レジャーホテル - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容「警備輸送」もしくは「機械警備」のいずれかをお任せ。選考時にご希望をお伺いします。 【警備輸送】 ATMの現金補充・回収や、小売店の入金機からの現金回収、金融機関の貴重品輸送を実施。そのほか、有価証券・試験問題などの機密文書を輸送することもあります。 ＞業務の流れ ▼輸送車への積み込み 当日の輸送コースを確認。ATMに補充する現金や、回収用バッグなどを積み込みます。 ▼ATM・銀行を訪問 ATMの現金補充・回収、金融機関では貴重品の授受を実施。安全のため2人1組で運転や周囲の見張りを行ないます。 ▼帰社・事務処理 回収した現金などを社内の資金管理部署に引き渡し、事務処理や報告を行なって

仕事内容OTA予約管理スタッフ（正社員） 信州・蓼科高原の温泉リゾートホテル 蓼科グランドホテル滝の湯でインターネット予約の管理を行っていただくお仕事です。主な業務は、OTA予約管理・宿泊と日帰りプラン造成・ゲスト用ホームページ管理・ダイレクトメール造成・発送業務などです。ホテル予約業務・旅行代理店での業務経験がある方を歓迎致します！ 【蓼科グランドホテル滝の湯】 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原。その蓼科に２０１９年４月に開業した信州・蓼科高原の温泉リゾートホテルです。観光のお客様を中心にご家族、ご友人など幅広くご利用いただいております。 【経験者優遇！】 ホテル

仕事内容施設管理スタッフ（正社員） 経験者募集/ホテル未経験者も可 四季折々の大自然を体感！日本の保養地の草分けとして多くの人に愛されてきた信州・蓼科高原の温泉リゾートホテル！ 蓼科グランドホテル滝の湯の施設管理のお仕事です。館内施設の点検巡回作業、大浴場換水作業、軽微な修繕及び業者の手配、行政等提出書類の作成などをお願いします。ホテルや病院・ビルの施設管理経験は即戦力としてご活躍いただけます！また、ボイラーや電気工事士の資格をお持ちの方はキャリアアップも可能！ 【ホテルのご紹介】 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原で開業してから、2023年で創業100年を迎えた当館。

仕事内容株式会社本久 【長野】店長候補※焼肉きんぐ・ゆず庵など／食を通じて笑顔を◎50店舗×多業態FC展開／安定企業！ 【仕事内容】 【長野】店長候補※焼肉きんぐ・ゆず庵など／食を通じて笑顔を◎50店舗×多業態FC展開／安定企業！ 【具体的な仕事内容】 ～建設・外食・レジャー等の事業を多角展開する”他業種一体企業”として安定◎「はなまるうどん」「ゆず庵」「焼肉きんぐ」などFC展開～ ■職務内容 当社が運営する飲食店にて店長候補をお任せします。運営する店舗での接客やスタッフのマネジメント、お店の売上管理など運営業務全般をお任せします。 ＜詳細＞ ・ホール・キッチン実務 ・パート・アルバイトのシフ

勤務時間5:30～8:30（シフト制） 5:30～8:30 1日3時間 週3日～ シフト制

仕事内容調理補助スタッフとして、食事の盛り付けや食器洗浄、厨房内の清掃などの補助業務をお願いします。未経験スタート大歓迎です。資格も不要なため、未経験から食に携わるお仕事がしたいという方からの応募をお待ちしています。先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ◆勤務時間はあなたのペースでOK 勤務は週3日以上でお願いしていますが、 シフトは柔軟に対応致します。 曜日によって時間を変えるなど、 些細なことにも対応します。 まずは「こんな風に働きたい…」 とお気軽にご相談ください。 ◆幅広い年齢の方が活躍中 主婦の方、フリーターの方など、 さまざまなスタッフが活躍中です。 30代、40代、50代の方

勤務時間5:30～10:00（シフト制） 5:30～10:00 週3日～

仕事内容調理補助スタッフとして、食事の盛り付けや食器洗浄、厨房内の清掃などの補助業務をお願いします。未経験スタート大歓迎です。資格も不要なため、未経験から食に携わるお仕事がしたいという方からの応募をお待ちしています。先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください。 ◆勤務時間はあなたのペースでOK 勤務は週3日以上でお願いしていますが、 シフトは柔軟に対応致します。 曜日によって時間を変えるなど、 些細なことにも対応します。 まずは「こんな風に働きたい…」 とお気軽にご相談ください。 ◆幅広い年齢の方が活躍中 主婦の方、フリーターの方など、 さまざまなスタッフが活躍中です。 30代、40代、50代の方

