60歳 ハローワーク - 神奈川県横浜市保土ケ谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：5時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜21時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【６０歳以上限定求人】 ・ＪＲ独身寮の調理業務（朝食・夕食担当） 朝食５食から１０食程度を２名で対応します。 夕食１０食から１５食程度を２名で対応します。 朝食、夕食のみでも可能。 両方でも可能。 変更の範囲：代行業務・用務業務への配置転換可能性あり

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※希望に基づくシフト制 ※年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■給食・おやつ調理（簡単な調理・盛り付けなど） ■保護者対応（食物アレルギー等） ■記録業務 ※ＩＣＴシステムを使用 ■各種研修参加 ■保育補助業務 ■他付随する業務 ◎無資格・未経験の方も歓迎です◎ 週２日・１日５時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：月水金の８：３０―１２：００の勤務となります 相談の上、近隣マンションでの午後兼務も可能です 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，木曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他偶数月第１月曜指定休日 夏季休日２日、年末年始休日３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊清掃業務（ゴミ庫、エントランス、廊下等の共用部分） ＊受付業務（居住者および外来者との応対、拾得物の管理） ＊点検業務（建物、諸設備、共用部分の管球類の点検交換） ＊立会業務（共用部分の点検等） ＊報告連絡業務 【変更の範囲】会社の定める業務に変更することがある

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：16時30分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容デイサービスのご利用者様の送迎（朝・夕）業務になります。 車はセレナクラス。 介護職が同乗いたします。 送迎範囲は保土ヶ谷区内 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：勤務形態：固定時間制 （実労働：１２．５Ｈ、 休憩：３．５Ｈ、深夜２Ｈ・通常１．５Ｈ） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制のため相談可

仕事内容【具体的な業務内容】 ・食事準備、後片付け ・服薬確認 ・金銭管理 ・ご利用者との会話（話をして健康状態チェックもします） ・共用部の清掃、消毒 ・記録記入（ご利用者の記録を付けます） 等 仕事内容の変更：なし 就業場所の変更：法人の定める事業所

