児童養護施設 - 東京都 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容・初めての厨房でも大丈夫調理師デビューを応援する職場です。ぜひ一緒に働きませんか 医療・福祉施設向けの食事提供で60年以上の実績を誇る「淀川食品株式会社」。安定した経営基盤のもと、全国で約2,500名のスタッフが活躍中です。 今回は、調理師資格を活かして勤務いただける調理スタッフを正社員として募集します。 実務経験を活かしたい方はもちろん、「これから現場で働いてみたい」「資格はあるけど経験がない」という方も、安心してチャレンジできる環境です！ 【仕事内容】 ・盛付け・配膳・食器洗浄など調理補助業務 ・野菜の下処理やご飯炊きなどの簡単な調理 ・衛生管理・清掃などの厨房業務全般 ※未経験の方には

仕事内容<仕事内容> 【 2026年1月★新規運営スタート】賞与年2回・年休125日 養育支援＜こもれび目黒本町＞ ◆毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 ◆年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます ◆賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ◆お仕事内容 施設としては0～18歳の利用があり、多岐にわたる事業ですが、保護者や児童からの相談対応や各関係機関との連携をお願いします！ ・0～18歳の利用者／親子の遊びや活動の見守り ・児童の見守りや宿題、学習サポート ・保護者との面談や相談対応 ・各関係機関などとの連携／情報共有 ・地域団体との連携、共催行事

仕事内容【2024年1月】早稲田駅前に未就学児の個別療育施設が開設♪オープニングスタッフを大募集！ 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」でABAセラピーの基礎を学び、あなたの手からお子様の未来を変えていきませんか？ 個別療育の児童発達支援「てらぴぁぽけっと」で、お子様への個 別療育を行います。専門性を活かしながら、チームで協力し一人 ひとりのお子様に合わせた療育を提供していただきます。 年齢や個別支援計画に基づき、様々な支援を行い、お子様の自立 する力と気持ちを表現する力、そして豊かな心を育みます。 【「てらぴぁぽけっと」とは】 個別のお部屋で療育支援のセラピーを行い、集団のお部屋で 将来

仕事内容<仕事内容> WEB面接 【年休125日以上】施設長募集【賞与平均3カ月分】＜蔵前こどもクラブ＞ 【勤務スタート日は相談OK★「即日」や「4月から」ご相談ください！】 毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます 賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが

仕事内容【賞与平均計3ヶ月分支給★】年間休日125日以上★ハタラクエール2025福利厚生推進法人認証★東証プライム上場のグループ企業／WEB面接OK／福利厚生充実／学童保育の施設長（正社員）募集！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 【お仕事内容】 利用児童の保育全般 おやつの手配や提供、アレルギー管理 ミーティング 利用人数の報告、日誌の作成 イベントや行事の実施 入会手続きの説明 保護者対応 運営に関わる事務作業 職員への指導、マネジメントなど ※PC作業ですが簡単な入力が中心です！

仕事内容＜正社員・保育士資格必須＞給料交渉可！保育士の転職成功2500名以上の実績！週休２日制◎持ち帰り仕事なし◎残業少なめ◎電話登録OK◎ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 持ち帰りの仕事や残業はありません！ 【具体的には】 ・送迎、お迎え ・お着替え、お散歩 ・昼食準備、お昼ごはん ・お昼寝、おやつタイム など ※働く職場によって具体的な仕事内容は異なる場合がございます。 【こんな職場が紹介可能です！】 離職率10％以下の職場 ネットには載っていない非公開求人 残業、持ち帰り仕事なしの求人 土日祝休みの

仕事内容児童養護施設の保育士（指導員）の募集になります。 ＊２歳～小学６年生までの定員３４名の児童養護施設です ◎２０２４年６月に新設した綺麗な園舎での勤務になります！ ＨＰに向島学園の紹介がされていますので、ぜひご覧ください！ 《ｈｔｔｐｓ：ｗｗｗ．ａｉｉｋｕｅｎ－ｍｇ．ｃｏｍ》 〔業務の変更範囲：変更なし〕

仕事内容 施設長未経験からスタート応援 服装自由◎【年休125日以上・賞与平均3ヶ月分】 あなたの施設を創りましょう 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ 1日の流れ（例） 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング

仕事内容<仕事内容> 東証プライム市場上場企業のグループ会社 【年休125日以上・賞与平均3ヶ月分】＜窪町第二育成室＞ 2026年4月オープニングスタッフ募集 【勤務スタート日は相談OK★「即日」や「4月から」ご相談ください！】 毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます 賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事

仕事内容私たちは、１R賃貸マンションや戸建を中心に土地の仕入れから一貫してデベロッパー事業を手がけています。 新築戸建て、１R賃貸マンション、新築戸建て等だけでなく、住まいや暮らしに関連して多世代の方々の、より快適な社会生活の実現に貢献できるよう様々な事業への取り組みも行っています。 例えば、幼児教育、児童養護施設等への支援、高齢者への支援等不動産に捉われない事業分野にも関わっております。 2010年には新日本建物グループより独立し、少数精鋭で事業運営してまいりましたが、第2創業期として新しい仲間を迎え、さらなる成長を続けていきたいと思っております。 【業務内容】 ・新築戸建て、１R賃貸マンション等

