シニア フィットネス の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎★完全週休2日制★おむつ交換や入浴無し★資格取得支援制度あり★ ＼2023年5月に亀戸エリアに新しく誕生したデイサービス／ フィットネスのようなデイサービスで介護職デビューしませんか！ ＜あづま家デイサービスについて＞ 「シルバーフィットネス」をコンセプトに掲げ 機能回復を目的としたデイサービスです。 今までにない新しいタイプのデイサービスで 「介護施設」というよりも「フィットネス」に近いイメージです！ 高齢者の方と楽しくレクリエーションを楽しみたい方歓迎です◎ あずま家の雰囲気を知りたい方はこちらの動画をチェック♪ httpsyou

仕事内容<仕事内容> 事業拡大につきパーソナルトレーナー・スタッフ募集！管理職候補！未経験でもトレーニング好きなら歓迎 ＼POINT！／ 24時間ジム、セミパーソナルの併設店舗を始めパーソナルジムやAIを搭載した業態のジムも展開しているからこそ店舗管理者からパーソナルトレーナーまで、様々なキャリアプランを用意。 事業拡大、新店舗出店により将来の幹部候補から経験豊富なトレーナー、これからフィットネスにたずさわりたい若者まで募集中です。 現在は東京都目黒区で2店舗、練馬区で1店舗運営中。2025年4月には世田谷区で出店しており！7月に目黒区で出店しております！26年春の出店も決まっています。 ＜仕事内

仕事内容<仕事内容> 新施設オープニングスタッフ募集！利用者との出会い、仲間との挑戦！」運動指導を行うパフォーマーを募集！ 【未経験でも大歓迎！運動指導×コミュニケーション×研修充実×福利厚生│充実した福利厚生【健康アプリ、ジム週末利用無料、プロテイン支給！旅行アプリ！】 2025年10月に秦野市に新たにリハビリ型デイサービス、レコードブック秦野店をオープンします。 今回、立ち上げメンバーとして一緒に施設を作り上げていくパフォーマー（運動指導・トレーナー）を募集します。 デビューまでの流れ 【未経験の方】 開設1ヶ月前から【研修プログラム】を実施。 未経験でも、安心して“メイントレーナー”と

仕事内容【新卒・中途】店舗展開拡大中★最新24時間ジム×パーソナルジムのハイブリッドジム 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 【トレーナー】 ・パーソナルトレーニング業務 ・24時間トレーニングジムの運営（接客/指導/清掃等） ・バックオフィス業務 （広告宣伝/マーケティング/採用・研修等） 【マネージャー候補】 ・パーソナルトレーニング業務 ・24時間トレーニングジムの運営（接客/指導/清掃等） ・バックオフィス業務 （広告宣伝/マーケティング/採用・研修等） ・店舗のマネジメント業務 （経営数値/人材/プログラム管理等） スポーツトレーナー 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎

仕事内容<仕事内容> 未経験者でも問題ございません！店舗支配人スタッフ候補を募集！週休2日制。 来春の店舗拡大に向けて、今回の求人はただのスタッフではなく、店舗支配人を将来的には任せられる人材を募集しております。Fiato Fitは他ジムとは全く違う運営モデルでサービス提供を行っております。通常のジムは装置産業と言われ、運動をするマシンを提供することに価値を置いて運営を行なっておりますが、私共は顧客体験に価値を置き、空間デザイン、接客、コミュニティ構築など会員の皆様の人生が彩られることに価値を置き、運営しております。 初めは運営の土台となる【お客様との関わり方】や【日常業務】を身に付けていただきま

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼土日休み＆残業なし／ 運動やストレッチの専門知識、医療系の資格など一切不問！ シルバーフィットネスジム「レコードブック」にて、スポーツトレーナーの募集です。 「え、休憩中に腕立て伏せ！？」 「利用者さまの前でスタッフが器具を使っていいの！？」 初めて施設を訪れる方は、そんな光景に驚くかもしれません。 でも、それが私たち「レコードブック」の当たり前。 趣味もトレーニングも仕事にできる、フィットネスジムのようなデイサービスです。 予防介護に着目したサービスのため 利用者さまの多くは自立されており、介助の機会はほとんどありません。 筋トレ、ヨガ、野球など自分の

仕事内容<仕事内容> 【藤が丘】インストラクター◎未経験OK！3か月研修あり｜土日休・残業ほぼ無｜20~40代活躍中 ★40歳以下の方（長期キャリア形成のため） ★勤務地ごとに複数の求人がありますが、ご応募は1つの求人のみでお願いしております。 ※応募後に勤務地のご相談が可能です！ ◎土日休でプライベート充実！ ◎優しい社員しかいません！チームワーク抜群♪ ◎残業時間少なめ♪仕事終わりにショッピングも！ ◎研修制度充実で安心♪ YUZURIHAは、健康維持・向上を目的としたシニア向けフィットネスサービスです！ 午前・午後の2部制で、3時間ずつの健康運動を提供しています♪ あなたにはインストラク

