ホワイト企業 - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【正社員】就労支援スタッフ/年間休日120日/賞与年2回/残業ほぼなし/ゆたかカレッジ 当社は全国9校の拠点があり、強固な経営基盤が特徴！一般的な福祉サービスだけでなく、知的障がい者向けの福祉型カレッジを運営しています。 サービス管理責任者の資格を活かして働くことができます！仕事内容は、利用者への説明、授業補佐、個別支援計画書の作成、各機関との連絡・調整を行っていただきます。 業界では珍しい年間休日120日！残業も平均月5時間以内のため定時に退勤できます。社員にとって働きやすい環境作りを積極的に行っており、ホワイト企業を目指しています！ ＜求人3つのポイント＞ (1)業界

仕事内容焼肉店のホールキッチン／残業少なめ／超簡単作業／ホワイト企業 株式会社焼肉ライク 焼肉 ≪激レア新着求人≫ ダイニングイノベーションのグループ会社★ 「スタッフを1人しない」取り組みから 高い定着率を実現しております♪ ＜1ヵ月ごと・3ヵ月ごと＞に面談実施！ 「現場の上司には言いにくい…」 ということも相談しやすい環境です！ ＼正社員未経験の方もぜひ！／ ★残業少なめ！ ｜作業が簡単だから、残業が発生しにくい！ ★年間休日115日！ ★シフト次第で土日休みや連休取得OK！ ★引越し手当あり！ ｜上京支援のサポートあり ★美味しいまかないあり！ ｜人気メニューも半額で食べれる

仕事内容未経験OK！ホワイト企業認定取得/アクティブ事務/年間休日120日！ ▼仕事内容 ＜仕事内容例＞ ・用具の確認 仕事で使う道具などのチェックを行います。 ・目視点検 建物などを目で見て、異変がないかを確認します。 ・写真撮影 プロジェクトの進捗状況などを写真撮影し記録します。 ・各種申請書など書類の整理・作成 建設に伴う工事のスケジュール表や見積書、施工図などをエクセルを使って資料作成します。 ＜施工管理の1日の流れ＞ 8:00 朝礼・ラジオ体操・作業指示・危険予知活動（KYK）など ▼ 10:00 現場巡回・事

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 事務系サポート／月収例40万円／ホワイト企業認定取得／h24 【仕事内容】 【未経験からサポート職へ！】未経験スタート90％以上／資格取得支援／志望動機不要 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ ★安定収入！20代の年収例450万円以上 ★まずは書類整理等簡単な仕事からスタート 私たちが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築け

仕事内容【仕事内容】 店舗での受付・鑑定・買取をお任せします。 お客様が大切にされてきたお品物に価値を見つけ、次の方へつなぐ架け橋となるお仕事です。 【具体的な流れ】 ▼受付・ヒアリング お持ちいただいた品物の思い出を伺います。 ▼鑑定・査定 データを見ながら価格を決定。 迷ったらスマホで本社に質問してOK！ ▼ご提案・契約 「買い取ってもらえて良かった」と感謝される瞬間です。 ▼仕分け・発送 「必要としている人」へ品物を送ります。 ＼何を買い取るの？／ ブランド品や貴金属だけでなく、キッチン用品、生活雑貨、おもちゃなど身近なものが対象。 「長年愛用して使用感のあるもの」や「壊れてし

仕事内容焼肉店の店舗スタッフ／年休115日／年収500万円も可／ホワイト企業 株式会社焼肉ライク 焼肉 ≪激レア新着求人≫ ダイニングイノベーションのグループ会社★ 「スタッフを1人しない」取り組みから 高い定着率を実現しております♪ ＜1ヵ月ごと・3ヵ月ごと＞に面談実施！ 「現場の上司には言いにくい…」 ということも相談しやすい環境です！ 入社1年目で年収400万円越え！ ｜店長は最低でも年収450万円越え！ ｜年収535万円の店長もいます！ 賞与2.5ヶ月分支給 ｜約75万円以上の支給実績あり！ ｜最大で約95万円の支給実績も…！ 引越し手当あり！ 残業少なめ！ 年間

仕事内容<仕事内容> 【正社員】福祉施設管理者/年間休日120日/賞与年2回/残業ほぼなし/株式会社ゆたかカレッジ 強固な経営基盤が魅力！安定企業で働きキャリアを築くことが可能です！一緒に当キャンパスの将来を築いていきましょう！ 仕事内容は、サービス管理責任者として個別⽀援計画の作成、説明、担当者会議、授業サブなどを担当していただきます。 年間休日120日、完全週休2日制、残業ほぼなしなど福利厚生が充実！働きやすい環境作りを積極的に行っています！ ＜求人3つのポイント＞ (1)業界では珍しい年間休日120日！働きやすい環境作りを積極的に行っています！ 年間休日120日、完全週休2日制、残業ほぼ