仕事内容外食産業や中食産業向けに、美味しく楽しい食の未来を創造する、食品商社です。 スタートは業務用食材の配送スタッフとして、飲食店やホテル、レジャー施設などへの配送・納品をお任せします。 私たち高瀬物産は、レストラン、ホテル、居酒屋などの外食産業 や惣菜、弁当、宅配サービスなどの中食産業へ、業務用食品・酒 類・関連資材の販売から流通まで行う食品専門商社です。 ひとつのメニューに対して、必要とされるすべての食材の提案や 季節毎のトレンド・食情報を提供し、繁盛店を創出しています。 【食のプロとしての成長】 入社後は【倉庫作業・配送補助】を行い、先輩社員と実際の業務を行いながら、日々の仕事の流れを習

仕事内容製菓・パティシエスタッフ（正社員） 経験者優遇！ 四季折々の大自然を体感！日本の保養地の草分けとして多くの人に愛されてきた信州・蓼科高原の温泉リゾートホテル！ 蓼科グランドホテル滝の湯の製菓調理スタッフのお仕事です。ビュッフェレストランで提供するケーキ、ジュレ、ムースなどデザート類の仕込み、製造、仕上げ、提供をお願いします。ライブキッチンでの業務もあるため、接客好きの方も歓迎！経験・スキルに応じてメニュー開発もおまかせします！ 【ホテルのご紹介】 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原で開業してから、2023年で創業100年を迎えた当館。2022年に館内アクティビテ

仕事内容◆地域食材にこだわるイタリア料理店で技術を磨く◆月9日休×実働8h×賞与年2回以上×各種手当も充実！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ 月給27万円～は新卒・未経験レベル 基本的には前職給与を保証したうえで月給を決定します！ ※経験・能力などを考慮の上優遇 ※みなし労働時間制（上限42h／平均残業時間30hほど） ■昇給（年1回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回＋業績賞与年1回 └前回の賞与実績：約40万円支給×年3回 ■退職金制度 ■交通費支給 ■家族手当（配偶者：月800

仕事内容洋食・調理（正社員） 経験者優遇！ 四季折々の大自然を体感！日本の保養地の草分けとして多くの人に愛されてきた信州・蓼科高原の温泉リゾートホテル！ 蓼科グランドホテル滝の湯内にあるレストランでの洋食調理全般のお仕事です。各種バイキング料理の仕込みから仕上げ、オープンキッチンでの実演および接客、各調理器具などの衛生管理をお任せします。経験・スキルに応じてメニューの開発や季節ごとのイベントメニューの企画をお願いします。 【ホテルのご紹介】 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原で開業してから、2023年で創業100年を迎えた当館。2022年に館内アクティビティやラウンジ、

仕事内容売店・アトラクション運営スタッフ（正社員） 接客経験者優遇 四季折々の大自然を体感！日本の保養地の草分けとして多くの人に愛されてきた信州・蓼科高原の温泉リゾートホテル！ 蓼科グランドホテル滝の湯内にある売店・アトラクション運営のお仕事です。お土産の販売と接客・キャッシャー・各商品の発注・在庫管理業務の他、アトラクションで使用する消耗品の発注・在庫管理もお願いします。ファミリーのお客様も多く訪れるホテルです。お子様に笑顔で接客できる方は大歓迎！ 【蓼科グランドホテル滝の湯】 日本の保養地の草分けとして多くの観光客に愛されてきた蓼科高原で開業してから、2023年で創業100年を迎えた当館。2

仕事内容【応募資格】 [必須] ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ・１級建築施工管理技士 ・２級建築施工管理技士 ・一級建築士・二級建築士 【職種名】 建築施工管理/年間休日120日/長野県軽井沢町 【仕事内容】 民間案件(ビル/マンション/事務所/店舗等)や官公庁案件に関する建築施工管理業務をして頂きます。 【具体的には】 ■施工業者との打ち合わせ、手配 ■大規模修繕/耐震補強/内装リニューアル/小規模工事 等 ■完了報告書作成、安全管理(入居者・協力業者等) ※勤務地は長野営業所（軽井沢）を主とした関東地区の工事作業所 ※基本的に各現場への直行直帰となります。 【事業内容・会社の特長】 公共、民

