幼稚園教諭免許 - 秋田県 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 秋田県大館市の認定こども園 ■メインキャッチ 認定こども園の保育士/《!賞与3.6ケ月!》年間休日115日◎残業ほぼなし◎定年65歳＆再雇用あり◎こども園でのお仕事です!! ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎産休・育児休暇 ◎寮・住宅補助あり ◎複数園あり ◎車・バイク通勤OK ◎残業少なめ ◎高額求人 ◎賞与あり ◎経験者優遇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではござ

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の幼稚園教諭 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容◇当園にて０歳児～５歳児の教育・保育業務に従事して頂きます。 主に未満児クラスにてミルク・食事・おむつ替え等の生活介助 をしていただきます。こどもの笑顔や抱っこの温かさに癒され ながらチーム保育をしていきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆認定こども園での乳・幼児の日常的な保育全般に従事していただ きます ◎別棟にて子供に対する読み聞かせ等の業務もあります ◎０歳～就学時前までのお子さんを担当します ◎その他、園児の安全や保健衛生に関する事項 等 「変更範囲：変更なし」 ※雇用形態・必要な免許資格に関しては、求人票裏面にある 『求人に関する特記事項』もご確認ください

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆当法人が運営する 『幼保連携型認定こども保育園・あいかわ 保育園（定員８５名）』において、園児（０歳児～５歳児）の 保育補助業務に従事していただきます。 ＊保育日誌への記録（ＰＣ入力）。 ＊施設内外の安全点検、室内清掃、電話・来客対応等。 【ミドルシニア世代で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎】 『変更範囲：当法人の業務全般』

仕事内容保育士 保育教諭の募集 秋田市中心市街地内認定こども園・駐車場有 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ・0～5歳児の保育業務全般 ・記録物、連絡帳の記入 ・行事の運営 【給与】 月給168,500円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり168,500円 【給与補足】 別途、国からの処遇改善手当I、処遇改善手当IIあります。 ◇その他手当など 昇給あり 賞与あり 通勤手当：上限20,000円（規定による） 住宅手当上限15,000円 早番遅番手当1日につき500円 資格手当2,000円～7,000円 【試用期間】 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と

仕事内容【保育士（保育教諭）／正社員】秋田市飯島西袋｜幼保連携型認定こども園でのお仕事｜年間休日１２６日｜未経験ＯＫ｜学歴不問 ■ アピール ナーサリーふじが目指すのは "子供も職員もみんなが楽しい笑顔のこども園"です！ ≪≪保育士大募集≫≫ ＼ナーサリーふじが"働きやすいPOINT"！／ ●ワークライフバランス [年間休日126日] [特別休暇最大3日/年付与] [子の看護休暇5日/年付与] ●職員の健康に配慮 [定期健康診断費用全額補助] [インフルエンザ予防接種費用全額補助] ●他にも [手当充実] [お子様がいる場合などのシフト調整] などなど ナーサリーふじにおい

仕事内容児童発達支援管理責任者、施設管理者 ◇放課後等デイサービス事業所として、障がいをお持ちの児童（小 学校～高校卒業まで）へ、様々な活動や社会参加の場を提供し、コ ミュニケーション能力や社会能力の向上などを目的とした支援提供 に伴い、個別支援計画書の作成、関係機関との連絡調整等を行って いただきます。（定員１０名） ＊社用車（ＡＴワゴン車）を使用し、能代市・山本郡内の送迎業務 を行います。 ＊パソコン（ワード・エクセル等）を使用し、お便り等の作成を行 います。操作が不得手な方にも丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎０歳児から就学前児の保育業務 ◎保育経験を考慮し、基本給を決定しています ◎就職支度金制度あり（中途採用：５０，０００円） ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎横手市内勤務、引越しを伴う転勤はありません。 ◎独り立ちまでしっかりとサポートします ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎見学、職場体験も随時受付中！遠慮なくお問い合わせください！ ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

勤務時間シフト制 7:00～19:00の間の4～8時間で応相談(休憩時間は法定通り) ※週5日程度にて応相談 ※残業なし

仕事内容【認定こども園での保育教諭】パート・アルバイトの募集／１日４時間以上、週５日程度にて応相談／日曜日・祝日・隔週土曜日は休み ■ アピール 社会福祉法人翼友会は2002年の設立以来、保育園・学童保育事業を中心に、介護福祉事業も展開してきました。 保育においては乳幼児の健康管理面、犯罪に対するセキュリティー設備、保護者との充実した情報交換などの新たなニーズに対応するべく、民設の認可保育園としては全国初の取り組みを提案してきました。 これからも次世代を担うこども達の育成の第一歩がより良き環境となるよう、保育のプロ集団として取り組んでいきたいと考えています。 今回募集するのは、当法人が運営する