仕事内容東証スタンダード上場 2024年11月22日に(株)ガーデンは上場し 社員の待遇もさらに良くなっています！ 前期冬期の賞与は前年の1.5倍* 前期は平均月収の2.8ヶ月支給！ 休日も充実* 月8～9日休み＋プレミアムワークデー＋夏季・冬季休暇＋有給＝年間休日127日！（初年度） 外食業界No1の労働環境を目指す* ・平均有休取得日数：9.8日 ・不当な超過勤務の是正 不当な超過勤務が無いよう、本社で一週間ごとに 勤務時間をチェック・管理しています！ 産休・育休の高い取得率* 女性育休取得率100％・男性育休取得率33％ 育休の復職率100％！ 採用強化キャンペーン実施中 新店の続々OPENに伴

仕事内容☆経験者大歓迎 ☆大型採用 ☆UIターン歓迎 ▼役割 ICT事業部は、人がより輝くための事業部として常に動いてきました。 その上で現在、Web・オープン系の開発支援を中心に、未経験からの開発エンジニアの育成、その他自社開発を実現しております。 【こういったもどかしさ、ありませんか?】 ・もっと技術を磨きたいが、どうして良いか分からない ・働き方の選択もできるようにしたいが、難しい ・家族との時間をもっと増やしたい ・別言語にもチャレンジしてみたいが、機会がない ⇒その想い、Evandでまるっと解決しちゃいましょう! 【やりたいことが、やれるエンジニア】がICT事業部のコンセプトです。

仕事内容タイトル: ＼月給30万円～／年3回賞与◎残業少なめ×毎月3連休取得OK！働きやすさと成長が叶う職場！ 勤務先名: あまつ 千葉駅前店 職種: キッチンスタッフ（大衆酒場） 仕事内容: ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ 「ゆくゆくは店舗運営に携わりたい」 「マネジメントに挑戦したい」そんな意欲ある方を、 将来の料理長候補として歓迎しています。 “また来たい”と思っていただけるお店づくりに、 一緒にチャレンジしませんか？ ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ +···+···+ +···+···+···+···+···+···+···+ ～第一興商で

仕事内容■メインキャッチ 〈4月5月6月7月入社〉【今週の更新求人】 *《業界リーディングカンパニー》* ホワイト企業最高位のプラチナ認定企業【株式会社毛髪クリニックリーブ21】の発毛カウンセラーの募集です♪ ◎20代～30代歓迎！◎未経験者もOK！◎完全週休2日 ◎ホワイト企業認定 ◎女性活躍推進企業（えるぼし・くるみん取得）◎女性比率100% ◎最大10連休リフレッシュ休暇あり ◎6ヶ月充実研修 ■コメント *《業界リーディングカンパニー》* ホワイト企業最高位のプラチナ認定企業、 株式会社毛髪クリニックリーブ21の 発毛カウンセラー未経験の募集です♪ この求人の特徴は ◇未経験OK・無

仕事内容【飲食業を選んだのは、こんな理由じゃないですか？】 「お客様の笑顔が見たいから」「ありがとうって言われるのが嬉しいから」 その想いは、すごく素敵です。 でも、飲食のこんなところ…正直キツくないですか？ △営業終了後の清掃・仕込み △立ちっぱなしで体力的にしんどい △給与が低くて将来不安 実は、同じ接客業でも業界が違うだけで待遇は大きく変わります。 ■パチンコ業界なら ・接客スキル→そのまま活かせる ・規則的なシフト、残業少なめ、休憩しっかり ・年収UP、賞与・各種手当充実 やりがいはそのまま。悩みだけ解消できます。 もっと評価される環境があるかもしれません！ ■「たばこ臭い・うる

仕事内容レストランの接客リーダー／賞与2ヶ月分以上の実績有／深夜勤務なし 株式会社グリーンハウスフーズ レストラン事業部 肉料理,和食,日本料理・懐石料理 昭和41年創業の超安定企業！ みんな知ってるあの『とんかつ新宿さぼてん』を経営！ ＼≪新着≫激レア求人★／ ★最短1年程度で店長になることも可能！ ★最短3年程度でマネージャーにだってなれる！ ｜昇格後は、年収550万円以上も夢じゃない！ ｜ボーナス【95万円以上】だって可能！ ★独自の手厚い研修「さぼてんアカデミー」あり！ ｜ゼロから学校みたいに店長の基礎を教えてもらえる！ ★深夜勤務なし！ ★休日出勤原則なし×7日以上の連勤なし！

仕事内容★千葉県ＩＴ企業初♪ホワイト企業認定取得会社！福利厚生充実★ 本社またはリモートワークによる業務になります♪常駐勤務なし！ 資格支援制度も充実しており、キャリアアップも目指せます！ ■業務内容 ・業務用Ｗｅｂアプリケーションの設計、開発 ・官公庁向けシステムの外部ツール開発、機能追加や改修作業 ■使用言語 ・Ｊａｖａ、Ｃ、Ｃ＃．ｎｅｔ、ＰＨＰ（Ｌａｒａｖｅｌ）、 ＪａｖａＳｃｒｉｐｔ（ａｌｔＪＳ）、ＳＱＬ、他 ■ＯＳ ・Ｗｉｎｄｏｗｓ、Ｌｉｎｕｘ ※求人に関する特記事項もご確認ください【変更範囲：変更なし】

