート勤務】ITシステム販売のマネジャー候補 ▼仕事内容 【マネージャー候補募集】 日本一を目指す「成長企業」で、次世代を担うマネジャーとしてのキャリアを掴みませんか エリッツホールディングスグループは、主に賃貸仲介・販売事業を通じて地域に貢献し、 関西から全国へ向けて事業拡大を続ける上場企業です。 毎年7％以上の業績成長を実現しており、安定した基盤を持ちながらもさらなる挑戦を続けています。 今回募集するマネジャー候補ポジションは、システム販売事業のチームを率い、 経営層と連携しながら事業拡大を担うポジションです。 これまで培ったスキルや経験を存分に活かし、事業発展に貢献できる方を求めて

仕事内容京都府京都市中京区の内部監査 (正社員) | 株式会社 エリッツホールディングス ▼仕事内容 今回はグループ会社全体の内部監査をご担当いただきます。 具体的な業務内容は法令や規定、マニュアルのリサーチ各社、各部門へ赴き、マニュアル通り運営がされているかチェックチェック後、監査報告書の作成などその他少しずつ業務をご担当いただきます。 事務がメインになりますが、監査の際には外出業務もございます。 （近畿圏内移動には乗用車使用）変更範囲：変更無し (京都府京都市中京区) ▼職種 内部監査(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給225000〜225000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容京都府京都市中京区の内部監査【１１／３０中高年世代就職相談会 専用求人】 (正社員) | 株式会社 エリッツホールディングス ▼仕事内容 今回はグループ会社全体の内部監査をご担当いただきます。 具体的な業務内容は法令や規定、マニュアルのリサーチ各社、各部門へ赴き、マニュアル通り運営がされているかチェックチェック後、監査報告書の作成などその他少しずつ業務をご担当いただきます。 事務がメインになりますが、監査の際には外出業務もございます。 （近畿圏内移動には乗用車使用）変更範囲：変更無し (京都府京都市中京区) ▼職種 内部監査【１１／３０中高年世代就職相談会 専用求人】(正社員) ▼雇用形

仕事内容【人事】2026新卒／採用・人材教育・労務など幅広い業務をお任せ／年間休日120日 ▼仕事内容 当グループの事業を推進する人材を確保し、成長を支援する役割を担います。 具体的には、新卒や中途、パート・アルバイトなどの募集、採用を行う「人材採用」。 新人研修や階層別研修といった各種研修の企画・運営を担う「人材教育」。 社会保険の手続きから福利厚生の管理など、 従業員が入社してから退職するまでの一連の業務を担う「人事労務」の３つの部門があります。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務） (京都府京都市中京区) ▼職種 採用(正社員) ▼雇用形態 正社員

仕事内容【経理・保険事務スタッフ】未経験OK！／年間休日120日／転勤なし ▼仕事内容 ◆保険代理店業務 ・保険加入希望者へのプラン提案業務、加入申込受付業務 ・保険加入済みの方の保険更新業務 ・社用車及び自社ビルの保険管理 ◆滞納保証業務 ・営業店舗からの申込受付 ・入居条件と保証料の照合業務 ・家賃引落のための銀行口座登録手続き業務 ・保証加入者の家賃集計業務 ・家賃未収の際の立替払い手続き ・保証の手数料、売上の計上業務 将来的には、本部経理や家賃集計業務など、経理業務の全体に携わっていただきます。 少しでもご興味のある方はぜひご応募ください。 ・従事すべき業務変更の

仕事内容＜仕事内容＞ 社長直下の社長室にて「広報専属社員」として、 主にYouTube動画の企画・撮影・編集・分析を行います。 エリッツホールディングスグループで行っている事業に基づいた内容の動画を作成します。 具体的な業務内容は、以下の通りです。 自社YouTubeチャンネルの運営業務 コンテンツ企画提案 チャンネル分析 動画投稿スケジュールの制作・進捗管理 撮影・編集業務 等 ※社長と密にコミュニケーションをとり、能動的に動くことが求められます。

仕事内容【内部監査】社内規定・マニュアルの運用状況チェック／年間休日120日 ▼仕事内容 当社の内部監査室にて、業務監査およびコンプライアンス監査を担当していただきます。 経営層や各部門と連携し、リスク管理体制の強化を図る重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ・内部監査の計画策定および実施 ・監査結果の分析およびレポーティング ・各部門への提言および調整、是正措置に対するフォローアップ ・リスク管理およびコンプライアンス体制の整備・改善 ・J-SOX対応および内部統制の強化 ・経営層への監査結果の報告 会社運営に内部から関わることができるお仕事です。 ご入社後は先輩社員と各部署に赴き、O

仕事内容【新規事業の中心メンバー】派遣事業の運営スタッフ★年休120日★京都勤務 ▼仕事内容 ＼ 新規事業の「最初の一人」になりませんか？／ 企画から運営まで、あなたの経験をまるごと活かせるステージです。 仕事内容： ・派遣事業の運営（企業対応、スタッフ管理） ・新規クライアントの開拓 ・求人作成・人材マッチング ・契約管理、給与支払、労務管理など 「自分の手で事業を作る」やりがいを実感できます！ 従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全ての業務） (京都府京都市中京区) ▼職種 人材開発・人材育成・研修(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給229,000円〜

