関電 の求人・仕事・採用

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 【大阪】研修講師担当（設備管理・ビル管理）◆年間休日122日／東証プライム上場関西電力G 【仕事内容】 【大阪】研修講師担当（設備管理・ビル管理）◆年間休日122日／東証プライム上場関西電力G 【具体的な仕事内容】 ＼設備管理・ビル管理経験者の方必見！／残業月20時間程度・年休122日／ 自社研修施設、人づくりセンター「城みらいく」が2025年4月に新設されました。 実際のビルに設置されている機器を研修用に設置（電気設備、空調設備、給排水衛生設備、防災センター、安全体感）した、5階建ての研修施設です。 ビル管理の基本的な技術指導を担当頂くため、ビル管理の

仕事内容株式会社関電システムズ 【大阪】社内ヘルプデスク／PC・スマホの運用管理◆関電のシステム事業を担うIT企業◆福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【大阪】社内ヘルプデスク／PC・スマホの運用管理◆関電のシステム事業を担うIT企業◆福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ～企業安定性◎関西電力の経営・業務改革を支えるIT企業／長期就業しやすい環境～ ■業務内容： 関西電力の社内ITインフラのうち、PC・スマートフォンの運用管理業務をお任せいたします。 機器の新規配備・修理・返却、障害・問合せ対応、リプレース計画の企画立案実施、および付随する事務処理を、複数名の社員、パートナーと一緒に進めます。

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 【首都圏】設備管理※未経験歓迎／資格手当研修充実（研修施設あり）／電力Gの安定企業 【仕事内容】 【首都圏】設備管理※未経験歓迎／資格手当研修充実（研修施設あり）／電力Gの安定企業 【具体的な仕事内容】 ～大手グループの安定性抜群／未経験からでも挑戦できる技術職！手に職をつけたい方必見！／研修充実/残業月20時間程度・年間休日122日～ 【研修制度の充実】 2025年4月に大阪に研修施設を設立しましたので、配属前に実際の設備に触りながら学ぶ事ができます。 基礎的な研修以外もマネジメント研修など階層別の研修も充実しているので、未経験から安心して上を目指して

仕事内容設備管理（オフィスビル） 年収 380万円～600万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 北海道札幌市 仕事内容 ■同社が管理する札幌市内のオフィスビルに常駐いただき、設備管理（空調・消防・電気設備等）、施工監理、効率化のための改善策の提案などをご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■常駐で担当いただき、場合によっては近隣施設の巡回管理も発生します。 ・設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策を提案します。 ・受変電設備：電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなどの日常保守および精密点検を実施し、電気エネルギーの安全・省エネ管理を行います。 ・空

仕事内容関電コミュニティ株式会社 【大阪】マンション管理・現地駐在/年休124(日祝) 業界不問・営業経験者歓迎 【仕事内容】 【大阪】マンション管理・現地駐在/年休124(日祝) 業界不問・営業経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 ＼オススメポイント／ ◎年休124日(日祝)・月平均残業25H！ ◎時短勤務・育児休暇・副業可能等、スケールメリット多数！ ◎マンション管理関連資格のみならず、建築士、建築施工管理技士、消防設備等の資格取得を行って更に年収UPも可能！ 【仕事の内容】 「より良い住環境の実現」のために、お客様に暮らしやマンションの資産価値にかかわる各種提案やサポートを行います。 ＜具体

勤務時間08:40～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間50分

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 ★面接一回★【奈良】設備管理 ◆東証プライム上場関西電力G／残業月20時間程／年間休日122日 【仕事内容】 ★面接一回★【奈良】設備管理 ◆東証プライム上場関西電力G／残業月20時間程／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 ＼東証プライム上場関西電力G／常駐や巡回も適性を見て担当可残業月20時間程度・年休122日／ オフィスビル、病院、商業施設、ホテル、工場、等の設備管理を担当いただきます。 【具体的には】 各種設備の点検・メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 【大阪】オフィス・商業施設のプロパティマネジメント・リーシング◆年休122日／土日祝休み／関電G 【仕事内容】 【大阪】オフィス・商業施設のプロパティマネジメント・リーシング◆年休122日／土日祝休み／関電G 【具体的な仕事内容】 関電グループの安定基盤を背景に、商業施設やオフィスビルのプロパティマネジメント・リーシング業務を担当いただきます。 建物の「管理」に留まらず、資産価値を高める戦略的マネジメントに関われるのが特徴。 賃貸管理などの経験を活かし、より上流領域へキャリアチェンジしたい方にも最適な環境です！ ■どんな会社？ 当社は、2016年に「関電

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・土木設計の業務経験をお持ちの方（対象は不問） [歓迎] 【歓迎】 ・一般道路・公園の設計経験がある方 ・港湾施設の設計経験がある方 ・下水道設計のある方 ・構造基礎設計（土木）の実務経験者 ・橋梁・トンネル点検の経験のある方 ・技術士（道路・鋼構造及びコンクリート） ・RCCM（道路・鋼構造及びコンクリート） 【フィットする人物像】 ■コミュニケーションスキルに長けた方。 ■協調性を持ってチームに貢献できる方。 【職種名】 土木設計（道路）/関電グループ会社/転勤なし/大阪 【仕事内容】 同社にて、土木設計（道路）の業務をお任せします。 ■業務内容 関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■AWS／Azureなどクラウド基盤の設計・構築経験 【歓迎要件】 ■生成AIとその関連技術についての知識 ■生成AIをシステム開発業務に活用した経験 【求める人物像】 ■明るく前向きな方 ■コミュニケーション力に長けておりお客様との関係を良好に構築できる人 ■探究心が強く、新しい技術の習得等に熱心な方 ■部下育成もしっかりしていただける方 【入社後の働き方について】 ■プライベートを両立した働き方が可能です！ 在宅制度、フルフレックス制度、中抜け制度を利用出来る為、 ワークライフバランスが整います。 ■関電グル

