プラント - 埼玉県越谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容将来年収800万円～1,000万円可☆手に職をつけて収入UPも実現できます！ 安心な福利厚生！賞与二回！年間休日125日以上！充実した研修制度また手厚い資格取得支援制度もあります★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 210,000円～350,000円 ★昇給(年1回) ★賞与(年2回) ★初年度年収例：300万円～330万円 ◎経験・能力・年齢を考慮し、決定します。 【別途手当について】 ・通勤交通費：全額支給(会社規定により支給) ・残業代全額支給 ・夜勤手当(夜勤の場合のみ) ・出張手当 ・役職手当 ・職能手当 ・資格手当(上限2万円) 【勤務地】 埼玉県越

仕事内容<仕事内容> 教育施設建設工事の管理事務◆未経験歓迎！／月収例36万円／残業少なめ ※35歳以下の方限定 初心者向け研修充実／1年目で月収36万円も可／残業少なめ／年3回9連休以上OK 20代～30代の先輩たちが、未経験から活躍中！建築・土木・設備・電気・プラント等のプロジェクトで、施工管理のサポート業務からお任せします。 【仕事内容】 ■職人や資材の手配＆安全管理 ■図面や書類の作成 ■建設計画の品質やコスト等の管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 【建設業界は3Kから“新3K”へ！】 「建設業界＝きつい、汚い、危険」の“3K”だと思っていませんか？新常識は「給与が

仕事内容株式会社力の源カンパニー ≪東京・神奈川・千葉・埼玉限定採用≫【一風堂の店長候補】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ホール・調理から挑戦し、まずは店長を目指してください！当社では店長はあくまでスタートライン。そこから様々なキャリアパスが広がっています！日本のラーメンや文化を世界中に広めていくことを目指す当社で、下記のステップで成長しましょう。 入社後の集合研修後は配属店舗でメンター制度のもと、オーダーの対応・お会計・各種調理などの業務を覚えていきます。 定期面談や週1回のレポートで、人事

仕事内容株式会社フジワークR＆D ＼年収100万円UPも可！／【設計・開発エンジニア】☆年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【宇宙や自動車、スマートフォン等の案件あり】機械・電気・ソフト領域での《設計・開発》をお任せ◆上流工程が多くもっとスキルを磨きたい方に最適！【配属先は】 航空・宇宙、自動車、家電など 国内大手メーカーがメイン。 ☆上流工程が豊富なので、構想段階から携わりスキルアップも可能！ ＼希望配属率100％／ 【プロジェクト例】 ＜機械系が得意な方は…＞ ■防衛・人工衛星の電子

仕事内容【応募資格】 [必須] ■設計経験をお持ちの方（製品不問） [歓迎] ■設備関連の設計経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【機械設計】/埼玉/★食品加工機械国内トップシェア！（年収445万円～570万円） 【仕事内容】 調理用加熱撹拌機の開発から製造まで一貫して行い、唯一の独自性を持つ国内トップシェアを誇る製造メーカーでの機械設計の募集です ■食品加工機械・製菓機械の機械設計を担って頂きます。主に加熱撹拌機と呼ばれる機械を、1人で1台丸ごと設計します。ベースとなる標準機を基に、個々のお客様の要望に合わせて設計するため、自分が設計した機械がお客様のどのよう

仕事内容<仕事内容> 公共施設建設の現場管理◆未経験歓迎！／月収例36万円／残業少なめ ※35歳以下の方限定 18時までの退社可／1年目月収36万円可／同期約30名／未経験者向け研修 工場や発電所・水処理プラントなど様々な建設プロジェクトで、工事のマネジメントを担当。実際に工事を行なう職人の手配や書類の作成などをお任せします。 【主な仕事内容】 ■工程管理…工事のスケジュールを管理。必要な時間や人数の計算を行ないます。 ■品質管理…作業が設計通りかチェックします。 ■安全管理…工事が安全に進められるよう、現場の環境をチェックします。 ■原価管理…材料や工事費を管理。より低コストで、より良い工事を

