モビール株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容お任せするお仕事は、配車にもよりますが16時頃車庫出発→センターにてカゴ台車を積込みをして頂き東海エリアの大手ホームセンターの配送をパワーゲートにて荷下ろしして頂きます。深夜勤務なので渋滞も少なくスムーズに運転できます。１日３店舗の配送です。 未経験者の方でも先輩方が親切丁寧に教えますので安心して下さい♪

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車免許 [歓迎] ■大型免許をお持ちの方 ■機械整備やメンテナンスのご経験をお持ちの方 ■土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ■コンクリート技士の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【モビール車の操作スタッフ】◆福岡市/年休128日（年収400万円～550万円） 【仕事内容】 【お任せする仕事】 モービル車（コンクリート工作車）のオペレーターです。 モービル車は日本に70台しかない大型の特殊建設車両で、同社はそのうちの20台ほどを保有しております。 活躍の場は高速道路や橋梁など私たちの生活の基盤となる社会インフラ。 それ

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全て必須 ■自動車整備士2級以上 ■自動車運転免許（MT） ■マネジメント経験 ■輸入車ディーラーでの就業経験 【職種名】 管理職候補(サービスマネージャー候補) 【仕事内容】 ■アストンマーティン車の新車、中古車を行う同社にてサービスマネージャー業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・メンバーマネジメント ・従業員の採用、トレーニング、管理 ・年間運営予算（実績）の準備・管理 ・コストの管理 ・経営幹部との関係を維持する ・車両のステータスに関するクライアントへの連絡 ・修理後のサービス（車両の配達、試乗など）の監督 ・部門の売上（立案・計画・実行・修

仕事内容お任せするお仕事は一宮市内の物流センターでカゴ台車を積み込みし１～２店舗、商品を配送してからその後、別センターにてフォークリフトで荷物を積み工務店さんへ配送して頂くお仕事です。 配車や道路状況によりますが朝３時～４時頃車庫を出発、帰車は12時～13時頃になります。 リフト免許がなくても我が社は資格取得支援制度を導入していますので入社後、リフト免許の資格を取得できます。

勤務時間10:30~20:30

仕事内容短期【現代アートの展覧会】イベント運営・進行管理＠日比谷 【仕事内容】: 【HUMAN AND NATURE】展覧会での運営・進行管理をお任せします。 【お仕事内容】 ・スタッフの配置管理 ・入場制限など案内導線の判断 ・トラブルの初期対応（迷惑行為や撮影トラブルの対応など） 【イベントについて】 約300点の絵画や巨大な立体作品が並ぶ没入型アート展。植物と人間が融合した個性的な作品に囲まれ、芸術に触れながら働けます。 大人気の生ドーナツ専門店との特別企画など象徴的なコラボ企画も開催予定です。 話題のイベントを成功へと導くことで、貴重な経験を積むことができます。 【期間】9月5日～10

仕事内容提案から契約、納車、アフターフォローまで、お客さまに寄り添った営業活動をお願いします。 ■在庫検索、商談・試乗のご案内 ■下取り車の査定・見積作成 ■適切な保険プランを提案し、保険契約手続きをサポートします。 ■既存のお客様への定期連絡 ＜給与について＞ 月給：25万円～70万円 インセンティブ制ではなく安定した固定給制度が特徴です。 前職の給与を考慮して決定いたします。 試 用 期 間 : (3ヶ月間) 給与・待遇に差異はありません 賃金の支払 ：月末締め当月25日支給 賞与 ：有（年2回）業績・人事考課による 通勤交通費 ：規定支給 みなし残業代 ：月額給与に月20時間分含む※超過分は全

仕事内容ＮＴＴ東日本株式会社 モビールマッピングシステム（MMS）、AIを活用した通信設備点検のDX推進／NTT東日本※G3061 【仕事内容】 モビールマッピングシステム（MMS）、AIを活用した通信設備点検のDX推進／NTT東日本※G3061 【具体的な仕事内容】 ～MMS、AI等の最新技術を活用した遠隔設備点検のスマート化を推進～ ■業務詳細： ◇遠隔点検拡大に向けた最新技術の導入 ◇MMS走行データと最新技術を掛け合わせた遠隔点検手法の確立 ・全社的な点検方法のリデザイン（最新技術導入、関連組織含む業務フローの整理、MMS走行計画の策定、関連機器の配備調整等） ・遠隔点検手法の具現化（

