精神保健福祉士 - 茨城県取手市 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、弊社ではオンライン・お電話での面談を実施しております。 児童指導スタッフ/【未経験活躍中月給20.5万円～手当充実の好待遇】取手駅より徒歩3分児童発達支援教室/送迎業務、教材作成なしで残業ほぼなし年間休日120日以上/賞与あり/駅チカ/夏季・冬季休暇あり 児童発達支援教室にて指導員募集/ 実務経験なしOK 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子が対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子の成長を じっくりサポートできますよ

仕事内容【仕事内容】 コペルプラス 取手教室 【施設形態】 児童発達支援施設 【住所】 302-0014 茨城県 取手市 中央町 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！

仕事内容【仕事内容】 コペルプラス 取手教室 【施設形態】 児童発達支援施設 【住所】 302-0014 茨城県 取手市 中央町 【仕事内容】 LINEで質問も受け付けています♪ 友達追加より下記IDを検索してください ID：@649ckfxl ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！

仕事内容[PRポイント] 柳澤運動プログラムをメインに、遊びやカリキュラムを通して子どもの成長を促している施設です。残業はほぼなく、プライベートとの充実が図れる環境ですよ。また、全国展開している施設だけに、ノウハウもきちんとあり経験・ブランク気にせずチャレンジが可能！ [仕事内容] 児童指導員業務全般 ・子ども達の発達支援業務 (集団活動への促し補助、日常生活動作、子どもができる室内運動遊びの指導、見守りなど) ・送迎業務 [給与] 月給:187,000〜260,000円 ※経験・能力に応じて加算あり ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり(業績に応じる) 賞与:あり(業績に応じる)

仕事内容掲載期間：06/12（水）～06/30（日） 株式会社ツクイスタッフ 宇都宮支店 【取手市/児童指導員】高収入!児童指導員募集! 正社員 取手市 駅から徒歩3分/児童発達支援事業所/正社員/児童指導員/年間休日120日/送迎業務なし 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 未経験OK,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,日祝休み,残業なし・少なめ,寮・住宅補助あり,資格取得支援,研修制度あり,退職金あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性

仕事内容[PRポイント] サッカー療育に特化した施設です。サッカーとを通して、コミュニケーション能力を高め、子ども達の居場所を作る療育に取り組んでいます。月給24.5万円〜と比較的高収入なのが嬉しいですね！ [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・10人前後の児童の保育、支援 ・学校、自宅への送迎業務 ・日々の学習、運動支援 ・集団生活の適応訓練 ・野外活動時のサポート ・制作物の作成 ・日報作成(パソコン使用) など [給与] 【正社員】 月給:245,000円〜310,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※保育士資格手当を含む ※未経験者は、月給195,000円〜 昇給:あり 賞与:年2

仕事内容【サービス管理責任者/正社員】完全週休2日制！昇給あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【施設名】： 合同会社来夢 リハスワーク取手 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【給与情報】： 月給200,000円～ 【昇給】あり 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・個別支援計画の作成 ・モニタリング ・障がいをお持ちの方への就労や就労訓練の支援 ・送迎 ・記録など ※変更範囲：変更なし 【応募資格・経験】： 【すべて必須】 ・サービス管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許 ・64歳以下（定年年齢が65歳のため） ・パソ

仕事内容[PRポイント] 『普通に生活し、安心して過ごすことのできる介護サービス』をコンセプトに、地域にお住まいの高齢者の方に寄り添う福祉サービスを提供しています。年間休日114日とお休みも多く、ワークライフバランスを大切にした働き方ができますよ。 [仕事内容] 生活相談員業務全般 ・デイサービス利用者様への介護業務(レクリエーション・入浴等) ・通所介護管理業務・必要書類管理・通所スケジュール管理・職員教育 ・ご家族様対応、ケアマネ対応(担当者会議等) ・併設の住宅業務 [給与] 月給:214,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) ≪内訳≫ 基本給:180,00

仕事内容[PRポイント] 「元気に！いきいきと！」をテーマに、「遊び」を通して、精神的、身体的機能を最大限に伸ばし、一人ひとりの発達段階に合った内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指します。 [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 [給与] 【正社員】 月給:230,000円〜280,000円 ※経験・能力により決定 昇給:あり 賞与:あり(業績による) 【パート・アルバイト】 時給:953円〜 ※経験・能力に応じて決定

仕事内容できなかったことが、 少しずつできるようになっていく。 そんな成長を一番近くで見ながら、 保護者様と喜びを分かち合える やりがいに溢れた仕事です。 コペルが大切にしているのは、 ほめて伸ばすこと。 できないことの訓練ではなく、 楽しい遊びを通して、 ひとり一人の成長をサポートしています！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●児童発達支援の事業所拠点数が日本でNo.1 ●子供の成長を一番近くで見ていられる ●保護者様と喜びを分かち合える ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！

仕事内容[PRポイント] 柳澤運動プログラムをメインに、遊びやカリキュラムを通して子どもの成長を促している施設です。残業はほぼなく、プライベートとの充実が図れる環境ですよ。また、全国展開している施設だけに、ノウハウもきちんとあり経験・ブランク気にせずチャレンジが可能！ [仕事内容] 児童指導員業務全般 ・子ども達の発達支援業務 (集団活動への促し補助、日常生活動作、子どもができる室内運動遊びの指導、見守りなど) ・送迎業務 [給与] 【正社員】 月給:187,000〜260,000円 ※経験・能力に応じて加算あり ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:あり 賞与:あり 【パート・アルバイト】

