イオン - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・給与計算または労務管理の実務経験(目安：2年以上) 【歓迎する人物タイプ】 ・給与アウトソーシング会社様で給与業務を経験されている方 ・基本的なPC操作が出来る方（Excel：VLOOKUP／IF関数など） ・明るい態度で仕事に取り組むことができる方 ・協調性があり、まわりの人たちと連携して仕事ができる方 ・積極的に仕事を覚えていく意欲がある方 ・守秘義務・コンプライアンス意識の高い方 【職種名】 【人事 給与労務】学歴不問／リモートあり／東京・神保町 【仕事内容】 これまでの経験・スキル・志向を考慮し、 以下のような給与・

仕事内容【応募資格】 [必須] ★設備管理の経験をお持ちの方は歓迎です！ ＼下記いずれかの経験・資格をお持ちの方は活かせます！／ ◎ビルメンテナンスの経験 ◎自治体施設管理の経験 ◎修繕工事など施工管理の経験 ◎建築物環境衛生管理技術者 ◎施工管理技士 ◎第二種電気工事士 など 【職種名】 【秋葉原】包括管理業務◆内勤メイン／年間休日120日／残業少なめ／夜勤なし／イオングループ 【仕事内容】 設備管理の新プロジェクトとして包括管理業務を担うポジションです。 ……新規プロジェクトをマネジメント！…… 市役所、学校など自治体が管轄する公共施設の設備・機器の設備管理およびサポート業務をお任せします 現

仕事内容【仕事内容】 【新チームの立ち上げメンバー】 大手顧客から包括的に受託したプロパティマネジメント業務を担当 ★新規案件の立ち上げ業務からお任せします。 具体的には ◆上長（PM組織の管理者）の指導のもとPM業務を遂行 ◆上長・営業担当と一緒に顧客との定例会議に参加し、調整に関与 ◆ファイナンスチームのとりまとめ、業務の進捗管理 ◆営業部門や財務部門との窓口 ◆配下ファイナンスチーム（初期4名～）の労務管理、マネジメント 【給与詳細】 【モデル年収例】 年収5,305,200円／月給340,600円+賞与4ヶ月分※資格手当を除く ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いたします。 昇

仕事内容＜あなたの経験を、次代を担う子どもたちの為に活かしてみません か！＞ ＊「そろばん教室」でのお仕事です。 ・対象年齢：４才～１２才（年少～小学６年生） ・大人そろばん開講教室もあり ・研修制度有：約１ヶ月、当校にて技術指導を行いますので、ブ ランクのある方・講師未経験の方でも安心してご応募ください ※お持ちの資格を活かして、子どもたちへそろばんの楽しさを伝え ていくことで、子どもたちの成長に携わっていくことができます。 変更範囲：変更無し

仕事内容まいばすけっと株式会社 【コンビニ経験者活躍◎】まいばすけっと店長◆安定のイオンG【夜勤なし・年休125日で生活リズム安定】 【仕事内容】 【コンビニ経験者活躍◎】まいばすけっと店長◆安定のイオンG【夜勤なし・年休125日で生活リズム安定】 【具体的な仕事内容】 ～コンビニ・スーパー出身者活躍★イオンGの安定性・働き方を維持しながらキャリアアップを目指しませんか？～ イオングループの中核事業、2005年設立以来右肩上がりで店舗拡大！／エリアマネージャー候補／その後は本部ポジションなど多様なキャリアステップが充実／年間休日～125日（20日間の長期休日含） ■業務内容： 入社後は店舗配

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■基本的なPC操作ができる方 Excelで簡単な入力・Wordで文章作成ができれば十分です。 ■コミュニケーションを大切にできる方 丁寧にやり取りできればOK。専門知識は入社後に習得できます。 ■変化に前向きに取り組める方 新しい仕組みや運用が生まれる現場のため、変化を楽しめる方歓迎。 ■計画的にコツコツ業務を進められる方 マルチタスクが不安でも、順番に進める意識があれば十分です。 ■金融・IT・システムに興味を持てる方（知識は不問） ATMや銀行サービスの仕組みに触れてみたい気持ちがあればOK。 ■前向きに吸収しようとする姿