仕事内容千葉県千葉市中央区の★ＳＥＳ営業★ＩＴ業界・営業経験者歓迎！未経験者も可♪ (正社員) | 株式会社 エアリー ▼仕事内容 ★千葉県ＩＴ企業初♪ホワイト企業認定取得会社！福利厚生充実★２０代から６０代まで、幅広い世代が活躍している会社です！人（エンジニア）と企業をつなぐＳＥＳ営業の魅力をご案内します〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜◆ＳＥＳ営業（システムエンジニアリングサービス）とは？エンジニアを必要とする企業に対して、自社等のエンジニアを紹介し、現場で技術支援を行ってもらう営業活動全般を指します。 ■教育 ・期間半年〜１年間かけてノウハウを丁寧に時間を取って教育し

仕事内容■メインキャッチ 〈4月5月6月7月入社〉【今週の更新求人】 *《業界リーディングカンパニー》* ホワイト企業最高位のプラチナ認定企業【株式会社毛髪クリニックリーブ21】の発毛施術スタッフの募集です♪ ◎20代～30代歓迎！◎未経験・無資格OK！◎完全週休2日 ◎ホワイト企業認定 ◎女性活躍推進企業（えるぼし・くるみん取得）◎女性比率100% ◎最大10連休リフレッシュ休暇あり ■コメント *《業界リーディングカンパニー》* ホワイト企業最高位のプラチナ認定企業、 株式会社毛髪クリニックリーブ21の 発毛施術スタッフの募集です♪ この求人の特徴は ◇未経験OK・無資格OK・学歴不問

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） 事務系サポート／ホワイト企業認定取得／月収例40万円／h22 【仕事内容】 ＜未経者の月収例40万円／じっくり丁寧に仕事を教えます＞まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ 私たちワールドコーポレーションが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを

仕事内容業界初のホワイト企業認定金賞受賞★【初任給32.5万円】未経験者7割！活躍中♪ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 美容師免許を生かして、お客様の目元を施術します。 女性の目元を美しくデザインする仕事です。 施術・受付業務・カウンセリングなど。 まつ毛エクステ・まつ毛パーマ・アイシャンプー まつげパーマ,アイラッシュ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 アイリスト 【注目ポイント】 施術者,正社員,美容師免許,インセンティブあり,ノルマなし,社会保険完備,住宅手当あり,交通費支給,研修制度あり,制服あ

勤務時間【下記いずれかの時間での勤務になります】 ◆ 7:00~16:00(実働7.6時間) ※休憩1.4時間あり ◆ 7:30~16:00(実働7.6時間) ※休憩0.9時間あり ・週1日~希望の日に勤務OK! ・早出・残業が発生する場合もあります ・土日のみ、平日のみなどシフト自由 ・シフト提出後も変更・追加など相談OK! ・「毎週働けない」という方ももちろんOK 「予定が空いたので…」というご相談も 希望日の2~3日前であれば調整可能です! ＼短期・長期問わず大歓迎!／ ・1日だけの単発、1週間~1ヶ月の短期もOK ・もちろん長期勤務も大歓迎! ・春休み、夏休み、冬休みだけも可

仕事内容短期お試しバイト（引越の簡単なお手伝い） 【面接採用率80％以上】まずはバイトとしてお仕事体験＊安定して働きたい方は社員へのステップアップも可能 【未経験大歓迎】とにかく自由なシフトが魅力!週に何日からでもOKです／即払いでお財布ホクホク!Wワークや扶養内勤務もOK 幅広い年代の方が活躍中です ＼アリさんマークの"ココ"がおすすめ!／ 【POINT1】 「こんなに自由なバイトは初めて!」 週1日~5日の希望シフト制です。 週0日もOK!自分の都合に合わせて "働きたい時に、働きたいだけ"でOK。 2~3日前の申請で自由にシフトを決められます! 【POINT2】 未経験スタートでも

仕事内容株式会社ワールドコーポレーション（Nareru Group） プロジェクト管理サポート／ホワイト企業認定／土日休み／h22 【仕事内容】 〈未経験から専門スキルが身につく〉研修制度充実／まずは書類整理など簡単な仕事からスタート 【具体的な仕事内容】 【GOOD POINT！】 ★堅苦しい志望動機はいりません！ ★未経験からスタートしてもプロになれる充実の研修体制 ★仲間の平均年齢は27歳！文系出身者も90％ 私たちワールドコーポレーションが重視しているのは、面接に来てくれた方の「将来を一緒に考えて、どうすれば良いキャリアが築けるか見つけること」です。 どのようなキャリアを磨いてい