1級建築士 住宅 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容<仕事内容> 【重量物なし！】誰でもかんたん梱包・検品・補助作業！未経験0K！20代～50代男女活躍中！ 出荷に伴う、検品・梱包がメインです。 取り扱う製品は手のひらサイズの電子部品など 軽いものばかりで重量物ではありません。 ご入社後に研修を行い1つ1つ丁寧に手順を教えるので 未経験の方でも即日活躍できます。 ●作業内容 ・梱包 精密部品を包装したり箱詰めする ・検品 発注書をもとに製品をチェック ・生産補助 材料を運んだりかんたんなボタン操作をする 冷暖房完備で綺麗な食堂付き 作業環境を整え働きやすい環境で人気の工場です <給与> 年収330万円～360万円 <勤務時

勤務時間9：00～18：00

仕事内容入社お祝い金100,000円！ 東京都板橋区のRC造マンション新築工事に伴う建築施工管理のお仕事です。安全管理や品質管理、工程管理などの管理補助業務を担当して頂きます。1級建築施工管理技士、一級建築士の資格必須となります。 【主な業務内容】 ・クライアント・施工業者との打合せ ・実行予算・見積もり・工事スケジュール等の種類作成 ・施工図面作成・チェック・修正 ・資材・職人さんの人員手配 ・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理） ・施工写真の撮影、整理 ・引き渡し ・若手施工管理者の指導 など 業績好調により長期・安定の増員募集。 建設業・建築業・ゼネコンで施工管理の経験が

勤務時間平日 08：30～12：30 / 15：00～19：00 土曜 08：30～13：30 ※週3日以上でご相談ください。土曜は月2回程度出勤希望。 午前のみ、午後のみでも可能です。

仕事内容シフトは週3日以上！扶養内OKです◎ミドル世代が中心となって診療しています◇ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 内科クリニックでの医療事務業務 【主な業務内容】 レセプト業務 会計業務 受付、電話応対 カルテ管理 院内清掃など 【職場情報】 受付：通常2名体制 ※ミドル世代が活躍中です！ 外来患者数：約40名/日 電子カルテ使用 診療科目：内科 / 呼吸器科 / アレルギー科 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） 半日パート 扶養内パート 【給与例(パート)】 時給：1,200円～1,400円 ※給与額は経験年数・勤務実績など

仕事内容【仕事内容】 一級建築士資格をお持ちの方必見！◆≪建築設計職≫創業80年！板橋区を拠点とした安定企業！福利厚生◎ 【仕事内容】 当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やＲＣ造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図書通りに工事が行なわれているか監理業務を行ないます。 使用CADはDRA-CAD バージョン12及びＪＷ-ＣＡＤ、AutoCADです

仕事内容(課長候補)【建築設計】地域密着総合不動産企業/年間休日114日/転勤無 【仕事内容】 意匠設計 東武東上線沿いの地域に根差した地域密着の総合建設不動産会社である当社で、建築設計業務をお任せします。当社オリジナルアパート「サンヴィアーレ」シリーズや戸建住宅、RCマンションの設計をお任せします。 【詳細】 ■営業支援:物件提案を支援。予算内でのどのような物件を建設できるかアドバイスを行う。 ■コンセプトづくり:主に土地の有効活用物件を手がけるためコストを意識しつつデザイン性のある設計を行う。 ■施工監理:設計後イメージ通りに工事が行なわれているか監理業務を行なう。 【案件】ほとんどはRCマ

仕事内容【建築設計（統括部長～次長クラス）】穏やかな社風で社員間も仲良い環境／残業20時間以内のホワイト企業 【仕事内容】 同社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 【担当業務】 同社オリジナル木造アパート、戸建住宅やRC造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 【担当業務詳細】 ▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図書通りに工事が行なわれてい

仕事内容建築設計職（役職者） 【仕事内容】 当社オリジナル木造アパート、戸建住宅やＲＣ造マンションの建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 ▼企画業務⇒計画地にどれだけの建物が建てられるか、役所調査・現地調査を含めて企画提案します。 ▼実施業務⇒企画案件が契約に移行すれば、実施設計、各種申請及び確認申請まで対応します。 ▼監理業務⇒着工後、設計図書通りに工事が行なわれているか監理業務を行ないます。 使用CADはDRA-CAD バージョン12及びJW-CAD、AutoCADです。 ※意匠だけでなく、構造・設備の方も歓迎します。 ※戸建住宅の比率も増えてきました。 【特徴】創業87年、32