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：平日放課後は就業時間（１） 土曜・祝日・学校休業日は就業時間（２） ※学校行事等で勤務時間を相談の上変更することあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容当放課後等デイサービスで、主に発達障がいや知的障がいのある小 学生から高校生の子どもたちに、遊びと学習を通した自立支援をお 願いします。 ▼具体的な仕事内容 子どもと遊ぶ、出かける、学ぶ、考える、プログラムを考える ◎スタッフ一同協力し合いながら取り組んでるので、未経験者でも 心配ありません。 子どもの成長を実感できるやりがいのある仕事で、ご年齢にかかわ らずご活躍いただくことができます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：6時00分〜15時00分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（３）選択可 ＊休憩時間（１）６０分 （２）６０分～１２０分 （３）６０分 ＊就業時間・日数は相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：16時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容日本交通グループの京浜ハイヤーで働いてみませんか？ 全車両に決済タブレット搭載で、クレジットカード、交通系ＩＣ 各種電子マネー、ＱＲ決済等、お客様のニーズに合わせた多様な 支払い方法に対応しています。 ＊未経験・ブランクがある方も歓迎 ＊丁寧な研修制度がありますので、ご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜23時30分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容上星川駅バスロータリーバス誘導およびお客様へのご案内 上星川駅のバスロータリーにてバス誘導をお願いいたします。 お客様からのお問い合わせ等があった場合には、 ご案内もお願いします。 平均年齢は６７歳です。未経験者も活躍中なのでご安心ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時30分〜18時30分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：平日放課後は就業時間（１） 土曜・祝日・学校休業日は就業時間（２） ※学校行事等で勤務時間を相談の上変更することあり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容当放課後等デイサービスで、主に発達障がいや知的障がいのある小 学生から高校生の子どもたちに、遊びと学習を通した自立支援をお 願いします。 ▼具体的な仕事内容 子どもと遊ぶ、出かける、学ぶ、考える、プログラムを考える ◎スタッフ一同協力し合いながら取り組んでるので、未経験者でも 心配ありません。 子どもの成長を実感できるやりがいのある仕事で、ご年齢にかかわ らずご活躍いただくことができます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜15時30分 就業時間２：17時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）は送りと迎えの時間帯例 ※教室状況により多少前後する可能性あり ＊基本の勤務時間は１送迎につき２時間ですが、交通事情により ３時間になることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【放課後等デイサービスでの児童の送迎業務】 ☆児童を学校から施設（昼）、施設から自宅（夕方）へ送迎して いだきます。１回の送迎は基本２時間です。 ☆ミニバンなので特別な免許は不要です。 ☆近隣への送迎なので長距離の運転もほとんどありません。 ◎送りと迎えの両方に入ってくださる方、歓迎◎ ◎週２日～ＯＫ！週３日以上入れる方、大歓迎◎ 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） 就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※希望によるシフト制 ※年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ◆園長補佐 ◆園の改善案提案 ◆月案・週案作成 ◆危機管理 ◆保育業務 ◆保護者対応 ◆各種研修参加 ◆利用者見学対応 ◆調理補助 ほか ◆連絡帳／記録業務※ＩＣＴシステム使用 ◆ほか付随する業務 ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 ◎週２日・１日５時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜12時00分又は8時00分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制。 土曜勤務が月１～２回可能な方。 就業日数、時間応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特記事項参照 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認可保育園 ６０名程度（０～５歳児）の園児と職員 （１）主に給食・おやつや離乳食の調理 （２）延長児間食（おにぎり）づくり 食器洗浄、片付け（乾燥庫あり）、翌日使用食器準備 ※保育所調理、学校給食、飲食店での調理経験あれば尚可 詳しくはＨＰ・ブログで！ 業務の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談は可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日については相談可能です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護老人保健施設に入所希望者に対しての相談業務 病院、居宅ケアマネとの面談 利用希望者との面談 入所に向けての情報収集 入所判定に向けての資料作成 入所日の調整 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容・冷暖房用各種吹出口、吸込口の組立作業及びフィルター製作 ・受注生産による防火ダンパー他各種ダンパー、排煙口の製作等 ・顧客はホテル、工場、製薬会社、食品会社等 ・工場内の作業の流れのコントロールと納期管理 変更範囲：本人の希望を踏まえ、会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜11時00分 就業時間２：10時30分〜14時00分 就業時間３：13時30分〜17時00分又は〜の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～２０：００ １日３．５ｈ勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容横浜市保土ケ谷区の保育園での保育士業務 【境木保育園】 横浜市保土ヶ谷区境木町７５－８２ 定員７０名の保育園（０～５歳児） 【保土ケ谷保育園】 横浜市保土ヶ谷区天王町１－３－３ 定員１２０名の保育園（０～５歳児） ＊採用時期：応相談 ハローワークの窓口で事業所ホームページもご覧いただけますので ご利用ください。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）（２）どちらか、もしくは（１）（２）の両方 ＊応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土・日・祝日は休み ＊その他、応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容運転手としての勤務。 ０歳～就学前の７０名定員。 子供の送迎者の運転・車両清掃・用務など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容総務職（安全衛生関連を含む） 変更範囲：本人の希望を踏まえ、会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 休憩は法定通り（６時間以上勤務で４５分） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■利用者面談 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送） 【変更範囲】法人の定める業務 【１日のスケジュール例】 ０９：００ 出勤 １３：００ 作業支援・面談 ０９：３０ 準備／利用者様通所 １６：００ 検品・進捗確認 １０：００ 朝礼／作業支援 １７：３０ 利用者状況の共有 １２：００ 休憩 １８：００ 退勤 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） 早朝（平日６時４５分～９時） 遅番（平日１８時～２０時） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望によるシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■保育業務 ■連絡帳・記録業務（ＩＣＴ導入済） ■保護者対応、利用者見学対応 ■各種研修参加、調理補助、他付随する業務 ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 ◎週２日・１日５時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制）又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） ※早朝（平日６時４５分～９時） ※遅番（平日１８時～２０時） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※希望に基づくシフト制 ※年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ◆保育業務補佐 ◆保護者対応 ◆各種研修参加 ◆利用者見学対応 ◆連絡帳・記録業務（ＩＣＴ導入済） ◆調理補助業務（簡単な調理・盛りつけ等） ◎子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフがアイディアを 凝らしながらのびのびと保育を行っています。 ◎週２日・１日５時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／