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※下記いずれか必須 ■システム開発の一般的な知識 ■ベンダコントロール、プロジェクト管理の経験 【歓迎要件】 ■関係部署とのコミュニケーションスキル ■ホストマイグレーション（特にリライト）の経験 【配属について】 ■基盤システム部への配属となります。 【入社後の働き方について】 ■プライベートを両立した働き方が可能です！ 在宅制度、フルフレックス制度、中抜け制度を利用出来る為、 ワークライフバランスが整います。 ■関電グループで充実の福利厚生！ 各種社会保険はもちろん、関電グループ住宅貸付金制度や住宅補助、退職金な

仕事内容関電コミュニティ株式会社 【関西／フロント経験者】マンション管理フロント ◆転勤無／年休122日／残業25h程／関電グループ 【仕事内容】 【関西／フロント経験者】マンション管理フロント ◆転勤無／年休122日／残業25h程／関電グループ 【具体的な仕事内容】 ～関電不動産開発100％子会社／安定した経営基盤に加え時差出勤制度や指定休日制度等ワークライフバランスを実現することが可能～ 【年間休日122日・平均残業25時間／四ツ橋駅より徒歩5分以内】 ■業務内容： マンション管理フロントとして、同社が管理するマンションの管理組合に対して、各種提案を行い、理事会の運営を補助します。そのため

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 マンション管理 年収 360～550万円 仕事内容 関西電力グループの一員として、同社が管理する東京都中央区（日本橋）にあるオフィスの設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。 【具体的には】 各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。 【各種設備とは？】 ■受変電設備（電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど）

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 【京都】施工監理(自社管理物件の改修工事)※関電グループのビル管理会社／残業月20h程／年休122日 【仕事内容】 【京都】施工監理(自社管理物件の改修工事)※関電グループのビル管理会社／残業月20h程／年休122日 【具体的な仕事内容】 ～【関西電力G／安定基盤×穏やかな社風】ホテル・オフィス・商業施設を中心に多様な建物の改修工事を担当／年間休日122日～ ■どんな会社？ 1974年創立、関電ファシリティーズ株式会社。 ホテル・オフィスビル・商業施設・マンションなど、全国約980件の建物管理を行う総合ファシリティマネジメント企業です。もともとはパナソニ

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 マンション管理 年収 360～550万円 仕事内容 関西電力グループの一員として、同社が管理する千代田区のオフィスの設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。 【具体的には】 各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。 【各種設備とは？】 ■受変電設備（電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど） ■空調設備（ボイ

勤務時間又は6時00分〜11時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：６：００～１１：００の間３時間で時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験のある方 下記、いずれかのご経験 ・発電所の運転や保守のご経験 ・プラントメーカーにて設備保全の経験 同社の特徴 ★関西電力グループとしての安定した経営基盤や充実した福利厚生（財形貯蓄制度・持株会制度など）！ ★働きやすい環境（有給休暇取得率８５％以上など）で安心して働くことができます！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■前向きにチャレンジできる方 ■臨機応変に対応できる方 ■主体的に行動ができる方 ■コミュニケーションスキルを備えた方 【職種名】 【和歌山】発電設備の運転・保守

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかに該当する方 ■事業会社でのAM経験/PM会社でのAM会社とのやり取りのご経験 ■不動産AM会社でのアクイジション経験 [歓迎] ・宅地建物取引士 ・不動産証券化マスター ・不動産鑑定士 ・不動産コンサルティングマスター 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 アセットマネージャ※期中管理【フレックス/関電グループ】（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 主に私募ファンドの期中管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・PM対応（PMレポートチェック、リーシング計画、修繕計画、法令点検報告書の実施確認、指摘事項の是正状況の確

仕事内容関電ファシリティーズ株式会社 【仙台◎未経験歓迎】設備管理／巡回◆関西電力G◆正社員◆夜勤・宿直なし◆残業月20h程◆年休122日 【仕事内容】 【仙台◎未経験歓迎】設備管理／巡回◆関西電力G◆正社員◆夜勤・宿直なし◆残業月20h程◆年休122日 【具体的な仕事内容】 ＼大手グループの安定基盤で穏やかな社風の中、腰を据えて働きたい方に最適／ ・元パナソニックグループの同社は関西電力グループとなり、安定した経営基盤で腰を据えて長く働けます。 ・1974年の設立以来、オフィス・物流施設をはじめ、多種多様な施設の一気通関体制でのトータルマネジメントを実現しています。 ・入社後は全員に物件責任

仕事内容募集職種 ビル設備管理 業種 マンション管理 年収 360～550万円 仕事内容 関西電力グループの一員として、同社が管理する北海道札幌市（札幌駅最寄り）オフィスの設備管理業務を担当していただきます。日常の運転/保守業務に加え、建物の資産価値維持、向上を目的とした技術提案や、中長期的な保全計画の策定といった、より専門性の高い役割を担います。 【具体的には】 各種設備の点検、メンテナンスをしていただきつつ、性能分析、劣化診断などを行い、故障の予防保全、メンテナンス対策などをオーナーに対して提案します。 【各種設備とは？】 ■受変電設備（電源装置、変圧器、遮断器、コンデンサなど）