オーナー フランチャイズの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記のうちどれか一つでも当てはまればOK ・フランチャイズ加盟開発にて3年以上の経験 ・店舗開発・物件開発の経験（業態不問） ・不動産業界でのリーシング・出店支援経験 [歓迎] 外食・小売・サービス業でのFC本部経験 商圏分析、立地調査の実務経験 宅地建物取引士資格保有者 「加盟開発＋物件開発」を一気通貫でやりたい方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 加盟数ではなく「出店の成功」にこだわれる方 立地・商圏を考えるのが好きな方 裁量を持って動きたい、意思決定に関わりたい方 成長企

仕事内容～建物管理から総合資産管理～ 賃貸マンションまたは分譲マンションの管理に携わる【フロントス タッフ】として、オーナー様の資産運営サポートや管理組合の業務 サポートに対応していただきます。 ※未経験者歓迎※ 変更範囲：会社の定める業務 ◎応募の際には、ハローワークで紹介状を受けてください。

勤務時間勤務時間：15:30～18:30 月から金の勤務です。

仕事内容仕事内容：老人施設のお風呂掃除です。 PR：清掃フランチャイズ加盟店です。 力仕事ではないので誰でもできるお仕事です。 職場の特徴：学生歓迎 フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 未経験者OK 学歴不問 土日祝日休み 制服貸与 バイク・車通勤OK

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容ロボット教室など小学生向けの習い事のフランチャイズ本部の管理 部門になります。出荷に関わるデーターの入力（主にエクセル）や ロボット教室などの体験会希望者の電話対応等の業務になります。 その他、付随する業務（倉庫内軽作業）。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社FastFitnessJapan 【大阪】エニタイムフィットネスの店舗開発／物件探索・FCオーナー発掘◆土日祝・年休127日 【仕事内容】 【大阪】エニタイムフィットネスの店舗開発／物件探索・FCオーナー発掘◆土日祝・年休127日 【具体的な仕事内容】 ANYTIME FITNESS 日本におけるマスターフランチャイジー／事業拡大期 ■業務内容： 当社は現在、第2創業期として主力事業である日本国内のエニタイムフィットネスのさらなる店舗展開を進めております。そうした中で関西を中心とした店舗開発業務が急務となり、現メンバーと一緒に盛り上げるとともに、物件の探索・フランチャイズオーナ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・プロダクトマネジメント実務経験（3年以上） - SaaS／B2Bプロダクトでの0→1または1→10フェーズ経験 - アジャイル開発環境でのプロダクトオーナー経験 ・ステークホルダーマネジメント能力 - エンジニア・営業・経営陣との調整・合意形成経験 - 複数の要求を整理し、優先度を決定できる能力 【尚可】 ・AI／ML プロダクトの開発・運用経験 - 生成AI、音声認識・合成技術への理解 - API型サービスの設計・運用経験 ・B2B営業・マーケティング経験 - 営業チームとの連携によるプロダクト改善経験 - カスタマーサクセス視点でのプロ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 ご都合にあわせてシフト調整させていただきます。ご希望をお知らせください。 育児やご家族の都合などでの急な変更やお休みにも対応します。

仕事内容不動産オーナー会社で、自社物件の管理に関する以下のような事務作業をお願いします。営業活動は一切ありません。 ・不動産関連データの入力作業 ・紙資料の電子化・整理（郵便物の開封、スキャン/PDF化、ファイリング/郵送など） ・その他、付随する事務作業 ・宅地建物取引士の専権業務（重要事項説明、売買契約書・重要事項説明書への記名等） ※宅建士の専権業務の発生頻度は極めて低く、大半は事務作業です。