仕事内容『楽々・フルリモート面談あり（話を聞いてみようよ♪）』 仕事内容： あなたには道路や鉄道、高層ビル、公共施設などの 建設プロジェクトに関する事務業務をお任せします。 同期と一緒に、正社員の安定キャリアを歩みましょう！ ・STEP1／充実の研修（ワールドスクール）で学べる！ 入社後まずは、名刺の受け渡しなどのビジネスマナーの基礎から 業界知識研修やプラモデルで図面をわかりやすくレクチャーします。 ・STEP2／研修後は簡単な作業から担当 サポート専門チームが、 あなたの悩みや困りごとを聞きながら万全のフォロー！ 国家資格を取得するなどスキルを磨きながら長く働けます。 ＜仕事内容

仕事内容☆面接1回 ☆制服支給 ☆福利厚生充実 勤務地・規模・残業など、あなたの希望に応じて大手ゼネコン・優良企業プロジェクトをお任せします！ 具体的には・・・ ◆施工準備・事前打合せ ◆工程・品質・安全・環境管理 ◆部材・資材の発注 ◆現場管理 など 取引先はスーパーゼネコンやハウスメーカーなど、大手企業が多数。大規模案件に携わるチャンスが数多くあります。 将来のキャリアは、得意分野を究めたり、新たな分野に挑戦して仕事の幅を広げたり、リーダーとして、後輩の育成に専念する道もあります。 しっかり稼ぎたい方には、活躍次第で年収1,000万円を超える収入を得ることもできます。 キャリアにあわせて

仕事内容<仕事内容> ＼施工管理経験者急募／施工管理◎業界売上No.1｜大手ゼネコンPJT多数｜残業代1分単位で支給 ＼業界売上NO.1！東証プライム上場グループ／ あなたにお任せするプロジェクトは スーパーゼネコンや大手ゼネコンを中心に、大手ハウスメーカー等 全国の各優良建設会社が手がけるものばかり！ 【あなたの希望を叶えます！】 ■年収UPを実現したい！ ■残業を減らしてワークライフバランスを整えたい！ ■希望する勤務エリアで働きたい！ ■上流工程で采配してみたい！ 上記を叶えていける建設プロジェクトにて 工程管理や品質管理といったマネジメント業務をお任せします。 ★施工実績 六本木ヒルズ

仕事内容事業拡大に伴い大量募集中！ 年間休日180日でプライベートも充実します。 【主な業務】 水処理施設・クリーンセンター・リサイクル施設などにおける、機械設備の「点検・監視・メンテナンス」業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・モニター監視業務 ・保守保全、点検、整備業務（機械・電気・ボイラーなど） ・機材トラブル対応 ・報告書作成 【未経験OK】 業務はルーティン作業が中心で、充実した研修制度もあります。 スタッフの約９割が未経験からスタートしており、初めての方でも安心して働ける環境です。 【スタッフインタビュー】 ─先輩A／2022年入社 ＜未経験でもやれる理由＞ 入社後は約３

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの電気施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの建築施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援。 通勤

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの電気施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員

仕事内容【ここがポイント】 ◆年収1,000万円以上を実現するチャンス！ 前職から年収200万円アップを達成した社員も多数在籍。 東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、あなたの空調衛星設備施工管理経験を活かしませんか？ ◆キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2,000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。 初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ◆あなたのライフスタイルに合った働き方を全力でサポート！ キャリア相談・研修・インセンティブ設計など、専任のサポート体制で働き方をトータル支援

仕事内容【ここがポイント】 ◆あなたの「働きにくさ」、私たちが解決します！ 「通勤時間が長い」「今の給与に納得がいかない」「希望の物件に携われない」「上司との関係がうまくいかない」 そんなお悩みをお持ちの建築施工管理の方は、ぜひ一度ご相談ください。 当社は、日本全国の大手ゼネコン・サブコンと取引があり、常時2,000件以上のプロジェクトをご用意しています。 転勤は一切なく、プロジェクト終了後も希望エリアで次の案件をご紹介。生活環境を変えることなく働けるため、安心してキャリアを築けます。 また、キャリア相談・研修制度・インセンティブ設計など、専任のサポート体制も万全。 年収が200万円アップした社員