仕事内容◎０歳児から就学前児の保育業務（幼保連携型認定こども園） ◎保育経験を考慮し、基本給を決定しています ◎就職支度金制度あり（中途採用：５０，０００円） ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎独り立ちまでしっかりとサポートします！ ◎見学、職場体験も随時受付中！遠慮なくお問い合わせください！ ＊平成２８年度に内閣府から『チャイルド・ユースサポート賞』を 受賞。様々な活動に積極的に取り組んでいます ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます 「変更範囲：変更なし」「兼業不可」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 ※送迎業務の関係で残業が発生する可能性があります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 週５日勤務の場合は、原則週休２日制（日曜および平日１日）とな ります。月の公休日数は、当社規定により定められています。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎新事業開設に伴い、一緒に事業所を作り上げていただけるメン バーを募集します！ 〇障害のある未就学児、就学児への支援を行います。 〇一人、ひとりの子どもの課題や目標をまとめた個別支援計画に 沿って、発達を促すための活動をサポートします。 ＊運動、音楽、ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）、 創作活動など、子どもの興味や発達段階に合わせたプログラムを 企画・実施。 ＊保護者との連絡・相談、学校や自宅と施設間の送迎業務。 事業内容：生活介護・児童発達支援・放課後デイ 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容◎０歳児から就学前児の保育業務（幼保連携型認定こども園） ◎保育経験を考慮し、基本給を決定しています ◎就職支度金制度あり（中途採用：５０，０００円） ◎将来に備えた、２種類の退職金制度あり ◎横手市内勤務、引越しを伴う転勤はありません ◎独り立ちまでしっかりとサポートします！ ◎見学、職場体験も随時受付中！遠慮なくお問い合わせください！ ＊ＨＰやＳＮＳで情報発信中！職場の雰囲気をご覧ください ◆定年年齢を超えられた方でも別途条件でご相談に応じます ＊「変更範囲：なし」「兼業不可」

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：一日６時間勤務としますが、就業時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○保育士として勤務していただきます。 【主な仕事内容】 ＊乳幼児の保育及び、それに付随する業務を行います。 （乳幼児１３人に対し保育士５人で担当します） ＊０～６歳の保育業務です。 「業務の変更の範囲：変更なし」

仕事内容【保育士（保育教諭）／正社員】秋田市飯島飯田｜幼保連携型認定こども園でのお仕事｜年間休日１２６日｜未経験ＯＫ｜学歴不問 ■ アピール 幼保連携型認定こども園ふじが目指すのは "子供も職員もみんなが楽しい笑顔のこども園"です！ ≪≪保育士大募集≫≫ ＼幼保連携型認定こども園ふじが"働きやすいPOINT"！／ ●ワークライフバランス [年間休日126日] [特別休暇最大3日/年付与] [子の看護休暇5日/年付与] ●職員の健康に配慮 [定期健康診断費用全額補助] [インフルエンザ予防接種費用全額補助] ●他にも [手当充実] [お子様がいる場合などのシフト調整] などなど

仕事内容【仕事内容】 認定こども園の幼稚園教諭 【待遇・福利厚生】 社保完備/駅から5分以内

仕事内容【この求人のポイント】 定員55名の認定こども園で、落ち着いた保育環境を実現しています。複数の勤務時間帯を用意しており、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 子どもたちとしっかり向き合える職場環境を整えることが、私たちの最優先です。朝6時45分から夜19時までの複数シフトパターンがあるため、自分のペースを保ちながら保育業務に専念できます。月5時間程度の時間外勤務に抑えられており、書類作業も効率化されています。 【柔軟なシフト体制で自分らしく働く】 家庭的な雰囲気を大切にしながら、子どもの成長を丁寧にサポートします。職員同士の連携を重視し、一人の負担が集中しない体制を作っていま

仕事内容◆当認定こども園で保育教諭としての業務に従事していただきます ◎「とことん遊び そこから学ぶ」自然あふれる環境の中で教育・ 保育の実践を他の先生方と一緒に行いましょう！ 「変更範囲：変更なし」 ※園庭等の屋外環境は専門の職員（用務員さん）が担当します。 夏期の草取りや冬期の雪かき等の作業はありませんので保育業務 に集中していただきたいと思います ※令和８年４月からの採用となります （上記以外でご希望の場合はお問い合せください）

仕事内容【この求人のポイント】 認定こども園 清徳幼稚園・清徳保育園は、子どもたちの成長しようとする力と意志を大切にしている施設です。当園では、子どもが健康になり体力がつく運動や体操のメソッドを取り入れ、心と体と知を育んでいます。また、自分が認められるプログラムが豊富にあり、子どもたち一人ひとりの個性と特徴を大切にしています。今回、契約社員の保育士を募集中です。月給は140,000円から218,000円で、賞与年3回、計5カ月分（前年度実績）の支給があり、あなたの頑張りをしっかり評価します。 【雇用形態】 契約社員 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般

仕事内容【この求人のポイント】 2021年4月開園のナーサリー小鳥の木は、白を基調としたシンプルで開放的な園舎が特徴。大きな窓ガラスから心地よい日差しが吹き抜けのホールに広がり、全面ガラス張りのカフェキッチンを備えています。この開放感と清潔感は、新しい園だからこそ実現できる設計。90名の定員を複数の棟に分散させることで、各グループの子どもたちが「自分たちの場所」を持ちながら、同時に園全体の雰囲気を感じられる構成になっています。 【保育の「手作り感」が、子どもと保育士を結ぶ】 この園では、市販教材よりも、その時々の子どもの成長段階に合わせた手作り教材や活動を重視。例えば、季節の自然を取り入れた製作活動