保養所 - 千葉県木更津市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> サービスコーディネーター◆未経験歓迎／FP資格の取得を支援／有給休暇は1時間単位で取得可／転勤なし ★得られるのは、将来も必要とされる専門スキル。 人生100年時代に欠かせない保険に関わる仕事だからこそ、この先も必要とされるスキルを身に付けられます。 ◆ビジネスマナーも保険の知識も、ゼロから学べます。 入社後はまず、ビジネスマナーや生命保険に関わる知識を学ぶ研修からスタート。お客様への応対や提案のノウハウも教えていくのでご安心ください。 ◆一生ものの国家資格も、取得できます。 職員の90％が「ファイナンシャル・プランナー（FP）」の保有者。他にも「社会保険労務士」などを取得

仕事内容<仕事内容> お子さまの通学の送迎ドライバー候補(月給保証1年間） キッズドライバーって？: 保護者に代わり、学校や習い事への送迎を担当。 子どもたちの「うんてんしゅさん」として、 子育てを応援します。 「安心で安全な移動手段」として、 ニーズが高まっているサービスです。 子どもの笑顔をたくさん生み出せる毎日は、 かわいいの連続です。ココロがあたたまる お仕事で、平均月収は35～40万円。 平均年収は、1年目で458万円です。 フトコロもしっかりあたたまります。 ＜ポイント＞: ・完全予約制！: 事前にルートを調べることができるので、 道に迷うといったトラブルとは無縁です！ 一回あたりの

勤務時間[ア・パ]05:00～00:00 朝、昼、夕方、夜 ※時間内でシフト制/平均実働8h ※勤務地による ≪シフト例≫ 6:00～23:00/7:00～16:00/ 10:00～14:00/10:00～15:00/ 11:00～15:00/17:00～21:00/ 18:00～23:00/22:00～08:00/ などいろいろあり！ ≪通勤リゾートバイトってどんな仕事？≫ 自宅から通える範囲の観光地や リゾート地で働くアルバイトのことです！ 日本全国に勤務地あり！ お住いの近隣エリアの勤務地で ご紹介可能です！ ※「リゾバ」「リゾバ.com」は 当社が所有する登録商標です。 ≪勤務地例≫ 東京都/沖縄県/北海道/大阪府/京都府/ 神奈川県/静岡県/愛知県/滋賀県/ 福岡県/栃木県/広島県/千葉県/宮城県/ 長野県/奈良県/兵庫県/熊本県/群馬県/ 三重県/山梨県/石川県/大分県など

仕事内容リゾートバイトに興味はあるけどいきなり遠方に行くのは不安…そんな方にオススメの通勤リゾバ♪気に入ったら住み込みで遠方に行くこともできます◎まかない付きの案件も多数★まずは5分で完了カンタンWEB登録へ！ 【職種】 レストラン 地元の観光SPOTで働こう！ [ア・パ]キッチンスタッフ、案内(インフォメーション/レセプション)・フロント、グッズ販売 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ホテル・レストラン・

仕事内容■国産車トヨタの整備の仕事です。 【具体的には】 ・新車、中古車の納車前点検、整備業務 ・入庫車輌の法定点検整備、車検業務 ・車輌の故障診断と、それに伴う部品交換業務 ・点検整備、修理の内容について、サービスフロントへの説明業務 ・オイル交換、タイヤ交換、洗車、車輌回送などの軽作業 ・1日あたり平均7~10台(車検・点検を含む)担当していただきます。 ※配属店舗によって差があります。 期間の定め 無し 休日・休暇 年間119日／（内訳）(指定有給休暇5日含む)／(内訳)週休2日制(月曜+シフト)、GW休暇(約5日)、夏季休暇(約5日)、年末年始(約5日)、年間計画有給取得制度、慶事休暇、産

仕事内容未経験歓迎！賞与年2回！家族も嬉しい各種制度あり！飛び込み・テレアポ・外回り一切なしの住宅反響営業★ ★外回り営業や新規テレアポなしでご提案に集中できる環境★ お客さまはチラシやテレビCMなどの広告を ご覧いただいたうえでショールームへご来店されます。 お客さまはすでに当社の住宅に興味を持っていただいているため、 効率的にお客さまに寄り添った提案ができます。 飛び込みや外回りは一切ないので、提案に集中できる環境です。 その結果、多くのお客さまのご契約に結びついています。 ★「完全フル装備の家」をご提案する反響営業★ 当社では、他社ではオプションになってしまうよ

仕事内容休日休暇 ■シフト制(4週8休) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■ウェルカム休暇 ■アニバーサリー休暇   待遇・福利厚生 ■各種社会保険完備 ■昇給年1回 ■賞与年2回（入社1年後より） ■交通費全額支給 ■残業代支給 ■資格取得支援制度 ■資格手当（1,000円～70,000円/月） ■選任手当 ■宿直手当 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員共済会 ■表彰制度 ■制服貸与 ■保養所 ■レクリエーション年2回（交友会）  特記事項 屋内禁煙(喫煙可エリア有) 