仕事内容◆放課後に小学生をお預かりするお仕事です◆ 小学校が終わると子どもたちが施設へ 「ただいまー！」と帰ってきますので あたたかく迎え、保育をお願い致します◎ ・子どものお預かり ・おやつ提供、準備 ・保護者対応 ・イベント企、実施 ・利用申請管理 ・スタッフ勤怠管理等 ◎年間休日１２５日以上 ◎賞与年２回 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 保育士・児童指導員大募集／月給25万～／未経験OK／完全日月休み／面接確約 午前は未就学児の子どもが対象となり、日常生活に必要なことや集団生活への1歩を踏み出すための支援、子どもたちの食事・排泄などの援助をお願いします♪ 天気が良い日はお散歩や公園に出かけています。 午後は放課後等デイサービスとして小学生の支援をしています。 その子に合わせた学習プリントをお手伝いしたり、簡単なゲームやルールを学ぶための支援をしております。その後、順番にご自宅に送っていきます。 子どもたちに寄り添っていただける方お待ちしています♪ 幅広い年齢の方が大活躍しています！ 送迎してくださる方運転手

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給19.6万円～ 日祝休み/都内を中心に25以上の施設を展開中の法人充実の研修・キャリアアップ体制あり♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 196,400円～ 【月給】196,400円～ ※経験や前職等を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,500円/月(実費支給) 残業手当(固定残業代なし) 養育手当 10,000円/月(一人あたり) 昇給あり 賞与あり(年3回：計4～4.2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都文京区 小日向2-16-15 募集情

仕事内容 土日休み 【年休125日／賞与平均3ヶ月分】残業ほぼなし◎ 仕事と家庭の両立を応援する会社です(目黒区月光原小学校） 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ 1日の流れ（例） 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受

仕事内容【募集背景】 組織強化のための増員 【事業内容】 近年の社会福祉市場は、国の成長分野として位置づけられ、質の高い人材の確保や育成はもちろん、働きやすい環境づくりを行なっていくことが急務とされています。 そんな保育園や児童養護施設、介護施設などを運営している社会福祉法人に特化して経理代行やコンサルティングという切り口から経営サポートを行なっております。 これまで専門的な知識やアドバイスが評価され、紹介でクライアントを増やしてきました。 【代表メッセージ】 子どもを育てることは、社会の未来を育てることです。保育や子育ての現場は、子どもたち一人ひとりの可能性を引き出し、笑顔と安心のある日々を支え

仕事内容<仕事内容> 【 年休125日／入社後すぐ有給付与】賞与年2回★【施設長募集】＜茗荷谷育成室＞ 【勤務スタート日は相談OK★「即日」や「4月から」ご相談ください！】 毎月ノー残業デーを実施！持ち帰り残業はもちろんNG。 年間休日125日以上◎連休取得で旅行を楽しむ方もいます 賞与平均3ヶ月分・評価制度もありキャリアアップも♪ ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ・職員への指導、マネジメントなど ＊PC作業ですが簡単

仕事内容 日祝休み 【年休125日／賞与平均3ヶ月分】残業ほぼなし◎ 仕事と家庭の両立を応援する会社です 募集職種: 放課後児童支援員/学童指導員 仕事内容: ◆お仕事内容 ・利用児童の保育全般 ・おやつの手配や提供、アレルギー管理 ・ミーティング ・利用人数の報告、日誌の作成 ・イベントや行事の実施 ・入会手続きの説明 ・保護者対応 ・運営に関わる事務作業 ＊PC作業ですが簡単な入力が中心です！ 1日の流れ（例） 10:00 出勤、ミーティング 11:00 事務作業（保育の準備、シフト作成など） 12:00 休憩 13:00 全職員でミーティング 14:00 子どもたちの受け入れ、保育 16:3

仕事内容・調理経験を活かして、創業60年以上の安定企業でキャリアアップしませんか？ 全国約2,500名が在籍し、病院・高齢者施設などに「心満たす食」を提供する当社では、店舗責任者候補の正社員を募集しています。 これまでの実務経験を活かし、現場を支える即戦力として、調理業務、食材管理・衛生管理・スタッフマネジメントなど、リーダーとしての役割を担っていただきます。 【業務内容】 ・受託施設内での調理業務 ・材料発注・在庫管理・衛生管理 ・スタッフ指導・シフト作成・現場マネジメント全般 ・食事イベント企画支援・品質向上提案 ・給食事業を行う企業で売上も安定し100億円以上の会社です 創業以来「給食サービス

仕事内容多彩な休暇制度有り！持ち帰り業務一切なし◎住宅手当/借り上げ社宅制度有◎残業代は1分単位で支給！ ＜登録者数３万人以上！＞見学OK求人探し～条件交渉まで無料で対応します！ 施設にて、保育業務全般をお任せします。 <働く特徴> ・年間休日120日程度 / 多彩な休暇制度 ・持ち帰り業務は一切なし！/ 残業代は1分単位で支給！ ・充実した福利厚生 ・様々な研修を通して、保育の知識や技術を学ぶことでスキルアップできる環境 ・住宅手当、引越し費用負担、宿舎借り上げ支援制度などの住宅サポート <保育の特徴> 自分の持ち味をおもいっきり発揮して、子どもたちのカラーを引き出します。 「できた！」を

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 「業務負荷が少ない職場で生き生きと働きたい」 「働き方の自由度が高い職場でメリハリをつけて働きたい」 「未経験から療育に携わってみ