仕事内容「ジャガー・ランドローバー」正規ディーラーにご来店頂いたお客様から、車検・点検、一般整備のご相談を承り、安心快適なカーライフをご提案するお仕事です。 ・お客様対応（ご用命事項のお伺い） ・車検や点検等の受付、ご提案 ・整備士への指示、整備日程の調整 ・顧客管理、事務管理 ＜給与について＞ 月給25万円～45万円 前職の給与を考慮して決定いたします。 試 用 期 間 : (3ヶ月間) 給与・待遇に差異はありません 賃金の支払 ：月末日締め当月25日銀行振込支給 賞与 ：有（年2回）業績・人事考課による 通勤交通費 ：規定支給 定 年 ：60歳（再雇用65歳まで）

仕事内容◆点検、車検、一般修理 ◆パーツの消耗品交換(ブレーキパッド、ディスク等) ◆オプションパーツの取り付け ◆フロント担当者との整備打ち合わせ、整備報告 ◆メーカー診断機を使用した故障診断 ◆顧客管理、事務管理 ＜給与について＞ 月給：24万円～45万円 前職の給与を考慮して決定いたします。 試 用 期 間 : (3ヶ月間) 給与・待遇に差異はありません 賃金の支払 ：月末日締め当月25日銀行振込支給 賞与 ：有（年2回）業績・人事考課による 通勤交通費 ：規定支給 定 年 ：60歳（再雇用65歳まで）

仕事内容「ジャガー・ランドローバー」正規ディーラーにご来店頂いたお客様から、車検・点検、一般整備のご相談を承り、安心快適なカーライフをご提案するお仕事です。 ・お客様対応（ご用命事項のお伺い） ・車検や点検等の受付、ご提案 ・整備士への指示、整備日程の調整 ・顧客管理、事務管理 ＜給与について＞ 月給：25万円～45万円 前職の給与を考慮して決定いたします。 試 用 期 間 : (3ヶ月間) 給与・待遇に差異はありません 賃金の支払 ：月末日締め当月25日銀行振込支給 賞与 ：有（年2回）業績・人事考課による 通勤交通費 ：規定支給 定 年 ：60歳（再雇用65歳まで）

仕事内容「ジャガー・ランドローバー」正規ディーラーにご来店頂いたお客様から、車検・点検、一般整備のご相談を承り、安心快適なカーライフをご提案するお仕事です。 ・お客様対応（ご用命事項のお伺い） ・車検や点検等の受付、ご提案 ・整備士への指示、整備日程の調整 ・顧客管理、事務管理 ＜給与について＞ 月給：25万円～45万円 前職の給与を考慮して決定いたします。 試 用 期 間 : (3ヶ月間) 給与・待遇に差異はありません 賃金の支払 ：月末日締め当月25日銀行振込支給 賞与 ：有（年2回）業績・人事考課による 通勤交通費 ：規定支給 定 年 ：60歳（再雇用65歳まで）

勤務時間10:30～20:30 ※実働7.5h、休憩1.5h

仕事内容掲載期間：08/18（火）～08/31（月） 株式会社iDA 短期 HUMAN AND NATURE展覧会スタッフ＠日比谷 アルバイト 約1カ月短期｜注目の現代アート展で特別な体験を！高時給＆交通費別途支給！ 【東京ミッドタウン日比谷で開催！注目の現代アート展＆大人気ドーナツコラボのレア求人】本展覧会は来場者が自然との関わりを見つめ直すような体験を提供します。 人間と植物、または都会と自然環境のつながりをテーマに、会場の空間全体を活かした大がかりな展示(インスタレーション)や最大で3.5メートルほどの大きさになるモビール(動く立体アート)が公開されます。 知識や経験は一切不要。 アート

仕事内容アピールポイント ■連休取得可能/完全週休2日制 ■月額25万～/インセンティブあり/賞与年２回 ■輸入車未経験者大歓迎！研修制度も充実しています。 【概要】 グラーツオートモビール株式会社は、伝統と格式を誇る英国高級スポーツカーブランド「アストンマーティン」の正規ディーラーとして、横浜・山下町に「アストンマーティン横浜」を展開しています。 この度、アストンマーティン横浜のサービスセンターにて、塗装（板金）業務を担当いただける新たな仲間を募集いたします。 【大切にしていること】 私たちは「ES（従業員満足）」「CS（顧客満足）」「CX（顧客体験）」の3つを大切にしています。 特に、ES（

勤務時間【勤務日】 月～金のうち、週2～3日程度勤務 【勤務時間】 日勤…7：45～18：00（うち、5～6ｈ程度勤務） 夜勤…17:30～翌8:00（休憩1ｈ、仮眠2ｈ有）※週1回程度 ※夜勤につきましては必須ではございません。

