仕事内容仕事内容:①プレイヤー 自分自身の営業活動を行いつつ、新人メンバーのメンターとして教育やレクチャーを行います。 主力メンバーとしてチームのメンバーを引っ張っていただきます。 ②リーダー 営業活動に加え、自分のチームを持て、メンバーの育成や1on1をします。 自分の目標に加え、チームの目標を達成するためのプレイヤースキル・マネジメントスキルが鍛えられます。 ③マネージャー リーダー層のマネジメント、案件責任者としてのクライアント対応、新規クライアントとの折衝など営業、マネジメント領域の幅広い業務を行います。 ④幹部メンバー 組織の企画、運営、採用、新人育成など組織全体に関わる業務を行います