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費全額支給！賃貸不動産会社の事務スタッフ お任せする主なお仕事は☆各種データ入力や書類作成及び確認☆ 決められたフォーマットに入力したり資料を確認するだけなので初心者でも全く問題ありません。 Officeの専門的な知識も必要もありません！ ExcelやWordに入力できれば大丈夫です！ご安心ください。 でも事務所ばかりに居るのもと思うので、気分転換に物件のチェックもお願いできれば助かります☆ <給与> 年収320万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> ◇ 完全週休2日制（火曜水曜） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇

仕事内容日本興志株式会社 【東京】積算スタッフ※土日祝休み／面接最短一回／月残業10h以下／年休120日 【仕事内容】 【東京】積算スタッフ※土日祝休み／面接最短一回／月残業10h以下／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～年齢・性別を問わず20代～40代の若手メンバーが活躍中！／ ■業務詳細： お客様から依頼を受けた案件に対し、数量積算及び施工費、材料費、運搬費等の算出を中心にお任せ します。 □見積作成・積算業務 □協力会社への見積依頼 □図面からの数量拾い □発注用の図面作成 □必要書類の作成など 経験やスキルを考慮して業務をお任せします。 営業メンバーや施工管理メンバーと連携を取りなが

勤務時間9：00～18：00

仕事内容入社お祝い金100,000円！ 東京都板橋区のRC造共同住宅新築工事に伴う建築施工管理のお仕事です。安全管理や品質管理、工程管理などの管理補助業務を担当して頂きます。1級建築施工管理技士、二級建築士の資格必須となります。 【主な業務内容】 ・クライアント・施工業者との打合せ ・実行予算・見積もり・工事スケジュール等の種類作成 ・施工図面作成・チェック・修正 ・資材・職人さんの人員手配 ・現場管理全般（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理） ・施工写真の撮影、整理 ・引き渡し ・若手施工管理者の指導 など 業績好調により長期・安定の増員募集。 建設業・建築業・ゼネコンで施工管理の経験があ

仕事内容【仕事内容】 ☆民間・公共工事受注で安定☆ ★大型案件多数でやりがい抜群！★ ☆キャリアアップを会社がサポート！☆ 【広和電気株式会社】では、 一緒に働いてくれる電気工事士を募集中！ 【仕事内容】 ▼新築電気工事 ┗首都圏を中心とした学校や保育園、事務所ビル、高層住宅、街路灯工事などの公共工事。 ▼リニューアル電気工事 ┗事務所や店舗、工場のリニューアルやレイアウト変更、移転をサポートする電気工事。 【スキルアップを目指すならココ！】 小学校・中学校のプールや体育館、区民センターの多目的ホールなど、 大規模な案件を担当しているので、幅広い技術が身につきます！ 【ガッツリ稼ぎたい方にもピ

仕事内容【板橋】建築設計/部長・次長クラス/800～1000万/部下13名/土日祝休・転勤なし/創業86年 【仕事内容】 建築工事、賃貸仲介・賃貸管理・リフォーム・売買仲介などを手掛ける総合建築不動産業です。木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績を誇ります。 ■建築設計職（統括部長～次長クラス） 創業86年、建設と不動産を総合的に行う、地域密着型の会社です。 そんな同社において、建築設計の管理職クラスを募集します。 同社のオリジナル木造アパート、戸建住宅やＲＣ造マンションの 建築設計及びメンバーのマネジメントをお任せします。 メンバーは13名ほどの部門になります。 【具体的には】 ◆

仕事内容<仕事内容> ルームアドバイザー◆月給30万円以上／福利厚生豊富／住宅手当／美容手当月3000円／ネイル・髪色自由 ルームアドバイザー◆月給30万円以上／福利厚生豊富／住宅手当／美容手当月3000円／ネイル・髪色自由 住まいを探しているお客様に向けて「理想の物件」をご紹介するお仕事です。物件の賃貸や売買を通して、来店されるお客様の新しい生活の第一歩を支えましょう！ どんなお仕事？ 来店されたお客様から、立地や家賃、間取りといったご希望をじっくりヒアリング。優先順位を整理して条件に合った物件をいくつかピックアップし、内見へ。お客様1組あたり2～3件を2時間程度かけてまわります。物件を気に入

仕事内容<仕事内容> 【正社員】2級施工管理技士/新規事業/残業ほぼなし/完全週休2日制/スマシア株式会社 2級施工管理技士を募集します。 お任せするのは内装・インテリア工事・新築工事などの施工管理業務。 工事の着工から施工までのスケジュールの組立・現場管理・進捗チェック・予算・安全管理・品質管理までお任せします！ ＜業務内容例＞ ■一般住宅 ■店舗の内装 ■アパート・マンションの原状回復 ■リフォーム ■修繕工事 ■新築注文住宅 など 工事の着工から施工までのスケジュールの組立・現場管理・進捗チェック・予算・安全管理・品質管理までお任せします！ 20～30代を中心としたバイタリティー溢れるフレ

