企画 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容○主に身体に障害を持つ児童に対して療育活動、食事や排せつ等の支援を行い ます。 ○児童発達支援事業では、未就学児に対して療育を行います。 ○放課後等デイサービス事業では、近隣の特別支援学校の授業終了後に迎えに 行き、施設にて療育支援を行います。 ○行事やレクリエーションの企画・運営 ○児童の卒業後、進路先となる生活介護利用者支援も補助として行います。 ○送迎車運転（ＡＴ車）、添乗 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎無資格・未経験でＯＫ◎ 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで成長をサポート ～子どもたちの「いま」に寄り添い、自立のお手伝いをします～ ●働きながら資格も取れます！ ●「遊び」や「学習」を通して、成長を最大限に引き出します ●スタッフのアイデア積極採用／レクリエーション企画もアリ！ ●児童のみならずご家族へのケアもサービスの一環として取り組んでいます ※送迎業務があり（ＡＴ車） 変更範囲：変更なし

仕事内容不動産販売営業／26新卒 不動産販売営業 新築デザイン戸建ての販売 ■仕事内容 ☆1年目から業績に応じて昇給・昇格のチャンスあり☆ 3年以内の年収1000万円を目指せます（年間10棟販売の場合） ・戸建ての販売営業（ファイナンシャルプランから始め、最適な住宅購入をご提案ください） ・対象エリア） 千葉県の柏市・千葉市・市原市・船橋市、およびその近隣エリア ・戸建て販売価格としては2900万円～4000万円未満（4LDK・30-32坪が標準） ・今期は埼玉県大宮駅に新支店を出店予定 ■当社の「営業職」のやりがい ・昇格昇給もスピーディに実現 →明確な昇降格基準があり、何をすれば評価されるの

仕事内容居酒屋スタッフ／居酒屋の店長候補 深夜なし 家賃半額補助 奨学金補助最大120万円 月10日休み 転居金20万支給 天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最

仕事内容採用オフィススタッフ／新卒採用 人事担当 採用担当 26卒を募集 No 114 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事・採用

仕事内容学童保育スタッフ／2027年度新卒 学童保育の正社員 年間休日125日以上 業界TOPクラスの運営実績 ＃年間休日125日以上 ＃休暇制度充実 ＃社内クラブ活動あり ＃充実の福利厚生 *「仕事」と「育児」の両面から働く女性を支える* それがセリオの強みです。 ●仕事概要● 放課後の時間、小学生の子ども達の生活を支援します。 安全・安心を第一に、 子ども達の宿題のサポートやおやつの提供、 季節行事、イベントの企画運営や、 一緒に体を動かして遊んだりします 主に1～3年生の子ども達が利用しますので、 コミュニケーションをとりながら 一緒に放課後の時間をサポートしています◎ 仕事内容

仕事内容車両の運行管理／食材宅配サ ビスの配送管理者 残業ほぼなし 未経験OK お客様宅に食材を届けるヨシケイの食材宅配サービス。その「配送」「加工」に関わる仕事を適性に合わせてお任せします。各部門で経験を積んだ後は、部門を超えてのジョブローテーションもあります。 ＜具体的な仕事内容＞ 【配送部門】 担当エリアのご家庭に注文された食材をお届け。1日50～60軒、走行距離は平均40kmほど。配送ルートは固定なので、一度覚えれば迷いません。 ▼準備⇒朝礼後に全員で配達準備。1箱の重さは約1kgです。 ▼配達⇒「昨日のレシピはどうでした？」など、ご感想を伺うことも。 ▼事務作業⇒営業所で入金作業や書類

仕事内容採用オフィススタッフ／27卒採用 人事担当 採用担当 新卒を募集 No 114 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事・採用

仕事内容総務／新卒歓迎 ゼロから学べる総務職 バックオフィス全般のサポ ト業務 ＼“事務スキルも社会人力も”じっくり育てられる環境／ 農業法人のバックオフィスを支える総務職を募集します。庶務を中心に、幅広い事務作業に携わりながら、丁寧にスキルを身につけていける環境です。未経験の方でも安心して始められるよう、サポート体制が整っています。 【仕事内容】 ・消耗品や備品の管理・発注業務 会社で必要な消耗品や備品を管理し、適切に発注します。 ・郵便物の受け取り・発送手続き 会社宛の郵便物を受け取り、必要な手続きを行います。 ・資料整理・文書ファイリング 各種資料の整理や、文書ファイリング業務を担当し

仕事内容人事／「事務 人と関わる仕事」がしたい方にぴったり 人事アシスタント ＼「事務だけじゃ物足りない」あなたにぴったり！／ 人事部門にて、採用活動や研修対応のサポート業務をお任せします。 オフィスワークをベースにしながら、応募者や社内メンバーとのやりとりも多く、「人を支えている実感」を得やすいポジションです。 【仕事内容】 ・求人票の管理、採用スケジュールの調整 ・応募者対応（メール・電話でのご案内や日程調整） ・面接準備・受付対応、社内メンバーとの連携 ・研修資料の作成補助、データ入力 ・その他、簡単な庶務業務 【この仕事の魅力】 ・採用や研修に関わり、人と組織の成長を支えるやりがいを実感

仕事内容フィットネスインストラクター／26卒採用 月給26万 千円以上 完全週休二日制 女性専用フィットネスカ ブスでの接客スタッフ 女性専用フィットネスクラブ「カーブス」にてインストラクターの仕事をお任せします。楽しみながら、運動を習慣化してもらえるようにサポートし、店舗運営全般に幅広く携わっていただきます。 ■具体的な業務内容 『カーブス』でのお仕事は、お客様とのコミュニケーションが中心です。 お客様は40～80代の方が中心で、お客様が楽しく体操できるようにお声かけをメインとして行う他、健康アドバイスや受付事務、かんたん体操のサポートを行います。 ・トレーニングマシンの使い方のアドバイス ・