仕事内容公益社団法人世田谷区シルバー人材センター 事務スタッフ／安定性と社会貢献性あり／未経験歓迎／賞与年2回 【求人要約】 公益社団法人で安定性あり♪腰を据えて働ける！ 高齢化社会で今後も需要拡大◎将来性抜群のお仕事 未経験歓迎！土日祝休み・残業少なめで働きやすい◎ 高齢化社会で求められる「生きがいづくり」をサポート 就業支援から事務業務まで幅広いスキルを取得♪ ◎公益社団法人の安定性 ◎高齢者の就業をサポートする社会貢献性 ◎年間休日120日以上・土日祝休み・賞与年2回 ★高齢化社会の今、需要が高まっています！ 私たちは一般家庭や公共団体などから仕事を引き受け、就業希望の高齢者の方

仕事内容プログラムのＩＣＤ－１０→ＩＣＤ－１１への対応 ※コード体系 の変更がメイン作業 言語：Ｆｏｒｔｒａｎ（母体：１９０Ｋ） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間勤務時間は指定しない

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

仕事内容【経験者募集】30代～40代も活躍中！支援施設でのスポーツインストラクター募集！ 【募集職種】 フィットネス 【仕事内容】 ◆具体的な業務内容◆ ・運動のサポート └ヨガ └リズムエクササイズ └ウォーキングなど ・ご利用される方の情報共有（各事業所スタッフと事前打ち合わせ） ・プログラム実施後、事業所スタッフとの情報共有 ・提供プログラムの選定と実施など ◆他にこのような業務も行われています◆ メインはインストラクターの業務をご担当いただきますが、付随して以下の業務を行うこともございます。 （例） ・働く上で必要な知識、マナー等の講座の実施 ・就職や自立に向けた、支援計画の作成、記録

勤務時間週3出勤+週2リモートのハイブリッド勤務 8:00～17:00の内、時間応相談 月初や繁忙期のみでも最低5時間以上勤務可能な方大歓迎

仕事内容公益社団法人相模原市シルバー人材センター ＼32歳以下募集／【総合職（総務/経理/人材コーディネーター】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 シニアが輝く社会づくりに貢献 】高齢者である会員が生きがいを持って人生経験を活かせるお仕事を紹介する業務です☆業務を通じて地域貢献！会員数約3,000人を誇り、 年間約11億円の業務を受注しています。 会員に紹介する仕事内容は、 駐車場管理や清掃、除草、植木作業が主なものです。 シルバー人材センターは会員が主役の組織です。 その中で、組織運営に係る

勤務時間シフト制

仕事内容シルバー人材センター（高齢者福祉事業）における業務 発注者とシルバー会員とのマッチング・コーディネート 現場対応（発注者先への訪問等）、窓口相談、電話相談及び来客応 対業務 契約書及び請求書作成・発行等の関連事務処理全般 パソコン操作あり Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄの他シルバーシステムを使用 ※土・日・祝日の休日出勤あり（年に数回） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は16時00分〜22時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 第２、４土曜日休み、年末年始、お盆休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容公益社団法人墨田区シルバー人材センター 地域貢献性の高い公益法人で働く【事務系総合職】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【高齢化社会でさらに注目！】◆高齢者への就業支援やセンター運営の事務業務をお任せします ◎ジョブローテーションで色々な業務にも挑戦できる！◆会員の入退会の受付 ◆電話・ＦＡＸ・メールでの仕事の受付 ◆仕事に携わる会員の募集・選定 ◆契約・就業現場の確認 ◆クライアントへの請求処理 ◆会員の就業時間の集計 ◆配分金（会員への報酬）支払いの手続き ◆就業中のフォロ

仕事内容高齢者向け配食サービス事業を展開する当社自社工場（栃木工場・群馬工場）から、全国へ「美味しさ」にこだわったお弁当・お惣菜を届けています。 超高齢社会の日本において、ニーズはますます増加中。おかげ様で業績は右肩上がりで、東証上場企業として安定した経営を続けています。 ■Point1：今回は管理職を募集 課長代理職として総務・人事業務担当部署のマネジメントをしていただける方を募集いたします。 ■Point2：月給43万円以上のスタート＆年2回の賞与あり 月給43万円以上のスタートに加え、資格手当と勤続6ヶ月以上で年2回の賞与あり。頑張りがしっかり評価される環境です。 ■Point3：充実の福