群馬県前橋市の小売業 社内SEの求人・転職・中途採用

仕事内容レストランのリーダー候補／ボーナス平均130万円／残業少なめ 株式会社馬車道 和食,日本料理・懐石料理,そば,ファミレス 新着レア求人 1972年創業の馬車道グループ 「残業をしてはいけない」という トップの意向で【残業少なめ】を実現★ ＼前職の給与をしっかり考慮☆／ 安心の転職活動を実現！ ★ボーナス平均130万円以上！ ｜平均4.6ヶ月分支給 ※賞与2回＋決算賞与 ★店長になれば、 年収500万円以上も射程圏内！ ★残業代は、1分単位で全額支給 ★年間休日116日 ★転勤なし ★車通勤OK（駐車場あり） 仕事内容 役職も収入も、本気で狙える環境へ。 ★WEB

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 大手企業向けの基幹システム開発・新規アプリケーション開発のプロジェクトに携わっていただきます。 ◆ 業務系システム 大手メーカーの業務システム開発や金融系基幹システム、官公庁向けのシステム開発などに携わります。 ◆ Webアプリケーション Webサービス運用企業向け開発やECサイト、クライアントアプリケーションの開発などに携わります。 ◆ ビジネスアプリケーション 企業情報可視化対応のERPや製造業・小売業の業務効率をサポートするSCM、購買・製造、連携部署間の情報伝達を最適化するPDMの作成などに携わります。 OS：Linux/Windows DB：Orac

仕事内容医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務 ・売り場作り ・店舗管理 ・日用品雑貨等 販売業務 ・品出し業務 ・レジ業務 ・スタッフ管理 ・一般医薬品の説明や販売・相談業務 ・チラシ・POP作成 ・売上管理 ・発注・在庫管理 【おすすめポイント】 ■小売業はプライベートの確保が難しいと思われがちですが、お休みがしっかり取れプライベートも充実できます！■ ・社員の働きやすさを考えた環境整備、風土作りに力を入れている企業です！ ・マニュアルに縛られず、地域それぞれのお客様ニーズに合わせた販売戦略を現場主導で考えられる醍醐味を味わえます。 ・大手だからこその研修充実!! 調剤併設店は7

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■何かしらのシステム開発・運用経験3年以上 【リモート勤務について】 原則リモート勤務になりますがポジションによっては週1～2回の出勤が発生する可能性がございます。 出勤の場合の新幹線代、高速代、ホテル代は全額支給です。 ※出勤の際のイメージ※ └月、火(出社日）：高速を使って前橋本社に出勤。ホテル泊、火曜夜に帰京) └水～金（リモート勤務） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【群馬：リモート】エンジニアポジションサーチ ※年間休日120日以上 【仕事内容】

仕事内容アクセンチュアは国内における好調なビジネス成長をさらに継続、拡大させるべく、お客様のイノベーション創出により貢献できる体制を全国規模で強化していくため、東京オフィスおよび関西オフィスの拡充、そして日本全国拠点の開設、拡充を進めてまいりました。アクセンチュア・アドバンスト・テクノロジーセンター前橋では、デジタル・トランスフォーメーションの基盤となる ITを、地元のIT企業とも連携して、前橋から国内外のお客様に提供します。特に全国規模の小売業創業の地としての群馬は、国内外の知見を集積した小売業向けITサービスおよび金融業向けモダナイゼーション拠点を目指しています。自治体や県内企業などに対する、デジ

仕事内容男女未経験入社8割以上【ITエンジニア】最大3ヶ月研修で基礎から学べる／資格取得支援あり／年休123日／正社員募集要項: 職種: その他エンジニア(ITエンジニア/未経験歓迎/男女活躍中) 仕事内容: 【男女未経験から始める！ITエンジニアのお仕事】 「ITに興味はあるけれど、経験がない」 「文系出身で数字も苦手」 そんな方もご安心ください！ 最大3ヶ月の研修と豊富な案件を通じて、 完全未経験からITエンジニアを目指せます！ 高卒・大卒を問わず、未経験から成長できる環境ですよ◎ 【具体的な仕事内容】 入社後は、 当社独自の研修「OPE Learning Course」からスタートします

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 「やりたい」の申請数800件／年 店舗に2～3名の社員がいて『休み』が柔軟！ 【仕事内容】 ══════════════ 家庭を持っても マイホームを購入しても ずっと安心して働ける♪ あなたの自由なアイデアで 主体的な仕事をしませんか？ ══════════════ 関わる全ての人の”しあわせ”を 追求するオーイズミフーズでは、 お客様をしあわせにすることが 従業員へ給与で還元したり、 働きやすい環境づくりにも 繋がると考えています◎ 「仕事にしあわせを感じたい」 「人生を笑顔で過ごしたい」 という思いのある方は ぜひ私たちと一緒に Happ

仕事内容《通常賞与年4回＋チーム賞与年2回》★業界未経験OK★【20～30代活躍の上場企業】残業月17ｈ以内！ 【”異業種での接客経験者”も活躍中！】チーム目標制/訪問営業なし/当社マニュアル(N-BOOK)で知識獲得！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～552,000円 ■中域型 (一般職～チーフの場合) 月給：290,000円～552,000円 ※その他社内規定に基づき手当あり ※みなし残業代53,000円/月29ｈ含む ※29時間を超える残業代は追加で別途支給(1分単位) ●賞与年4回 ※店舗貢献に応じて”チーム賞与年2回”プラス支給！ ●昇給年1回

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 産休育休の復帰率◎正社員2名体制で土日休みも。お子さんの行事にも行ける職場です。 【仕事内容】 ＼ 最大月給35万円・転勤ナシ・学歴不問 ／ ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• お客様だけではなく働くスタッフも“幸せ”に。 “正しい＆明確”な評価で1～3年後に キャリアアップして店長を目指せる現場アリ ・ 〇年で昇格できると言われたのに… ・ 店舗の売上を見ていて個人の評価が低い… そんな悩みを解決したい方にピッタリの環境です ••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈•• ❏最大月給35万円＋インセンティブを支給 ｜ひと月最

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK 「やりたい」の申請数800件／年 店舗に2～3名の社員がいて『休み』が柔軟！ 【仕事内容】 ＼ 年収463万円も叶う・転勤ナシ・学歴不問 ／ ――――――――――――――――――――――― あなたらしく働いた分だけ評価につながる。 いつか家族を招待したくなるような店舗づくりで 毎日の仕事に『やりがい』を見つけてみませんか？ “トレンドに敏感”なあなたが輝ける現場です ――――――――――――――――――――――― ●最大月給35万円＋インセンティブを支給 ｜ひと月最大45,000円 ※店長昇格後に適応 ●週休3日の働き方を選択可能（実働10時間） ●