仕事内容学童保育スタッフ／2027年度新卒 学童保育の正社員 年間休日125日以上 東証プライム上場のグル プ企業 ＃年間休日125日以上 ＃休暇制度充実 ＃社内クラブ活動あり ＃充実の福利厚生 *「仕事」と「育児」の両面から働く女性を支える* それがセリオの強みです。 ●仕事概要● 放課後の時間、小学生の子ども達の生活を支援します。 安全・安心を第一に、 子ども達の宿題のサポートやおやつの提供、 季節行事、イベントの企画運営や、 一緒に体を動かして遊んだりします 主に1～3年生の子ども達が利用しますので、 コミュニケーションをとりながら 一緒に放課後の時間をサポートしています◎ 仕事内容

仕事内容パーソナルトレーナー／パ ソナルトレ ナ 経験不問で月給25万円 体質分析付 遊ぶように痩せる新感覚ジムを全国展開中 ボディケア・スポーツトレーナー ◇パーソナルジムの業務全般 [具体的には…] ＊清掃 ＊受付・来店対応・カウンセリング ＊トレーニング・指導 ＊SNSや対面での食事指導 会員様ひとりひとりの「なりたいカラダ」を叶えるため、マニュアル通りではなくあなたの想いと知識を現場に活かせる環境です。ダイエットや部分痩せに関する悩みをはじめ、食事方法や生活についてお伺いし最適なプランをご提案♪「満足」はもちろん、指導内容が具体的で「結果が出る」サービスを目指し、みんなで協力しながらお

仕事内容人事コミュニケーション担当／新卒採用 人事担当 採用担当 26卒を募集 No 122 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事

仕事内容人材ブランディングスタッフ／27卒採用 人事担当 採用担当 新卒を募集 No 113 私たちは、自分の意思でキャリアをつくりたい人を応援しています。 経験よりも、想いを大切に。 人の可能性を信じられる人を、人事として迎えたいと思っています。 【人事の仕事って？】 人事の仕事は、「会社と人をつなぐこと」。 たとえば… ・就活生と面談して話を聞く ・面接をサポートする ・SNSやイベントで会社の魅力を発信する ・新しく入った仲間のフォローをする “人と話すことが好き”“誰かの背中を押したい” そんな気持ちがあれば大丈夫です！ 【3段階で人事のプロへ】 STEP1：入社後～基礎研修 人事

仕事内容ホールスタッフ／居酒屋の店長候補 深夜なし 家賃半額補助 奨学金補助最大120万円 月10日休み 転居金20万支給 天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最

仕事内容個人営業／ハウスアドバイザ 入社祝い金10万円 20 40代男女活躍中 インセンティブで高収入可 丁寧な研修 ★入社後は6ヶ月かけて丁寧に研修を行ないます。まずは、建物の写真撮り。その後、店舗で先輩OJTのもと、簡単な業務からスタート。慣れてくれば電話対応、接客。独り立ちは4～5ヶ月程度が目標。わからないことがあれば周りがサポートしますので、少しずつ業務に慣れていきましょう。 【主な仕事の流れ】 ▼問い合わせ対応 ネット広告をご覧になったお客様からの電話やメールでの問い合わせ対応を行ないます。お客様の来店日時などを決めていきましょう。 ▼来店されたお客様への物件紹介 住みたいお部屋の場所

仕事内容言語聴覚士／言語聴覚士 ST 2024年4月NEWオープン！3月中旬プレオープン！ 体操（運動）をメインとした療養施設『マハナの森』のオープニングスタッフを大募集します！ 実務経験がない方、ブランクがある方も大歓迎いたします！ とび箱・鉄棒・トランポリンなど運動がテーマの充実した設備の中で、発達に心配のある未就学児の子供たちが運動を通して成長できるようサポートしていただきます。全身運動で丈夫な身体を作るだけでなく、子供たちの「脳」や「こころ」の発達を促すお手伝いをします。 <子供に向けた療育指導の例> ・発生、発語の訓練（話し言葉の理解や表現ができるようリハビリ） ・小児言語、認知の訓練

仕事内容保育士／2026年新卒採用 末広 笑顔で続けられる職場 プライベ トも充実 当園では0歳～就学前までの子どもたちを対象に保育を行っています。 新卒の方には、現場経験を積みながら着実にスキルを伸ばしていただける環境を整えています。 最初は先輩が丁寧にフォローするので安心してスタートでき、少しずつクラス運営や行事企画にも関わりながら成長していけます。 ■主なお仕事内容 ・着替え・食事・午睡など、日常生活のサポート ・室内遊びや制作、音楽、運動あそびの見守り・サポート ・園外保育やお散歩の引率、安全管理、健康チェック ・保護者対応（連絡帳・面談など） ・クラス担任またはフリー保育士としての保育計

仕事内容【仕事内容】 ＼新卒歓迎！人事業務の基礎から学べるチャンス／ 採用活動や社員サポート、労務管理など、企業の成長に欠かせない重要な業務を担当していただきます。未経験でも安心の研修制度が整っており、業務を通じて人事業務のスキルをしっかりと身につけることができます。 仕事内容: ・採用活動のサポート（求人票作成、面接調整、応募者対応） ・社員の勤怠管理、労務手続きサポート ・福利厚生に関する事務処理 ・社員研修の企画・運営サポート ・人事関連の書類作成・整理 ・社内システムを使用したデータの整理・管理 1日の流れ（例）: ・10:00｜出社・メール確認、前日の進行業務チェック ・10:30｜求人