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜業界・職種未経験歓迎＞ ＜必須経験・スキル＞ ・社会人経験1年以上 ※販売サービスや店長・エリアマネージャー・SVの経験をお持ちの方も大歓迎です！ 【職種名】 【首都圏／店長経験活かす】SV・エリアMGR候補★年休125日／残業少なめ／イオンG／働き方◎ 【仕事内容】 【イオンGの中核事業／業績好調◎全店直営店の都市型スーパー／夜勤なし／大手ナラデハ。明確なキャリアアップ制度×好待遇×働き方飲食店・コンビニ・小売からキャリアチェンジも歓迎】 ■業務内容： ・入社後は店舗配属となります。 ・現役の店長であるトレーナーの下で、半年間、OJTと月2回の集合研

仕事内容【イオンネクスト】正社員！人員配置の計画など！経験活かせる！ ◆年間休日１２５日！残業少なめでプライベート充実◎幅広い年齢層の方々が活躍中！車通勤ＯＫ！駐車場無料！分煙されたクリーンな環境！オフィスカジュアルで就業できます☆彡 安定した基盤の企業！人気の職業紹介でのお仕事です！【正社員で就業開始】人員配置：リソース計画に基づいた最適な人員配置を計画・実行、 担当シフトにおけるＣＦＣオペレーションのリード業務など。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【専門学校卒以上】◆営業事務の経験が必要です。 ※５年以

仕事内容掲載期間：05/27（水）～06/26（金） イオンネクストデリバリー株式会社 ＜板橋区＞◆年間休日121日以上◆福利厚生＆手当が充実の高待遇◆高収入でキャリアアップのチャンスも 正社員 配送の運行管理者さんを募集します♪実務未経験OK！安定＆高収入が叶う◎年間休日は120日以上で休みもしっかり◎将来的にはキャリアアップをしていきたいとお考えの方にもおすすめです☆ 《高待遇の条件が揃っています》 … 〇年業界トップクラスの年間休日 ・年間休日は121日。さらに、高い有給休暇消化率を目指していきます。 … 〇残業少なめ！ ・現状想定している残業時間は、月20時間程度です。 ・業務量を調整

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションからの訪問看護業務をお任せいたします。 ○少しずつお客さまを増やし、最終的には1日5件程度の訪問を目指します。 （1件あたり1時間目安）になります。 ※電動自転車・自動車を利用しての訪問です。（自動車の運転不可の方はご相談ください） ○訪問エリアは相模原市南区、中央区、大和市、町田市。を想定しています。 ○同事業所に在籍しているケアマネジャーやサービス提供責任者などと協力して、お客さまの在宅生活を共に支えてください。 〇オンコールは月平均7回程度。その内出勤（緊急出動）するのは少なめです。 【給与詳細】 【月収】285,000円〜340,000円 想定年

仕事内容【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 コンビニや商業店舗を中心とする内装工事の施工管理をお任せします。 イオングループ企業ですが取引先は大手ファーストフード店やスーパー、 有名アパレルブランドなど、多岐にわたります。 ・現場調査、現場調整・管理 ・積算、見積作成 ・顧客との打ち合わせ ・協力会社の手配、調整、管理 ・工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・原状回復、現場立会い、引き渡し 等 【給与詳細】 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ■賞与あり（年2回） ■昇給あり（年1回） ※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上決定致します。 □時間外手当（全額支給

仕事内容都内や埼玉、神奈川等のスーパーや商業施設等の清掃現場において 、 円滑に清掃できるよう現場で働く清掃スタッフのマネジメント業務 を お願いします。現場の管理業務がメインです。 清掃業務経験者は即戦力として活躍いただけます！ ■具体的な仕事内容 ・清掃スタッフの勤怠管理、シフト調整、採用、教育 ・現場へ清掃スタッフの手配 ・企業や担当者と清掃が必要な場所・内容の打ち合わせ ・事務業務（見積書、報告書等の作成） （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容「外に出るのが大変…」「忙しくて買い出しに行けない…」そんな方々の毎日を支える大切な「お手伝い」のお仕事です。 お客さまから直接「ありがとう」の言葉をいただける、やりがいのある配送業務です。 【お仕事内容】 食品や日用品など、日々の生活に必要な商品をお客さまのご自宅へ配送する業務をお任せいたします。 （具体的には） (1)出発前の点呼（手積みはございません） (2)配達ルートの確認（ナビ機能付きの専用端末が教えてくれます） (3)いざ出発！（休憩を取りながら、配達先をまわっていきます） (4)配達が完了すれば、デジタル化した日報を入力して退勤！ （帰社後、30分以内に