仕事内容<仕事内容> パトロールスタッフ◆未経験歓迎☆賞与年2回／20代~30代活躍中／地域限定あり 創業から50年以上、人々の安全・安心を守り続けてきた「セントラル警備保障（CSP）」。 <お任せすること> └パトロールスタッフ ・異常発生時の緊急出動 ・定期巡回・点検業務 ・障害対応 など <お仕事のやりがい> 「当たり前の日常」を守るお仕事。「ありがとう」と声を掛けてもらえることも多く、 日々やりがいを感じながら働くことができます。 <入社後> 当社の研修センターにて3日間の新任研修を実施。挨拶や様々なルール、基本動作、業務の進め方等、業務に必要な知識やスキルをゼロから学べます！多くの社

仕事内容クラフト株式会社 【千葉県/木更津市】調剤薬局の医療事務《未経験歓迎・正社員・残業20h以内・年休126日・退職金有》 【仕事内容】 【千葉県/木更津市】調剤薬局の医療事務《未経験歓迎・正社員・残業20h以内・年休126日・退職金有》 【具体的な仕事内容】 【経歴不問で医療事務に挑戦可！／全国850店舗あるさくら薬局グループ／産育休取得率100％】 ■職務概要： ・さくら薬局を全国に850店舗ほど展開している当社にて、各店舗の調剤薬局内で医療事務【調剤薬局の受付・事務スタッフ】をお任せします。 ■業務詳細： ・患者さま対応、電話対応 ・処方箋受付、入力、チェック ・ジェネリック医薬品

仕事内容<仕事内容> 【大衆ジンギスカン酒場 ラムちゃん 木更津店】駅チカ求人 未経験歓迎★上場グループで充実な福利厚生★ ★☆『大衆ジンギスカン酒場 ラムちゃん』☆★ 大きな「羊」の文字が目印！ 「ジンギスカン×ハイボール」がコンセプトの大衆居酒屋です。 強炭酸ハイボールとヘルシーな臭みのないラム肉をリーズナブルな価格で提供しています。 広々としたゆとりある店内は、親しみやすくカジュアルな雰囲気です◎ 【携わる仕事】 店舗には基本的に常時、正社員2～3名、パート・アルバイト4～10名程を配置。 十分な人数で役割に分かれて店舗運営します。 仕事は紙の資料や動画のわかりやすいマニュアルもみ

仕事内容<仕事内容> 介護タクシードライバー（完全予約制/初乗り5270円）90％未経験デビュー 介護タクシードライバーって？: 高齢の方や身体が不自由な方の送り迎えや、 乗り降り・歩行のサポートを行うドライバーです。 「専属運転手」のような立ち位置でお出かけをお手伝いします。 よく依頼をいただく内容: ・お買い物 ・かかりつけへの通院 ・お墓参り ・区役所での用事 …など、数時間ほどの依頼が多いです。 ひとりでは外出が難しい方をサポートするので 「久しぶりのお出かけで嬉しいわ」と喜んでもら えることが多いです。「また◯◯さんにお願いす るわ」と、お客様から指名をいただくことも！ 感謝の言葉が

仕事内容研修・待遇充実！ゴルフ場のコース管理スタッフ（正社員）求人／アコーディア・ゴルフ ＜正社員求人＞PGAも認めるアコーディア・ゴルフのコース管理。プロ集団の一員として知識・技術を発揮しませんか。 PGAや世界のトッププロも認めるアコーディア・ゴルフのコース 管理をお願いします。アコーディア・ゴルフでは日照時間や気温 、降水量などの科学的データに基づき常にベストなコースをご提 供しています。そこには多くのスタッフによるワンチームの作業 も必要不可欠。プロフェッショナルとして共に活躍しましょう。 【研修制度が充実】 質の高いゴルフ場は質の良いサービスから生まれると考えるアコ ーディア・ゴルフは

仕事内容【社会福祉施設／栄養士】契約社員｜千葉県木更津市｜未経験者もブランクがある方も安心♪★栄養士スタッフ大募集★｜充実の福利厚生｜幅広い世代活躍中｜プライベートも充実｜誰もが安心して働ける環境が整っています！ 【仕事内容】 社会福祉施設の栄養士業務 献立作成、調理補助、衛生指導、食材発注管理、店舗管理、食事イベント企画など、栄養士の知識を活かした業務に携わっていただきます。 全国のエリア毎に形成している「シダックス栄養士会」にて自己研鑽に励みながら、先輩・後輩との絆を深めることが可能です。 ※この求人は、シダックスフードサービス株式会社が業務を請負っている『特別養護老人ホーム 木更津南清苑

仕事内容<仕事内容> 管理事務スタッフ／未経験歓迎！年間休日125日以上！賞与年2回（昨年度3ヶ月分） 【Q】どんな建物の建設に携わりますか？ 【A】誰もが知る有名な施設も手がけます！ 大成建設や清水建設、竹中工務店といった大手企業をはじめ、様々な企業と取引を行なう当社。これまでに、「羽田国際空港」や「東京スカイツリー」といった大規模なプロジェクトを担当してきた実績もあります。そんな当社であなたには、建設管理サポーターの仕事をお任せする予定です。 【Q】未経験からでも始められますか？ 【A】もちろんです！先輩の90％が未経験スタートです！ まず入社後は、10日間の基礎研修からスタートします。そこで