仕事内容院内保育所の保育士/(南多摩駅から徒歩5分)マイカー通勤可能/小規模保育室でのお仕事/ 稲城市内の病院で働く職員のお子様をお預かりする保育所でのお仕事です。 生後57日～2歳児迄のお子様をお預かりしています。 ●登所・降所の対応 ●おむつ替えや着替え介助 ●歯磨きのサポート 等々を担当して頂きます。 【保育士・院内保育室・パート】 のんびり家庭的な保育室で、子ども達一人ひとりと寄り添いながら成長を見守っています。 行事は日々の保育の延長となるような、児童にとっても保育士にとっても無理なく楽しめる内容を心がけています★ ピアノが苦手な方も問題ございません。皆さんそれぞれの特技を活かして

仕事内容高級車を取扱うGRAZグループの人事部門が所属しております当社では、グループの急成長に伴い、人事部門採用チームスタッフを募集いたします。 グループ各社では様々な職種でキャリア採用を通年行っており、毎月複数名の方が入社されます。また、新卒採用にも注力しております(毎年15名ほどの新卒採用を目標)。 採用活動も大切ですが、会社の成長には就業中の社員の人材育成も重要と考えております。 人事部HRDチームは、採用（新卒・中途）と人材育成業務に従事しています。 本求人では、今後のグループ規模の拡大に伴い、採用(新卒・中途)ならびに人材育成（研修企画運営、顕彰プログラム、キャリアカウンセリング）に挑

仕事内容【中野区】ホワイト500のパソナグループ運営／業界高水準の処遇や福利厚生／残業ほぼなし／イキイキと自分らしく働きませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ■学童クラブで指導員として児童の健全育成をサポート 遊び、運動、学習などから子ども達ひとりひとりが自分らしく過ごせる環境を作り、豊かな成長のサポートを行います。 子ども達主体のルール作りや、地域に合わせた様々なイベントや取り組みも行っております。 ■指導員のサポート等 10代の学生～シニアの方までが働く学童クラブでは、指導員のマネジメント業務、各自治体や小学校など関係セクションとの連携、保護者対応などが正社員の担当

仕事内容リープヘル・ジャパン株式会社 【横浜】サービスエンジニア◆重機建設機械メーカー／ドイツ本社研修あり※年休130日／月残業10H 【仕事内容】 【横浜】サービスエンジニア◆重機建設機械メーカー／ドイツ本社研修あり※年休130日／月残業10H 【具体的な仕事内容】 ～世界最大手クラス／重機建設機械メーカー・ドイツ LIEBHERR（リープヘル）社／ドイツ本社で約3週間、技術研修あり！世界レベルの技術を手に入れられる環境／グローバルでのクレーン車販売シェア50％／10年で売上3倍増／100社以上グループ会社で世界展開／年休130日／基本土日祝休み・夜勤無し～ ■担当業務： 大型クレーン(モビ

仕事内容【江東区有明】残業ほぼなし／安定基盤パソナグループ運営／業界高水準の処遇や福利厚生／イキイキと自分らしく働きませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ■学童クラブで指導員として児童の健全育成をサポート 遊び、運動、学習などから子ども達ひとりひとりが自分らしく過ごせる環境を作り、豊かな成長のサポートを行います。 子ども達主体のルール作りや、地域に合わせた様々なイベントや取り組みも行っております。 ■指導員のサポート等 10代の学生～シニアの方までが働く学童クラブでは、指導員のマネジメント業務、各自治体や小学校など関係セクションとの連携、保護者対応などが正社員の担当業務

仕事内容【GRAZグループとは】 東京に本社を置き、下記のグループ会社から構成されています。 ◆アストンマーティンの正規ディーラー、GRAZ本店（高級中古車）、The Gentlemen’s Clubを運営するグラーツ・オートモビール株式会社 ◆ジャガー・ランドローバーの正規ディーラーを運営するミッドランズ株式会社 ◆ジープ、プジョー、シトロエン、フィアット、アバロトの正規ディーラーを運営するシリウス株式会社 ◆ランボルギーニの正規ディーラーを運営する株式会社Becco ◆トライアンフ（バイク）・グルック（中古車）を運営する株式会社ベル ◆アウディの正規ディーラーを運営するAUD Cars株式会社 ◆

仕事内容【港区麻布台】ホワイト500のパソナグループ運営／業界高水準の処遇や福利厚生／イキイキと自分らしく働きませんか？ 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ■学童クラブで指導員として児童の健全育成をサポート 遊び、運動、学習などから子ども達ひとりひとりが自分らしく過ごせる環境を作り、豊かな成長のサポートを行います。 子ども達主体のルール作りや、地域に合わせた様々なイベントや取り組みも行っております。 ■指導員のサポート等 10代の学生～シニアの方までが働く学童クラブでは、指導員のマネジメント業務、各自治体や小学校など関係セクションとの連携、保護者対応などが正社員の担当業務となり