仕事内容神奈川県川崎市高津区のオーナー様窓口担当 (正社員) | 株式会社 ストーンズ ▼仕事内容 ＜具体的には？＞〇電話対応〇社内連絡〇オーナー様営業担当〇リノベーション提案等弊社が管理している物件をお持ちのオーナー様の窓口となる部署です。 周りに先輩社員がいるのですぐに質問できる環境です ◎【仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務】 (神奈川県川崎市高津区) ▼職種 オーナー様窓口担当(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給248000〜248000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)201000〜201000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3

仕事内容株式会社バンデリエは、民泊運営代行サービス「泊スペ」を展開しています。 訪日外国人に日本の魅力を伝えるため、民泊のご案内やサポートを行い、また民泊運営を希望されるオーナー様への支援も行っております。 ■ 仕事内容 ◎ 業務概要 ・お客様からの問い合わせ対応（電話・メール・チャット） ・予約管理システムの操作・運用 ・ゲストや設備に関するトラブルの対応および問題解決 ・クレーム対応 ・顧客満足度向上に向けた提案・改善活動 ・ゲスト、清掃スタッフ、物件オーナーへの対応 ・予約画面の編集・管理 （Airbnb／Booking.com／楽天トラベル／Trip.com などをBeds24で一括管理）

仕事内容株式会社HITOWA フランチャイズオーナーの事業支援（SV）◆ハウスクリーニングマッチングサービス『おそうじ本舗』／LP 【仕事内容】 フランチャイズオーナーの事業支援（SV）◆ハウスクリーニングマッチングサービス『おそうじ本舗』／LP 【具体的な仕事内容】 【職種未経験歓迎！事業運営・経営の知識が身につく／『おそうじ本舗』等のFC事業を展開／加盟店2,000店舗以上／安定した事業基盤】 「おそうじ本舗」等のフランチャイズ加盟店様に対し、起業・経営・業績向上のサポートを行う SV（スーパーバイ ザー）業務をお任せします。当社フランチャイズ加盟店の事業成長とサービスレベルの向上を担う、当

仕事内容フランチャイズ事業部にて、加盟検討オーナーへの提案・クロージングをお任せします。 インサイドセールスが獲得した商談アポイントを引き継ぎ 経営者・投資家層に対してビジネスモデルの提案、契約締結までを 一気通貫で担うことで会社の売上拡大に直結する成果を生み出すことがミッションです。 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談実施(平均30件/月) ・オンラインでの商談およびビジネスモデルの提案 ・新規加盟検討オーナーへの契約締結に向けたクロージング ・1契約から複数店舗展開へ繋げる追加提案・営業機会創出 【ポジションの魅力】 ・契約金額300万～2000万の高単価商材×契約成果に連動したイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 同職種でのご経験をお持ちの方（詳細は仕事内容をご参照ください） 【募集年齢（年齢制限理由）】 年齢不問（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 プロダクトマネージャー・プロダクトオーナー 【仕事内容】 プロダクトマネージャー・プロダクトオーナー 業務内容 ◎詳細 事業計画の立案と遂行、経営との折衝など、事業を推進するためのすべてのことに責任を持ち、チームを運用し成果を期待されるポジションです。下記いずれかに携わっていただきます。社内SFA、既存オウンドメディア、新規事業。具体的には以下の業務に携わっていただきます。チームビルディング、ビジョン

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験 ・事業会社にて中途採用またはHRBPの実務経験をお持ち方（3年以上） ・年間30名以上の中途採用経験をお持ちの方、又は人事部立ち上げのご経験をお持ちの方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシップを持って推進できる方 ・自身で適切な課題設定ができ、改善アクションまで取り組める方 ・弊社が定義するバリューへの共感 [歓迎] ・5名以上の採用チームのマネジメント経験 ・管理職クラスの中途採用における実務経験 ・経営視点を持ち、CxOレイヤーに対しても改善提案ができる方 ・採用マーケティング/ブランディング業務に携わっ