仕事内容京都勤務/転勤無し！ エリッツホールディングスグループの人事課において、 採用業務を中心とした人事関連業務をご担当いただきます。 ≫≫ココが魅力ポイント！≪≪ ★東証上場企業で安定！ ＜テレアポや飛び込みなし＞ ★昇給あり！頑張りをしっかり評価！ ★入社前・入社後の研修が充実 ★年間休日120日！週休二日制！プライベートも充実！ ★資格手当あり！スキルアップも実現！ 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成および掲載管理（求人媒体・採用サイト 等） ・応募者対応・面接日程の調整（応募受付、スケジュール管理、連絡対応） ・入社手続き業務（書類の案内・回収、各種システムへの登録 等） ・会社説明会

仕事内容株式会社エリッツ 【京都／左京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都／左京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 レンタルアドバイザーとして、お部屋の提案や内見の付き添いをする仕事です。 【具体的には】 ・店内でのお客様対応 1日に1～3組ほどのお客様をご案内しています。 お客様のご希望をヒアリングし、1人ひとりに寄り添って最適な物件を提案します。 ・物件の内見対応 お客様の希望に合わせて内見のご案内。 基本的には自身で対応しますが、対応案件が重なっていれば 別のスタッフにお願いすることも。 ・事務作業など 担当している物件の空室情報登録や、全室の更新対応をします。 また、契約書類を作成したりデス

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 入学や入社、結婚など、新しい生活を始めるお客様にぴったりのお部屋をご提案する仕事です。 お客様の希望に合った物件を見つけるため、地域の生活環境や物件情報をしっかり把握し、現地で実際に物件を確認します。この積み重ねが提案力を高め、お客様の信頼を得るポイントになります。 また広告宣伝活動を通じてより多くのお客様に店舗や物件を知っていただき、オーナー様と家賃や入居日などの交渉も行います。お客様と一緒に理想の住まいを実現する、やりがいのある仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ・パソコンを使った

仕事内容株式会社エリッツ 【京都／下京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都／下京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である

仕事内容株式会社エリッツ 【京都／山科】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都／山科】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である株式

仕事内容株式会社エリッツ 【京都／伏見】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都／伏見】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である株式

仕事内容【幹部候補募集】 日本一を目指す「成長企業」で、次世代を担う幹部としてのキャリアを掴みませんか？ エリッツホールディングスグループは、主に賃貸仲介事業を通じて地域に貢献し、 関西から全国へ向けて事業拡大を続ける上場企業です。 毎年7％以上の業績成長を実現しており、安定した基盤を持ちながらもさらなる挑戦を続けています。 今回募集する幹部候補ポジションは、分譲マンション管理事業のチームを率い、経営層と連携しながら事業拡大を担うポジションです。 これまで培ったスキルや経験を存分に活かし、事業発展に貢献できる方を求めています。 【チームの具体的な業務内容】 分譲マンションの巡回管理・運営サポート

仕事内容株式会社エリッツ 【京都／右京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都／右京区】ルームアドバイザー◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である

仕事内容株式会社エリッツ 【京都】法人サポート（社宅・寮）◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【仕事内容】 【京都】法人サポート（社宅・寮）◆第二新卒・未経験歓迎／東証スタンダードG／年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ＜東証スタンダード上場／滋賀・京都エリアでトップクラス／第二新卒・未経験者歓迎／研修体制年間休日120日＞ こんな方におススメな求人です！ ・完全未経験から正社員、営業に挑戦したい方 ・プライベートとメリハリをつけながら就業をしたい方 ・研修体制や資格取得制度の整った環境で、スキルを身に着けたい方 ■募集背景： 東証スタンダード上場企業である株式

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 会社貸与のバイクや車で担当するエリアのマンションを 巡回していただき、共用部に異常がないか点検や清掃をお願いいたします。 【具体的には】 ・共用部分に不具合がないかチェック ・共用部分の電球交換 ・共用部分の掃き掃除や拭き掃除 ・駐輪場の整理 ・水道検針 など 未経験の方でも一からお教えいたします！ 事務所外にて体を動かしてできるお仕事です！ 経験は問いませんので、不動産業務未経験の方でもお気軽にご応募ください！ ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：あり（会社内の全て

仕事内容【幹部候補募集】 日本一を目指す「成長企業」で、次世代を担う幹部としてのキャリアを掴みませんか？ エリッツホールディングスグループは、主に賃貸仲介・販売事業を通じて地域に貢献し、 関西から全国へ向けて事業拡大を続ける上場企業です。 毎年7％以上の業績成長を実現しており、安定した基盤を持ちながらもさらなる挑戦を続けています。 今回募集する幹部候補ポジションは、システム販売事業のチームを率い、経営層と連携しながら事業拡大を担うポジションです。 これまで培ったスキルや経験を存分に活かし、事業発展に貢献できる方を求めています。 【チームの具体的な業務内容】 賃貸マンションをご契約されたお客様に電気