仕事内容東武東上線沿いのエリアに根差した 地域密着の総合建設不動産会社である当社の『建設事業部』にて、 新築住宅(RC造マンション)の品質管理をご担当いただきます！ ＜業務詳細＞ 担当物件を訪問しての品質・安全のチェックを行っていただくほか、 着工前技術検討会や施工検討会への参加もお願いしております。 ＊ 担当物件：年間30件(都内23区内) ＊ 訪問頻度：1ヶ月に1回各現場を訪問 ＼ここがポイント！／ (1)ワークライフバランスを重視！ 職場の働き方改革を推し進める当社。 ワークライフバランスに重きを置いており、 「早めの退勤推奨」「土日祝休みの導入」などを実現しています！ 長い勤続年数の中でキャリ

仕事内容"住宅設備の提案営業をお願いします。 ご自身で訪問エリアを決めていただき、 決めたエリアのお宅に1件1件訪問していき、リフォームの需要が無いかお伺いしていきます。 困っている/直そうと思っている場所などを改善できる商材を提案してあげましょう。 お任せする業務範囲は以下です。 アポイント(お客さんとの商談設定)まで※インセンティブ20% アポイントからクロージング(契約)まで※インセンティブ40% 提案出来る商材は以下です。 太陽光 蓄電池 エコキュート 住宅リフォーム オール電化 住宅設備（太陽光、エコキュート、蓄電池）や住宅リフォーム/の提案 『電気代の高騰、太陽光の売電の引き下げ、

仕事内容<仕事内容> 1人親方大歓迎！将来を見据えて安定した働き方をしませんか？厚生年金や退職金など充実！床/クロス工事 ＜まずは話を聞きに来てください♪気軽に応募OK！＞ 都心や近郊の新築オフィスビル、既存オフィスビル（改修）などの新築・原状回復問わず、様々なクロス・床の内装工に携わっていただきます。 入社後1カ月は専門の先輩が付いて丁寧に教えますので現場仕事が未経験な方でも安心して働けます。 基本的に直行直帰、残業無しのため自分の時間も作れます。 休みはしっかり取りたい方、稼ぎたい方どちらも選択可能です。 直近10年間は人材不足がゆえ、案件をお断りすることも多々。 “社員が無理をしない案件数し

仕事内容<仕事内容> 【正社員】建築デザイナー/未経験OK/研修サポート充実/住宅手当あり/有限会社濱匠 当社では、内外装工事全般を行っています!技術力と誠意ある仕事で地域社会に貢献してまいりました。達成感と尊敬が得られる仕事を通じて、一緒に人生を充実させましょう！ 建築デザイナーの経験者を募集中！主に、商業施設やオフィスなどの建築物の設計やデザインを担当して頂きます。また、施工状況の確認、資料作成等の事務作業をお任せします。 当社では、仕事の頑張りをきちんと評価！自身の可能性を広げられる会社です。将来的には幹部候補として活躍できる事も夢ではありません！会社のこれからを一緒につくっていきましょう

仕事内容【板橋区成増】株式会社ナミキ／建築施工管理 【仕事内容】 建築施工管理 自社開発のRC造マンション、木造賃貸アパートを中心とした住宅の施工管理業務を行って頂きます。 現在はRC造マンションの受注が増えており、案件もRC造マンションが中心です。 現場は東京23区内がほとんどで、転勤や出張もありません。 ●図面の作成 ●工事における工程、品質、安全、コスト管理 ●協力工事業者様との連携 当社ではオリジナル物件の施工も多く扱っており、一棟ごとにこだわりを持って携わって頂きます! 購買業務は購買専任者が行いますのでご担当頂きません。 ワンストップで提供するため徹底して分業を行っているため、一早く

仕事内容<仕事内容> 【税理士受験生積極応援・育成体制万全・社宅】税理士補助スタッフ ●未経験でも安心の育成ステップアップ ●税理士試験合格に向けた万全の体制 ●社宅あり（東京で働きたい方を応援） 「税理士の資格取得を本気で目指しながら、実務経験も積みたい」 そんなあなたを積極応援する税理士法人です。 最初は会計データの入力など、できる業務からスタート。 ティーチャー制で専属の先輩が付き、未経験の方でもしっかりサポート・育成しますので、安心して下さい。 【未経験でも安心の育成ステップアップ】 １年目 基本はＯＪＴ。ティーチャー制度といって先輩が育成担当 として付きます。先輩の社長との接し方や