グランピング - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・客室管理の実務経験（ホテル経験者） ・ハウスキーピングまたは宿泊部門でのマネジメント経験 ・日常会話レベルの英語力 【職種名】 客室マネージャー／新規開業ホテル 【仕事内容】 Well-beingをテーマとした新規リゾートホテルにて、客室部門の運営管理・品質向上を担う核となるポジション。ハウスキーピングと客室サービス全体を統括し、ゲスト満足度の最大化を目指す。 仕事内容（具体的な業務内容／必須） ・客室部門の統括支配人としての役割、オペレーション全体の管理 ・客室サービスの品質管理・改善、ゲスト対応方針の設計 ・ハウスキーピング全体の管理設計、清掃委託会社との連携

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテルでのマーケティング経験をお持ちの方 ・日常会話レベル（会話：簡単な日常会話／読み書き：辞書なしで簡単な文章の読解）の英語力をお持ちの方 【職種名】 新設ホテルのマーケティングマネージャー【淡路島】リゾートホテル開業／地方創生★／UIターン大歓迎 【仕事内容】 同社は淡路島北部の海岸、明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地に、『自然と建築の調和、極上のラグジュアリーリトリートを』をコンセプトに、スモールラグジュアリーなリゾートホテルを開業します。 そこで本ポジションでは、ブランディング、販売促進、PR/AD、商品企画・販売促進の責任者をお任せします。 【

仕事内容 ソフトバンクショップに来店されたお客様へ、生活インフラとなる様々なサービスをご案内します。 ◆MNP・新規・機種変更 スマートフォン・タブレット ◆インターネット・固定電話 光・モバイルwifi ◆アクセサリー販売 フィルム・ケース・充電器・イヤホンなど ◆マイナンバーカード申請サポート ◆サブスクサービス 動画配信・音楽配信・健康管理アプリ ◆インフラサービス ソフトバンクでんき ◆社会保険完備 ◆財形貯蓄 ◆社員割引制度 ◆自社運営グランピング施設特別割引 ◆資格取得手当 ◆自己啓発支援 ◆通勤手当（全額支給） ◆時間外手当等 ◆達成インセンティブ（営業部門） ◆研修制度あり

仕事内容 【個人ノルマなし！未経験の方や社会人デビューも大歓迎！】 ・各種モバイル端末やインターネット接続サービスなどの提案・販売 ・その他、店舗運営に必要な業務全般 配属後はまず、クルー（販売スタッフ）として現場を経験。 「接客業務」「カウンター業務」「店舗業務」に携わっていただきます。 駅から徒歩10分以内 ◆社会保険完備 ◆財形貯蓄 ◆社員割引制度 ◆自社運営グランピング施設特別割引 ◆資格取得手当 ◆自己啓発支援 ◆通勤手当（全額支給） ◆時間外手当等 ◆達成インセンティブ（営業部門） ◆研修制度あり 交通費全額支給 産休・育休実績あり ◆年間休日120日（月10

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 エネテクホールディングス株式会社では、電気工事施工管理を担当していただきます。 具体的な仕事内容には、品質管理、原価管理、工程管理、安全管理、環境管理が含まれます。 当社は、太陽光発電設備をはじめとする多様なプロジェクトを手掛けており、現役世代が活躍中です。 施工管理の経験を持つ方、即戦力としてお迎えします。品質を保ちながら、効率的なプロジェクト運営を行うやりがいのある業務です。 ・求める人物像・資格 1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・アピールメッセージ 【会社の特徴】 私たちエネテクホールディングスは太陽光をはじめとする再生エネルギー

仕事内容【個人ノルマなし！未経験の方や社会人デビューも大歓迎！】 ・各種モバイル端末やインターネット接続サービスなどの提案・販売 ・その他、店舗運営に必要な業務全般 配属後はまず、クルー（販売スタッフ）として現場を経験。 「接客業務」「カウンター業務」「店舗業務」に携わっていただきます。

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【西宮】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【仕事内容】 【西宮】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテル料飲部門での複数店舗マネジメント経験 【職種名】 株式会社パソナHR HUB/ 料飲統括責任者【淡路島】新リゾートホテル開業 ／ミドル世代活躍中◎ 【仕事内容】 新規開業ホテルの料飲部門の統括責任者として以下業務をお任せいたします。 【仕事内容】 ・料飲部門（レストラン、バー、ルームサービスなど）の統括管理 ・各店舗のスタッフ管理・育成およびマネジメント ・サービス品質・顧客満足度の向上に向けた施策立案と実行 ・売上・コスト管理と収益最大化 ・集客戦略の立案・策定・実施 ・サービスオペレーションの最適化・業務効率化など 【メインミッション】 新

