スポーツ企画 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【業務詳細】 ■土木建築工事全般（ダム、トンネル、シールド等）における建設機械

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・一級建築士 [歓迎] 【歓迎する人材】 ・スポーツ施設の企画提案・設計業務経験者 ・建設会社、設計事務所勤務経験者 ・スポーツ施設設備（観覧席、人工芝、LED照明、防球ネット等）の設計開発業務経験者 ・スポーツ施設の施工管理業務経験者 ・有資格者（建築・施工系、電気系、インテリア系、CAD系等） ・スポーツやデザインに関わる仕事がしたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 柔軟な発想を持っている方 変化を楽しむことが出来る方 物事を俯瞰的にみる事が

仕事内容【職種】建築・土木＞空調設備設計 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、 建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。 また、先進テクノロジーの目覚ましい進歩や多種多様な通信・情報伝達手段の普及により、人々の価値観や行動様式が大きく変化するなど社会は急激な変革期を迎えています。この不確実性の中、当社はDXによる画期的な生産プロセスの変革やESG・ＳＤＧ

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【募集背景】 防災・減災の社会的ニーズは益々拡大してきており、それに対して弊社

仕事内容＼大好きなスポーツを仕事に／ 未経験者歓迎! 地元大手企業でコーチ業&施設やイベント運営ができる♪ しっかりとした評価制度&福利厚生充実（JBYN） 【POINT!】 ①未経験者歓迎! 大好きなスポーツを仕事にできる ②しっかりとした評価制度&福利厚生充実 ③県指定管理施設の運営を任される地元大手企業 【どんなお仕事なの?……】 ■ スポーツ教室運営を支える総合職 今回募集する施設運営スタッフは、フィッツの総合職スタッフとして、「施設運営」をメインに、スイミングのコーチや子どもたちへの季節のイベントなどを担当していただきます。研修制度もあるから心配はいりません

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【募集背景】 防災・減災の社会的ニーズは益々拡大してきており、それに対して弊社

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【募集背景】 防災・減災の社会的ニーズは益々拡大してきており、それに対して弊社

仕事内容【職種】施工管理＞土木施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【業務詳細】 ■土木建築工事全般（ダム、トンネル、シールド等）における建設機械

仕事内容【職種】施工管理＞建築施工管理 【業種】建設＞建設・建築・土木 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 弊社は1883年の創業以来、都市を基盤とした防災・環境ニーズといった多様化する建設投資に対し、建設技術だけではなく企画・設計・施工から運営・維持管理までのトータル的なソリューションを展開してきております。特に防災・減災に関わる技術に強みを持っており、復興支援及び将来発生が危惧されている大規模地震への対応等、人々が安心安全で暮らせる社会づくりに貢献しております。 【募集背景】 防災・減災の社会的ニーズは益々拡大してきており、それに対して弊社

仕事内容<仕事内容> キャンプ場やトレイルもある、富士の麓にあるアウトドア施設でスタッフ募集中 【業務内容】 施設運営が中心の業務です。 お客様の受け入れと、施設の点検や安全管理が主な内容です。 しっかりとトレーニングを受けて、ステップアップをしていきましょう。 【キャリアパス】 ＜アルバイト～社員＞ ・接客ができるようになる ・施設の点検ができるようになる ＜社員～アシスタントマネジャー＞ ・高所レスキュー認定を受けられる ・施設点検後の判断ができるようになる ・人員の管理ができるようになる ・季節ごとに必要な作業が理解できるようになる ・マネジャーの仕事の補佐ができるようになる ・社員やアルバ

仕事内容＼大好きなスポーツを仕事に／ 未経験者歓迎! 地元大手企業でコーチ業&amp;施設やイベント運営ができる♪ しっかりとした評価制度&amp;福利厚生充実（JBYN） 【POINT!】 ①未経験者歓迎! 大好きなスポーツを仕事にできる ②しっかりとした評価制度&amp;福利厚生充実 ③県指定管理施設の運営を任される地元大手企業 【どんなお仕事なの?……】 ■ 子どもたちの成長を見守る仕事 スイミングコーチ業務がメインのお仕事です。水に顔をつけるところから始める子から、選手として活躍する子まで。子どもの成長をスイミング指導を通じて感じることができるところが、このお仕事の最大の魅力です。

仕事内容プレミアムウォーター株式会社 マーケプロモ／未経験活躍／年収1000万円多数／年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎◎】経験・学歴不問／第二新卒OK 【安定性◎】東証スタンダード上場G／定着率95％超 【働きやすさ◎】有給取得100％／年休125日以上 【仕事内容】 【ゼロからマーケ・提案のスペシャリストへ】自社製品のダイレクトマーケティング（企画・提案）をお任せ！ 【具体的な仕事内容】 ＃平均月収40万円以上 ＃頑張りは毎月インセンで還元 ＃インセン取得率は98% ＃年4回の特別賞与あり ＃ホワイト企業認定ゴールド取得 【具体的な業務内容】 日本の天然水を多くの人に届けるため

仕事内容イベント会場で自社取扱商品の営業企画〜運営をお任せします。イベントごとに集客の戦略を立てたり、キャッチコピーを考えるなど、商品の魅力をあらゆる手段で発信してください！ 【具体的には】 市場やトレンド調査・分析 販売イベントの準備・運営 イベント集客 商品のPR案出し など ★入社後の流れ★ ………………………… (1)：基礎研修 入社後1週間は、教育専門部署が商品について基礎からレクチャー。 (2)：実務の体験 3〜4名のチームで企画を立案し、実際のイベントを体験。先輩がマンツーマンで完全サポート！実際に体験したことをもとに、分からなかったことなどを振り返ります。【学ぶ→体験→復習】のサ