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランの作成 1フロア9名のお客さまのアセスメント、長期・短期目標の設定、計画作成、評価など。 ■認定調査の立ち合い ご家族に代わり、認定調査に立ち会いお客さまの様子を伝えるサポートをします。 ■ご家族との連絡 新型コロナウィルスの感染が拡大して以降、なかなかご家族の面会も実施しづらくなっています。そんな中でもお電話やお手紙でお客さまの様子を伝えることでご家族にも安心していただけます。 ■ケアカンファレンス フロアのリーダーとともに、ケアカンファレンスの進行に携わります。 みんなでお客さまのことを話し合い、迷ったときにはアドバイスをする立場でもあります。 ■フロア業

仕事内容【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 東京都にある1つの市の設備の包括管理をお任せいたします。 〈包括管理とは〉 自治体が所有する公共施設の包括的な管理です。 体育館、市民プール、学校、公民館、図書館など、市民の皆様が 利用される施設を、年間のスケジュールを組んで計画的に点検を行います。 市民のみなさまが安心して施設を利用いただけるように 協力会社と一緒に「安全・快適」をつくっていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・年間スケジュールに沿った行動計画の策定 ・施設の担当者や自治体担当者とのやりとり、調整 ・点検や修繕対応の協力会社の管理・調整 ・点検結果の確認、修繕内容のとりまとめ ・報告

仕事内容サービス概要 iAEONは、会員認証・ポイント・決済・クーポンなどを統合した、イオングループ公式の「トータルアプリ」です。イオン・まいばすけっと・ミニストップなどで利用され、ダウンロード数は約2,000万（2025年12月時点）、600万MAUと国内有数規模を誇ります。 まさに「日々の暮らし」を支える社会基盤の一部となりつつあるアプリです。 私たちのミッションは、単なる機能提供にとどまらず、購買体験そのものを革新すること。ユーザー利便性を追求し続けるため、継続的な機能追加・改善を行っています。  事業フェーズ iAEONは今、ベンダー依存型から内製中心のアジャイル開発組織へ大きく舵を切った直後

仕事内容【仕事内容】 ＜研修充実＞ 介護技術の研修もあるので、訪問介護が未経験でも安心です。 お客さまの在宅生活を支えていきたい方にピッタリです。 ◆訪問サービス業務 約1〜3件/日ほど訪問していただきます。 お客さま宅の事前訪問、ご契約手続等をお願いします。 ◆計画書作成業務 担当のお客さまお一人おひとりの訪問介護計画書の作成業務をお願いします。 ◆コーディネイト業務 登録ヘルパーの皆さんのシフト調整業務や介護技術の指導や研修などをお願いします。 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議に出席やケアマネジャーなど他職種との連絡・調整をお願します。 【給与詳細】 ※固定残業なし（残業代

仕事内容【仕事内容】 商業施設やオフィスビルなどへ自社の「自動販売機」を設置するための提案営業を行って頂きます。 商談先は企業の総務部が中心です。 他部署が取引している企業への訪問が中心なので、飛び込み営業やテレアポなどは、ほとんどありません。 ＜既存営業＞ 既に自動販売機を設置している取引先へは、設置場所の変更提案や新商品の提案がメイン。 ＜新規営業＞ まずは自社商品を設置頂けるよう商品説明や条件交渉を行います。基本的には他部署が取引をしている企業への提案になるため、交渉もスムーズに行える事が多いです。 【給与詳細】 想定年収:380万円-500万円 ※ご経験・スキルを考慮の上、規定により決定いた

仕事内容【仕事内容】 ◆計画書作成 ケアプラン（居宅サービス計画）作成のためにお客さまの要望等を中心にお客さまの生活状況、ADL等をアセスメントします。 担当のお客さまお一人おひとりのケアプラン（居宅サービス計画）を作成します。 ・アセスメント（課題分析） ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議を開催し、他職種との連絡・調整をお願します。 月1回、お客さま宅に定期訪問し、生活状況に応じたサービス調整を行って状態悪化を未然に防ぎます。 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングを実施し、サービス提供状況の継続的な把握 ◆給付管理 給付管理に関する業務を

仕事内容【仕事内容】 ◆計画書作成 ケアプラン（居宅サービス計画）作成のためにお客さまの要望等を中心に お客さまの生活状況、ADL等をアセスメントします。 担当のお客さまお一人おひとりのケアプラン（居宅サービス計画）を作成します。 ・アセスメント（課題分析） ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議を開催し、他職種との連絡・調整をお願します。 月1回、お客さま宅に定期訪問し、生活状況に応じたサービス調整を行って 状態悪化を未然に防ぎます。 ・サービス担当者会議の実施 ・モニタリングを実施し、サービス提供状況の継続的な把握 ◆給付管理 給付管理に関する業