仕事内容全国の既存FC加盟店の運営フォロー業務を担当します。 加盟店からの相談や質問に対応するほか、定期訪問を行って運営状況を確認。営業方法などの指導、業務ノウハウなどをレクチャーしながら売上UPにつなげます。 ◯加盟店運営のフォロー ・業績管理 ・開業前研修 ・フラッグシップ（FCモデル店舗）運営フォロー ◯加盟店イベント、ベンチマークの企画・立案・運営 ＜入社後は＞ 「OJT研修」で業務の進め方や「SUMiTAS」の仕組みを学びながら、入社後1～2カ月程度は先輩の指示を実務として受け持ち、少しずつ担当できる仕事を増やしていきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【募集背景】

仕事内容【2026年7月勤務開始スタッフ募集中】 業務拡大のため増員募集しています。 東京都・神奈川県に4店舗拠点を運営している心理カウンセリングルームです。 渋谷店にて非常勤心理カウンセラーを1名募集中です。 【当社の理念】 (1)臨床心理士・公認心理師によるカウンセリングサービス をもっと身近に・気軽なものへ 私設相談室を広げるべく全国展開を視野に取り組んでいます。 フランチャイズオーナーも同時募集中。 (2)臨床心理士・公認心理師の待遇向上へ カウンセリングサービスを一般的なものにすることにより臨床心理士・公認心理師の仕事が増えることで結果的に待遇向上を目指してます。 上記理念に共感し

仕事内容タニザワフーズ株式会社 フランチャイズ店の【店長候補】未経験歓迎！※静岡（西部） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【教育体制が充実！未経験からキャリアアップできる環境です◎】大手フランチャイズ店舗にて、店長候補として店舗運営をお任せします。◎まずは接客や調理からスタート └業務フローを把握していただきます ↓ ◎現場を経験後、店長として店舗運営全般をお任せします 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ★☆将来のキャリアパス☆★ マネージャー(2年目の研修期間） 店長

仕事内容《【東京/PdM】未開拓市場を切り拓く、ノンデスク産業特化SaaSのプロダクト戦略担当》 当社が運営するサービスのグロースに責任と大きな裁量を持つプロダクトオーナー（以下PO）として、数値分析による課題発見と、ソリューションの立案、リリース、リリース後の効果測定までを一気通貫してお任せします。 物流業界を含むノンデスク業界のDXを推進する上で、利用者の現状を理解しDXしたくなるサービスを設計・提供していくことが大事になります。社会課題の解決を実現するための機能を、デザイナーやエンジニアと協力して開発推進する業務を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・要件定義や基本設計などの上流業務

仕事内容役員の送迎（南青山オフィスと杉並区の迎賓館の往復）が主なお仕事になります。 時に、著名な顧客の送迎をお願いすることもあります。 使用車両はベンツ・レクサスLMを予定しております。 空いているお時間で庶務業務にも取り組んでいただき、ご経験の幅を広げていただきたく存じます。

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。研修制度も整っており、業態の理念から理解していただきマニュアルに基づき運営やオペレーションをしていただきます。まずは店長を目指していただきその後はSI店長（2店舗を統括）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：全額支給 社宅・社員寮詳細：ワンルーム（家電家具付き）自己負担8000円＋光熱費※会社規定に基づく その他手当・詳

仕事内容既存の不動産オーナー様に寄り添いながら、問い合わせ対応や賃貸経営・資産運用のご提案をお任せ。単なる担当ではなく、オーナー様の長期的な資産形成を支える"コンシェルジュ"として信頼関係を築いていく仕事です。 ＜仕事内容＞ ■AIを活用したオーナーサポート 入退去のご報告や修繕のご案内、お問い合わせ対応、管理物件の課題解決に向けたご提案も実施します。AIを活用した自社アプリにより、スピーディーな対応が可能です。 ■資産運用のための提案 物件の売却や追加購入、管理移管なども含め、オーナー様に合わせた最適なプランをご案内します。 ※オーナー様が自社物件の購入を希望される場合は、専門部署へ引き継ぎます