勤務時間9：00〜17：00（実働7時間） 9：00〜18：00（実働8時間）など ※残業は月10時間以内。 ＼やや早め・やや遅めの勤務可／ 「8：00〜16：00」「9：30〜18：30」など。 ＼時短勤務の仕事もあり！／ 「10：00〜14：00」「13：00〜17：00」など。

仕事内容【安心・安定の職場で事務デビュー】 区役所や市民センター、教育機関など。 公共機関・官公庁ではたらく内勤のお仕事！ 事務未経験でもスタートしやすい職場です。 【仕事例】 ■週休3日！(土日＋平日好きな曜日) ・区役所での事務サポート (書類チェックや入力、郵便物の発送など) ・平日週4日勤務、休みの曜日は相談できます♪ ■入力ができればOK！な穏やかな職場 ・動物園の運営・管理サポート (会員証の発行、園内イベントの運営サポートなど) ・9時-17時勤務 / 残業なし！ ■スポーツ好きの方にオススメ ・スポーツ関連団体の事務 （イベントの企画・開催サポートなど） ・週3〜4日在宅勤務 /

仕事内容株式会社FastFitnessJapan 【業界未経験歓迎】エニタイム店舗マネージャー◆東証上場／残業ほぼ無／年休127／有給消化100％ 【仕事内容】 【業界未経験歓迎】エニタイム店舗マネージャー◆東証上場／残業ほぼ無／年休127／有給消化100％ 【具体的な仕事内容】 接客・店長・SV経験者関歓迎！／土日祝休みも調整可能、残業ほぼなく有休消化率100％でワークライフバランスノルマ無し ■概要 24時間年中無休で利用できるエニタイムフィットネスを日本全国で運営する当社において、直営店舗のストアマネージャー（責任者）をご担当いただきます。主な業務は、担当店舗の売上管理、アルバイトスタッ

仕事内容「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 未経験・異業種からのスタートが9割以上。安心して飛び込んできてください！ LAVAで働くことは、まさに「人生を豊かにする」ことそのもの。 LAVAは、お客様の人生を豊かにすることを目指し、そして、お客様を幸せにするために集中して向き合えるよう、会社は従業員の人生も豊かにすることを目指しています。 あなたの「誰かのために」という優しい気持ちと「もっと成長したい」という挑戦を、LAVAは全力で応援。手厚い研修制度、公正な評価、そして頑張りが報われる報酬制度を整えています。 お客様の体と心をサポートしながら、あなた自身も日々輝きを増す人生を、

仕事内容<仕事内容> アサヒビールのルート営業◆未経験OK／年休123日／土日休み／フレックス／直行直帰可／転勤なし ”もっとお酒が飲みたくなる”売り場づくりをお任せします。 ◎土日祝休み×年休123日×フレックス制度で、無理のない働き方を。 ◎業界大手のノウハウがたっぷり。未経験でも安心！ ◎希望と評価によって、リーダー職も目指せます！ ＜仕事内容＞ ■新商品の案内 ■販売企画の提案 ■売場の獲得交渉 ■売場のディスプレイの提案 ■POPなど販促ツールの設置 ■商品の陳列と補充 など ・難しい営業トークは必要なし！コツコツ足を運び、信頼関係を築くことがポイント。 ・飛び込みやテレアポなど新規

仕事内容[仕事内容] 大手証券会社にて障害者雇用を行っております。 「証券外務員資格」の資格をお持ちの方、直近で取得見込のある方を対象としています。 【仕事内容】 ・一般事務 ・営業事務 ・人事総務業務など、経験などを基に決定します。 【3種類の正社員雇用】 正社員雇用ですが、下記3つの雇用形態があります。 ※これまでの経験、スキルを考慮し、規定に従って決定致します （1）事務コース 本社拠点において、事務、定型業務の従事者 ※転居を伴う異動なし （2-1）総合コース（全国型） 営業職や本社での企画業務など、様々な職務に就く可能性がある者 ※全国転勤を伴う異動の可能性あり （2-2）総合コー

仕事内容株式会社アルソア慧央グループ 【北杜市/未経験歓迎】美容インストラクター※販売代理店向け◆年休123日(土日祝)／定時17時半 【仕事内容】 【北杜市/未経験歓迎】美容インストラクター※販売代理店向け◆年休123日(土日祝)／定時17時半 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 余分な添加物や香料を使わない化粧品や健康食品を製造する当社のインストラクターとして、販売代理店向けに使用方法の実演等提案を実施いただきます。 ■担当業務： ◎全国600か所以上に販売代理店、2万人以上の販売員への化粧品などの使用方法を提案 ◎販売代理店各拠点などに訪問し美容メイクのトレーニングや肌カウンセリングの実演

仕事内容[仕事内容] 大手損害保険会社にて、障害者採用を行っています。 当勤務地だけでなく、同社においては多くの障害者の方が全国各地で活躍されています。 【主な仕事内容】 一般事務に関わる全般の業務。 ・書類の仕分、配布、ファイリング ・郵便物の仕分、配布 ・証明書綴、領収書綴の管理に関する業務 ・保険関係書類等の受付・点検 ・端末（定型フォーム）入力 ・電話応対 ・資料作成等その他内務事務 【補足】 ・毎年年度末更新（3月末） ・年度の途中入社の方は3月末に更新し、その後12ヶ月更新 【求人企業について】 全国の職場で障害者雇用を推進。 全国の拠点に多数、障害を持つ社員が在籍し、活躍をしていま