出前館 の求人・仕事・採用

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新宿/コンプライアンス担当東証STD上場デリバリー・フードテックリーディングカンパニー『出前館』

株式会社出前館

  • 東京都 渋谷区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 残業月20時間以内
  • 社会保険完備
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社出前館 【新宿】コンプライアンス担当◆東証STD上場デリバリー・フードテックリーディングカンパニー『出前館』 【仕事内容】 【新宿】コンプライアンス担当◆東証STD上場デリバリー・フードテックリーディングカンパニー『出前館』 【具体的な仕事内容】 ~国内最大級のフードデリバリーサービスを展開/週2程度リモートワーク可能~ ■募集背景: デリバリーテックのリーディングカンパニーとしての地位を確立している当社は、「テクノロジーで時間価値を高める」のMissionのもとに更なるライフチェンジャーの役割が期待されているため、サービス・組織共に急拡大フェーズにあります。 出前館は、今後も

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人事/中途採用スペシャリスト/戦略設計から運用/採用実務までをお任せ/LINEヤフーGの安定基盤/人事(採用・労務・教育など)

株式会社出前館

  • 東京都 渋谷区 千駄ケ谷 / 千駄ケ谷駅 徒歩5分

  • 年収600万円〜849万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 上場企業
  • 地域密着
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 社割あり
  • 語学力不問

仕事内容【応募資格】 [必須] ・年間数十名規模の採用経験(採用職種不問) 【職種名】 中途採用スペシャリスト【戦略設計から運用、採用実務までをお任せ/LINEヤフーGの安定基盤】 【仕事内容】 採用戦略の立案、各採用チャネルの効果最大化施策の検討、採用活動の実行等、採用業務全般を担当いただきます。 ・採用戦略の立案 ・人材要件定義の策定 ・外部採用パートナー管理 ・母集団形成、選考管理 ・採用プロモーション業務 ※採用人数:全社で年間80名程度を想定しています。 ※部門カットで採用を行っており、ご入社いただく方の適性をみて担当いただきます。 ※ご希望に応じて採用に留まらず人材開発業務や人事制度企画

札幌/ソリューション営業「出前館」運営の上場企業フレックス残業15h程在宅可

株式会社出前館

  • 北海道 札幌市中央区

  • 年収500万円〜700万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 年俸制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社出前館 【札幌】ソリューション営業◆「出前館」運営の上場企業◆フレックス◆残業15h程◆在宅可 【仕事内容】 【札幌】ソリューション営業◆「出前館」運営の上場企業◆フレックス◆残業15h程◆在宅可 【具体的な仕事内容】 ~「出前館」を運営する上場企業/フレックス/残業15時間ほど/LINEヤフー社のグループシナジーでさらなるサービス領域拡大のフェーズ~ ■ミッション: 既存の加盟店様(SMB領域)に対し、デリバリーサービスの品質向上に関わる様々な課題に対応しながら、「加盟店の売上最大化」を目指して、担当企業に対しコンサルティングの視点をもって戦略や戦術、計画、実行までワンストッ

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