仕事内容◆地域食材にこだわるイタリア料理店で技術を磨く◆月9日休×実働8h×賞与年2回以上×各種手当も充実！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ 最大月給42万円での勤務が可能 基本的には前職給与を保証したうえで月給を決定します！ ※経験・能力などを考慮の上優遇 ※みなし労働時間制（上限42h／平均残業時間30hほど） ■昇給（年1回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回＋業績賞与年1回 └前回の賞与実績：約40万円支給×年3回 ■退職金制度 ■交通費支給 ■家族手当（配偶者：月8000円

仕事内容◆地域食材にこだわるイタリア料理店で技術を磨く◆月9日休×実働8h×賞与年2回以上×各種手当も充実！ 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ 最大月給42万円での勤務が可能 基本的には前職給与を保証したうえで月給を決定します！ ※経験・能力などを考慮の上優遇 ※みなし労働時間制（上限42h／平均残業時間30hほど） ■昇給（年1回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回＋業績賞与年1回 └前回の賞与実績：約40万円支給×年3回 ■退職金制度 ■交通費支給 ■家族手当（配偶者：月8000円

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ岡谷 【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 正社員 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ イリーゼを運営するHITOWAでは、「私たちは、プラスワンのサービス提供を通じて、あらゆるお客様のQOL向上を実現します」という理念の基、有料老人ホーム、訪問介護、デイサービスなどを運営しています。 「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざし、一人ひとりに向き合ったサービス

仕事内容設置済みのセキュリティシステムの点検・修理からスタート。経験を積んだ後は、専門的な施工管理やシステム設計にも挑戦できる、社会の安全を支える仕事です。 ■お客様の毎日を守る、点検・メンテナンス ―――――――――――――――――――― 担当エリアのお客様先を1日に3～4件訪問。設置済みのセキュリティ機器が正常に作動するかをチェックします。 ◎定期点検・修理対応 マニュアルに沿った点検のほか、「センサーの反応が気になる」といったお客様からのご相談や修理依頼にも対応します。 ◎報告書作成 その日の作業内容を日報にまとめ、報告。一つひとつの丁寧な仕事が、お客様との信頼関係の土台となります。 ■

仕事内容【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,500円～ 【諸手当】 ・夜勤手当 4回分28,000円(1回7,000円) ・みなし残業代 10,000円／5.74時間分(超過分は別途支給) ・処遇改善手当 36,500円 ※夜勤手当、みなし残業代、処遇改善手当は月給に含みます。 ※その他下記手当あり ■資格手当 ■住宅手当 賃貸：15,000円

仕事内容【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,500円～ 【諸手当】 ・夜勤手当 4回分28,000円(1回7,000円) ・みなし残業代 10,000円／5.74時間分(超過分は別途支給) ・処遇改善手当 36,500円 ※夜勤手当、みなし残業代、処遇改善手当は月給に含みます。 ※その他下記手当あり ■資格手当 ■住宅手当 賃貸：15,000円

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） イリーゼ高島城 【第二新卒】無資格・業界未経験の方大歓迎◎会社負担で初任者研修の資格が取得できます 正社員 新卒入社の社員と同時期に研修を受けられるので、ゼロから介護を始める方でも安心です。新たな環境で再スタートしたい！という意欲のある方を応援します！ イリーゼを運営するHITOWAでは、「私たちは、プラスワンのサービス提供を通じて、あらゆるお客様のQOL向上を実現します」という理念の基、有料老人ホーム、訪問介護、デイサービスなどを運営しています。 「あなたに会えてよかった」と言われる介護サービスの実現をめざし、一人ひとりに向き合ったサービ

仕事内容◆地域食材にこだわるイタリア料理店で技術を磨く◆月9日休×実働8h×賞与年2回以上×各種手当も充実！ 【特徴】 新卒歓迎／独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★前職給与はしっかり考慮します！★ 月給27万円～は新卒・未経験レベル 基本的には前職給与を保証したうえで月給を決定します！ ※経験・能力などを考慮の上優遇 ※みなし労働時間制（上限42h／平均残業時間30hほど） ■昇給（年1回） └チャレンジする方を高く評価！ 正当に判断したうえで評価に応じて昇給します◎ ■賞与年2回＋業績賞与年1回 └前回の賞与実績：約40万円支給×年3回 ■退職金制度 ■交通費支給 ■家族手当（配偶者