モニタリング - 大阪府堺市北区 の求人・仕事・採用

仕事内容◎お仕事内容 環境モニタリングシステムの運搬など 工場内での製造工程の一部を担当していただきます。 マニュアル完備の作業が中心のため、 特別な経験や高度なスキルは不要です。 未経験の方でも、先輩社員のサポートを受けながら 基本から着実に習得できる環境が整っています。 ◎ 活かせるポイント ・黙々と作業することが得意 ・安定した仕事を探している ・製造分野にチャレンジしたい ・協調性を大切にできる 無理のない業務量で、 長期的に働きやすい職場です。 【固定残業】 なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容心ときめくケアで沢山の笑顔を咲かせませんか？ひまわりの里蔵前でケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:年2回 土日祝手当50円/時 早出手当:200～400円/回 遅出手当:200～400円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北花田駅から0.7km 新金岡駅か

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜15:00（休憩30分） 週所定労働日数2日

仕事内容グループホームでケアマネジャーを募集しています☆パート・アルバイト採用☆はじめての方も歓迎します☆最寄り駅より徒歩5分の立地です☆土日が定休 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計10,000〜30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 新金岡駅から

仕事内容大阪府堺市で福祉用具専門相談員の管理者正社員募集！ ◆募集職種 福祉用具専門相談員 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 管理者手当:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計400,000円 ≪昇給≫ 1,000〜5,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：福祉用具専門相談員、自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士 必要経験： 福祉用具専門員としての経験必須 管理者経験があれば尚可 ◆

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】正社員/昇給&賞与あり！請求など余計な雑務なし！残業ほぼなし！交通費全額支給！有休取得推奨！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般】 《主な仕事内容》 ・利用者様のニーズを把握し、個別支援計画書の作成 ・アセスメント、モニタリング ・関係機関への連絡調整 ・見学、体験、説明対応 ※必要に応じて送迎業務を依頼する場合があります。 ◇本社にて採用後、以下3事業所いずれかに配属予定となります。 ├「ハッピーアクア」(大阪市城東区：熱

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上

仕事内容心温まる環境でキャリアをスタート！グループホーム 和の家 でケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 上野芝駅から0.6km 百舌鳥駅から0.8km 百舌鳥八幡駅から1.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00の内4時間以上 ◆勤務形態 残業

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間で４時間～６時間程度の勤務でも可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容小さいお子様がいても安心して働ける環境です。未経験者大歓迎！ 充実した研修でしっかりサポートします！ 【仕事内容】 ケアハウスの入居者のケアプラン作成 及び、在宅の利用者のケアプラン作成 《主な業務は》 ケアハウス入居者への・・・ ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 居宅サービス事業者との連絡・調整 モニタリング（サービス実施状況の把握・評価） 要介護（支援）認定、更新申請等の協力 利用者訪問等

仕事内容大阪の心、堺市北区で主任ケアマネジャーとして働いてみませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜265,000円 ≪基本給≫ 233,000〜253,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 業務手当:7,000円 役職手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 上野芝駅から1.3km 百舌鳥駅から1.4km 中百舌鳥駅か

勤務時間9:00～18:00の間の6時間以上 (10:00～17:00,11:00～18:00など) ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等・利用者様のケアプラン作成代行・給付管理業務・事業所の運営や、加算取得に向けた業務・実習生の受け入れなど・モニタリング・アセスメントの実施・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など※外出業務、電話対応あり 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・各種社会保険完備(法定通り加入) ・健康診断年1回 ・制服貸与 ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済 ・映画割引 ・提携ホテルの割引 ・グルメ・ショッピング ・レジ

仕事内容管理者としてキャリアを築くなら、住宅型有料老人ホーム「新緑南花田」で！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000〜323,000円 ≪基本給≫ 100,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 職能手当:110,000円 職務手当:81,800円 資格手当:3,000〜6,000円 処遇改善手当:25,200円 土日祝勤務手当:50円/h 夜勤手当:6884円/回 宿直

勤務時間（1）9:00~18:00の間の6時間以上 ※6h/日を超える場合、休憩45分 ※8h/日を超える場合、休憩60分 ※担当に応じて勤務時間変動あり ■シフト例 週3日 1日6時間勤務 (10:00~17:00,11:00~18:00など) 最低週3日~、1日6時間勤務から勤務OK。 育児と仕事を両立されたい方、社内でも介護以外の資格取得を目指しながらケアマネとして勤務されている方や、扶養内勤務で働きたい方など、プライぺートにあわせた勤務が可能です。