仕事内容[PRポイント] 2018年4月に開設したばかりの施設です。20代〜30代の比較的フレッシュな層が活躍していて、活気に満ち溢れています。勤続年数平均5年と長く、離職率が低いため腰を据えて働きたい方におすすめです。 [仕事内容] 児童指導員業務全般 [給与] 【正社員】 月給:180,000円〜(短大・専門卒) 200,000円〜(四大卒) 210,000円〜(大学院了) ※経験・能力に応じて加算あり 昇給:年1回 賞与:年2回 【パート・アルバイト】 時給:1,000円〜1,300円 ※経験・能力に応じて決定

仕事内容【勤務地】 茨城県取手市取手3-4-22 取手クリニックビル3階B区画 【施設名】 コペルプラス取手教室 【PRメッセージ】 ◆楽しみながら能力と心を伸ばす 当施設の運営法人は「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、全国約300か所の教室を展開。 「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」といった、自己肯定感を育む療育支援をおこなっています。 子どもたち一人ひとりに合わせたレッスン内容で、自発的に取り組み、能力を発揮するお子さまの姿をサポートしていきます。 ◆私たちが大切にしていること 子どもたちのより良い

仕事内容[PRポイント] 発達に課題のあるお子様が遊びを通して、自己肯定感を高める療育に取り組んでいる施設です。年間休日120日以上のお休みを採用し、無理なく働ける環境。そのほかの福利厚生も充実しており、長くお勤めいただけますよ。定着率の高さが自慢です！ [仕事内容] 児童指導員・保育士業務全般 ・1日最大4コマのレッスン ・保護者の方との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ほか ※1対1のレッスンを実施 [給与] 月給:205,000円〜(児童指導員) 245,000円〜(保育士) ※経験・能力に応じて決定 ※資格手当を含む ※入社6ヶ月はトライアル雇用契約期間(研修中は時給1,

仕事内容こどもの可能性は無限大！児発管への資格取得支援あり！ 業界内での認知度も高いコペルが運営する児童発達支援スクールで、子どもたちの成長を支援してください。 ＜おすすめポイント＞ ●育休からの復職率89.8％ ●残業時間は月平均10時間程度！ ●充実の手当で頑張りを還元！ ●研修制度充実のため未経験の方も安心！ ●持ち帰りの仕事ほとんどなし！ ＜株式会社コペルとは＞ 『徳育』をテーマに子どもの潜在能力を引き出す『幼児教室コペル』や、児童発達支援スクール『コペルプラス』を展開しています。 世の中のニーズをしっかりと捉えて急成長している安定企業。 毎年拠点数を増やし、2022年には児童発達支援

仕事内容[PRポイント] 「元気に！いきいきと！」をテーマに、「遊び」を通して、精神的、身体的機能を最大限に伸ばし、一人ひとりの発達段階に合った内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指します。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 [給与] 月給:280,000円〜350,000円 ※経験・能力により決定 昇給:あり 賞与:あり(業績による)

仕事内容[PRポイント] 発達に課題のあるお子様が遊びを通して、自己肯定感を高める療育に取り組んでいる施設です。年間休日120日以上のお休みを採用し、無理なく働ける環境。しかも月給37万円スタートと高収入で、やりがいにも直結！資格保持者・経験者の方が安心して働ける労働環境が整っていますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個性にあわせた個別計画書の作成 ・教室全体の管理・運営 など [給与] 月給:370,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間6ヶ月あり(条件同様) ※固定残業代40時間分・児童発達支援管理責任者手当を含む ※児童発達支援管理責任者資格所持者の場合、月給3

仕事内容＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 未経験からスタートする方がほとんど！ 入職後1~1.5か月の研修期間で、 専門知識やノウハウをしっかり学べます。 座学を含めた認定研修で療育についての

仕事内容■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 理学療法士 or 言語聴覚士 or 作業療法士 【職務内容】 ＼児童発達支援教室にて指導員募集／ 実務経験なしOK！ 1日最大5コマ、 子どもたちと1対1のレッスンを おこなっていただきます。 0～6歳の発達に凸凹のある お子さんが対象です。 成長段階に合わせた教材を使って、 一人ひとりのお子さんの成長を じっくりサポートできますよ( ■オススメポイント 〇なんといっても高給与、好待遇！ 実務経験がなくても資格手当しっかり。 1年目から収入アップが見込めます♪ 〇充実の研修制度 未

仕事内容＜ 無資格・未経験でも大歓迎！「介護・福祉の仕事」にチャレンジしてみませんか？＞経験豊富な明るい先輩職員がペースに合わせて、丁寧に教えていくので安心してください!! ＜ 多機能型事業所（A型・B型）＞ 「障がい者と地域が笑顔でいられるようその架け橋に私たちはなります」を理念に、利用者・家族・地域の方々・職員、１人でも多くの人が「笑顔」を生みだす事業所作りを目指しています。 ＜ より良い施設づくりのために ＞ 弊社では、月１～２回職員ミーティングや支援の向上を目的に、内部研修を行っております。もちろん外部研修もあります。支援方法や課題解決を議論し、より良い施設づくりに繋げています。もちろん、