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテル料飲部門でのマネジメント経験 【職種名】 ホテルレストランマネージャー【淡路島】年休123日 ／新リゾートホテル開業／地方創生に貢献 【仕事内容】 新規開業するホテルの店舗責任者をお任せします！ 今回はオープニングスタッフとしてご就業いただくため、開業準備にも携わっていただきます。 【仕事内容】 ・スタッフ管理・育成およびマネジメント ・売上・コスト管理と収益最大化 ・集客戦略の立案・策定・実施 ・顧客満足度を高める施策の企画・推進 ・サービスオペレーションの最適化・業務効率化など 【業務イメージ】 レストランは、5～6店舗のオープンを予定して

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【神戸】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【仕事内容】 【神戸】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【明石】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【仕事内容】 【明石】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ホテルでのセールス部門でのご経験をお持ちの方 【職種名】 セールス＆マーケティング部長【淡路島】新リゾートホテル開業／福利厚生充実／神戸より無料送迎バスあり 【仕事内容】 新規開業ホテルのセールス＆マーケティング部門の統括責任者として業務をお任せします。 ■仕事内容 * セールスとマーケティングの戦略の立案と実行 * 収入や販売目標の達成に向けた施策の立案と実行 * 市場調査や顧客ニーズの把握 * 商品やサービスの魅力を顧客に伝える * トレンドや潜在ニーズを把握し、販売計画や商品企画に反映させる * 商品やサービスの開発 * 広告宣伝や広報 * 価

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） リゾートホテルスタッフ／未経験歓迎／年休120日／研修充実 【求人要約】 【非日常】憧れのリゾートで“おもてなし”を仕事に 【安心環境】月給25万円～／年休120日／寮完備 【未経験◎】研修2カ月／企画挑戦＆早期昇進も可能 【仕事内容】 【2カ月間研修で安心】リゾートホテル「リブマックスリゾート」の運営に関する業務全般をお任せします 【具体的な仕事内容】 ☆感動の中心に、あなたがいる。 ………… それがリブマックスリゾートで働くということ。 私たちの仕事は、ただお客様をお迎えするだけではありません。 その土地ならではの魅力と、心を込め

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【姫路】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【仕事内容】 【姫路】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容東建コーポレーション 株式会社 【宝塚】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【仕事内容】 【宝塚】未経験歓迎◎アドバイザー／平均年収819万円◎残業月20時間程度／年休121日／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～転勤なし／採用人数5名以上／上場企業で経営安定／業界トップクラスのインセンティブ／5人に1人が年収1000万円超え／2人に1人が700万円超え／働き方改革中／第二新卒歓迎／女性活躍／研修制度充実／福利厚生充実／急募・入社まで1ヶ月～ ■こんな方へおすすめ： ◇生活水準を上げていきたい◇ ～稼いだインセンティブでこんな生活ができる

仕事内容株式会社リブ・マックス（リブマックスグループ） 未経験から始めるリゾートホテルスタッフ／年休120日／寮完備 【求人要約】 【働き方】年休120日／社員寮あり／月給25万円～ 【待遇】産育休取得実績＆結婚・出産祝い金あり 【経験不問】企画への挑戦や昇進のチャンスあり 【仕事内容】 【約2カ月間研修で安心】リゾートホテル「リブマックスリゾート」の運営に関する業務全般をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ★★……… リブ・マックスで働く、5つの魅力！ ………★★ 【1】未経験から安心スタート 約2カ月の研修、先輩のOJTで 接客の基礎から丁寧にサポート。 ホテル業界デビューに最適な環境です

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・客室管理のご経験をお持ちの方 【職種名】 客室マネージャー【淡路島】新リゾートホテル開業 ミドル世代活躍中地方創生に貢献 ／UIターン 【仕事内容】 新規開業ホテルの客室マネージャーとして以下お任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・客室の統括支配人・客室全体の管理 ・宿泊ゲストに対する客室チームとしての高品質な対応の設計・運用 ・ハウスキーピング全体の運営管理設計、清掃委託会社との連携 ・アメニティ、各種備品等の選定・管理 ・ハウスキーピングスタッフの指導・育成 ・他部署との連携・調整 【メインミッション】 新規開業ホテルの客室部門を統括し、快適

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【個人ノルマなし！未経験の方や社会人デビューも大歓迎！】 ・各種モバイル端末やインターネット接続サービスなどの提案・販売 ・その他、店舗運営に必要な業務全般 配属後はまず、クルー（販売スタッフ）として現場を経験。 「接客業務」「カウンター業務」「店舗業務」に携わっていただきます。

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【勤務時間】 平日 10:00～19:00 土曜・祝日 9:00～18:00 シフト制 希望休も出していただけます！ 【休み】日曜日＋1日 年末年始（12/30～1/3） 夏季休暇（6～10月のうち3日間取得できます） 【休憩】60分 【仕事内容】 運動療育がメイン！ トランポリン・卓球・ドッジボール・体育器具を使っての運動遊び・野外活動（遠足）など 支援を要するこどもたちと 一緒に楽しく遊んだり 宿題のサポートしたり・・・を お任せします！ ★送迎業務ありのため 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 送迎エリアは西宮市内です！ 【定員】10名 小学生が多