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容年齢不問／未経験者可／残業ほぼなし 【仕事内容】 施設及び在宅ケアマネージャー ケアハウスの入居者のケアプラン作成及び、在宅の利用者のケアプ ラン作成 ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 居宅サービス事業者との連絡・調整 モニタリング（サービス実施状況の把握・評価） 要介護（支援）認定、更新申請等の協力 利用者訪問等 ＊業務の変更範囲：変更なし イチから丁寧に指導しますので、安心してスタート可能です。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■在宅におけるケアマネジャー業務 ■ケアプラン作成、モニタリング ■利用者訪問等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 319万円～349万円程度（賞与3.2ヶ月分込み） 月収 21.0万円～23.0万円程度 備考：【賞与】 年2回 計3.2ヵ月（過去実績） 通勤手当（上限あり20,000円／月） 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容大阪府堺市に根差したケアマネジャーとして、地域の高齢者支援に寄り添う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給207,000〜227,000円 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 早出手当:200円 遅出手当:200円 土日祝手当:50円 年末年始手当:625円 資格手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜土曜日・日曜日・祝日休み＞相談支援専門員業務での募集（管理者兼務可）です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 相談支援事業所での相談支援専門員業務 ※兼務可:管理者 ・一般相談業務 ・サービス等利用計画の作成 ・モニタリング ・関係機関との連絡調整 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 【小規模多機能居宅介護】介護支援専門員 ケアマネジャーの主たる業務はケアプランの作成や管理になります。 〇アセスメント サービス利用時のアセスメントは、自宅や医療機関を訪問して面談します。また、サービス利用時のアセスメントでは、課題になっている状況とその背景、本質である原因等を詳細に把握して、在宅生活の維持出来るように、心身の状況の変化による生活課題の変化を把握して、生活全般に抱える課題を明らかにします。 〇サービス担当者会議 サービス担当者会議は、サービス計画を見直すために定期的に開催します。アセスメントの結果から事前にケアプラン原案を作成して、利用者や家族、その他のサー

仕事内容【児童発達支援】未経験OK！残業ほぼなし★児童発達支援管理責任者を大募集♪ ・個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリングの実施 ・事業所職員への指揮・管理・監督 ・親御さまとの情報共有などのコミュニケーション ・情報発信（SNS発信など） ・イベントの企画運営 ・事務処理 など 国保連への請求業務は法人で対応しますので、請求ソフトへの入力チェックのみをお願いする予定です 子どもの支援、保護者さまの支援、そしてスタッフ教育に専念していただけます！ 現在、法人代表が事業所で管理者兼児童発達支援管理責任者を務めており、全力でサポートさせていただきます！ ◎2021年7月にOpenした綺麗

仕事内容■会社名 大阪府堺市北区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの介護職/20-40代活躍中！/ひとりひとりの個性を大切にする、アットホームな職場！ ■コメント ・健康予防と予防医療の推進: 当施設では入居者さんの健康予防や予防医療の重要性を啓発しています。介護士さんは入居者さんの健康状態をモニタリングし、予防的なアプローチを通じてより良い生活をサポートすることができます。 ・職場のコミュニケーション改善: 当施設では職場のコミュニケーションを改善するための取り組みを行っています。介護士さんは円滑なコミュニケーションフローを促進し、チームワークの向上に貢献することができま

仕事内容【仕事内容】 ■ケアマネージャー業務全般・ケアプラン作成・モニタリング・各事業所との連絡調整・相談業務 他★おすすめPOINT★◆大阪・兵庫・東京に60ヶ所以上のデイサービスや訪問看護を運営する大手法人 東証1部上場企業センコーグループの一員です◆自由出勤制導入！担当件数の目標のみ設定されており、事務所への出勤は求めません。勤務時間についての規定もありません。◆土日祝休み！ご家庭やプライベートとの両立未経験OK 積極的に研修・勉強会を開催しています。◆社員割引きの昼食350円！（ケアプランセンター堺のみ） 【給与】 月給300,000円 月収30万円～40万円程度 【勤務地】 大阪

仕事内容【仕事内容】 《理学療法士》の具体的なお仕事内容 ※理学療法士業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・身体機能の評価（筋力、関節可動域、バランス、歩行など） ・評価結果に基づいた治療目標の設定 ・生活の質を向上させるための実践的な動作指導 ・定期的な身体機能の再評価と治療効果のモニタリング ・患者のリハビリ中の事故防止と安全確認 ・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：デイサービス 開設：2024年5月 【おすすめポイント】 ・2024年5月開設！歩行特化型デイサービスです。 ・年末年始休暇あり。 ・昇給あり。 ・地下鉄「白鷺駅」徒歩12分。 【給与詳細】 月給：240,0