仕事内容【千葉県木更津市】待遇充実◎手厚いフォロー体制あり☆調剤事務としてだけでなく人としても成長できる環境で働きましょう！ 募集職種: 調剤事務 仕事内容: 保険薬局における調剤事務業務全般ならびに薬局運営に伴う付帯業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める店舗・営業所 資格: 無資格可 ブランクOK 経験、学歴不問 勤務時間: 月～水、金、土 8:30～18:30 木 9:00～17:00 ※労働時間が6時間以内：休憩なし・6時間を超える場合：休憩60分 ※1か月単位の変形労働時間制/週平均40時間のシフト勤務 休日・休暇: 年間休日126日

仕事内容IDOMの運営展開するガリバー各工場において「カーケア業務」をお任せします。 車の磨き上げ・ボディーコーティング・内装クリーニング 社保完備 確定拠出年金(401k) 労働災害補償保険（労災） 自動車通勤可 専用駐車場完備 社員割引販売※クルマ購入 従業員持株会 リゾートトラスト（保養所） 各種レジャー施設割引 年間休日数120日 週休2日（シフト制） 年次有給休暇 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 正社員経験者歓迎学歴不問週休2日制年間休日数110日以上年収500万円以上年収600万円以上賞与あり交通費支給社会保険完備産休・育休制度ありスキルが身につく接客業務なし自動車

仕事内容未経験可、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、年末年始休み、車通勤OK、バイク通勤OK、すぐに勤務可、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、教育研修制度充実 仕事内容： 受付、処方入力、会計、レセプト業務、電話応対、患者さま対応、医薬品等の在庫管理、待合室の環境整備など、保険薬局に付帯する業務

仕事内容★ 20代～30代が活躍中！ 職種カテゴリー：セールス・営業 > 新規開拓（法人向け）, 新規開拓（個人向け） 【仕事内容】 おうちの買取・リフォーム企画・販売/お引き渡しまでトータルプロデュース！ 空き家を扱うことも多く、社会問題への貢献をダイレクトに感じられるお仕事です。 ■業務内容： 市場から独自のノウハウで中古住宅を買取、リフォームを行うことで商品化、お客様へ販売していただく企画提案営業です。 買取から販売まで、一棟の物件を一気通貫でプロデュースしていただきます。 資材設備メーカーへの大量発注、施工会社への安定発注から、高品質・低価格でのリフォームを実現。売主・買主双方の利益拡大

仕事内容日本リック株式会社 事務/正社員デビューOK/月残業平均5時間/研修充実/女性社員多数/昇給年1回 平均29.6歳！約90％以上が未経験スタート♪ 日本リックがあなたにピッタリの事務ワークをご用意します♪ □若手が多くて、雰囲気に馴染みやすい会社がいい □まずは簡単なお仕事から慣れていきたい □仕事だけじゃなく遊びの予定も充実させたい □色んな会社で経験を積みたい 一つでも当てはまる方は当社の事務のお仕事がオススメ！ 配属するクライアント先は、 あなたの希望や適性、職場の雰囲気などを考慮して決定します。 また、描きたいキャリアや 身につけたいスキルについて相談することもできるので、 色

仕事内容<仕事内容> 介護送迎ドライバー（完全予約制/賞与年3回/未経験可） ＼「ありがとう」が嬉しいケアドライバー／ ・未経験OK！研修でイチから教えます ・配属後1年間は月給30万円を保証！ ・賞与年3回！1年目の平均年収458万円 ＜仕事内容＞ ケアドライバーとして、 高齢の方、身体が不自由な方の送迎や 乗り降り・歩行のサポートをお任せします。 ・お買い物、お墓参り ・かかりつけへの通院 ・区役所での用事 など 専属運転手のような立ち位置で、 お客様のお出かけをお手伝いします。 入社後1年間はタクシー乗務員として勤務し、 その後、ケアドライバーデビューとなります。 ＜未経験歓迎！1年目の

仕事内容★企業に福利厚生制度を整えるための商品を提案！ 「法人会」や「納税協会」など、経営者の方々が加盟している団体と提携している当社。福利厚生プランナーは、その会員である企業様に向けて、福利厚生制度や保険商品を提案します。 接するのは経営者の方々。個人宅への訪問・提案はなく、『目標のために知人にまで営業する』なんてことはありません。まずは経営者との「信頼関係の構築」が大切です。 ≪1日の流れ…子育て中のある社員≫ ▼8：50…子どもを学校へ見送ってから出社。 ▼9：00…全体朝礼。「仕事に関わる法制度の改正」や「提案のポイント」を共有してもらう。 ▼10：30…1日の計画を立て、担当の法人会へ。